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文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力资源外包与招聘服务协议1本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址第二条服务内容2.1乙方提供的服务内容2.2服务范围和目标2.3服务期限第三条人力资源外包服务3.1乙方负责甲方的人力资源外包服务3.2外包服务的内容和标准3.3外包服务的费用及支付方式第四条招聘服务4.1乙方负责甲方的招聘服务4.2招聘服务的内容和标准4.3招聘服务的费用及支付方式第五条乙方的义务和责任5.1乙方的服务质量和标准5.2乙方对甲方提供的信息的保密义务5.3乙方对甲方提供的资料的保护义务第六条甲方的义务和责任6.1甲方的配合义务6.2甲方对乙方提供的信息的保密义务6.3甲方对乙方提供的服务的满意度保障第七条合同的变更和终止7.1合同变更的条件和程序7.2合同终止的条件和程序7.3合同终止后的权利和义务处理第八条违约责任8.1双方违约的情形和责任8.2乙方未按约定提供服务的责任8.3甲方未按约定支付费用的责任第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议解决方式9.2双方选择适用的法律9.3双方选择的争议解决机构第十条保密条款10.1双方对合同内容的保密义务10.2双方对商业秘密的保密义务10.3保密义务的期限和范围第十一条法律适用和争议解决11.1本合同适用中华人民共和国法律11.2双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决第十二条其他条款12.1双方对合同的解释权12.2双方对合同的修改和补充权12.3双方对合同的解除权第十三条合同的生效、修改和解除13.1本合同自双方签字盖章之日起生效13.2合同的修改和解除必须经双方协商一致,并以书面形式进行第十四条双方的全权代表14.1双方指定的全权代表14.2全权代表的授权范围和期限14.3全权代表的行为代表双方的共同意愿第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.1甲方名称:X公司,地址:X省X市X区X路X号。1.2乙方名称:X人力资源服务有限公司,地址:X省X市X区X路X号。第二条服务内容2.1乙方提供的服务内容:人力资源外包服务及招聘服务。2.2服务范围和目标:乙方负责甲方的人力资源外包服务,包括员工薪资、福利、培训等;同时负责甲方的招聘服务,包括招聘渠道的开拓、简历筛选、面试安排等。2.3服务期限:本合同自签字盖章之日起生效,有效期为2024年全年。第三条人力资源外包服务3.1乙方负责甲方的人力资源外包服务,包括但不限于:3.1.1负责甲方员工的薪资核算和支付;3.1.2负责甲方员工的福利管理,包括但不限于五险一金、年假、病假等;3.1.3负责甲方员工的培训和发展,包括但不限于内部培训、外部培训等;3.1.4提供甲方员工的人力资源咨询服务。3.2外包服务的内容和标准:乙方应按照行业标准和甲方要求,提供高质量的人力资源外包服务,确保甲方员工的权益得到保障。3.3外包服务的费用及支付方式:双方另行签订《服务费用支付协议》作为本合同的附件,明确费用及支付方式。第四条招聘服务4.1乙方负责甲方的招聘服务,包括但不限于:4.1.1开拓招聘渠道,发布招聘信息;4.1.2筛选简历,安排面试;4.1.3提供候选人背景调查及职业测评服务;4.1.4提供招聘流程优化和招聘管理咨询。4.2招聘服务的内容和标准:乙方应按照甲方提供的职位要求和招聘计划,积极开展招聘工作,确保甲方招聘到合适的人才。4.3招聘服务的费用及支付方式:双方另行签订《服务费用支付协议》作为本合同的附件,明确费用及支付方式。第五条乙方的义务和责任5.1乙方的服务质量和标准:乙方应按照本合同的约定,提供高质量的服务,确保甲方的人力资源管理得到有效支持。5.2乙方对甲方提供的信息的保密义务:乙方应对甲方提供的所有信息保密,不得泄露给第三方。5.3乙方对甲方提供的资料的保护义务:乙方应对甲方提供的所有资料进行严格保护,防止丢失、损坏或泄露。第六条甲方的义务和责任6.1甲方的配合义务:甲方应对乙方的工作给予必要的配合,包括但不限于提供相关资料、安排面试等。6.2甲方对乙方提供的信息的保密义务:甲方应对乙方提供的所有信息保密,不得泄露给第三方。6.3甲方对乙方提供的服务的满意度保障:甲方应对乙方提供的服务进行监督和评价,确保服务质量达到甲方的要求。第八条违约责任8.2乙方未按约定提供服务的责任:如乙方未按约定提供人力资源外包或招聘服务,甲方有权要求乙方在规定时间内补足服务或退还已支付的费用。8.3甲方未按约定支付费用的责任:如甲方未按约定支付服务费用,乙方有权暂停提供服务,直至甲方支付完毕。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议解决方式:双方应友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2双方选择适用的法律:本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.3双方选择的争议解决机构:双方同意将争议提交至X仲裁委员会进行仲裁。