2024年升级版：雇佣终止协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年升级版：雇佣终止协议本合同目录一览1.定义与术语解释1.1雇佣关系1.2终止日期1.3离职待遇2.雇佣终止2.1提前通知2.2立即终止2.3终止原因3.离职待遇3.1工资支付3.2福利终止3.3未休年假4.竞业禁止4.1禁止期限4.2禁止行业4.3违反后果5.保密协议5.1保密内容5.2保密期限5.3泄露后果6.知识产权6.1归属权6.2使用权6.3保护措施7.赔偿责任7.1经济损失7.2故意行为7.3第三方诉讼8.法律适用8.1适用法律8.2争议解决8.3司法管辖9.合同的生效与终止9.1签署生效9.2提前终止9.3终止后的效力10.合同的修改与补充10.1修改条件10.2补充内容10.3修改生效11.通知与送达11.1通知方式11.2送达地址11.3通知生效12.双方声明与承诺12.1真实性12.2合法性12.3遵守合同13.合同附件13.1附件列表13.2附件效力13.3附件更新14.其他约定14.1双方商定14.2行业惯例14.3补充协议第一部分：合同如下：第一条定义与术语解释1.1雇佣关系本合同所述雇佣关系是指甲方（雇主）与乙方（雇员）之间的劳动合同关系。1.2终止日期本合同所述终止日期是指双方约定的雇佣关系终止的具体日期。1.3离职待遇离职待遇是指乙方在解除或终止雇佣合同时，根据法律法规和本合同约定应享受的各项待遇。第二条雇佣终止2.1提前通知双方同意，甲乙双方均有权在合同到期前提前通知对方终止雇佣关系。提前通知期为三十天。2.2立即终止（1）乙方严重违反甲方规章制度或者严重失职，给甲方造成重大损害的；（2）乙方触犯刑法，被追究刑事责任的；（3）乙方未经甲方同意，擅自离岗连续超过十五天的；（4）乙方因病或非因工负伤，连续病假超过三个月的。2.3终止原因双方同意，在终止雇佣关系时，应明确终止原因，并书面通知对方。第三条离职待遇3.1工资支付乙方在终止雇佣关系前的工作时间，甲方应按照法律法规和甲方规章制度支付乙方工资。3.2福利终止乙方在终止雇佣关系后，甲方不再承担任何福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险等。3.3未休年假乙方在终止雇佣关系前未休完的年假，甲方不再安排补休或支付未休年假的工资。第四条竞业禁止4.1禁止期限乙方在终止雇佣关系后的两年内，不得在与甲方业务相同或相似的行业从事与原职务相同或相似的工作。4.2禁止行业乙方在终止雇佣关系后的两年内，不得在与甲方业务相同或相似的行业从事任何工作。4.3违反后果乙方违反本合同第四条规定的，应向甲方支付违约金，违约金金额为乙方在甲方一个月工资的十倍。第五条保密协议5.1保密内容乙方在甲方任职期间及终止雇佣关系后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等负有保密义务。5.2保密期限乙方在终止雇佣关系后的五年内，继续履行保密义务。5.3泄露后果乙方泄露甲方秘密的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的经济损失，并承担相应的法律责任。第六条知识产权6.1归属权乙方在甲方任职期间所创作的职务作品，其知识产权归甲方所有。6.2使用权乙方同意，甲方有权使用乙方在任职期间所创作的作品，无需支付额外费用。6.3保护措施乙方应协助甲方保护其知识产权，不得侵犯第三方的知识产权。第七条赔偿责任7.1经济损失乙方因故意或过失行为给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。7.2故意行为乙方故意违反本合同或甲方规章制度，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。7.3第三方诉讼乙方因在甲方任职期间的违法行为，导致甲方被第三方起诉的，乙方应承担相应的法律责任。第八条法律适用8.1适用法律本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.3司法管辖本合同纠纷的司法管辖地为合同签订地人民法院。第九条合同的生效与终止9.1签署生效本合同自双方签字或盖章之日起生效。9.2提前终止在合同期限内，经双方协商一致，可以提前终止合同。