2024年度个体诊所医生岗位合同8篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度个体诊所医生岗位合同本合同目录一览第一条岗位及职责1.1岗位名称1.2岗位职责第二条合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期第三条工作时间3.1工作时长3.2休息日安排第四条薪资待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3社会保险4.4福利待遇第五条业务培训5.1培训内容5.2培训时间5.3培训费用第六条医德医风6.1遵守医德规范6.2维护患者权益第七条保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任第八条合同解除和终止8.1解除合同的情形8.2终止合同的情形8.3解除或终止合同后的待遇处理第九条争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3诉讼解决第十条法律适用10.1适用法律10.2合同效力第十一条其他约定11.1知识产权11.2通讯方式11.3通知义务第十二条附件12.1诊所规章制度12.2岗位职责说明书12.3培训计划表第十三条合同的签订、生效和修改13.1签订日期13.2生效日期13.3修改程序第十四条双方签字盖章14.1甲方签字14.2乙方签字14.3盖章14.4见证人签字第一部分：合同如下：第一条岗位及职责1.1岗位名称：医生1.2岗位职责：1.2.1负责为患者提供医疗服务，包括诊断、治疗和开具处方；1.2.2负责对患者进行健康教育和疾病预防知识的普及；1.2.3负责定期对患者进行复诊和跟踪治疗；1.2.4负责参与诊所的病例讨论和学术交流活动；1.2.5负责遵守诊所的各项规章制度，维护诊所的正常秩序。第二条合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同终止日期：2025年12月31日第三条工作时间3.1工作时长：每周工作5天，每天工作8小时3.2休息日安排：按照国家法定节假日安排休息，并根据工作需要安排调休。第四条薪资待遇4.1基本工资：人民币元整每月4.2绩效奖金：根据工作业绩和患者满意度进行考核，绩效奖金金额根据实际情况确定。4.3社会保险：按照国家和地方法律法规规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.4福利待遇：提供住宿、餐补、定期健康检查等福利待遇。第五条业务培训5.1培训内容：包括但不限于医疗服务技能、医疗法规、医疗新技术等方面的培训。5.2培训时间：每年至少安排一次集中培训，培训时间不低于小时。5.3培训费用：所有培训费用由甲方承担，包括培训期间的住宿、交通、培训费用等。第六条医德医风6.1乙方应遵守医疗行业道德规范，恪守职业道德，尊重患者隐私，诚实守信，为患者提供优质、高效的医疗服务。第七条保密协议7.1乙方应保守甲方的商业秘密，包括但不限于患者资料、治疗方法、药物配方等。7.2保密期限：自双方签字之日起至合同终止之日起贰年。7.3乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失，并支付违约金人民币元整。第八条合同解除和终止8.1甲方解除合同的情形：8.1.1乙方严重违反合同约定，包括但不限于违反医德医风、严重失职、违反国家法律法规等；8.1.2乙方因病或其他特殊原因不能继续履行合同；8.1.3甲方因业务调整、机构改革等原因需要解除合同。8.2乙方解除合同的情形：8.2.1甲方未按照合同约定支付工资、奖金及福利待遇；8.2.2甲方未按照合同约定提供培训和发展机会；8.2.3甲方未按照合同约定提供劳动保护和安全保障；8.2.4甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益。8.3解除或终止合同后的待遇处理：8.3.1合同解除或终止后，甲方应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿；8.3.2合同解除或终止后，乙方应归还甲方提供的所有办公设备、证件等；8.3.3合同解除或终止后，乙方应继续保守甲方商业秘密，否则承担相应法律责任。第九条争议解决9.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议；9.2如协商不成，可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；9.3如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条法律适用10.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律；10.2本合同自双方签字盖章之日起生效，对双方具有法律约束力。第十一条其他约定11.1乙方同意甲方在合理范围内使用其姓名、照片等进行宣传；11.2乙方联系方式的变更应及时通知甲方，否则甲方不承担因联系不到乙方而产生的后果；11.3甲方发出的一切通知、指示、要求等应以书面形式进行，并通过乙方提供的联系方式发送。第十二条附件12.1诊所规章制度；12.2岗位职责说明书；12.3培训计划表；12.4保密协议；12.5其他与本合同相关的文件。第十三条合同的签订、生效和修改13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份；13.2本合同自双方签字盖章之日起生效；13.3合同的修改必须经双方协商一致，并以书面形式进行。第十四条双方签字盖章14.1甲方签字：____________________14.2乙方签字：____________________14.3盖章：____________________14.4见证人签字：____________________日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入定义1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方之外，与本合同有关联的其他个人或实体。1.2第三方介入包括但不限于中介方、评估机构、审计机构、监管机构等。第二条第三方介入的情形2.1甲方因业务需要，委托第三方进行审计、评估、咨询等；2.2乙方因个人发展需要，委托第三方进行职业规划、培训、咨询等；2.3双方因合同履行发生争议，需委托第三方进行调解或仲裁；2.4其他经甲乙双方协商一致的第三方介入情形。第三条第三方责任3.1第三方应按照甲乙双方的约定，提供专业、公正、高效的服务；3.2第三方应遵守相关法律法规，保护甲乙双方的合法权益；3.3第三方应对其在介入过程中的所有信息保密，不得泄露给无关方；3.4第三方应对其提供的服务结果承担责任，确保服务结果的准确性和可靠性。第四条第三方费用4.1第三方介入所需的费用由甲乙双方按照约定承担；4.2甲乙双方应按照约定时间支付第三方费用，迟延支付的，应承担迟延责任；4.3第三方费用包括但不限于服务费、差旅费、材料费等。第五条第三方介入的程序5.1甲乙双方应就第三方介入的事项、范围、期限等达成一致意见，并以书面形式明确；5.2甲乙双方应就第三方介入的具体事宜向第三方进行说明，并提供必要的信息和资料；5.3第三方应按照甲乙双方的约定，开展介入工作，并按时提交介入结果；5.4甲乙双方应对第三方的工作进行监督和评价，确保第三方工作的质量和效率。第六条第三方与其他各方的关系6.1第三方与甲乙双方是独立的法律主体，相互之间不存在任何隶属或控制关系；6.2第三方介入不影响甲乙双方之间的合同关系，甲乙双方仍应按照合同约定履行各自的义务；6.3第三方对甲乙双方的权利义务不产生任何影响，甲乙双方不得将第三方作为合同的当事人对待。第七条第三方责任限额7.1第三方对甲乙双方的赔偿责任限额为人民币元整；7.2第三方介入过程中发生的损失，由甲乙双方按照约定承担；7.3第三方应在其责任限额内对甲乙双方进行赔偿，超过责任限额的部分，由甲乙双方自行承担。第八条第三方介入的终止8.1第三方完成介入工作，并提交介入结果后，介入终止；8.2甲乙双方对第三方的服务结果满意，并签署确认意见后，介入终止；8.3甲乙双方协商一致终止第三方介入的，介入终止；第九条违约责任9.1甲乙双方应按照约定履行合同义务，如一方违约，应承担违约责任；9.2第三方未按照约定提供服务，或服务结果不符合约定的，应承担违约责任；9.3甲乙双方应按照约定时间支付第三方费用，迟延支付的，应承担迟延责任。