第十条保密条款10.1双方对合同内容的保密义务:双方应对本合同的内容保密,未经对方同意,不得向第三方披露。10.2双方对商业秘密的保密义务:双方应对在合同履行过程中获得的对方商业秘密保密,未经对方同意,不得向第三方披露。10.3保密义务的期限和范围:双方的保密义务自本合同签订之日起生效,至合同终止或履行完毕之日止。保密义务的范围包括本合同及双方在合同履行过程中交换的所有信息。第十一条法律适用和争议解决11.1本合同适用中华人民共和国法律。11.2双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决。第十二条其他条款12.1双方对合同的解释权:本合同未尽事宜,应由双方友好协商解决。本合同的修改、补充必须以书面形式进行,经双方签字盖章后生效。12.2双方对合同的修改和补充权:双方同意,合同履行过程中,可以根据实际情况对合同进行修改和补充。第十三条合同的生效、修改和解除13.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同的修改和解除必须经双方协商一致,并以书面形式进行。第十四条双方的全权代表14.1双方指定的全权代表:甲方的全权代表为X,乙方的全权代表为X。14.2全权代表的授权范围和期限:全权代表有权在本合同约定的范围内代表双方处理与本合同有关的事宜。授权期限自本合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。14.3全权代表的行为代表双方的共同意愿:双方的全权代表在本合同签订和履行过程中的行为,视为双方的共同意愿,对双方具有法律约束力。第二部分:第三方介入后的修正第一章第三方介入的定义及范围1.1第三方介入的定义:本合同中所指的第三方,包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、咨询机构等,在甲乙方履行合同过程中提供协助或服务的非合同当事人。1.2第三方介入的范围:第三方介入包括但不限于提供专业咨询服务、市场调研、数据收集与分析、技术支持等。第二章第三方介入的程序及责任2.1第三方介入的程序:甲方或乙方如需第三方介入,应提前书面通知对方,并说明介入的第三方名称、介入事项及理由。双方应就第三方介入的事宜进行协商,达成一致意见后,甲方或乙方方可与第三方签订相关协议。2.2第三方介入的责任:第三方介入时,应严格按照甲乙双方的约定履行义务,确保服务质量,并对因其原因造成的损失承担责任。第三章第三方介入的合同及支付3.1第三方介入的合同:甲方或乙方与第三方签订的合同,应明确规定双方的权利、义务和责任,并提交给另一方备案。3.2第三方介入的支付:甲方或乙方应按照与第三方签订的合同约定支付费用。若第三方未能按照约定履行义务,甲方或乙方有权拒绝支付相关费用。第四章第三方介入的监管与评估4.1第三方介入的监管:甲方或乙方应对第三方介入的过程进行监督,确保第三方按照约定履行义务,并及时解决第三方介入过程中出现的问题。4.2第三方介入的评估:甲方或乙方应对第三方介入的成果进行评估,确保其满足合同约定的要求。若评估不合格,甲方或乙方有权要求第三方进行整改或重新提供服务。第五章第三方责任限额5.1第三方责任限额的定义:第三方责任限额是指甲方或乙方对第三方提出的索赔金额上限。5.2第三方责任限额的确定:第三方责任限额应在甲方或乙方与第三方签订的合同中明确。若合同中未明确,双方应协商确定。5.3第三方责任限额的调整:双方可根据合同履行情况,协商调整第三方责任限额。第六章第三方与甲乙方的关系6.1第三方与甲乙方的关系:第三方介入时,应明确其与甲乙方的关系。第三方对甲方或乙方承担的责任,不优于或低于甲乙方之间的合同约定。6.2第三方与甲乙方之间的沟通:第三方介入过程中,甲方或乙方与第三方之间的沟通应保持畅通,确保合同顺利履行。第七章第三方介入的终止与解除7.1第三方介入的终止:第三方介入事项完成后,甲方或乙方与第三方签订的合同即告终止。7.2第三方介入的解除:如甲方或乙方认为第三方未能按照约定履行义务,有权解除与第三方签订的合同,并要求第三方承担违约责任。第八章第三方介入的违约责任8.1第三方违约的情形和责任:如第三方未能按照约定履行义务,甲方或乙方有权要求第三方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.2第三方违约对甲乙方的影响:第三方违约导致甲方或乙方损失的,甲方或乙方有权向第三方追偿,并要求甲方或乙方承担相应的违约责任。第九章争议解决9.1第三方介入产生的争议解决方式:双方应友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2第三方介入产生的争议适用的法律:本争议适用中华人民共和国法律。9.3第三方介入产生的争议解决的机构:双方同意将争议提交至X仲裁委员会进行仲裁。第十章合同的生效、修改和解除10.1第三方介入的合同生效:第三方介入的合同自双方签字盖章之日起生效。10.2第三方介入的合同修改和解除:第三方介入的合同的修改和解除,应经双方协商一致,并以书面形式进行。