2024年度教育类人才中介服务合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育类人才中介服务合同本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方名称1.2合同签订日期1.3合同有效期1.4合同签订地点2.服务内容2.1人才中介服务范围2.2服务具体项目2.3服务方式2.4服务质量要求3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额3.2费用支付方式3.3付款时间及期限3.4付款凭证4.服务期限4.1服务起止时间4.2服务期间工作安排4.3服务期间变更5.信息保密5.1信息保密原则5.2信息保密范围5.3违反保密责任的处罚6.知识产权6.1知识产权归属6.2知识产权使用6.3知识产权保护7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约赔偿8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的处理10.合同终止10.1合同终止条件10.2合同终止程序10.3合同终止后的处理11.合同变更11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同变更后的处理12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效时间12.3合同生效后的处理13.其他约定13.1法律适用13.2通知送达13.3合同份数14.合同附件第一部分：合同如下：第一条合同基本信息1.1合同双方名称甲方：__________（教育机构名称）乙方：__________（人才中介服务公司名称）1.2合同签订日期本合同于____年____月____日签订。1.3合同有效期本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.4合同签订地点本合同在__________签订。第二条服务内容2.1人才中介服务范围（1）收集、整理、发布教育类人才招聘信息；（2）为甲方推荐符合岗位要求的教育类人才；（3）协助甲方进行人才面试、考察及背景调查；（4）提供教育类人才市场分析报告。2.2服务具体项目（1）提供不少于____份的教育类人才简历；（2）完成____场人才招聘活动；（3）为甲方提供____份市场分析报告。2.3服务方式（1）线上招聘平台；（2）线下招聘活动；（3）电话、邮件沟通。2.4服务质量要求乙方保证提供的服务符合国家相关法律法规，确保人才信息的真实、准确、完整，且推荐人才的质量达到甲方要求。第三条服务费用及支付方式3.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币____元整。3.2费用支付方式（1）首次支付：合同签订后____日内，支付总额的____%；（2）后续支付：每完成一项服务项目后，甲方应在____日内支付相应费用。3.3付款时间及期限甲方应按照约定的付款时间及期限支付费用。3.4付款凭证甲方支付费用后，乙方应提供相应的付款凭证。第四条服务期限4.1服务起止时间本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2服务期间工作安排乙方应在服务期限内，根据甲方需求，合理安排各项工作。4.3服务期间变更如需变更服务内容、服务期限等，双方应协商一致，并以书面形式进行确认。第五条信息保密5.1信息保密原则双方对本合同内容以及相关业务信息负有保密义务。5.2信息保密范围保密范围包括但不限于：本合同内容、甲方业务信息、乙方服务方法等。5.3违反保密责任的处罚任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第六条知识产权6.1知识产权归属本合同中产生的知识产权归甲方所有。6.2知识产权使用甲方有权在合同有效期内使用乙方提供的服务成果。6.3知识产权保护双方应共同保护本合同中的知识产权，防止侵权行为的发生。第七条违约责任7.1违约情形（1）一方未按约定履行合同义务；（2）一方违反保密义务；（3）一方侵犯对方知识产权；（4）一方违反合同其他约定。