第十条争议解决10.1甲乙双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议；10.2如协商不成，可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；10.3如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：诊所规章制度详细描述诊所的各项规章制度，包括工作时间、休息制度、考勤制度、职业道德等。附件2：岗位职责说明书详细描述医生的岗位职责，包括医疗服务、健康教育、病例讨论等。附件3：培训计划表详细描述诊所为医生提供的培训计划，包括培训内容、培训时间、培训费用等。附件4：保密协议详细描述保密协议的内容，包括保密内容、保密期限、违约责任等。附件5：第三方介入协议详细描述第三方介入协议的内容，包括第三方介入的情形、第三方责任、第三方费用等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照合同约定支付工资、奖金及福利待遇；2.甲方未按照合同约定提供培训和发展机会；3.甲方未按照合同约定提供劳动保护和安全保障；4.甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益；5.乙方因病或其他特殊原因不能继续履行合同；6.乙方违反医德医风、严重失职、违反国家法律法规等；7.双方未按照合同约定履行各自义务。责任认定标准：1.甲方违约，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿乙方损失等；2.乙方违约，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方损失等；3.第三方违约，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲乙双方损失等；4.违约行为导致合同解除或终止的，违约方应承担相应的赔偿责任；5.违约方应按照合同约定承担违约责任，超过责任限额的部分，由违约方自行承担。示例说明：1.若甲方未按照合同约定支付乙方工资，构成违约，应支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失；2.若乙方未按照合同约定提供医疗服务，构成违约，应支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失；3.若第三方未按照约定提供服务，构成违约，应支付违约金，并赔偿甲乙双方因此造成的损失。全文完。2024年度个体诊所医生岗位合同1本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1诊所信息1.2医生信息第二条合同期限2.1起始日期2.2终止日期第三条工作内容3.1岗位职责3.2工作时间第四条薪资待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3福利待遇第五条培训与考核5.1培训安排5.2考核标准第六条保密协议6.1保密内容6.2保密期限第七条合同解除与终止7.1解除条件7.2终止条件第八条违约责任8.1违约行为8.2违约责任第九条争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3法律途径第十条法律适用10.1适用法律10.2法律法规变更第十一条合同的签订与生效11.1签订日期11.2生效日期第十二条其他约定12.1双方的其他约定第十三条附件13.1诊所规章制度13.2岗位职责说明第十四条签字页14.1医生签字14.2诊所负责人签字第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1诊所信息诊所全称：X个体诊所诊所地址：市区街道号诊所法人：X1.2医生信息医生姓名：X医生性别：男/女医生出生日期：年月日医生职称：X医生执业编号：第二条合同期限2.1起始日期本合同自双方签字之日起生效。2.2终止日期本合同期限为一年，自起始日期起至年月日止。第三条工作内容3.1岗位职责（一）为患者提供医疗服务，包括诊断、治疗、处方开具等；（二）参与诊所的日常医疗服务工作，服从诊所的管理和安排；（三）协助诊所进行药品管理，确保药品安全有效；（四）参加诊所组织的各项培训和考核；（五）遵守国家法律法规及诊所的相关规定。3.2工作时间医生每周工作时间不少于40小时，具体工作时间按照诊所的安排执行。第四条薪资待遇4.1基本工资医生的基本工资为每月人民币元。4.2绩效奖金医生的绩效奖金根据其工作表现和诊所的业绩分配。4.3福利待遇医生享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照诊所的规定执行。第五条培训与考核5.1培训安排诊所应定期为医生提供专业培训，提升医生的业务水平。5.2考核标准诊所应对医生的工作表现进行定期考核，考核标准如下：（一）医德医风：遵守职业道德，对待患者态度热情、耐心；（二）业务能力：具备较高的业务水平，诊断准确，治疗有效；（四）出勤情况：按时到岗，严格遵守诊所的规章制度。第六条保密协议6.1保密内容医生应对在诊所工作中获取的患者信息、技术资料等予以保密，不得泄露给第三方。6.2保密期限保密期限自本合同终止之日起计算，为期五年。第七条合同解除与终止7.1解除条件（一）医生提前解除合同的，应提前三十日书面通知诊所；（二）诊所提前解除合同的，应提前三十日书面通知医生，并支付一个月工资的经济补偿；（三）医生因严重违反诊所规章制度，经劝阻无效的，诊所可以立即解除合同；（四）医生因病或其他特殊原因不能继续从事工作的，可以申请终止合同。7.2终止条件（一）本合同期满，双方未续签；（二）医生达到法定退休年龄；（三）医生因故不能从事工作，经鉴定丧失劳动能力；（四）医生死亡。合同解除或终止后，医生应按照诊所的要求办理相关手续，并交回诊所提供的证件和装备。第八条违约责任8.1违约行为（一）医生未按照合同约定提供服务的，应支付违约金人民币元；（二）医生泄露患者信息或技术资料的，应支付违约金人民币元，并承担相应法律责任；（三）诊所未按照合同约定支付工资和福利的，应支付违约金人民币元，并承担相应法律责任。8.2违约责任（一）医生违反合同约定，导致诊所遭受损失的，应承担赔偿责任；（二）诊所违反合同约定，导致医生遭受损失的，应承担赔偿责任。第九条争议解决9.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。9.2调解解决如协商不成，任何一方均可向诊所所在地的人民调解委员会申请调解。9.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向诊所所在地的人民法院提起诉讼。第十条法律适用10.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2如国家法律法规发生变化，本合同的相关条款应做相应调整。第十一条合同的签订与生效11.1本合同一式两份，双方各执一份。11.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十二条其他约定12.1双方在合同履行过程中形成的书面文件，均视为本合同的附件，具有同等法律效力。12.2双方在合同履行过程中，如有未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.3本合同的任何修改、补充均须经双方协商一致，并以书面形式作出。第十三条附件13.1诊所规章制度13.2岗位职责说明13.3工资发放规定13.4福利政策第十四条签字页14.1医生签字：____________________14.2诊所负责人签字：____________________第二部分：第三方介入后的修正鉴于本合同在履行过程中可能涉及第三方介入的情况，为明确各方的权利义务，特对本合同进行如下修正：第一条第三方概念界定1.1第三方指本合同之外的自然人、法人或其他组织，不包括甲乙双方。1.2第三方介入指在本合同履行过程中，第三方直接或间接参与甲乙双方的交易或事项。