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:《服务费用支付协议》详细要求和说明:本附件详细列出了甲方支付给乙方的人力资源外包及招聘服务费用的具体金额、支付方式和支付时间等。附件二:《第三方服务合同》详细要求和说明:本附件详细列出了甲方或乙方与第三方签订的服务合同内容,包括但不限于服务范围、服务标准、服务期限、费用支付等。附件三:《保密协议》详细要求和说明:本附件明确了双方对合同内容、商业秘密等信息的保密义务,保密期限、保密范围等。附件四:《争议解决协议》详细要求和说明:本附件明确了双方在履行合同过程中发生争议的解决方式、适用的法律和争议解决的机构等。附件五:《第三方评估报告》详细要求和说明:本附件为第三方对甲方或乙方提供的服务进行评估的报告,包括评估标准、评估结果等。附件六:《第三方服务记录》详细要求和说明:本附件记录了第三方在合同履行过程中的服务情况,包括但不限于服务次数、服务时长、服务成果等。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按约定支付服务费用。2.乙方未按约定提供服务或招聘服务。3.第三方未能按照约定履行服务合同。责任认定标准:1.甲方未按约定支付服务费用的,乙方有权暂停提供服务,直至甲方支付完毕。甲方应支付违约金,并赔偿因此给乙方造成的损失。2.乙方未按约定提供服务或招聘服务的,甲方有权要求乙方在规定时间内补足服务或退还已支付的费用。乙方应支付违约金,并赔偿因此给甲方造成的损失。3.第三方未能按照约定履行服务合同的,甲方或乙方有权解除与第三方签订的合同,并要求第三方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明:例如,如果甲方未按约定支付服务费用,乙方可以暂停提供服务,并要求甲方支付违约金。如果甲方未支付违约金或未能在规定时间内支付服务费用,乙方可以解除合同,并要求甲方赔偿因此造成的损失。全文完。2024年度人力资源外包与招聘服务协议2本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3甲方与乙方之间关系的定义第二条服务内容2.1乙方提供的服务内容2.2服务的范围和期限2.3服务的质量和标准第三条费用与支付3.1服务费用的确定3.2费用的支付方式和时间3.3费用的调整机制第四条保密条款4.1双方对合同内容的保密4.2乙方对甲方提供的资料和信息的保密4.3保密期限和泄露后的处理第五条违约责任5.1双方的权利和义务5.2违约行为的处理方式5.3违约金的计算和支付第六条争议解决6.1双方协商解决6.2提交仲裁机构仲裁6.3诉讼途径解决第七条合同的变更和解除7.1合同变更的条件7.2合同解除的条件7.3变更和解除的程序第八条合同的终止8.1合同终止的条件8.2合同终止后的处理第九条一般条款9.1适用法律9.2合同的生效和终止日期9.3合同的副本第十条不可抗力10.1不可抗力的定义10.2不可抗力事件的处理第十一条附加条款11.1双方共同约定的其他事项第十二条甲方权利和义务12.1甲方的权利12.2甲方的义务第十三条乙方权利和义务13.1乙方的权利13.2乙方的义务第十四条双方联系方式14.1甲方的联系方式14.2乙方的联系方式合同主题:2024年度人力资源外包与招聘服务协议第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.3本合同中,“甲方工作人员”指甲方委派至乙方处工作的人员;“乙方工作人员”指乙方为提供服务而在甲方处工作的人员。第二条服务内容2.1乙方提供的服务内容包括:(1)为甲方提供人力资源外包服务,包括员工薪资、福利管理、人事手续办理等;(2)为甲方提供招聘服务,包括人才搜索、面试安排、候选人筛选等;(3)为甲方提供员工培训和发展建议;(4)其他双方约定的服务内容。2.2服务的范围和期限:(1)本合同服务范围限于甲方国内业务;(2)本合同期限为2024年1月1日至2024年12月31日,期满后双方可协商续约。2.3服务的质量和标准:(1)乙方应按照甲方的要求,提供专业、高效的人力资源服务;(2)乙方应保证所招聘人员的质量,确保其符合甲方的招聘要求;(3)乙方提供的服务应符合国家相关法律法规及行业标准。第三条费用与支付(1)合同签订后[时间]内,甲方支付乙方服务费用的[比例]%;(2)乙方完成服务后,甲方应在验收合格后[时间]内支付剩余的服务费用。3.2费用的调整机制:(1)如因国家政策、市场环境等因素导致服务费用发生重大变化,双方可协商调整费用;(2)乙方应向甲方提供费用明细,甲方有权对费用进行合理质疑,并要求乙方进行解释和调整。第四条保密条款4.1双方对合同内容的保密:(1)未经对方书面同意,不得向第三方披露本合同的内容;(2)本合同终止后,双方仍应继续履行保密义务。4.2乙方对甲方提供的资料和信息的保密:(1)乙方应妥善保管甲方提供的所有资料和信息;(2)未经甲方书面同意,乙方不得向第三方披露甲方提供的资料和信息。4.3保密期限和泄露后的处理:(1)本合同项下的保密义务自合同签订之日起生效,至合同终止后[时间]内有效;(2)如发生保密信息泄露,泄露方应立即通知对方,并采取合理措施减少损失;(3)泄露方应对因泄露造成的损失承担赔偿责任。