7.2违约责任承担违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。7.3违约赔偿违约赔偿金额由双方协商确定，如协商不成，可提交仲裁机构或法院裁决。第八条争议解决8.1争议解决方式本合同在履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构（1）中国国际贸易促进委员会中国国际商会仲裁委员会；（2）合同签订地所在地仲裁委员会。8.3争议解决程序提交仲裁委员会仲裁前，双方应向仲裁委员会提交书面仲裁申请，并按照仲裁委员会的仲裁规则进行仲裁。第九条合同解除9.1合同解除条件（1）一方严重违约，另一方有权解除合同；（2）因不可抗力致使合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。9.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，应书面通知另一方；（2）自收到解除合同通知之日起____日内，另一方未提出异议，合同解除生效；9.3合同解除后的处理（1）合同解除后，双方应按照约定进行结算；（2）双方应妥善处理合同解除后的善后事宜；（3）合同解除不影响双方其他权利和义务。第十条合同终止10.1合同终止条件（1）合同到期；（2）双方协商一致终止合同；（3）因不可抗力致使合同无法履行；（4）合同解除。10.2合同终止程序（1）合同终止前，双方应进行结算；（2）合同终止后，双方应妥善处理合同终止后的善后事宜。10.3合同终止后的处理（1）合同终止后，双方应按照约定进行结算；（2）双方应妥善处理合同终止后的善后事宜。第十一条合同变更11.1合同变更条件（1）双方协商一致；（2）法律法规或政策调整。11.2合同变更程序（1）双方应书面提出合同变更请求；（2）经双方协商一致，签署书面合同变更协议。11.3合同变更后的处理（1）合同变更后，双方应按照变更后的内容履行合同；（2）合同变更不影响双方其他权利和义务。第十二条合同生效12.1合同生效条件（1）双方签署合同；（2）合同已履行完所有生效手续。12.2合同生效时间本合同自双方签署之日起生效。12.3合同生效后的处理（1）合同生效后，双方应按照合同约定履行义务；（2）本合同一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力。第十三条其他约定13.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.2通知送达（1）双方应按照本合同约定的地址接收通知；（2）任何一方变更地址，应及时通知另一方。13.3合同份数本合同一式____份，双方各执____份。第十四条合同附件14.1本合同附件包括：（1）服务协议；（2）付款凭证；（3）其他双方约定的文件。14.2合同附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1定义本合同所称第三方，是指除甲乙双方之外的，在合同履行过程中，因提供特定服务或履行特定职责而介入合同关系的其他自然人、法人或其他组织。1.2类型（1）咨询服务机构；（2）人力资源服务机构；（3）法律服务机构；（4）其他相关服务机构。第二条甲乙双方责任划分2.1第三方介入前的责任在第三方介入前，甲乙双方应按照本合同的约定各自承担相应的责任。2.2第三方介入后的责任2.2.1第三方介入后，第三方应按照本合同及甲乙双方与第三方的约定履行相应职责。2.2.2第三方介入后，甲乙双方应继续承担各自在合同中的原有责任。第三条第三方权利3.1第三方有权根据本合同及甲乙双方与第三方的约定，要求甲乙双方提供必要的协助和支持。3.2第三方有权按照本合同及甲乙双方与第三方的约定，获取相关信息和资料。第四条第三方义务4.1第三方应按照本合同及甲乙双方与第三方的约定，履行相应的服务或职责。4.2第三方应保证其提供的服务或履行的职责符合相关法律法规和行业标准。4.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额本合同中，第三方因提供的服务或履行职责而产生的责任，其责任限额如下：（1）因第三方提供的服务或履行职责直接导致合同无法履行，第三方应承担不超过____元人民币的责任；（2）因第三方提供的服务或履行职责导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担不超过____元人民币的责任。