第二条第三方责任2.1第三方介入本合同事项时，应遵守国家法律法规及本合同的约定。2.2第三方如违反本合同约定，导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。2.3第三方如因故意或过失导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担连带赔偿责任。第三条第三方权益3.1第三方在本合同中的权益受法律保护，甲乙双方不得侵犯。3.2第三方有权根据本合同约定，获得相应的报酬或利益。3.3第三方应按照本合同约定，履行相应的义务。第四条第三方义务4.1第三方应按照甲乙双方的约定，提供相应的服务或商品。4.2第三方应保证提供服务或商品的质量、安全及合法性。4.3第三方应对甲乙双方提供的信息保密，不得泄露给其他方。第五条第三方责任限额5.1甲乙双方与第三方之间的纠纷，包括但不限于合同纠纷、侵权纠纷等，由甲乙双方自行解决。5.2甲乙双方如认为第三方存在违约或侵权行为，导致自身遭受损失，可以向第三方提出赔偿要求。5.3甲乙双方同意，第三方的赔偿责任限额为本合同标的的金额。5.4如第三方因故意或重大过失导致甲乙双方遭受损失，第三方无权要求甲乙双方支付报酬或利益。第六条第三方退出6.1第三方如欲退出本合同，应提前通知甲乙双方。6.2甲乙双方应在接到第三方退出通知后，终止与第三方的合同关系。6.3第三方退出本合同后，应按照甲乙双方的要求，办理相关手续，并交回甲乙双方提供的证件和装备。第七条争议解决7.1甲乙双方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均可向所在地的人民调解委员会申请调解。7.3如调解不成，任何一方均有权向所在地的人民法院提起诉讼。第八条法律适用8.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2如国家法律法规发生变化，本合同的相关条款应做相应调整。第九条合同的签订与生效9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方持一份。9.2本合同自甲乙双方及第三方签字（或盖章）之日起生效。第十条其他约定10.1本合同的任何修改、补充均须经甲乙双方及第三方协商一致，并以书面形式作出。10.2本合同的附件及补充协议与本合同具有同等法律效力。根据本合同的约定，甲乙双方及第三方应明确各自的权责，共同履行合同义务，确保合同的顺利履行。任何一方如违反本合同约定，导致他人遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。本合同的第三方介入条款旨在保护各方的合法权益，维护合同的履行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：诊所规章制度详细描述诊所的内部管理规章制度，包括工作时间、岗位职责、考勤制度等。附件2：岗位职责说明详细描述医生的岗位职责，包括医疗服务、药品管理、患者沟通等。附件3：工资发放规定详细规定医生的基本工资、绩效奖金的计算方式及发放时间。附件4：福利政策详细描述医生的福利待遇，包括五险一金、年假、病假等。附件5：培训安排详细描述诊所为医生提供的培训计划，包括培训内容、培训时间等。附件6：考核标准详细描述医生的考核标准，包括医德医风、业务能力、团队协作等。附件7：保密协议详细描述医生与诊所之间的保密内容，包括患者信息、技术资料等。附件8：合同解除与终止条件详细描述合同解除和终止的条件，包括医生提前解除合同、诊所提前解除合同等。附件9：违约责任规定详细描述违约行为及违约责任，包括医生未提供服务、诊所未支付工资等。附件10：争议解决方式详细描述争议解决的方式，包括协商解决、调解解决、法律途径等。附件11：法律适用规定详细描述本合同适用的法律法规，包括国家法律法规的变化等。附件12：合同签订与生效规定详细描述合同的签订和生效方式，包括签字、盖章等。附件13：其他约定详细描述合同履行过程中的其他约定，包括补充协议的签订等。说明二：违约行为及责任认定：示例：医生连续三天未到岗，视为违约。2.医生泄露患者信息或技术资料。示例：医生未经许可向第三方泄露患者病历，视为违约。3.诊所未按照合同约定支付工资和福利。示例：诊所延迟支付医生工资，视为违约。4.医生因病或其他特殊原因不能继续从事工作。示例：医生因病住院治疗，无法继续工作，视为违约。5.合同期满，双方未续签。示例：合同到期后，医生未与诊所续签合同，视为违约。6.医生提前解除合同或诊所提前解除合同。示例：医生未提前三十日书面通知诊所解除合同，视为违约。违约责任认定标准：1.医生违约，应支付违约金人民币元。示例：医生未按时到岗，需支付违约金人民币1000元。2.医生泄露患者信息或技术资料，应支付违约金人民币元，并承担相应法律责任。示例：医生泄露患者病历，需支付违约金人民币2000元，并承担相应法律责任。3.诊所未按照合同约定支付工资和福利，应支付违约金人民币元，并承担相应法律责任。示例：诊所延迟支付医生工资，需支付违约金人民币1000元，并承担相应法律责任。4.医生因病或其他特殊原因不能继续从事工作，应提前通知诊所，并按照合同约定办理相关手续。示例：医生因病住院治疗，需提前通知诊所，并办理请假手续。5.合同期满，医生未与诊所续签合同，双方合同关系终止。示例：合同到期后，医生未与诊所续签合同，双方合同关系终止。6.医生提前解除合同或诊所提前解除合同，应按照合同约定支付违约金，并办理相关手续。示例：医生未提前三十日书面通知诊所解除合同，需支付违约金人民币1000元，并办理相关手续。本合同的附件和违约行为及责任认定标准旨在明确各方的权利义务，确保合同的顺利履行。双方在履行合同过程中，应严格遵守合同约定，共同维护合同的履行。全文完。2024年度个体诊所医生岗位合同2本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（诊所）：详细名称、地址、联系方式等1.2乙方（医生）：姓名、身份证号码、执业医师资格证书编号等第二条：合同期限2.1本合同期限为2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三条：乙方的岗位职责3.1乙方须按照甲方的要求，全职在诊所从事医生工作。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。3.3乙方应积极参加甲方组织的业务培训和学习。第四条：乙方的执业范围4.1乙方须在执业医师资格证书规定的范围内行医。4.2乙方不得在合同期间内从事与甲方诊所无关的医疗活动。第五条：薪酬待遇5.1乙方按照甲方规定的薪酬制度领取工资。5.2乙方享受国家规定的福利待遇。第六条：工作时间6.1乙方按照甲方规定的工作时间进行工作。第七条：保密条款7.1乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第八条：违约责任8.1乙方违反本合同的，应承担相应的违约责任。第九条：合同的变更和解除9.1合同的变更和解除应遵循双方协商一致的原则。第十条：争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条：法律适用11.1本合同的签订、效力、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二条：合同的签订地点和时间12.1本合同于____年__月__日签订于____（甲方所在地）。第十三条：附件13.1本合同的附件包括：乙方执业医师资格证书复印件、乙方身份证复印件等。第十四条：其他14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.2乙方（医生）：名称为“X”，身份证号码为“”，执业医师资格证书编号为“”。第二条：合同期限2.1本合同期限为2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三条：乙方的岗位职责3.1乙方须按照甲方的要求，全职在诊所从事医生工作。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。3.3乙方应积极参加甲方组织的业务培训和学习。第四条：乙方的执业范围4.1乙方须在执业医师资格证书规定的范围内行医。4.2乙方不得在合同期间内从事与甲方诊所无关的医疗活动。