9.3终止后的效力合同终止后，乙方应按照本合同约定办理相关手续，并支付完毕应付款项。合同终止后的任何争议，均适用本合同第八条关于法律适用、争议解决和司法管辖的约定。第十条合同的修改与补充10.1修改条件本合同的修改需经双方协商一致，并以书面形式作出。10.2补充内容本合同的补充内容，包括但不限于补充协议、附件等，均视为本合同的组成部分，具有同等法律效力。10.3修改生效本合同的修改或补充，自双方签字或盖章之日起生效。第十一条通知与送达11.1通知方式双方通过书面形式进行通知。11.2送达地址双方指定的送达地址为合同签订地。11.3通知生效通知自送达对方指定地址之日起生效。第十二条双方声明与承诺12.1真实性双方声明所提供的信息真实、准确、完整。12.2合法性双方承诺在签订和履行本合同时，将遵守法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益。12.3遵守合同双方承诺在履行本合同过程中，严格按照合同约定执行，确保合同的履行。第十三条合同附件13.1附件列表本合同附件包括：（1）乙方个人资料；（2）甲方规章制度；（3）其他双方认为需要附录的文件。13.2附件效力附件与本合同具有同等法律效力。13.3附件更新附件如有变更，需经双方协商一致，并以书面形式作出。第十四条其他约定14.1双方商定双方在其他事项上达成一致的，可以以书面形式作为本合同的附件。14.2行业惯例本合同的签订和履行遵循行业惯例。14.3补充协议本合同的补充协议，需经双方协商一致，并以书面形式作出。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义本合同所述第三方指除甲乙方之外，与本合同有关联但并非合同当事人的人士、组织或机构。1.2第三方类型第三方包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、调解机构、仲裁机构、诉讼机关等。第二条第三方介入情形2.1中介方介入甲乙方在履行本合同过程中，如需中介方提供服务，中介方作为第三方介入，协助甲乙方完成合同约定的事项。2.2评估与审计本合同约定的评估、审计等事项，由第三方专业机构进行，第三方专业机构作为第三方介入，对甲乙方提供专业服务。2.3调解与仲裁如甲乙方在履行本合同过程中发生争议，可以协商选择第三方调解机构或仲裁机构进行调解或仲裁。2.4诉讼机关介入如甲乙方在履行本合同过程中发生争议，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼，人民法院作为第三方介入，对争议进行审理。第三条第三方责任3.1第三方责任限定第三方作为合同之外的第三方，仅对甲乙方提供服务，不承担合同履行过程中的任何责任。3.2第三方义务第三方应按照甲乙方的要求，客观、公正地提供服务，并保密甲乙方的商业秘密。3.3第三方权利第三方在提供服务过程中，有权要求甲乙方提供必要的资料和协助。第四条第三方介入后的合同修正4.1增加额外条款当第三方介入时，甲乙方应在合同中增加关于第三方介入的条款，明确第三方的权利、义务和责任。4.2明确第三方责任限额甲乙方应在合同中明确第三方的责任限额，包括但不限于第三方赔偿责任的范围、限额等。4.3第三方服务费用甲乙方应根据第三方提供的服务内容和服务质量，支付合理的第三方服务费用。第五条第三方与甲乙方的划分说明5.1第三方独立性第三方在提供服务过程中，应保持独立性，不受甲乙方控制，独立作出决策。5.2第三方与甲乙方划分第三方在提供服务过程中产生的权利义务，由第三方自行承担，与甲乙方无关。5.3第三方与甲乙方沟通甲乙方与第三方之间的沟通，应通过正式的书面文件进行，以确保沟通的准确性和有效性。第六条第三方退出6.1第三方退出的情形当第三方完成合同约定的服务事项后，或甲乙方协商一致终止第三方服务时，第三方退出。6.2第三方退出后的责任第三方退出后，对退出前的行为承担相应的法律责任，不影响甲乙方之间的合同履行。第七条第三方介入后的争议解决7.1第三方介入争议如第三方在提供服务过程中产生争议，甲乙方应通过协商解决；协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。7.2第三方独立争议如第三方与甲乙方之间产生独立的法律关系，第三方应独立承担相应的法律责任。