5.2超过责任限额的责任若第三方责任超过本合同约定的责任限额，超出部分由第三方自行承担。第六条第三方介入的程序6.1第三方介入申请甲乙双方或任何一方有意引入第三方时，应向其他方提出书面申请，并说明第三方介入的原因、类型、预期效果等。6.2第三方介入审批其他方应在收到书面申请之日起____日内，书面回复是否同意第三方介入。6.3第三方介入实施经甲乙双方同意后，第三方介入合同关系，并按照本合同及甲乙双方与第三方的约定履行相应职责。第七条第三方介入的变更与解除7.1第三方介入的变更在合同履行过程中，如需变更第三方介入的内容，甲乙双方应协商一致，并以书面形式进行确认。7.2第三方介入的解除（1）如第三方无法履行其职责或违反本合同及甲乙双方与第三方的约定，甲乙双方可解除第三方介入；（2）第三方介入的解除，应按照本合同及甲乙双方与第三方的约定进行。第八条第三方介入的争议解决8.1第三方介入争议的解决方式本合同中，第三方介入产生的争议，甲乙双方应友好协商解决。8.2第三方介入争议的解决机构如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条第三方介入的合同附件本合同附件中应包括第三方介入的相关协议或合同，以及甲乙双方与第三方就第三方介入达成的任何补充协议或补充条款。第十条第三方介入的生效与解释10.1第三方介入的生效本合同关于第三方介入的条款，自双方签署之日起生效。10.2第三方介入的解释本合同关于第三方介入的条款，如有争议，应按照本合同的整体解释原则进行解释。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务协议要求：详细列明双方服务内容和责任，包括服务期限、服务方式、服务质量要求等。说明：本附件为合同的核心组成部分，双方应仔细阅读并确保理解所有条款。2.附件二：付款凭证要求：包括所有付款的凭证，如银行转账记录、发票等，以证明付款已发生。说明：付款凭证是合同履行的重要证据，应妥善保存。3.附件三：市场分析报告要求：报告应包括市场现状、竞争分析、趋势预测等内容，为甲方提供决策依据。说明：报告需由乙方在合同约定的时间内完成并提交给甲方。4.附件四：人才简历要求：简历应真实、完整，包括应聘者的基本信息、教育背景、工作经历等。说明：简历是乙方为甲方推荐人才的重要依据，需保证信息的准确性。5.附件五：人才招聘活动策划方案要求：方案应包括活动目的、时间、地点、参与人员、预算等。说明：方案需由乙方在合同约定的时间内完成并提交给甲方。6.附件六：人才面试评估表要求：评估表应包括面试官对候选人的评价和推荐意见。说明：评估表用于乙方在面试后对候选人进行综合评估。7.附件七：背景调查报告要求：报告应包括候选人的工作经历、教育背景、信用记录等。说明：背景调查报告用于乙方在推荐候选人前对其进行全面了解。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付费用；乙方未按时提供服务；乙方提供虚假信息或推荐不合格人才；任何一方违反保密义务；任何一方违反合同约定导致合同无法履行。2.责任认定标准：甲方未按时支付费用，应向乙方支付逾期付款的____%违约金；乙方未按时提供服务，应向甲方支付____%的违约金；乙方提供虚假信息或推荐不合格人才，应向甲方支付____元人民币的违约金；违反保密义务，应根据损失情况，赔偿对方相应的经济损失；违约导致合同无法履行，应根据实际损失情况，赔偿对方全部经济损失。3.违约示例说明：甲方逾期支付费用：若甲方逾期支付费用，应向乙方支付逾期付款的____%违约金；乙方未按时提供服务：若乙方未能按时完成人才推荐，应向甲方支付____%的违约金；乙方提供虚假信息：若乙方提供的候选人信息有误，导致甲方遭受损失，乙方应向甲方支付____元人民币的违约金。全文完。2024年度教育类人才中介服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称及地址1.2合同双方法定代表人及联系方式1.3合同双方开户银行及账号2.服务内容与范围2.1人才中介服务具体内容2.2服务范围及地域限制2.3服务期限及起止时间3.