第五条违约责任5.1双方的权利和义务:(1)甲方应按照合同约定支付服务费用,提供必要的合作与配合;(2)乙方应按照合同约定提供服务,保证服务质量,并遵守国家相关法律法规。5.2违约行为的处理方式:(1)如甲方未按约定支付服务费用,乙方有权暂停提供服务,并书面通知甲方;(2)如乙方未按约定提供服务,甲方有权要求乙方及时改正,并承担相应的违约责任。5.3违约金的计算和支付:(1)如一方违约,应向对方支付违约金,违约金的计算方式为:[具体计算方式];(2)违约金不足以弥补损失的,违约方还应承担相应的赔偿责任。第六条争议解决6.1双方协商解决:双方应积极履行合同,如发生争议,应通过友好协商解决。6.2提交仲裁机构仲裁:如协商不成,任何一方均有权将争议提交至[仲裁机构名称]进行仲裁。6.3诉讼途径解决:如仲裁不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条合同的变更和解除8.1合同变更的条件:(1)经双方协商一致,可以变更合同的内容;(2)如因国家政策、法律法规变化,导致合同内容需要变更,双方应协商一致进行变更。8.2合同解除的条件:(1)双方协商一致解除合同;(2)一方严重违约,导致合同无法履行,对方可以解除合同。8.3变更和解除的程序:(1)变更或解除合同,应由双方签署书面协议,并经双方盖章确认;(2)合同变更或解除后,双方应按照协议约定的方式处理后续事宜。第九条一般条款9.1适用法律:本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.2合同的生效和终止日期:本合同自双方签字盖章之日起生效,至合同约定的服务期限届满之日终止。9.3合同的副本:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。第十条不可抗力10.1不可抗力的定义:不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、社会事件等。10.2不可抗力事件的处理:(1)发生不可抗力事件的一方应立即通知对方,并提供相关证明文件;(2)遭受不可抗力影响的一方应尽力克服不可抗力,减少损失;(3)如不可抗力事件导致合同无法履行,双方应协商一致决定合同的变更或解除。第十一条附加条款11.1双方共同约定的其他事项:(1)乙方应在甲方指定的地点和时间内提供服务;(2)乙方应遵守甲方的内部管理制度和保密规定;(3)乙方不得将合同项下的任何权利和义务转让给第三方;(4)甲方不得无故拖欠乙方服务费用;(5)其他双方约定的事项。第十二条甲方权利和义务12.1甲方的权利:(1)按照合同约定享受乙方提供的服务;(2)对乙方提供服务的过程进行监督和检查;(3)要求乙方及时改正不符合合同约定的行为。12.2甲方的义务:(1)按照合同约定支付服务费用;(2)为乙方提供必要的工作条件和便利;(3)配合乙方的工作,提供必要的协助。第十三条乙方权利和义务13.1乙方的权利:(1)按照合同约定提供服务,并要求甲方支付服务费用;(2)对甲方的工作条件和环境提出合理建议;(3)对甲方违反合同约定的行为提出抗议和要求改正。13.2乙方的义务:(1)按照合同约定提供专业、高效的服务;(2)遵守甲方的内部管理制度和保密规定;(3)不得将合同项下的任何权利和义务转让给第三方。第十四条双方联系方式14.1甲方的联系方式:(1)联系人:[联系人姓名](2)联系电话:[联系电话](3)电子邮箱:[电子邮箱]14.2乙方的联系方式:(1)联系人:[联系人姓名](2)联系电话:[联系电话](3)电子邮箱:[电子邮箱]第二部分:第三方介入后的修正第十五条第三方介入的定义及范围15.1第三方是指非本合同主体,与甲乙方无直接合同关系的个人或实体。15.2第三方介入包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、监管机构、专业顾问等。第十六条第三方介入的条件和程序16.1甲乙双方在合同执行过程中,如需要第三方介入,应事先书面协商一致。16.2第三方介入的条件包括但不限于:(1)甲乙双方无法独立解决的事项;(2)法律、法规规定必须有第三方介入的事项;(3)合同约定需要第三方介入的事项。16.3第三方介入的程序:(1)甲乙双方协商确定需要第三方介入的事项;(2)甲乙双方共同选择合适的第三方;(3)甲乙双方与第三方签署相关协议,明确双方的权利和义务;(4)第三方按照约定的事项进行介入;(5)介入完成后,甲乙双方与第三方共同签署结束第三方介入的协议。第十七条第三方的主要责任和义务17.1第三方应按照甲乙双方的约定,独立、客观、公正地进行介入;17.2第三方应遵守相关法律法规和职业道德,保护甲乙双方的合法权益;17.3第三方应对介入过程中的资料和信息保密,不得泄露给无关方;17.4第三方应按时完成介入工作,并对介入结果承担责任。第十八条第三方责任限额18.1第三方应对其介入行为承担责任,但甲乙双方的损失是由于第三方故意或重大过失造成的除外;18.2第三方责任限额应由甲乙双方在选择第三方时协商确定,并在相关协议中明确;18.3如果甲乙双方的损失是由于第三方的介入行为导致的,甲乙双方有权要求第三方按照约定承担责任;18.4甲乙双方应合理使用第三方提供的服务,并对第三方介入结果进行独立的判断和决策。