7.3第三方与甲乙方共同争议如第三方与甲乙方之间产生共同争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。第八条第三方介入后的合同变更8.1合同变更情形当甲乙方因第三方介入需要变更合同时，应通过书面形式签订补充协议，明确变更内容。8.2合同变更效力补充协议与本合同具有同等法律效力，自双方签字或盖章之日起生效。第九条第三方介入后的通知与送达9.1通知方式甲乙方与第三方之间的通知，通过书面形式进行。9.2送达地址甲乙方与第三方之间的送达地址，为甲乙方指定的送达地址。9.3通知生效通知自送达指定地址之日起生效。第十条第三方介入后的双方声明与承诺10.1真实性甲乙方声明所提供的信息真实、准确、完整。10.2合法性甲乙方承诺在签订和履行本合同时，将遵守法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益。10.3遵守合同甲乙方承诺在履行本合同过程中，严格按照合同约定执行，确保合同的履行。第十一条第三方介入后的附件更新11.1附件更新情形当甲乙方与第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方个人资料附件二：甲方规章制度附件三：中介机构服务合同附件四：评估机构评估报告附件五：审计机构审计报告附件六：调解协议附件七：仲裁裁决书附件八：诉讼文件附件九：其他双方认为需要附录的文件附件十：第三方服务费用明细表附件十一：第三方责任限额协议附件十二：第三方退出协议附件十三：第三方介入争议解决协议附件十四：合同变更协议说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照合同约定提供服务或产品。示例说明：乙方未能在合同约定的时间内完成项目，构成违约。2.甲方未按照合同约定支付款项。示例说明：甲方未能在合同约定的时间内支付乙方服务费用，构成违约。3.甲方未按照合同约定提供必要的资料和协助。示例说明：甲方未能在乙方履行合同时提供必要的资料和协助，导致乙方无法正常履行合同，构成违约。4.第三方未按照合同约定提供服务。示例说明：第三方未能在合同约定的时间内完成评估报告，构成违约。责任认定标准：1.违约责任承担方式：违约方应承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。2.违约金：违约方应支付合同金额一定比例的违约金，具体比例双方协商确定。3.损害赔偿：根据违约行为对甲方造成的实际损失进行赔偿，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、名誉损失等。4.第三方责任：第三方如未能履行合同约定，导致甲乙方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年升级版：雇佣终止协议1本合同目录一览1.定义与术语1.1雇佣终止协议1.2雇主1.3雇员1.4雇佣关系1.5合同终止日期2.协议概述2.1协议目的2.2协议效力2.3法律适用3.雇佣终止条件3.1双方协商一致3.2雇员主动离职3.3雇主解除雇佣关系3.4合同到期未续约4.雇佣终止通知4.1终止通知的发出4.2通知期限4.3通知方式5.雇佣终止后的权益保障5.1经济补偿5.2社会保险续缴5.3福利待遇5.4工龄计算6.商业秘密与竞业限制6.1保密义务6.2竞业限制范围6.3竞业限制期限6.4经济补偿7.违约责任7.1违反协议的赔偿责任7.2赔偿金额的计算7.3违约金的支付方式8.争议解决8.1协商解决8.2调解程序8.3仲裁申请8.4法律诉讼9.合同的变更与终止9.1合同变更条件9.2合同终止条件9.3合同终止后的权利义务处理10.附则10.1合同的生效条件10.2合同的解除条件10.3合同的续签条件11.附件11.1雇佣终止协议相关文件11.2法律法规依据12.其他约定13.签署页14.附件页第一部分：合同如下：1.定义与术语1.1雇佣终止协议1.2雇主甲方是指雇佣乙方并提供劳动条件的企业、个体工商户或者其他组织。1.3雇员乙方是指与甲方建立雇佣关系，并提供劳动力的一方。1.4雇佣关系雇佣关系是指甲方作为雇主，乙方作为雇员，双方在平等、自愿的基础上建立的劳动关系。1.5合同终止日期合同终止日期是指双方约定终止雇佣关系的具体日期。2.