服务费用及支付方式3.1服务费用计算方法3.2服务费用总额及支付比例3.3支付方式及时间安排4.保密条款4.1双方保密义务4.2保密信息范围及保护措施4.3保密期限及违反保密义务的违约责任5.人才信息真实性及合法性5.1双方对人才信息的真实性及合法性负责5.2人才信息审核及反馈机制5.3违反人才信息真实性及合法性的违约责任6.人才推荐及录用6.1人才推荐流程及标准6.2人才录用条件及流程6.3人才录用后服务保障7.人才离职及违约责任7.1人才离职原因及处理方式7.2违约责任及赔偿标准7.3争议解决方式8.争议解决8.1争议解决方式及程序8.2争议解决机构及管辖权8.3争议解决后的法律效力9.合同解除及终止9.1合同解除条件及程序9.2合同终止条件及程序9.3合同解除或终止后的处理事宜10.合同生效及备案10.1合同生效条件10.2合同备案要求及程序10.3合同生效日期11.其他约定事项11.1双方认为需要约定的其他事项11.2其他事项的补充说明及解释12.合同附件12.1附件一：人才中介服务合同12.2附件二：人才信息表12.3附件三：其他相关文件13.合同签订日期13.1合同签订日期及地点14.合同份数及保管14.1合同份数14.2合同保管责任及方式第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1合同双方名称及地址甲方：[甲方全称]地址：[甲方地址]乙方：[乙方全称]地址：[乙方地址]1.2合同双方法定代表人及联系方式甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]联系方式：[甲方联系电话]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]联系方式：[乙方联系电话]1.3合同双方开户银行及账号甲方开户银行：[甲方开户银行名称]账号：[甲方银行账号]乙方开户银行：[乙方开户银行名称]账号：[乙方银行账号]第二条服务内容与范围2.1人才中介服务具体内容（1）收集、整理、发布教育类人才信息；（2）为甲方提供人才推荐服务；（3）协助甲方进行人才面试及录用；（4）提供人才背景调查及资质审核。2.2服务范围及地域限制服务范围：全国范围内；地域限制：乙方应在甲方指定地域内提供人才推荐服务。2.3服务期限及起止时间服务期限：自合同签订之日起至[具体日期]止。第三条服务费用及支付方式3.1服务费用计算方法服务费用按乙方实际推荐成功的人才数量计算，每成功推荐一名人才收取[具体金额]元。3.2服务费用总额及支付比例服务费用总额：根据实际推荐人才数量计算；支付比例：甲方应在乙方推荐人才成功后，按约定的比例支付服务费用。3.3支付方式及时间安排支付方式：银行转账；支付时间：甲方应在收到乙方提供的发票后[具体天数]内支付服务费用。第四条保密条款4.1双方保密义务双方对本合同内容、业务信息及人才信息负有保密义务。4.2保密信息范围及保护措施保密信息范围：包括但不限于合同内容、业务信息、人才信息等；保护措施：双方应采取合理措施，防止保密信息泄露。4.3保密期限及违反保密义务的违约责任保密期限：自合同签订之日起至[具体日期]止；违反保密义务的违约责任：违反保密义务的一方应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第五条人才信息真实性及合法性5.1双方对人才信息的真实性及合法性负责甲方和乙方应保证提供的人才信息真实、准确、合法。5.2人才信息审核及反馈机制乙方应建立人才信息审核机制，对提供的人才信息进行审核，并及时向甲方反馈审核结果。5.3违反人才信息真实性及合法性的违约责任违反人才信息真实性及合法性的，由违反方承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第六条人才推荐及录用6.1人才推荐流程及标准（1）收集人才信息；（2）进行初步筛选；（3）组织面试；（4）向甲方推荐合适人才。6.2人才录用条件及流程人才录用条件：符合甲方岗位要求；录用流程：甲方根据乙方推荐的人才信息进行筛选、面试、录用。6.3人才录用后服务保障乙方应协助甲方对录用的人才进行入职培训，并提供一定期限的售后服务。