第五条：薪酬待遇5.1乙方按照甲方规定的薪酬制度领取工资，其中基本工资为每月人民币X元，绩效工资根据乙方的工作表现另行计算。5.2乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、养老保险等。第六条：工作时间6.1乙方按照甲方规定的工作时间进行工作，正常工作时间为一周五天，每天八小时，具体工作时间根据甲方工作需要进行调整。第七条：保密条款7.1乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。包括但不限于患者信息、诊所运营策略、诊所内部文件等。违反本条款的，乙方应承担相应的法律责任。第八条：违约责任8.1乙方违反本合同的，应承担相应的违约责任。包括但不限于：8.1.1乙方未按约定时间提供服务的，应按甲方要求支付违约金，违约金为当月工资的20%。8.1.2乙方未按约定提供服务质量的，甲方有权要求乙方立即改正，并有权解除本合同。8.1.3乙方泄露甲方商业秘密的，乙方应支付甲方因此造成的直接经济损失，并支付违约金人民币10万元。第九条：合同的变更和解除9.1合同的变更和解除应遵循双方协商一致的原则。任何一方提出变更或解除合同的，应提前一个月通知对方。9.2在合同期限内，甲方因业务需要可以调整乙方的岗位职责，乙方应积极配合。9.3在合同期限内，乙方因个人原因需要解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并办理相关手续。第十条：争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条：法律适用11.1本合同的签订、效力、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二条：合同的签订地点和时间12.1本合同于2024年1月1日签订于甲方所在地。第十三条：附件13.1本合同的附件包括：乙方执业医师资格证书复印件、乙方身份证复印件、甲方诊所规章制度等。第十四条：其他14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1本合同所述第三方是指除甲乙方之外，与本合同无关的个体或组织，包括但不限于中介机构、患者、保险公司等。第二条：第三方介入的情形2.1当甲乙方在履行本合同过程中，需要第三方提供服务或协助时，包括但不限于患者治疗、保险理赔、中介服务等，均视为第三方介入。第三条：第三方责任限额3.1甲乙方与第三方之间的互动，应严格遵守法律法规及行业规范。3.2第三方介入时，其责任限额应由甲乙方协商确定，并在本合同或相关补充协议中明确。第四条：第三方义务与权利4.1第三方应按照甲乙方的要求，提供必要的服务或协助。4.2第三方有权按照约定收取服务费用。4.3第三方应承担因其过错导致的损失，包括但不限于赔偿患者损失、保险理赔等。第五条：第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方均为独立的主体，各自承担相应的法律责任。5.2甲乙方与第三方之间的合同关系，不影响本合同的履行。第六条：第三方违约处理6.1第三方违反本合同或相关协议的，甲乙方有权要求其承担违约责任。6.2第三方造成甲乙方损失的，第三方应予以赔偿。第七条：第三方信息保护7.1第三方应保护甲乙方的商业秘密，不得泄露给其他无关方。7.2第三方违反本条款的，应承担相应的法律责任。第八条：第三方退出8.1第三方因故需退出本合同的，应提前一个月通知甲乙方。8.2第三方退出后，应协助甲乙方完成相关手续，确保合同顺利履行。第九条：第三方介入的额外条款9.1甲乙方与第三方签订的补充协议，应明确双方的权利义务。9.2补充协议与本合同具有同等法律效力。第十条：争议解决10.1第三方介入引起的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条：法律适用11.1本合同及补充协议的签订、效力、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二条：合同的签订地点和时间12.1本合同补充协议于2024年1月1日签订于甲方所在地。第十三条：附件13.1本合同补充协议的附件包括：甲乙方与第三方签订的协议、第三方提供的服务或协助证明等。第十四条：其他14.1本合同及补充协议未尽事宜，双方可另行协商补充。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方执业医师资格证书复印件附件二：乙方身份证复印件附件三：甲方诊所规章制度附件四：薪酬制度详情附件五：业务培训和学习计划附件六：保密协议附件七：第三方服务或协助协议附件一：乙方执业医师资格证书复印件详细要求：乙方须提供合法有效的执业医师资格证书复印件，证书须处于有效期内。附件的说明：此附件用于证明乙方具备从事医生工作的资格。附件二：乙方身份证复印件详细要求：乙方须提供身份证的复印件，身份证信息须真实有效。附件的说明：此附件用于证明乙方的身份信息。附件三：甲方诊所规章制度详细要求：甲方提供诊所的规章制度，包括工作时间、工作内容、福利待遇等。附件的说明：此附件用于明确乙方在工作中的权利和义务。附件四：薪酬制度详情详细要求：甲方提供详细的薪酬制度，包括基本工资、绩效工资、奖金等。附件的说明：此附件用于明确乙方的薪酬待遇。附件五：业务培训和学习计划详细要求：甲方提供业务培训和学习计划，包括培训时间、培训内容等。附件的说明：此附件用于明确乙方参加业务培训和学习的要求。附件六：保密协议详细要求：甲方和乙方签订保密协议，明确保密内容和保密期限。附件的说明：此附件用于保护甲方的商业秘密。附件七：第三方服务或协助协议详细要求：甲方和第三方签订的服务或协助协议，明确双方的权利和义务。附件的说明：此附件用于明确第三方在合同中的责任和义务。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按约定时间提供服务。2.乙方未按约定提供服务质量。3.乙方泄露甲方商业秘密。4.第三方未按约定提供服务或协助。5.第三方泄露甲乙方信息。责任认定标准：1.乙方未按约定时间提供服务的，应按甲方要求支付违约金，违约金为当月工资的20%。示例说明：乙方因个人原因未能在约定时间内提供服务，甲方要求乙方支付违约金X元。2.乙方未按约定提供服务质量的，甲方有权要求乙方立即改正，并有权解除本合同。示例说明：乙方治疗患者时未按规范操作，甲方要求乙方立即改正，并解除合同。3.乙方泄露甲方商业秘密的，乙方应支付甲方因此造成的直接经济损失，并支付违约金人民币10万元。示例说明：乙方泄露甲方患者信息给竞争对手，导致甲方损失X元，乙方需赔偿。4.第三方未按约定提供服务或协助的，甲乙方有权要求第三方承担违约责任。示例说明：第三方未能在约定时间内提供保险理赔服务，甲乙方要求第三方承担违约责任。5.第三方泄露甲乙方信息的，第三方应承担相应的法律责任。示例说明：第三方泄露甲乙方患者信息给无关方，第三方需承担法律责任。全文完。2024年度个体诊所医生岗位合同3本合同目录一览第一条岗位及职责1.1岗位名称1.2岗位职责第二条工作时间和休息休假2.1工作时间2.2休息休假第三条劳动报酬3.1工资待遇3.2奖金及其他福利第四条社会保险4.1养老保险4.2医疗保险4.3失业保险4.4工伤保险4.5生育保险第五条劳动保护和职业健康5.1劳动保护措施5.2职业健康检查第六条培训和学习6.1培训机会6.2学习要求第七条合同的变更、解除和终止7.1变更条件7.2解除条件7.3终止条件第八条违约责任8.1违约情形8.2违约责任第九条争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律途径第十条其他事项10.1保密协议10.2知识产权10.3信息安全第十一条合同的生效、修改和解除11.1生效条件11.2修改条件11.3解除条件第十二条合同的履行和监督12.1履行要求12.2监督方式第十三条合同的解除和终止13.1解除条件13.2终止条件第十四条双方约定的其他事项第一部分：合同如下：第一条岗位及职责1.1岗位名称：医生1.2岗位职责：1.2.1负责为患者提供医疗服务，包括诊断、治疗和康复指导；1.2.2参与诊所的日常管理工作，参与制定和改进诊所的管理制度；1.2.3参与诊所的卫生和环境维护工作，确保医疗环境的清洁和安全；1.2.4参与诊所的培训和教育工作，提高医疗质量和水平。