协议概述2.1协议目的本协议旨在明确双方在雇佣关系终止过程中的权利、义务和责任，确保终止过程的顺利进行，维护双方的合法权益。2.2协议效力本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。2.3法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。3.雇佣终止条件3.1双方协商一致双方经协商一致，可以提前终止雇佣关系。3.2雇员主动离职乙方因个人原因主动提出离职，需提前向甲方提交书面申请。3.3雇主解除雇佣关系甲方因法定原因或合同约定原因，可以解除与乙方的雇佣关系。3.4合同到期未续约本协议约定的雇佣期限届满，双方未续签新的雇佣合同，则雇佣关系自然终止。4.雇佣终止通知4.1终止通知的发出双方应在合同终止日期前30日内书面通知对方。4.2通知期限甲方应在解除雇佣关系之日起15日内，向乙方支付经济补偿。4.3通知方式通知可以通过书面、电子邮件、短信等形式发出，以书面通知为准。5.雇佣终止后的权益保障5.1经济补偿甲方应在解除雇佣关系之日起15日内，向乙方支付相当于一个月工资的经济补偿。5.2社会保险续缴甲方应继续为乙方缴纳社会保险，直至乙方找到新的工作并重新参保。5.3福利待遇乙方在合同终止前的福利待遇应按约定享受至合同终止日期。5.4工龄计算乙方在甲方的工龄应连续计算，不影响其享受相应的工龄待遇。6.商业秘密与竞业限制6.1保密义务乙方在合同期内和终止后，应对甲方的商业秘密予以保密，不得向任何第三方泄露。6.2竞业限制范围乙方在合同终止后一年内，不得在与甲方经营同类业务的企事业单位、个体工商户或者其他组织从事管理工作或者直接产生竞争关系的工作。6.3竞业限制期限竞业限制期限为合同终止后一年。6.4经济补偿甲方在竞业限制期限内，向乙方支付竞业限制补偿金，标准为乙方在甲方一个月的工资。8.违约责任8.1违反协议的赔偿责任任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，赔偿对方因此所遭受的损失。8.2赔偿金额的计算赔偿金额应根据乙方因违约行为所造成的实际损失计算，包括直接损失和间接损失。8.3违约金的支付方式违约方应在本协议约定的期限内，按照甲方要求的支付方式支付违约金。9.争议解决9.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决争议。9.2调解程序如协商不成，可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3仲裁申请如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.4法律诉讼对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。10.合同的变更与终止10.1合同变更条件本协议的变更应由双方协商一致，并书面签署。10.2合同终止条件本协议在履行期满后自行终止。10.3合同终止后的权利义务处理合同终止后，双方的权利义务自行消灭，但本协议中关于保密、竞业限制等条款的效力不受影响。11.附则11.1合同的生效条件本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同的解除条件本协议的解除应由双方协商一致，并书面签署。11.3合同的续签条件合同续签应符合我国劳动法律法规的规定，并经双方协商一致。12.其他约定本协议未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。13.签署页本协议一式两份，甲乙双方各执一份。14.附件页附件包括与本协议相关的法律法规、公司规章制度等。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方定义本协议所称第三方，是指在甲乙双方之间并非雇佣关系的一方，包括但不限于中介机构、咨询公司、专业顾问、政府部门、司法机关等。1.2第三方分类第三方可分为有偿服务和无偿服务两类。有偿服务包括但不限于中介机构、咨询公司、专业顾问等；无偿服务包括但不限于政府部门、司法机关等。2.第三方介入情形2.1有偿服务第三方介入当甲乙双方在履行本协议过程中需要有偿服务第三方协助时，双方应共同选定第三方。