第七条人才离职及违约责任7.1人才离职原因及处理方式人才离职原因：包括但不限于个人原因、工作调动等；处理方式：乙方应协助甲方处理人才离职事宜，包括但不限于办理离职手续、交接工作等。7.2违约责任及赔偿标准违约责任：违反本合同约定的，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失；赔偿标准：根据实际情况，按照损失的一定比例进行赔偿。第八条争议解决8.1争议解决方式及程序发生争议时，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构及管辖权争议解决机构：双方同意将争议提交至[具体法院名称]；管辖权：合同签订地人民法院对合同履行过程中发生的争议享有管辖权。8.3争议解决后的法律效力争议解决后，双方应遵守法院的生效判决或仲裁裁决，不得再就同一争议提起诉讼或仲裁。第九条合同解除及终止9.1合同解除条件及程序（1）一方严重违约；（2）不可抗力导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。9.2合同终止条件及程序合同终止条件：（1）服务期限届满；（2）双方解除合同；（3）因法定事由终止。9.3合同解除或终止后的处理事宜（1）结算双方权利义务；（2）归还或支付应归对方所有的物品或款项；（3）办理合同解除或终止手续。第十条合同生效及备案10.1合同生效条件本合同自双方法定代表人或授权代表签字并加盖公章之日起生效。10.2合同备案要求及程序双方应按照国家相关规定进行合同备案，备案程序如下：（1）双方准备相关备案材料；（2）向备案机关提交备案申请；（3）备案机关审核通过后，颁发备案证明。10.3合同生效日期本合同自[具体日期]起生效。第十一条其他约定事项11.1双方认为需要约定的其他事项双方可根据实际情况，在本合同中约定其他事项，并按照同等原则履行。11.2其他事项的补充说明及解释其他事项的补充说明及解释，应以不影响本合同其他条款的履行为准。第十二条合同附件12.1附件一：人才中介服务合同12.2附件二：人才信息表12.3附件三：其他相关文件第十三条合同签订日期13.1合同签订日期及地点本合同于[具体日期]在[具体地点]签订。第十四条合同份数及保管14.1合同份数本合同一式[具体份数]份，甲乙双方各执[具体份数]份，具有同等法律效力。14.2合同保管责任及方式双方应妥善保管合同文本，确保合同安全、完整。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义及介入范围1.1第三方定义本合同所称第三方，指除甲乙双方之外的任何个人、企业或其他组织，其介入合同履行是为了协助合同履行或提供专业服务。1.2第三方介入范围（1）提供专业咨询服务，如法律、财务、人力资源等；（2）协助进行人才招聘、面试、背景调查等；（3）提供合同履行所需的设备、技术或其他资源；（4）作为担保方或保证人参与合同履行。第二条甲乙双方与第三方的关系2.1甲乙双方与第三方的关系第三方与甲乙双方之间不存在合同关系，其服务或提供资源仅是为了协助合同履行。2.2第三方责任划分（1）第三方对甲乙双方不承担直接责任，但其因自身过错导致甲乙双方权益受损的，应承担相应的赔偿责任。（2）第三方在提供专业服务时，应遵守相关法律法规和行业标准，确保服务质量。第三条第三方责任限额3.1责任限额定义本合同中的责任限额指第三方因自身过错导致甲乙双方权益受损时，应承担的最高赔偿责任。3.2责任限额确定责任限额应根据第三方提供服务的性质、范围、市场价格等因素综合考虑，具体数额由甲乙双方在合同中约定。3.3责任限额的调整责任限额一经约定，未经甲乙双方协商一致，不得随意调整。第四条第三方权利4.1第三方权利（1）根据合同约定，要求甲乙双方提供必要的协助；（2）在提供专业服务时，有权获得合理的报酬；（3）在合同履行过程中，有权要求甲乙双方提供相关资料和信息。第五条第三方义务5.1第三方义务（1）遵守国家法律法规和行业标准；（2）按照合同约定提供优质服务；（3）对在合同履行过程中获取的甲乙双方信息负有保密义务。第六条第三方介入时的额外条款6.1第三方介入时的额外条款（1）第三方介入的同意；（2）第三方介入的具体内容、范围及期限；（3）第三方介入的报酬及支付方式；（4）第三方介入的风险承担。