第二条工作时间和休息休假2.1工作时间：按照诊所规定的正常工作时间工作，每周工作40小时，具体工作时间由诊所安排；2.2休息休假：按照国家规定的休息休假制度执行，包括法定节假日、年假、病假等，具体休假安排由诊所批准。第三条劳动报酬3.1工资待遇：根据医生的工作经验、技能水平和其他因素，确定医生的基本工资，具体工资数额由诊所决定；3.2奖金及其他福利：根据医生的工作表现和诊所的业绩，给予相应的奖金和其他福利，具体奖金和福利标准由诊所制定。第四条社会保险4.1养老保险：按照国家的规定，为医生缴纳养老保险，保障医生的退休生活；4.2医疗保险：按照国家的规定，为医生缴纳医疗保险，保障医生的医疗需求；4.3失业保险：按照国家的规定，为医生缴纳失业保险，保障医生在失业时的基本生活；4.4工伤保险：按照国家的规定，为医生缴纳工伤保险，保障医生在工作中受到意外伤害时的医疗和经济补偿；4.5生育保险：按照国家的规定，为女医生缴纳生育保险，保障女医生在生育过程中的权益。第五条劳动保护和职业健康5.1劳动保护措施：诊所应提供符合国家标准的劳动保护设施和用品，保障医生在工作过程中的安全和健康；5.2职业健康检查：诊所应定期组织医生进行职业健康检查，确保医生的身体健康和工作能力。第六条培训和学习6.1培训机会：诊所应提供医生参加专业培训和学习的机会，提高医生的专业水平和业务能力；6.2学习要求：医生应积极参与诊所组织的培训和学习活动，不断提升自身的专业知识和技能。第七条合同的变更、解除和终止7.1变更条件：合同的变更应经双方协商一致，并书面确认；7.2解除条件：合同的解除应符合国家法律法规的规定，提前通知对方，并书面确认；7.3终止条件：合同的终止应符合国家法律法规的规定，双方协商一致，并书面确认。第八条违约责任8.1违约情形：8.1.1医生未按约定提供医疗服务，或未履行合同约定的其他义务；8.1.2医生违反国家法律法规，或诊所的规章制度；8.1.3医生未经诊所同意，擅自离岗或终止合同；8.1.4其他违反合同约定的行为。8.2违约责任：8.2.1医生违约的，应向诊所支付违约金，具体数额由双方约定；8.2.2诊所违约的，应向医生支付赔偿金，赔偿医生的损失，具体数额由双方约定；8.2.3违约金和赔偿金的支付方式、时间由双方约定。第九条争议解决9.1协商解决：双方应积极协商解决合同履行过程中的争议；9.2调解解决：协商不成的，可以向医疗机构所在地的人民调解委员会申请调解；9.3仲裁解决：调解不成的，可以向双方约定的仲裁委员会申请仲裁；9.4法律途径：仲裁不成的，可以向人民法院提起诉讼。第十条其他事项10.1保密协议：医生应保守诊所的商业秘密和技术秘密，未经许可不得泄露；10.2知识产权：医生在提供医疗服务过程中创造的知识产权，归诊所所有；10.3信息安全：医生应妥善保管患者的个人信息和医疗资料，不得泄露。第十一条合同的生效、修改和解除11.1生效条件：合同自双方签字或盖章之日起生效；11.2修改条件：合同的修改应经双方协商一致，并书面确认；11.3解除条件：合同的解除应符合国家法律法规的规定，提前通知对方，并书面确认。第十二条合同的履行和监督12.1履行要求：双方应严格按照合同约定的条款履行合同；12.2监督方式：诊所对医生的工作进行监督，确保医生按照合同约定提供医疗服务。第十三条合同的解除和终止13.1解除条件：合同的解除应符合国家法律法规的规定，提前通知对方，并书面确认；13.2终止条件：合同的终止应符合国家法律法规的规定，双方协商一致，并书面确认。第十四条双方约定的其他事项14.1双方在合同履行过程中，如有未尽事宜，可另行协商确定；14.2双方应遵守国家法律法规，共同维护医疗市场的秩序和患者的权益；14.3合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念和界定1.1第三方：本合同所述第三方指除甲乙方之外的，与甲乙方有合同关系或业务往来的个人或实体；1.2第三方介入：第三方介入指在合同履行过程中，第三方直接或间接参与甲乙双方的合同关系，包括但不限于中介方、服务提供商、保险公司等；1.3第三方责任：第三方介入后，其应承担的合同责任及义务，按照甲乙方与第三方之间的合同约定执行。第二条第三方介入的附加说明条款2.1甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的责任、权利和义务；2.2第三方介入的合同条款应包括但不限于：服务质量、责任限额、违约责任、争议解决等；2.3甲乙双方应审慎选择第三方，确保其具备相应的资质、能力和信誉；2.4第三方介入的合同变更、解除和终止，应符合国家法律法规的规定，并提前通知甲乙双方，并书面确认。第三条第三方责任限额的明确3.1第三方责任限额：第三方对甲乙双方的赔偿责任限额，按照甲乙方与第三方之间的合同约定执行；3.2甲乙双方应与第三方协商确定合理的责任限额，以保障双方的权益；3.3第三方责任限额的调整：甲乙双方应根据合同履行情况、市场环境等因素，适时调整第三方责任限额；3.4第三方责任限额的告知：甲乙双方应将第三方责任限额的具体数额，明确告知对方。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲乙双方的划分：第三方介入后，其与甲乙双方之间的合同关系和业务往来，由甲乙方与第三方共同承担责任；4.2第三方与患者的划分：第三方在提供服务过程中，如涉及患者权益，应遵守相关法律法规，保护患者权益；4.3第三方与诊所的划分：第三方在履行合同时，应遵守诊所的规章制度，确保医疗服务的质量和安全。第五条第三方违约的处理5.1第三方违约：第三方未按照合同约定履行义务，或提供的服务存在瑕疵；5.2违约处理：甲乙双方应与第三方协商解决违约问题，必要时可依法采取措施，维护自身权益；5.3违约责任：第三方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第六条第三方介入的监督和管理6.1甲乙双方应对第三方的服务质量和行为进行监督，确保其符合合同约定；6.2甲乙双方应建立健全第三方管理制度，包括但不限于第三方选定、评价、奖惩等；6.3甲乙双方应定期与第三方沟通，了解合同履行情况，及时解决问题。第七条第三方介入的合同解除和终止7.1解除条件：合同的解除应符合国家法律法规的规定，提前通知甲乙双方，并书面确认；7.2终止条件：合同的终止应符合国家法律法规的规定，甲乙双方与第三方协商一致，并书面确认。第八条双方约定的其他事项8.1甲乙双方与第三方签订的合同，一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份；8.2甲乙双方应遵守国家法律法规，共同维护医疗市场的秩序和患者的权益；8.3本合同的修改、补充和解除，应经甲乙双方和第三方协商一致，并书面确认。第二部分：第三方介入后的修正结束。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：医生岗位职责说明附件二：工作时间和休息休假安排附件三：劳动报酬明细表附件四：社会保险缴纳标准及比例附件五：劳动保护措施实施指南附件六：职业健康检查方案附件七：培训和学习计划附件八：合同变更、解除和终止协议附件九：违约金和赔偿金计算方法附件十：第三方介入协议附件十一：第三方责任限额确认书附件十二：争议解决方式选择表附件十三：保密协议附件十四：知识产权和使用协议附件十五：信息安全管理制度附件的详细要求和说明：附件一：医生岗位职责说明本附件详细列举医生在诊所内的具体岗位职责，包括但不限于日常医疗服务、患者管理、诊所管理制度参与等。附件二：工作时间和休息休假安排本附件具体规定医生的工作时间和休息休假安排，包括工作时间表、休息日、法定节假日安排等。附件三：劳动报酬明细表本附件详细列出医生的基本工资、奖金、补贴等各项报酬的具体数额和计算方法。附件四：社会保险缴纳标准及比例本附件详细说明医生应缴纳的社会保险种类、标准及比例，以及缴纳方式和缴纳金额。附件五：劳动保护措施实施指南本附件详细描述诊所应采取的劳动保护措施，包括工作环境安全、个人防护装备提供等。附件六：职业健康检查方案本附件具体规定医生职业健康检查的频次、内容和要求。附件七：培训和学习计划本附件详细列出诊所为医生提供的培训和学习计划，包括培训内容、时间、方式等。附件八：合同变更、解除和终止协议本附件详细说明合同变更、解除和终止的条件、程序和双方的责任。附件九：违约金和赔偿金计算方法本附件详细说明违约金和赔偿金的计算方式，包括计算基数、计算公式等。附件十：第三方介入协议本附件详细列出第三方介入的条件、程序以及第三方的责任、权利和义务。