选定第三方的方式包括但不限于招标、协商、推荐等。2.2无偿服务第三方介入当甲乙双方在履行本协议过程中需要无偿服务第三方协助时，甲乙双方应积极协助第三方履行其职责。3.第三方责任3.1第三方责任界定第三方应对其在协助甲乙双方履行本协议过程中产生的后果承担责任。3.2第三方责任限额第三方的责任限额应根据其服务性质、服务范围、服务期限等具体因素确定。甲乙双方应与第三方协商确定责任限额。3.3第三方责任履行第三方应在其服务范围内，按照甲乙双方的要求履行其职责。4.第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方关系第三方应独立对乙方提供服务，不得与甲方产生任何劳动关系。4.2第三方与乙方关系第三方应独立对甲方提供服务，不得与乙方产生任何劳动关系。5.第三方介入后的额外条款5.1第三方选定甲乙双方应在第三方介入前，协商确定第三方的选定方式。5.2第三方费用甲乙双方应协商确定第三方的服务费用。5.3第三方职责履行甲乙双方应与第三方明确其职责范围。5.4第三方责任承担甲乙双方应与第三方明确其责任限额。6.第三方责任纠纷解决6.1第三方责任纠纷当第三方在履行其职责过程中产生纠纷时，甲乙双方应积极协调解决。6.2第三方责任诉讼当第三方在履行其职责过程中产生诉讼时，甲乙双方应按照本协议约定承担相应责任。7.第三方介入的书面通知7.1第三方介入通知当甲乙双方同意第三方介入时，应书面通知对方。7.2第三方介入通知内容书面通知应包括第三方名称、介入事项、介入时间等信息。8.第三方退出8.1第三方退出条件第三方在完成其协助事项后，应退出甲乙双方的雇佣关系。8.2第三方退出程序第三方退出时，应向甲乙双方提交书面退出申请。9.第三方介入对合同其他条款的影响9.1第三方介入不影响本协议其他条款的效力。9.2本协议其他条款应适用于第三方。10.附件10.1第三方名单10.2第三方服务费用明细10.3第三方职责范围说明第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：雇佣终止协议相关文件1.1甲方营业执照复印件1.2乙方身份证复印件1.3雇佣合同副本1.4工资条复印件1.5社会保险缴纳证明复印件附件二：法律法规依据2.1中华人民共和国劳动法2.2中华人民共和国劳动合同法2.3中华人民共和国社会保险法2.4中华人民共和国劳动合同法实施条例附件三：中介机构、咨询公司、专业顾问等服务第三方名单3.1中介机构名录3.2咨询公司名录3.3专业顾问名录附件四：竞业限制补偿金计算公式4.1补偿金计算公式4.2补偿金计算示例附件五：违约金支付方式说明5.1违约金支付方式5.2违约金支付示例附件六：第三方职责范围说明6.1中介机构职责范围6.2咨询公司职责范围6.3专业顾问职责范围附件七：第三方服务费用明细7.1中介机构服务费用明细7.2咨询公司服务费用明细7.3专业顾问服务费用明细说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按时支付乙方工资、加班费、奖金等。2.甲方未为乙方缴纳社会保险。3.甲方未按照约定提供乙方的工作条件。4.乙方未按照约定提供劳动。5.乙方未按照约定保守甲方商业秘密。6.乙方违反竞业限制约定。7.第三方未按照约定提供服务。违约责任认定标准：1.违约金：根据违约行为的严重程度，按照双方约定的违约金计算公式支付违约金。2.损害赔偿：根据违约行为给甲方或乙方造成的实际损失，计算损害赔偿金额。3.责任限额：第三方同意按照甲乙双方约定的责任限额承担违约责任。示例说明：1.若甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金，并按照法律规定要求甲方支付未支付工资的赔偿。2.若乙方违反竞业限制约定，甲方有权要求乙方支付违约金，并按照法律规定要求乙方支付因其违反竞业限制而给甲方造成的实际损失的赔偿。全文完。2024年升级版：雇佣终止协议2本合同目录一览1.协议背景与定义1.1协议双方1.2雇佣关系的定义1.3终止雇佣关系的定义2.协议条款2.1双方同意终止雇佣关系2.2雇佣终止日期2.3雇佣期间的工作成果归属3.经济补偿3.1补偿金额的计算3.2补偿金的支付方式与时间3.3补偿金税款承担4.福利与权益处理4.1医疗保险与福利的处理4.2退休金计划的处理4.3带薪年假的处理5.