第十九条第三方与甲乙方的关系19.1第三方与甲方、乙方无任何劳动合同或其他直接法律关系;19.2第三方对甲方、乙方不承担任何义务,除非有明确的约定;19.3甲方、乙方不应将第三方视为其内部人员,除非有明确的约定。第二十条第三方介入的变更和解除20.1甲乙双方如需变更或解除第三方介入事项,应书面协商一致;20.2变更或解除第三方介入事项的程序应参照本合同第十六条的规定;20.3变更或解除第三方介入事项后,甲乙双方应与第三方协商处理后续事宜。第二十一条第三方介入的争议解决21.1第三方介入事项引起的争议,应由甲乙双方协商解决;21.2如协商不成,任何一方均有权将争议提交至仲裁机构或法院进行处理。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:人力资源外包与招聘服务协议明细表附件二:服务费用支付凭证附件三:服务内容变更协议附件四:保密协议附件五:第三方介入协议附件六:违约行为认定标准附件七:争议解决方式选择协议附件一:人力资源外包与招聘服务协议明细表本附件详细列明了甲方、乙方之间的服务内容、服务范围、服务期限、服务费用等各项条款的具体内容。附件二:服务费用支付凭证本附件作为甲方支付乙方服务费用的凭证,需由甲方签字盖章确认,并保留相关支付记录。附件三:服务内容变更协议本附件用于记录甲乙双方在合同履行过程中对服务内容进行变更的协议,需双方签字盖章确认。附件四:保密协议本附件明确了双方在合同履行过程中对涉及到的商业秘密、个人信息等保密信息的责任和义务。附件五:第三方介入协议本附件明确了第三方介入的条件、程序、责任限额、第三方与甲乙方的关系等条款。附件六:违约行为认定标准附件七:争议解决方式选择协议本附件用于记录甲乙双方在发生争议时选择争议解决方式的决定,需双方签字盖章确认。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方未按约定支付服务费用。2.乙方未按约定提供服务或服务质量不符合约定。3.乙方未遵守保密规定,泄露甲方商业秘密或个人信息。4.第三方未按约定进行介入,导致甲方、乙方损失。5.第三方故意或重大过失造成甲方、乙方损失。违约责任认定标准:1.甲方未按约定支付服务费用的,应支付违约金,违约金计算方式为:[具体计算方式]。2.乙方未按约定提供服务或服务质量不符合约定的,乙方应承担相应的违约责任,具体责任依据合同约定和实际情况确定。3.乙方未遵守保密规定的,乙方应承担违约责任,赔偿甲方因泄露商业秘密或个人信息而造成的损失。4.第三方未按约定进行介入的,第三方应承担违约责任,赔偿甲方、乙方因第三方违约而造成的损失。5.第三方故意或重大过失造成甲方、乙方损失的,第三方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度人力资源外包与招聘服务协议3本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3甲方乙方之间的合作内容定义第二条:服务范围与内容2.1乙方提供的服务范围2.2服务内容详细描述2.3服务期限第三条:人员配置与招聘流程3.1乙方根据甲方需求进行人员配置3.2招聘流程的详细描述3.3乙方对招聘人员的培训和管理第四条:人力资源外包服务费用4.1服务费用的计算方式4.2费用的支付方式和时间4.3费用的调整机制第五条:保密条款5.1保密信息的定义5.2保密信息的保护期限5.3违反保密条款的后果第六条:违约责任6.1违约行为的定义6.2违约责任的承担方式6.3因乙方原因导致的服务中断或质量问题第七条:争议解决7.1解决争议的方式7.2争议解决的地点和法院第八条:合同的生效、变更与终止8.1合同的生效条件8.2合同的变更程序8.3合同的终止条件和程序第九条:不可抗力9.1不可抗力的定义9.2不可抗力事件的应对措施第十条:合同的履行地点和方式10.1合同的履行地点10.2合同的履行方式第十一条:合同的附件11.1附件一:人员配置表11.2附件二:招聘流程图11.3其他相关附件第十二条:其他条款12.1双方认为需要约定的其他事项第十三条:签字盖章13.1甲方签字盖章13.2乙方签字盖章第十四条:合同生效日期14.1合同的签订日期14.2合同的生效日期第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.1.1甲方地址:[甲方详细地址]1.2.1乙方地址:[乙方详细地址]1.3甲方乙方之间的合作内容定义:甲方将部分人力资源管理工作外包给乙方,乙方根据甲方的需求提供相应的外包服务,包括但不限于人员招聘、培训、管理等。第二条:服务范围与内容2.1乙方提供的服务范围:根据甲方提供的职位需求,乙方负责进行人才搜索、筛选、面试、录用等工作,并提供相应的人力资源管理服务。2.2.1进行人员招聘,根据甲方提供的职位需求信息,进行人才搜索,筛选符合条件的人员;2.2.2组织面试,对筛选出来的人员进行面试,评估其是否符合甲方的需求;2.2.3录用通知,根据面试结果,向符合甲方需求的人员发出录用通知;2.2.4提供培训,对新入职的人员进行必要的培训,使其能够更好地适应工作;2.2.5提供人力资源管理服务,包括但不限于员工关系管理、薪酬福利管理、绩效管理等。