附件十一：第三方责任限额确认书本附件明确第三方的责任限额，以及超过限额后的处理方式。附件十二：争议解决方式选择表本附件提供争议解决方式的选择列表，包括协商、调解、仲裁、诉讼等。附件十三：保密协议本附件详细列出医生应保密的信息范围、保密期限和违约责任。附件十四：知识产权和使用协议本附件明确医生在提供医疗服务过程中产生的知识产权归属和使用规则。附件十五：信息安全管理制度本附件详细规定医生应遵守的信息安全管理制度，包括信息保护、数据处理等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.医生未按约定提供医疗服务，或未履行合同约定的其他义务；2.医生违反国家法律法规，或诊所的规章制度；3.医生未经诊所同意，擅自离岗或终止合同；4.第三方未按约定提供服务，或未履行合同约定的义务；5.第三方违反国家法律法规，或诊所的规章制度；6.第三方未经诊所同意，擅自离岗或终止合同；7.其他违反合同约定的行为。违约责任认定：1.医生违约的，应向诊所支付违约金，具体数额由双方约定；2.诊所违约的，应向医生支付赔偿金，赔偿医生的损失，具体数额由双方约定；3.第三方违约的，应向甲乙双方支付违约金，具体数额由甲乙双方与第三方约定；4.违约金和赔偿金的支付方式、时间由甲乙双方与第三方约定；5.违约行为造成对方损失的，应依法承担赔偿责任；6.违约行为涉及违法的，应依法承担相应的法律责任。简要示例说明：如医生未按约定时间提供医疗服务，属于违约行为，应根据合同约定支付违约金。如诊所未按时支付医生工资，属于违约行为，应根据合同约定支付赔偿金。如第三方未按约定提供服务，属于违约行为，应根据甲乙双方与第三方之间的合同约定支付违约金。全文完。2024年度个体诊所医生岗位合同4本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1：甲方（雇主）名称及地址1.2：乙方（雇员）姓名及执业资格1.3：个体诊所的性质、规模和业务范围第二条：合同期限2.1：合同开始日期2.2：合同结束日期2.3：合同续签条件及程序第三条：乙方的工作职责3.1：诊疗工作3.2：病例整理与归档3.3：参加业务培训和学习3.4：其他临时性工作第四条：工作时间和休息休假4.1：正常工作时间4.2：加班规定4.3：休假安排第五条：工资待遇5.1：基本工资5.2：绩效工资5.3：奖金及福利5.4：工资发放时间及方式第六条：社会保险和公积金6.1：甲方应缴纳的社会保险费6.2：乙方应缴纳的社会保险费6.3：住房公积金第七条：劳动保护和职业健康7.1：工作环境与设施7.2：个人防护装备7.3：健康检查第八条：商业秘密和知识产权8.1：保密义务8.2：知识产权归属第九条：合同的变更、解除和终止9.1：变更条件9.2：解除条件9.3：终止条件9.4：合同解除或终止后的权益处理第十条：违约责任10.1：甲方违约责任10.2：乙方违约责任第十一条：争议解决11.1：协商解决11.2：调解程序11.3：诉讼途径第十二条：其他约定12.1：通知与送达12.2：合同的完整性12.3：法律适用12.4：合同的生效第十三条：附件13.1：岗位职责说明书13.2：工资结构表13.3：其他相关文件第十四条：签署14.1：甲方代表签字14.2：乙方签字14.3：合同生效日期第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1：甲方（雇主）名称：X个体诊所1.1.1：甲方地址：市区路号1.2：乙方（雇员）姓名：X1.2.1：乙方执业资格：中华人民共和国执业医师资格证书1.3：个体诊所的性质、规模和业务范围1.3.1：性质：依照中华人民共和国法律法规设立的提供医疗服务的个体工商户1.3.2：规模：诊所设有X个诊疗科目，病床X张1.3.3：业务范围：内科、外科、妇产科、儿科、眼科、耳鼻喉科、口腔科等第二条：合同期限2.1：合同开始日期：2024年1月1日2.2：合同结束日期：2024年12月31日2.3：合同续签条件及程序2.3.1：合同到期前3个月，双方协商一致可续签2.3.2：续签程序：双方签署书面续签协议，并报相关部门备案第三条：乙方的工作职责3.1：诊疗工作3.1.1：负责接诊、诊断、治疗、开具医嘱3.1.2：负责对患者进行健康教育和咨询服务3.2：病例整理与归档3.2.1：及时、准确、完整地填写病历，确保医疗质量和安全3.2.2：按照规定的期限归档病例，并做好病例的保密工作3.3：参加业务培训和学习3.3.1：参加甲方组织的业务培训和学习活动，提高业务水平和服务质量3.3.2：主动关注医疗行业动态，积极开展新技术、新项目的引进和应用3.4：其他临时性工作3.4.1：协助甲方完成各项行政管理和后勤保障工作3.4.2：完成甲方交办的其他工作任务第四条：工作时间和休息休假4.1：正常工作时间4.1.1：每周工作5天，周一至周五，每天工作8小时4.1.2：国家法定节假日和甲方规定的休假日，乙方享有休息权利4.2：加班规定4.2.1：乙方因工作需要加班的，应提前向甲方提出申请，经批准后方可加班4.2.2：加班工资按照不低于乙方工资的150%支付4.3：休假安排4.3.1：乙方每年享有15天带薪年休假4.3.2：乙方因病、事假等原因需要请假的，应按照甲方规定的程序办理第五条：工资待遇5.1：基本工资5.1.1：乙方的基本工资为每月人民币X元5.1.2：基本工资根据乙方的工作年限、职称和业务水平等因素逐年调整5.2：绩效工资5.2.1：乙方的绩效工资根据诊疗人次、服务质量、患者满意度等因素考核确定5.2.2：绩效工资每月发放一次5.3：奖金及福利5.3.1：乙方表现突出的，甲方给予一次性奖金或其他奖励5.3.2：乙方享有国家法定节假日福利、生日福利等5.4：工资发放时间及方式5.4.1：乙方工资每月发放一次，具体发放时间为每月日5.4.2：乙方工资采取银行转账方式支付第六条：社会保险和公积金6.1：甲方应缴纳的社会保险费6.1.1：养老保险6.1.2：医疗保险6.1.3：失业保险6.1.4：工伤保险6.1.5：生育保险6.2：乙方应缴纳的社会保险费6.2.1：乙方按照国家和地方规定承担相应的社会保险费用6.3：住房公积金6.3.1：甲方为乙方缴纳住房公积金，缴存比例按照国家和地方规定执行6.3.2：乙方符合提取条件的，可以提取住房公积金第八条：商业秘密和知识产权8.1：保密义务8.1.1：乙方在合同期间和解除合同后两年内，对甲方的患者信息、诊疗技术、经营策略等商业秘密予以保密8.1.2：乙方不得泄露甲方的商业秘密给第三方，不得利用甲方的商业秘密从事与甲方业务相同或相似的经营活动8.2：知识产权归属8.2.1：乙方在合同期间创作的职务作品，其知识产权归甲方所有8.2.2：乙方在合同期间发现的医疗新技术、新方法，应立即告知甲方，并共同申请知识产权保护第九条：合同的变更、解除和终止9.1：变更条件9.1.1：合同变更需双方协商一致，并签订书面变更协议9.1.2：合同变更自双方签字盖章之日起生效9.2：解除条件9.2.1：双方协商一致解除合同的，应签订书面解除协议9.2.2：乙方严重违反合同约定，甲方有权单方面解除合同9.2.3：甲方未按照合同约定支付工资和福利，乙方有权单方面解除合同9.3：终止条件9.3.1：合同到期，双方未续签的，合同自然终止9.3.2：甲方依法解散、破产的，合同终止9.4：合同解除或终止后的权益处理9.4.1：解除或终止合同后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续9.4.2：解除或终止合同后，甲方应支付乙方未支付的工资、加班费、奖金等9.4.3：解除或终止合同后，乙方应归还甲方的办公设备、工作证等物品第十条：违约责任10.1：甲方违约责任10.1.1：甲方未按照合同约定支付工资和福利的，应支付乙方违约金，违约金为未支付工资和福利的20%10.1.2：甲方未按照合同约定提供工作条件的，应支付乙方违约金，违约金为合同约定的一个月工资10.2：乙方违约责任10.2.1：乙方未按照合同约定提供劳动的，应支付甲方违约金，违约金为合同约定的一个月工资10.2.2：乙方泄露甲方商业秘密的，应支付甲方违约金，违约金为合同约定的两个月工资第十一条：争议解决11.1：协商解决11.1.1：双方发生争议时，应通过友好协商解决11.1.2：协商不成的，双方可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁11.2：调解程序11.2.1：双方同意