保密协议5.1保密信息的定义5.2保密协议的期限5.3保密协议的违约处理6.竞业限制6.1竞业限制的适用范围6.2竞业限制的期限6.3竞业限制违约的处理7.知识产权7.1雇佣期间产生的知识产权归属7.2离职后的知识产权归属7.3知识产权侵权的处理8.双方义务与责任8.1协议双方的义务8.2协议双方的免责声明8.3违反协议的法律责任9.争议解决9.1争议解决的方式9.2仲裁地点与机构9.3法律适用10.合同的生效与终止10.1合同的生效条件10.2合同的终止条件10.3合同终止后的相关事宜11.其他条款11.1通知与送达11.2合同的修改与补充11.3合同的完整性与独立性12.附件12.1雇佣合同的副本12.2保密协议的副本12.3竞业限制协议的副本13.签署页13.1甲方（雇佣方）签署页13.2乙方（离职方）签署页14.生效日期14.1合同的签署日期14.2合同的生效日期第一部分：合同如下：第一条协议背景与定义1.1协议双方1.2雇佣关系的定义本协议所指的雇佣关系是指甲方与乙方自[开始日期]至[终止日期]期间建立的劳动合同关系。1.3终止雇佣关系的定义本协议所指的终止雇佣关系是指甲方与乙方根据本协议约定，终止双方之间的劳动合同关系。第二条协议条款2.1双方同意终止雇佣关系甲方和乙方经协商一致，同意自[终止日期]起终止双方的劳动合同关系。2.2雇佣终止日期双方确认，本协议所述的雇佣终止日期为[终止日期]。2.3雇佣期间的工作成果归属自本协议签署之日起至雇佣终止日期止，乙方完成的所有工作成果，包括但不限于项目、研发成果、创作作品等，均归甲方所有。乙方应立即向甲方交付所有工作成果的相关资料、文件和设备。第三条经济补偿3.1补偿金额的计算甲方向乙方支付的补偿金总额为人民币[金额]元整。3.2补偿金的支付方式与时间甲方应在本协议签署后的[支付时间]内，一次性向乙方支付约定的补偿金。3.3补偿金税款承担乙方应按照相关法律法规的规定，自行承担补偿金所得税等相关税款。第四条福利与权益处理4.1医疗保险与福利的处理自本协议签署之日起，乙方将不再享受甲方提供的医疗保险及其他福利。4.2退休金计划的处理乙方应按照甲方退休金计划的规定，办理相关手续。如乙方尚未加入退休金计划，则本协议签署后，乙方同意放弃加入退休金计划的权益。4.3带薪年假的处理乙方在本协议签署后未休完的带薪年假，甲方不再安排乙方补休或支付未休年假的工资补偿。第五条保密协议5.1保密信息的定义保密信息是指在本协议签署之日至雇佣终止日期期间，乙方因工作原因获得的甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等不为公众所知的信息。5.2保密协议的期限乙方同意，自本协议签署之日起至[保密期限]内，对甲方的保密信息予以保密。5.3保密协议的违约处理如乙方违反本协议的保密义务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的数额为[违约金金额]元整。第六条竞业限制6.1竞业限制的适用范围乙方同意，自本协议签署之日起至[竞业限制期限]内，不得在甲方竞争对手公司任职或以其他方式参与与甲方业务有竞争关系的活动。6.2竞业限制的期限乙方同意，本协议所述的竞业限制期限为[竞业限制期限]。6.3竞业限制违约的处理如乙方违反本协议的竞业限制约定，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的数额为[违约金金额]元整。第八条双方义务与责任8.1协议双方的义务甲方义务：1）按照本协议约定，向乙方支付经济补偿金。2）保证乙方在终止雇佣关系后，不再要求乙方承担与甲方相关的任何义务和责任。乙方义务：1）在终止雇佣关系后，按照本协议约定，对甲方的保密信息予以保密。2）在竞业限制期限内，不得在甲方竞争对手公司任职或以其他方式参与与甲方业务有竞争关系的活动。8.2协议双方的免责声明1）双方同意，本协议的签署是基于双方自愿、公平、平等的原则。2）双方同意，本协议签署后，如因一方违约导致纠纷，违约方应承担相应的法律责任。8.3违反协议的法律责任如一方违反本协议的约定，另一方有权要求违约方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。第九条争议解决9.1争议解决的方式如双方在履行本协议过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。