6.2第三方介入时的额外说明甲乙双方应确保第三方介入不会影响合同的正常履行，并就第三方介入事宜达成一致意见。第七条第三方介入后的合同履行7.1第三方介入后的合同履行第三方介入后，甲乙双方应按照合同约定继续履行各自义务，确保合同目标实现。7.2第三方介入后的合同变更如因第三方介入导致合同内容需变更，甲乙双方应协商一致，并签订补充协议。第八条第三方介入后的争议解决8.1第三方介入后的争议解决第三方介入后的争议解决，仍适用本合同第八条“争议解决”的相关规定。8.2第三方介入后的违约责任第三方介入后，如因第三方原因导致合同违约，由第三方承担违约责任；如因甲乙双方原因导致合同违约，仍按本合同约定承担违约责任。第九条第三方介入后的合同解除及终止9.1第三方介入后的合同解除及终止第三方介入后的合同解除及终止，仍适用本合同第九条“合同解除及终止”的相关规定。9.2第三方介入后的合同解除及终止后的处理事宜第三方介入后的合同解除及终止后的处理事宜，仍适用本合同第九条“合同解除或终止后的处理事宜”的相关规定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：人才中介服务合同详细要求：本附件应包含合同的全部内容，包括但不限于合同双方基本信息、服务内容与范围、服务费用及支付方式、保密条款、人才信息真实性及合法性、人才推荐及录用、人才离职及违约责任、争议解决、合同解除及终止、合同生效及备案、其他约定事项等。附件说明：本附件为合同的核心文件，是双方履行合同的主要依据。2.附件二：人才信息表详细要求：本附件应详细记录人才的基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等。附件说明：本附件用于甲方了解人才情况，作为人才推荐及录用的依据。3.附件三：服务费用明细表详细要求：本附件应详细列出服务费用的计算方式、总额、支付比例、支付时间等。附件说明：本附件用于明确双方在服务费用方面的权利和义务。4.附件四：保密协议详细要求：本附件应明确双方在合同履行过程中的保密义务、保密信息范围、保密期限等。附件说明：本附件用于保障双方的商业秘密和知识产权。5.附件五：争议解决协议详细要求：本附件应明确争议解决的方式、机构、管辖权等。附件说明：本附件用于明确双方在发生争议时的解决途径。6.附件六：合同变更协议详细要求：本附件应详细记录合同变更的内容、原因、时间等。附件说明：本附件用于记录合同在履行过程中的变更情况。7.附件七：合同解除及终止协议详细要求：本附件应详细记录合同解除及终止的原因、时间、处理事宜等。附件说明：本附件用于记录合同在履行过程中的解除及终止情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定支付服务费用责任认定标准：甲方应在约定的时间内支付服务费用，如逾期未支付，应承担违约责任，并支付违约金。示例说明：甲方应在合同签订后的30日内支付首期服务费用，如逾期未支付，应支付每日千分之五的违约金。2.违约行为：乙方未按约定提供人才推荐服务责任认定标准：乙方应在合同约定的服务期限内，按照约定标准提供人才推荐服务，如未履行或服务质量不符合约定，应承担违约责任。示例说明：乙方应在合同约定的服务期限内，推荐至少3名符合甲方要求的人才，如未达到约定数量，应承担相应的违约责任。3.违约行为：第三方泄露保密信息责任认定标准：第三方在合同履行过程中泄露保密信息，应承担违约责任，并赔偿因此给甲乙双方造成的损失。示例说明：第三方在合同履行过程中泄露甲方商业秘密，应赔偿甲方因信息泄露造成的直接经济损失。4.违约行为：任何一方违反合同约定的保密义务责任认定标准：任何一方违反合同约定的保密义务，应承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。示例说明：甲方违反合同约定泄露乙方商业秘密，应赔偿乙方因信息泄露造成的直接经济损失。5.违约行为：任何一方未按约定履行合同义务责任认定标准：任何一方未按约定履行合同义务，应承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。示例说明：乙方未按约定提供人才推荐服务，应赔偿甲方因服务质量问题造成的直接经济损失。全文完。