调解的，可向甲方所在地的民间调解组织申请调解11.2.2：调解不成的，双方可继续采取仲裁或诉讼途径解决争议11.3：诉讼途径11.3.1：双方对仲裁裁决不服的，可在接到裁决书之日起15日内向甲方所在地的法院提起诉讼11.3.2：诉讼期间，双方应继续履行合同约定，不得影响正常业务开展第十二条：其他约定12.1：通知与送达12.1.1：双方之间的通知和文件送达，应以书面形式进行12.1.2：通知和文件送达至对方指定的地址和联系方式，视为有效送达12.2：合同的完整性12.2.1：本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力12.2.2：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效12.3：法律适用12.3.1：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律12.4：合同的生效12.4.1：本合同自双方签字盖章之日起生效12.4.2：本合同的有效期为2024年度第十三条：附件13.1：岗位职责说明书13.2：工资结构表13.3：医疗新技术、新方法研究报告13.4：其他相关文件第十四条：签署14.1：甲方代表签字14.2：乙方签字14.3：合同生效日期第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1：本合同所称第三方，是指在甲乙双方履行合同过程中，除甲乙双方外，参与并提供服务、协助或参与解决争议的各类组织或个人，包括但不限于中介机构、评估机构、调解组织、仲裁机构、法院等。第二条：第三方介入的情形2.1：当甲乙双方在履行合同过程中出现争议时，双方可协商选择第三方进行调解或仲裁。2.2：甲方如认为乙方在工作中存在不当行为，可委托第三方进行调查和评估。2.3：乙方如认为甲方未履行合同约定，可向第三方寻求法律帮助。第三条：第三方选择的程序3.2：甲乙双方选择的第三方应共同协商确定，并在合同中明确第三方的选择程序和方式。3.3：甲乙双方应共同参与第三方介入的过程，并承担相应的费用。第四条：第三方的责任限额4.1：第三方在介入过程中，应严格遵守法律法规和职业道德，公正、公平、中立地处理争议。4.2：第三方对甲乙双方的陈述和提供的证据进行审查，并作出判断或建议。4.3：第三方对介入过程中的信息和资料予以保密，不得泄露给无关方。4.4：第三方对甲乙双方的责任限制，应在本合同中明确，包括但不限于赔偿限额、责任范围等。第五条：第三方介入的结果5.1：第三方介入后，如能促成甲乙双方达成一致意见，则第三方介入结束。5.2：如第三方介入未能解决争议，甲乙双方可继续采取法律途径解决。5.3：第三方介入的结果，应由甲乙双方共同签署，并具有法律效力。第六条：第三方介入的费用6.1：第三方介入的费用，包括但不限于调查费、评估费、调解费、仲裁费等，由甲乙双方协商承担。6.2：甲乙双方应按照约定时间和方式支付第三方介入的费用。6.3：如甲乙双方未能就第三方介入费用达成一致，可由第三方根据实际情况确定。第七条：第三方与其他各方的关系7.1：第三方与甲乙双方独立存在，不承担甲乙双方的其他合同义务。7.2：第三方介入不影响甲乙双方根据本合同享有的权利和承担的义务。7.3：第三方在介入过程中，与其他各方保持独立，不受其他各方的影响。第八条：第三方介入的补充条款8.1：甲乙双方在合同中可添加补充条款，明确双方在第三方介入过程中的权利和义务。8.2：补充条款应由甲乙双方共同签署，并具有法律效力。8.3：补充条款应符合法律法规和本合同的规定。第九条：第三方介入的说明9.1：本合同中的第三方介入，是为了保障甲乙双方的合法权益，提高合同履行效率。9.2：甲乙双方在选择第三方时，应谨慎考虑第三方的合法性、专业性和中立性。9.3：甲乙双方应遵守第三方介入的结果，如有异议，可通过法律途径解决。第十条：法律适用和争议解决10.1：本合同第三方介入的相关条款，适用中华人民共和国法律法规。10.2：如本合同第三方介入的条款与法律法规冲突，应以法律法规为准。10.3：本合同第三方介入的争议，可依照本合同的争议解决条款进行解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：岗位职责说明书详细描述乙方的岗位职责、工作内容、工作标准和要求等。附件2：工资结构表详细列出乙方的工资构成，包括基本工资、绩效工资、奖金等。附件3：医疗新技术、新方法研究报告详细描述乙方在合同期间发现的医疗新技术、新方法的研究报告。附件4：第三方介入协议详细描述甲乙双方在第三方介入过程中的权利和义务，包括第三方选择程序、费用承担等。附件5：保密协议详细描述乙方对甲方商业秘密的保密义务和保密期限等。附件6：知识产权归属协议详细描述乙方对甲方知识产权的归属约定，包括职务作品、新技术、新方法的归属等。附件7：违约行为及责任认定协议详细列出合作中所有涉及到的违约行为以及违约的责任认定标准。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资和福利。2.甲方未提供乙方的工作条件或工作环境不符合约定。3.乙方未按照合同约定提供劳动或泄露甲方商业秘密。4.乙方未按照合同约定完成工作或工作质量不符合要求。5.双方未按照合同约定履行其他义务。违约责任认定标准：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资和福利的，应支付乙方违约金，违约金为未支付工资和福利的20%。2.甲方未提供乙方的工作条件或工作环境不符合约定的，应支付乙方违约金，违约金为合同约定的一个月工资。3.乙方未按照合同约定提供劳动或泄露甲方商业秘密的，应支付甲方违约金，违约金为合同约定的两个月工资。4.乙方未按照合同约定完成工作或工作质量不符合要求的，甲方有权要求乙方重新完成工作或支付相应的违约金。5.双方未按照合同约定履行其他义务的，应根据实际情况承担相应的违约责任。全文完。2024年度个体诊所医生岗位合同5本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1：甲方（诊所）基本情况1.2：乙方（医生）基本情况1.3：丙方（保险公司）基本情况第二条：合同期限2.1：合同生效日期2.2：合同终止日期第三条：岗位及职责3.1：乙方岗位名称3.2：乙方主要工作职责第四条：工作时间及休息休假4.1：工作时间安排4.2：休息休假安排第五条：劳动报酬5.1：基本工资5.2：绩效工资5.3：奖金及其他补贴第六条：社会保险及福利待遇6.1：甲方为乙方缴纳社会保险6.2：乙方享有法定福利待遇第七条：医疗责任保险7.1：甲方为乙方购买医疗责任保险7.2：保险理赔及赔付流程第八条：职业健康管理8.1：甲方提供职业健康检查8.2：乙方遵守职业健康规定第九条：培训及发展9.1：甲方提供专业培训9.2：乙方参加培训的要求及费用第十条：保密及知识产权10.1：乙方的保密义务10.2：知识产权归属及使用第十一条：合同变更、解除和终止11.1：合同变更条件及程序11.2：合同解除条件及程序11.3：合同终止条件及程序第十二条：违约责任12.1：甲方违约责任12.2：乙方违约责任第十三条：争议解决13.1：双方通过协商解决争议13.2：向劳动仲裁委员会申请仲裁第十四条：其他约定14.1：双方约定的其他事项14.2：合同附件第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1：甲方（诊所）基本情况甲方为一家合法成立的个体诊所，具备相关的医疗机构执业许可证，诊所地址为市区路号。1.2：乙方（医生）基本情况乙方姓名：，性别：男，出生日期：1985年1月1日，执业医师资格证书编号：，身份证号码：。1.3：丙方（保险公司）基本情况丙方为一家合法成立的保险公司，具备相关的保险业务许可证，公司地址为市区路号。第二条：合同期限2.1：合同生效日期本合同自2024年1月1日起生效。2.2：合同终止日期本合同期限为一年，至2024年12月31日止。第三条：岗位及职责3.1：乙方岗位名称乙方在本诊所担任全职医生岗位。3.2：乙方主要工作职责乙方负责为诊所的患者提供医疗诊断、治疗及咨询服务，遵守诊所的规章制度，积极参与诊所的日常运营和管理工作。第四条：工作时间及休息休假4.1：工作时间安排乙方每周工作时间共计40小时，具体工作时间按照诊所的班次安排执行。4.2：休息休假安排乙方享有国家法定的节假日休假，以及年假、病假、事假等休假权益，具体休假安排按照诊所的规章制度执行。