2.3服务期限:本合同自双方签字盖章之日起生效,服务期限为一年。第三条:人员配置与招聘流程3.1乙方根据甲方需求进行人员配置:乙方根据甲方提供的职位需求,进行人才搜索和筛选,并提供符合甲方需求的人员。3.2招聘流程的详细描述:3.2.1甲方提供职位需求信息,包括职位名称、职责、要求等;3.2.2乙方进行人才搜索和筛选,提供符合需求的人员名单;3.2.3甲方对乙方提供的人员进行面试,评估其是否符合需求;3.2.4甲方确定录用人员,并向乙方提供录用通知;3.2.5乙方对新入职人员进行培训,并协助甲方进行员工关系管理。3.3乙方对招聘人员的培训和管理:乙方应对新入职人员进行必要的培训,使其能够更好地适应工作,并对员工进行管理,确保员工的工作质量和服务水平。第四条:人力资源外包服务费用4.1服务费用的计算方式:乙方根据甲方提供的职位需求,按照约定的人员数量和薪酬标准,计算服务费用。4.2费用的支付方式和时间:甲方按照双方约定的方式和时间,向乙方支付服务费用。4.3费用的调整机制:如因市场行情变化等原因,导致人员薪酬发生变动,双方可协商调整服务费用。第五条:保密条款5.1保密信息的定义:本合同签订过程中及合同履行过程中,甲乙双方相互提供的技术秘密、商业秘密、运营数据、客户信息等不被公开的信息。5.2保密信息的保护期限:自双方签订本合同之日起至合同终止或履行完毕之日止。5.3违反保密条款的后果:违约方应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因违约行为给守约方造成的损失。第六条:违约责任6.1违约行为的定义:一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,即构成违约。6.2违约责任的承担方式:违约方应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。6.3因乙方原因导致的服务中断或质量问题:乙方应承担相应责任,包括但不限于重新提供服务、支付违约金、赔偿损失等。第七条:争议解决7.1解决争议的方式:双方发生合同争议的,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。7.2争议解决的地点和法院:本合同项下的争议,提交至[具体法院名称]解决,法律适用为[具体法律]。第八条:合同的生效、变更与终止8.1合同的生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同的变更程序:合同变更需双方协商一致,并以书面形式作出。8.3合同的终止条件和程序:合同终止需双方协商一致,并以书面形式作出。第九条:不可抗力9.1不可抗力的定义:不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、社会事件等。9.2不可抗力事件的应对措施:遭遇不可抗力事件的一方应及时通知对方,并采取合理措施减少损失。第十条:合同的履行地点和方式10.1合同的履行地点:本合同的履行地点为[具体地点]。10.2合同的履行方式:双方按照合同约定的条款和条件履行各自的义务。第十一条:合同的附件11.1附件一:人员配置表11.1.1人员配置表包括人员姓名、职位、入职日期等信息。11.2附件二:招聘流程图11.2.1招聘流程图详细描述招聘过程中的各个环节。11.3其他相关附件:包括但不限于面试评价表、培训计划等。第十二条:其他条款12.1双方认为需要约定的其他事项:双方可以在本合同附件中约定其他相关事项。第十三条:签字盖章13.1甲方签字盖章:本合同由甲方授权代表签字并加盖公章。13.2乙方签字盖章:本合同由乙方授权代表签字并加盖公章。第十四条:合同生效日期14.1合同的签订日期:[具体日期]14.2合同的生效日期:[具体日期]第二部分:第三方介入后的修正第一条:第三方介入的定义及范围1.1第三方介入是指在本合同履行过程中,除甲乙方之外的其他方参与并提供相关服务或商品的行为。1.2第三方介入包括但不限于中介机构、咨询公司、评估机构、培训机构等。第二条:第三方介入的程序和条件2.1甲乙方如需引入第三方介入,应提前书面通知对方,并说明介入的第三方名称、服务内容、合作期限等相关信息。2.2甲乙方应在引入第三方前,与第三方签订相应的服务协议,明确第三方的责任和义务。2.3甲乙方应确保第三方的服务或商品符合甲乙方的要求,并保证第三方服务的质量。第三条:第三方的责任与义务3.1第三方应按照甲乙方的要求,提供相应的服务或商品,并确保服务或商品的质量。3.2第三方应遵守相关法律法规,不得违反甲乙方的利益和合法权益。3.3第三方应按照甲乙方的要求,及时提供服务或商品,并确保服务的及时性和有效性。第四条:第三方的责任限额4.1甲乙方应与第三方明确约定服务或商品的责任限额,以保障甲乙方的利益。4.2责任限额包括但不限于赔偿限额、服务质量保证期限等。4.3甲乙方应与第三方约定,如第三方未能履行其义务,应承担的违约责任及赔偿责任。第五条:第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方之间的合作,应以不影响甲乙方之间的关系为前提。