2024年度教育类人才中介服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称及全称1.2合同双方法定代表人或授权代表姓名1.3合同双方联系方式1.4合同签订日期1.5合同有效期2.服务内容2.1人才招聘服务2.1.1招聘渠道及方式2.1.2招聘岗位及人数2.1.3招聘条件及要求2.2人才培训服务2.2.1培训课程及内容2.2.2培训对象及规模2.2.3培训时间及地点2.3人才测评服务2.3.1测评方法及工具2.3.2测评对象及范围2.3.3测评结果及应用3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额3.2服务费用支付方式3.3支付时间及期限3.4付款凭证及确认4.保密条款4.1保密内容4.2保密期限4.3保密责任5.违约责任5.1违约情形5.2违约责任承担5.3违约赔偿6.争议解决6.1争议解决方式6.2争议解决机构6.3争议解决程序7.合同解除7.1合同解除条件7.2合同解除程序7.3合同解除后的处理8.合同生效及终止8.1合同生效条件8.2合同终止条件8.3合同终止后的处理9.合同附件9.1附件一：服务协议9.2附件二：服务费用明细9.3附件三：其他相关文件10.合同签订及生效10.1合同签订10.2合同生效11.合同变更11.1合同变更情形11.2合同变更程序11.3合同变更后的处理12.合同解除12.1合同解除情形12.2合同解除程序12.3合同解除后的处理13.合同终止13.1合同终止情形13.2合同终止程序13.3合同终止后的处理14.其他约定14.1合同附件14.2合同解释14.3合同附件效力14.4合同签署14.5合同附件签署第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称及全称甲方：教育科技有限公司乙方：人才中介服务有限公司1.2合同双方法定代表人或授权代表姓名甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方联系方式1.4合同签订日期2004年3月15日1.5合同有效期自2004年3月15日起至2005年3月14日止2.服务内容2.1人才招聘服务2.1.1招聘渠道及方式乙方将通过线上线下相结合的方式进行招聘，包括但不限于招聘网站、校园宣讲、猎头服务等。2.1.2招聘岗位及人数本次招聘岗位为岗位，招聘人数为10人。2.1.3招聘条件及要求2.2人才培训服务2.2.1培训课程及内容提供为期2周的岗前培训，包括公司文化、业务知识、职业技能等。2.2.2培训对象及规模本次培训对象为甲方新招聘的10名岗位员工，培训规模为10人。2.2.3培训时间及地点培训时间为2004年4月1日至2004年4月10日，地点为甲方公司培训室。2.3人才测评服务2.3.1测评方法及工具采用心理测试、面试、业绩考核等方法对乙方提供的人才进行综合测评。2.3.2测评对象及范围测评对象为乙方推荐的所有候选人，测评范围为候选人的综合素质、专业技能等。2.3.3测评结果及应用测评结果将作为甲方招聘决策的重要依据，用于筛选和评估候选人。3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额本次服务费用总额为人民币万元整。3.2服务费用支付方式甲方分两次支付服务费用，第一次支付50%，第二次支付50%，均在合同签订后30日内支付。3.3支付时间及期限第一次支付时间为2004年3月20日，第二次支付时间为2004年4月15日。3.4付款凭证及确认甲方支付服务费用后，乙方应提供收款凭证，并在收到款项后3个工作日内向甲方发送确认函。4.保密条款4.1保密内容合同双方在履行本合同过程中所获取的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等均应予以保密。4.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同终止后3年止。4.3保密责任双方均应采取必要的保密措施，防止保密信息的泄露，若因违反保密义务导致保密信息泄露，应承担相应的法律责任。5.违约责任5.1违约情形5.2违约责任承担违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。5.3违约赔偿违约赔偿金额由双方协商确定，协商不成时可向合同签订地人民法院提起诉讼。