第五条：劳动报酬5.1：基本工资乙方的基本工资为每月人民币X元。5.2：绩效工资乙方的绩效工资根据其工作业绩和诊所的业绩考核结果确定，具体考核标准另行约定。5.3：奖金及其他补贴乙方根据诊所的规章制度及业绩考核结果，有机会获得奖金及其他补贴。第六条：社会保险及福利待遇6.1：甲方为乙方缴纳社会保险甲方按照国家的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2：乙方享有法定福利待遇乙方享有国家法定的节假日休假、年假、病假、事假等休假权益，以及按照诊所规章制度规定的其他福利待遇。第七条：医疗责任保险7.1：甲方为乙方购买医疗责任保险甲方为乙方购买医疗责任保险，保险金额为人民币X万元。7.2：保险理赔及赔付流程如乙方在医疗过程中发生医疗事故或纠纷，甲方将按照保险公司的理赔流程及时申请理赔，并按照保险合同的约定承担相应的赔付责任。第八条：职业健康管理8.1：甲方提供职业健康检查甲方按年度为乙方提供职业健康检查，确保乙方在工作中身心健康。8.2：乙方遵守职业健康规定乙方应遵守国家及地方关于职业健康的法律法规，正确使用医疗设备，预防职业病的发生。第九条：培训及发展9.1：甲方提供专业培训甲方应为乙方提供定期的专业培训，提升乙方的专业技能和服务水平。9.2：乙方参加培训的要求及费用乙方应积极参与甲方的专业培训，培训费用由甲方承担。乙方因个人原因未能参加培训的，相关费用自理。第十条：保密及知识产权10.1：乙方的保密义务乙方应对在诊所工作中获取的的患者信息、技术资料等予以保密，不得向第三方泄露。10.2：知识产权归属及使用双方同意，乙方在工作中创作的知识产权成果，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等，归甲方所有。未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式使用或披露。第十一条：合同变更、解除和终止11.1：合同变更条件及程序合同变更需经双方协商一致，并签订书面变更协议。11.2：合同解除条件及程序合同解除的条件和程序按照双方签订的合同解除协议执行。11.3：合同终止条件及程序合同终止的条件和程序按照双方签订的合同终止协议执行。第十二条：违约责任12.1：甲方违约责任甲方违反合同约定，造成乙方损失的，应承担违约责任，赔偿乙方损失。12.2：乙方违约责任乙方违反合同约定，造成甲方损失的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第十三条：争议解决13.1：双方通过协商解决争议双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。13.2：向劳动仲裁委员会申请仲裁如双方协商不成，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十四条：其他约定14.1：双方约定的其他事项双方可以在合同附件中约定其他事项。14.2：合同附件合同附件包括双方约定的其他事项，以及与本合同有关的证明材料等。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及范围1.1：第三方定义第三方指本合同之外，与甲方或乙方具有合同关系或者业务往来的个人或单位。1.2：第三方范围第三方包括但不限于患者、保险公司、中介机构、政府部门、合作伙伴等。第二条：第三方介入的情形2.1：患者治疗及保险理赔患者在诊所接受治疗过程中，如发生医疗事故或纠纷，第三方（患者或保险公司）可根据相关法律法规介入处理。2.2：中介机构服务如甲方或乙方需通过中介机构进行招聘、培训、推广等服务，中介机构作为第三方介入合同履行过程。2.3：政府部门审查如政府部门对诊所进行审查、执法检查等，甲方应积极配合，第三方（政府部门）介入合同履行过程。2.4：合作伙伴合作事宜如甲方或乙方与合作伙伴进行业务合作，合作伙伴作为第三方介入合同履行过程。第三条：第三方责任及权益3.1：患者及保险公司患者在治疗过程中，如发生医疗事故或纠纷，保险公司作为第三方根据保险合同承担相应的赔偿责任。3.2：中介机构中介机构在提供服务过程中，如发生违约或侵权行为，应承担相应的法律责任。3.3：政府部门政府部门在履行职责过程中，如对甲方或乙方进行审查或执法检查，甲方或乙方应积极配合，政府部门不承担合同履行过程中的责任。3.4：合作伙伴合作伙伴在合作过程中，如发生违约或侵权行为，应承担相应的法律责任。第四条：第三方责任限额4.1：患者及保险公司如患者向乙方主张损害赔偿，乙方应承担的赔偿金额不超过保险公司的理赔限额。4.2：中介机构中介机构就其违约或侵权行为对甲方或乙方造成的损失，承担的赔偿金额不超过合同约定的限额。4.3：政府部门政府部门在履行职责过程中，不对甲方或乙方承担合同履行过程中的责任。4.4：合作伙伴合作伙伴就其违约或侵权行为对甲方或乙方造成的损失，承担的赔偿金额不超过合同约定的限额。第五条：第三方介入的程序及条件5.1：患者及保险公司患者或保险公司介入合同履行过程，应遵循相关法律法规及保险合同的规定。5.2：中介机构中介机构介入合同履行过程，应遵循双方签订的服务合同规定。5.3：政府部门政府部门介入合同履行过程，应遵循相关法律法规的规定。5.4：合作伙伴合作伙伴介入合同履行过程，应遵循双方签订的合作协议规定。第六条：第三方与其他各方的关系6.1：患者及保险公司与甲乙方的关系患者及保险公司与甲方或乙方之间不存在直接的合同关系，但患者的治疗及保险理赔与乙方的工作职责密切相关。6.2：中介机构与甲乙方的关系中介机构与甲方或乙方之间存在合同关系，中介机构应按照合同约定提供服务。6.3：政府部门与甲乙方的关系政府部门与甲方或乙方之间不存在直接的合同关系，但政府部门对诊所的审查及执法检查对甲乙方的合同履行具有一定的影响。6.4：合作伙伴与甲乙方的关系合作伙伴与甲方或乙方之间存在合同关系，合作伙伴应按照合同约定履行义务。第七条：第三方介入后的合同履行7.1：甲乙方的义务甲方或乙方在第三方介入后，仍应按照本合同的约定履行合同义务。7.2：第三方的义务第三方在介入合同履行过程时，应遵守相关法律法规及合同约定，不得影响甲乙方的正常经营活动。7.3：合同的继续履行本合同在第三方介入后，除非合同另有约定，否则合同继续有效，甲乙双方应按照合同约定履行各自的义务。第八条：合同的变更、解除和终止8.1：合同变更合同变更需经甲乙双方协商一致，并签订书面变更协议。8.2：合同解除合同解除的条件和程序按照双方签订的合同解除协议执行。8.3：合同终止合同终止的条件和程序按照双方签订的合同终止协议执行。第九条：违约责任9.1：甲方违约责任甲方违反合同约定，造成乙方损失的，应承担违约责任，赔偿乙方损失。9.2：乙方违约责任乙方违反合同约定，造成甲方损失的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第十条：争议解决10.1：双方通过协商解决争议双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。10.2：向劳动仲裁委员会申请仲裁第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：个体诊所医生岗位合同协议书附件二：保密协议附件三：知识产权归属及使用协议附件四：医疗责任保险保单附件五：中介服务合同附件六：合作伙伴合作协议附件七：劳动合同附件八：工资支付证明附件九：绩效考核标准附件十：培训协议附件十一：社会保险缴纳证明附件十二：休假安排及福利说明附件十三：合同变更、解除和终止协议附件十四：违约行为及责任认定协议附件一：个体诊所医生岗位合同协议书本协议书为甲乙双方签订的个体诊所医生岗位合同的主要内容，详细规定了甲乙双方的权责利。附件二：保密协议本保密协议规定了甲乙双方在合同履行过程中对患者信息、技术资料等保密信息的保密义务及保密期限。附件三：知识产权归属及使用协议本协议明确了乙方在工作中创作的知识产权成果的归属及使用规定，保护双方的权益。附件四：医疗责任保险保单医疗责任保险保单详细说明了保险的覆盖范围、理赔流程及保险金额等信息。附件五：中介服务合同中介服务合同明确了中介机构提供的服务内容、服务费用及违约责任等。附件六：合作伙伴合作协议合作伙伴合作协议规定了合作伙伴与甲方或乙方之间的合作内容、合作方式及违约责任等。附件七：劳动合同劳动合同是甲乙