5.2第三方应明白其仅为甲乙方之间的合作提供服务或商品,不改变甲乙方之间的合同关系。5.3第三方不应直接或间接干涉甲乙方之间的管理和决策。第六条:第三方介入的变更和终止6.1如第三方未能履行其义务,甲乙方有权解除与第三方的服务协议。6.2甲乙方解除与第三方的服务协议后,应立即通知对方,并协商解决由此产生的问题。6.3甲乙方与第三方签订的服务协议变更或终止,不影响甲乙方之间的合同关系。第七条:第三方介入的违约责任7.1如第三方违反其与甲乙方的约定,应承担相应的违约责任。7.2如第三方违反其与甲乙方的约定,导致甲乙方损失的,第三方应承担相应的赔偿责任。第八条:第三方介入的争议解决8.1如甲乙方与第三方之间发生争议,应通过友好协商解决。8.2协商不成的,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。第九条:本合同的补充和修改9.1本合同的补充和修改,应由甲乙方协商一致,并以书面形式作出。9.2本合同的补充和修改,不得影响甲乙方之间的利益平衡。第十条:本合同的生效、变更与终止10.1本合同的生效、变更与终止,应按照甲乙方的约定和法律规定执行。10.2本合同的生效、变更与终止,不影响甲乙方之间的权利和义务。第十一条:本合同的附件11.1本合同的附件,包括但不限于甲乙方与第三方签订的服务协议、责任限额约定等。第十二条:其他条款12.1双方认为需要约定的其他事项,可以在本合同附件中约定。第十三条:签字盖章13.1甲方签字盖章:本合同由甲方授权代表签字并加盖公章。13.2乙方签字盖章:本合同由乙方授权代表签字并加盖公章。第十四条:合同生效日期14.1合同的签订日期:[具体日期]14.2合同的生效日期:[具体日期]第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:人员配置表人员姓名职位名称入职日期薪资等级工作地点合同期限附件二:招聘流程图职位发布简历筛选面试安排面试评估录用通知入职培训附件三:面试评价表面试官信息面试日期应聘者信息面试评分标准面试结果附件四:培训计划培训课程名称培训日期培训地点培训讲师培训对象培训内容附件五:薪酬福利方案薪资结构奖金制度社会保障假期政策其他福利附件六:绩效考核表考核周期考核指标考核结果奖励与惩罚附件七:保密协议保密信息定义保密期限违约责任争议解决方式附件八:服务协议服务范围服务期限服务费用违约责任争议解决方式说明二:违约行为及责任认定:2.1甲方未按照约定时间支付服务费用,或支付的服务费用低于合同约定的金额。2.2乙方未按照约定时间提供服务,或提供的服务不符合合同约定的质量标准。2.3第三方未按照约定时间提供服务或商品,或提供的服务或商品不符合合同约定的质量标准。2.4甲乙双方未履行合同中的通知、协商义务,导致合同无法正常履行。2.5甲乙双方违反法律法规,导致合同无法正常履行。违约责任认定标准:3.1甲方违约:甲方应向乙方支付违约金,违约金金额为合同金额的[百分比]%;同时,甲方应承担因违约导致的乙方损失的赔偿责任。3.2乙方违约:乙方应向甲方支付违约金,违约金金额为合同金额的[百分比]%;同时,乙方应承担因违约导致的甲方损失的赔偿责任。3.3第三方违约:第三方应向甲乙方支付违约金,违约金金额为合同金额的[百分比]%;同时,第三方应承担因违约导致的甲乙方损失的赔偿责任。示例说明:假设甲方未按照约定时间支付服务费用,乙方在履行了通知义务后,甲方仍未支付。根据合同约定,甲方应向乙方支付违约金,违约金金额为合同金额的5%;同时,甲方应承担因违约导致的乙方损失的赔偿责任。乙方在收到违约金后,仍有权继续要求甲方履行合同义务,或根据合同约定采取其他救济措施。全文完。2024年度人力资源外包与招聘服务协议4本合同目录一览第一条:协议背景与宗旨1.1:外包服务范围1.2:招聘服务内容第二条:服务期限2.1:服务开始日期2.2:服务结束日期第三条:服务费用3.1:服务费用总计3.2:费用支付方式3.3:费用支付时间表第四条:服务内容与要求4.1:人力资源外包具体服务4.2:招聘服务的具体要求第五条:双方责任与义务5.1:甲方(客户)的责任与义务5.2:乙方(服务提供商)的责任与义务第六条:保密条款6.1:保密信息的定义6.2:保密信息的保护期限6.3:保密信息的使用限制第七条:服务质量保证7.1:服务满意度标准7.2:服务质量提升机制第八条:变更与解除协议8.1:协议变更的条件8.2:协议解除的条件第九条:违约责任9.1:违约行为的定义9.2:违约责任的具体承担方式第十条:争议解决10.1:争议解决方式10.2:争议解决的地点与适用法律第十一条:不可抗力11.1:不可抗力的定义11.2:不可抗力事件的应对措施第十二条:合同的生效、失效与续约12.1:合同生效条件12.2:合同失效条件12.3:合同续约条款第十三条:附则13.1:合同附件13.2:合同用语解释权第十四条:其他约定14.1:双方的其他特殊约定14.2:对本合同的解释权第一部分:合同如下:第一条:协议背景与宗旨1.1:外包服务范围1.2:招聘服务内容乙方负责为甲方提供专业的招聘服务,包括:制定招聘策略、发布招聘信息、筛选简历、组织面试、候选人推荐及录用通知等。第二条:服务期限2.1:服务开始日期本协议自双方签署之日起生效,服务开始日期为2024年4月1日。