6.争议解决6.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。6.2争议解决机构协商不成时，双方可选择向合同签订地人民法院提起诉讼。6.3争议解决程序诉讼程序按照我国《民事诉讼法》及相关法律法规执行。8.合同生效及终止8.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同终止条件1.合同约定的服务期限届满；2.双方协商一致解除合同；3.一方违约，另一方依法解除合同；4.因不可抗力导致合同无法履行；5.法律法规规定或双方约定的其他终止情形。8.3合同终止后的处理1.乙方应将甲方支付的费用中未提供服务部分的款项退还给甲方；2.双方应结清所有未了事项，包括但不限于知识产权的归属、保密信息的处理等；3.双方应相互提供必要的协助，以完成合同终止后的清算工作。9.合同附件9.1附件一：服务协议附件一详细列明了双方的权利、义务和服务内容，是本合同的重要组成部分。9.2附件二：服务费用明细附件二列明了本次服务的费用构成，包括但不限于招聘费用、培训费用、测评费用等。9.3附件三：其他相关文件其他相关文件包括但不限于乙方提供的候选人信息、甲方提供的培训场地及设施清单等。10.合同签订及生效10.1合同签订本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。10.2合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。11.合同变更11.1合同变更情形1.法律、法规政策发生变化；2.双方协商一致认为有必要变更合同内容；3.因不可抗力导致合同无法继续履行。11.2合同变更程序1.双方应就变更内容达成书面协议；2.变更后的协议作为本合同的补充部分，与本合同具有同等法律效力；3.变更后的协议自双方签字盖章之日起生效。11.3合同变更后的处理合同变更后，双方应按照变更后的协议履行各自义务。12.合同解除12.1合同解除情形1.一方严重违约，另一方通知解除；2.因不可抗力导致合同无法履行；3.双方协商一致解除合同。12.2合同解除程序1.解除方应提前30日书面通知对方解除合同；2.双方应就合同解除后的处理事宜达成一致；3.合同解除后，双方应按照约定或法律规定处理剩余事项。12.3合同解除后的处理1.双方应结清所有未了事项；2.双方应相互提供必要的协助，以完成合同解除后的清算工作。13.合同终止13.1合同终止情形1.合同约定的服务期限届满；2.双方协商一致解除合同；3.一方违约，另一方依法解除合同；4.因不可抗力导致合同无法履行；5.法律法规规定或双方约定的其他终止情形。13.2合同终止程序合同终止的程序与合同解除的程序相同。13.3合同终止后的处理合同终止后的处理与合同解除后的处理相同。14.其他约定14.1合同附件合同附件为本合同的有效组成部分，与本合同具有同等法律效力。14.2合同解释本合同的解释以中文为准，如有歧义，以双方协商一致的解释为准。14.3合同附件效力合同附件的效力与本合同相同。14.4合同签署本合同经甲乙双方代表签字盖章后生效。14.5合同签署甲方（盖章）：乙方（盖章）：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人或机构，包括但不限于咨询服务机构、培训机构、测评机构、法律顾问、财务顾问等，其介入旨在协助甲乙双方更好地履行本合同义务或解决合同履行过程中出现的问题。15.2第三方介入情形1.需要第三方提供专业服务，如人才测评、财务审计等；2.双方协商一致，认为第三方介入有助于合同履行；3.因合同履行中出现争议，需要第三方进行调解或仲裁。15.3第三方介入程序1.甲乙双方应就第三方介入的必要性、服务内容、费用承担等事项达成一致；2.双方应书面邀请第三方介入，并明确其权利、义务和责任；3.第三方应在收到邀请后，确认其是否接受邀请，并明确其服务期限和预期成果。16.甲乙方额外条款16.1甲乙方权利1.甲乙双方有权要求第三方按照合同约定提供专业服务；2.甲乙双方有权监督第三方的工作进度和质量；3.甲乙双方有权要求第三方提供必要的报告和文件。16.2甲乙方义务1.甲乙双方应向第三方提供必要的协助和便利，确保第三方能够顺利开展工作；2.甲乙双方