环境健康安全部经理的安全生产职责模版（2篇）

环境健康安全部经理的安全生产职责模版环境与健康安全管理职责大纲1.安全生产管理制度建设制订和优化公司的安全生产管理制度，确保所有管理人员和员工严格遵照执行。监管和评估部门内部安全工作的推进和实施情况。定期举办安全知识培训，增强员工的安全意识和提升安全技能。2.安全隐患的排查与整改策划并执行全面的隐患点搜寻，制定改进计划，并确保及时整改。对重大安全隐惁及时上报，并协调相关部门采取紧急措施。建立隐患台账，记录排查与改进的情况，并跟踪其执行进度。3.应急管理和突发事件应对负责公司的应急管理，制订和优化紧急预案，并组织模拟演练，确保应急措施的有效性。在突发事件发生时，协助进行应急疏散、紧急处置等工作，并负责事件的调查分析及后续处理。定期组织应急演练，提升员工对紧急情况的应对能力。4.安全生产的监督、检查和报告对各部门的安全生产进行监督和检查，纠正违规行为，并报告给上级部门和公司管理层。组织定期的安全评估和检查，对不符合规定的情况进行整改，并向上级汇报。准备和提交安全生产相关的报告，包括年度安全报告和事故报告。5.安全教育和宣传工作开展安全知识教育和技能培训，增强员工的安全意识和应急处理能力。制定并执行安全宣传计划，推广安全生产法规和政策，塑造良好的安全文化。组织安全体验活动，以提升员工对安全工作的关注和参与度。6.环境和健康风险评估组织进行环境和健康风险评估，制定防范措施，并实施监控。评估公司的环境和健康指标，及时采取措施解决发现的问题。执行职业病防治工作，确保员工职业健康和安全。7.安全设施和装备的管理负责企业安全设施和装备的管理，保障其处于良好状态，并定期维护检修。组织培训，提升员工对安全设施和装备的操作技能和安全意识。定期检验安全设施和装备，确保其满足标准和要求。8.跨部门的沟通协调与政府监管机构保持紧密联系，掌握最新的安全生产法规和政策，并保证企业的遵守情况。与其他部门沟通协作，共同推动安全生产工作，增强安全管理的综合效能。参与公司安全生产委员会的工作，协助推动安全生产相关工作的实施。本职责框架旨在提供一个基本的指导，实际工作中应视具体情况做出适宜的调整和补充。通过有效的环境与健康安全管理，企业能够确保其运营的安全性，有序性，并为员工健康及公司发展提供坚实保障。环境健康安全部经理的安全生产职责模版（二）一、职位职责简介本职位为环境健康安全部门的管理岗位，主要职责包括制定和执行公司环境健康安全相关的制度、规范及流程，确保公司安全生产工作的有效开展。任职者应具备全面的生产安全知识，有能力协调各部门的工作，控制和处理生产过程中的环境健康安全风险。二、具体职责明细1.制定并执行公司安全管理制度和标准，确保其有效运行并得到员工的遵循；2.组织实施全体员工的安全培训，涵盖安全操作规程和事故应急处理等内容，提升员工的安全意识和技能；3.建立安全生产档案，完善安全信息的记录和报告，及时更新安全生产资料，定期对设备进行检查和维护，保持设备的良好状态；4.进行日常检查和监督，评估和监控工作过程中的安全风险，并提出改进建议；5.构建环境健康安全培训体系，定期举办员工培训，增强员工的安全意识和技能；6.落实公司安全生产责任制，明确分配各部门和员工的安全生产职责，确保责任得到落实；7.协助其他部门进行安全评估和隐患排查，解决并预防安全事故；8.制定并演练应急预案，确保安全问题的快速、有效应对；9.协助公司进行环境健康安全的考核评估，提出改进建议，不断提升安全生产管理水平；10.掌握和遵循国家和地方相关法律法规和政策，确保公司安全生产工作合法合规；11.协调与政府相关部门的沟通，掌握安全生产最新动态，确保公司符合政府的安全要求；12.负责公司安全事故的调查和监督，提出建设性建议，强化安全生产管理。三、任职能力要求1.掌握安全生产管理知识及技能，熟悉国家相关法律法规和政策；2.拥有出色的组织与协调能力，能促使各部门协同完成任务；3.具备良好的沟通与表达能力，能与员工、管理层及政府官员等各级领导有效沟通协作；4.拥有迅速有效的应急处理及问题解决能力；5.具备良好的自学能力，能不断学习和掌握新的安全生产知识