2.2:服务结束日期本协议服务期限为一年,即自服务开始日期起至2025年3月31日止。除非双方另有约定,否则服务结束日期不得延长。第三条:服务费用3.1:服务费用总计本协议服务费用总计为人民币【】元整(大写:【】元整),其中包括人力资源外包服务费用和招聘服务费用。3.2:费用支付方式甲方应按照本协议约定的时间表,通过银行转账等非现金方式向乙方支付服务费用。3.3:费用支付时间表甲方应在本协议签署后【】个工作日内支付首期服务费用,即人民币【】元整(大写:【】元整);剩余服务费用将于每季度末支付。第四条:服务内容与要求4.1:人力资源外包具体服务乙方应根据甲方提供的职位需求,提供专业的人力资源外包服务,包括员工招聘、人事管理、薪资福利管理、员工培训与发展等。4.2:招聘服务的具体要求乙方应根据甲方的招聘需求,制定招聘策略,发布招聘信息,筛选简历,组织面试,提供候选人推荐,并协助甲方完成录用通知等招聘相关工作。第五条:双方责任与义务5.1:甲方(客户)的责任与义务甲方应向乙方提供真实、准确的招聘需求和相关信息,并负责对乙方提供的服务进行验收。5.2:乙方(服务提供商)的责任与义务乙方应按照甲方的需求提供专业、高效的人力资源外包与招聘服务,并保证服务质量。第六条:保密条款6.1:保密信息的定义保密信息是指在双方合作过程中,甲方提供给乙方或乙方获得的所有关于甲方业务、运营、客户信息、技术秘密、商业秘密等未公开的信息。6.2:保密信息的保护期限双方对保密信息的保护期限自本协议签署之日起算,至协议终止或履行完毕之日止。6.3:保密信息的使用限制乙方不得泄露、使用或允许他人使用甲方保密信息,除非得到甲方的书面同意。第八条:变更与解除协议8.1:协议变更的条件除非双方另有约定,否则本协议一经签署,非经双方协商一致,不得变更。如双方确需变更协议,应书面签署变更协议,并经双方盖章生效。8.2:协议解除的条件(1)双方协商一致解除;(2)因不可抗力导致协议无法履行;(3)一方违反协议条款,严重损害另一方利益;(4)法律、法规、政策等要求解除。第九条:违约责任9.1:违约行为的定义9.2:违约责任的具体承担方式违约方应承担违约责任,包括但不限于:(1)支付违约金;(2)赔偿因违约给对方造成的直接经济损失;(3)承担因违约而产生的其他费用。第十条:争议解决10.1:争议解决方式双方发生争议时,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。10.2:争议解决的地点与适用法律本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律,并由【】人民法院管辖。第十一条:不可抗力11.1:不可抗力的定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、社会事件等。11.2:不可抗力事件的应对措施双方应尽力避免和克服不可抗力事件的影响,一旦发生不可抗力事件,应及时通知对方,并采取合理的措施减少损失。第十二条:合同的生效、失效与续约12.1:合同生效条件本协议自双方签署之日起生效。12.2:合同失效条件本协议有效期为【】年,自协议生效之日起计算。如双方未在有效期届满前书面提出终止协议,本协议自动续约【】年。12.3:合同续约条款合同续约时,双方应签署书面续约协议,并明确续约后的服务费用、期限等事项。第十三条:附则13.1:合同附件本协议附件包括但不限于:服务费用明细、服务内容清单、保密协议等。附件与本协议具有同等法律效力。13.2:合同用语解释权本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。本协议的用语解释权归双方共同所有。第十四条:其他约定14.1:双方的其他特殊约定双方对本协议的理解与执行如有分歧,应本着诚实守信的原则友好协商解决。14.2:对本合同的解释权本合同的解释权归双方共同所有。第二部分:第三方介入后的修正第一条:第三方介入的定义与范围1.1:第三方定义第三方是指非本合同当事人,但在本合同执行过程中可能介入的个体或组织,包括但不限于中介机构、评估机构、监管机构、咨询机构等。1.2:第三方介入范围第三方介入范围包括但不限于:协助甲方进行人力资源管理、招聘流程的监督与评估、提供专业咨询服务等。第二条:第三方介入的程序与条件2.1:第三方选择甲方应根据自身业务需求,选择具有专业资质、良好信誉的第三方机构进行介入。2.2:第三方介入程序(1)甲方与第三方签订书面介入协议;(2)乙方应知晓并同意第三方的介入;(3)第三方按照约定范围介入本合同执行过程;(4)介入结束后,第三方向甲方提供介入报告。第三条:第三方的责任与义务3.1:第三方责任第三方应按照约定范围和标准履行介入职责,保证介入工作的专业性和公正性。3.2:第三方义务第三方应遵守国家法律法规,维护甲方和乙方的合法权益,不得泄露甲方和乙方的商业秘密。3.3:第三方与甲乙方的关系第三方与甲方、乙方之间是独立的法律主体,第三方对甲乙方的任何承诺和保证,均不视为对另一方的承诺和保证。第四条:第三方介入的费用与支付4.1:第三方费用第三

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