9.2仲裁地点与机构双方同意，如本协议引起的任何争议，需提交至[仲裁地点]的[仲裁机构]进行仲裁。9.3法律适用本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十条合同的生效与终止10.1合同的生效条件本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同的终止条件1）双方协商一致解除本协议；2）本协议约定的雇佣终止日期到达；3）法律规定的其他终止条件。10.3合同终止后的相关事宜本协议终止后，乙方应按照本协议的约定，办理相关手续，包括但不限于返还甲方财产、交付工作成果等。第十一条其他条款11.1通知与送达双方同意，本协议的有效期、解除、终止或变更等通知，可以通过书面形式送达对方指定的地址。通知自送达对方指定地址之日起生效。11.2合同的修改与补充本协议的修改和补充，应当采用书面形式，经双方协商一致后签署。11.3合同的完整性与独立性本协议构成双方之间关于雇佣终止关系的完整协议，取代了所有以前的口头或书面的协议和谈判。本协议的各个条款是独立有效的，如某一条款无效，不影响其他条款的效力。第十二条附件12.1雇佣合同的副本12.2保密协议的副本12.3竞业限制协议的副本第十三条签署页13.1甲方（雇佣方）签署页13.2乙方（离职方）签署页第十四条生效日期14.1合同的签署日期14.2合同的生效日期第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义在本合同中，第三方指的是除甲方和乙方之外，与本合同有关联的其他个人或实体。第三方可以包括但不仅限于中介方、审计方、仲裁机构、法院等。1.2第三方责任第三方在本合同中的责任限于其自身的义务和责任，且第三方对甲方和乙方均无任何形式的代理、代表或授权关系。第二条第三方介入情形2.1第三方介入情形列举第三方介入本合同的情形包括但不限于：1）中介方协助甲乙双方达成合同；2）审计方对甲方财务进行审计；3）仲裁机构或法院对本合同争议进行仲裁或审理；4）其他与本合同有关联的第三方。2.2第三方介入的程序1）甲方和乙方应与第三方协商确定介入的具体事宜；2）甲方和乙方应确保第三方介入的事项符合本合同的约定；3）第三方应按照甲方和乙方的要求，提供必要的文件和信息。第三条第三方义务与责任3.1第三方义务第三方在本合同中的义务包括但不限于：1）按照甲方和乙方的要求，提供必要的文件和信息；2）协助甲方和乙方解决本合同相关的争议；3）遵守本合同的保密条款。3.2第三方责任第三方在本合同中的责任限于其自身的义务和责任，且第三方对甲方和乙方均无任何形式的代理、代表或授权关系。第三方不承担甲方和乙方之间的任何纠纷或损失。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额定义第三方责任限额是指第三方对甲方和乙方承担的责任限额，包括但不限于赔偿金额、承担损失等。4.2第三方责任限额的确定第三方责任限额根据第三方的性质、介入情形和本合同的约定确定。甲方和乙方应在签订本合同时与第三方协商确定责任限额。4.3第三方责任限额的调整第三方责任限额可以根据甲方和乙方的协商，在本合同有效期内进行调整。调整后的责任限额应由甲方和乙方与第三方共同确认。第五条第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方的关系界定第三方与甲乙方的关系仅为合同关系，第三方对甲方和乙方均无任何形式的代理、代表或授权关系。5.2第三方与甲乙方的权益划分第三方在本合同中的权益划分如下：1）第三方仅对其自身的义务和责任负责；2）第三方不承担甲方和乙方之间的任何纠纷或损失；3）甲方和乙方不承担第三方与第三方客户的纠纷或损失。第六条第三方介入的变更与解除6.1第三方介入的变更如甲方和乙方协商一致，可以变更第三方的介入情形或责任限额。变更后的内容应由甲方、乙方和第三方共同签署确认。6.2第三方介入的解除如甲方和乙方协商一致，可以解除第三方的介入。解除后的合同内容应由甲方、乙方和第三方共同签署确认。第七条争议解决7.1第三方争议解决如第三方与甲方或乙方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在