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文档简介

解除劳务合同关系证明编号：_______________________甲方：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________签订日期：_______________________签订地址：_______________________根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就解除劳务合同关系达成如下协议：第一条合同解除的基本情况a.解除的原因①甲方因公司经营状况调整，需减少人力资源支出。②乙方在工作期间表现未达预期，甲方对此进行了多次沟通与指导。③双方经协商一致，决定解除原劳动合同。b.解除时间①本合同解除自双方签字之日起生效。②乙方应于解除之日起五个工作日内完成相关交接工作。③甲方将在解除合同后七个工作日内结清乙方所有应得款项。c.解除后的权利与义务①乙方有权领取解除合同前的薪资及相关补偿。②甲方有权收回乙方在职期间的所有公司财物。③双方同意解除合同后，互不追究与本合同相关的其他责任。第二条经济补偿条款a.补偿标准①甲方按照法律法规及双方协议，支付乙方相应的经济补偿金。②补偿金的具体数额将依据乙方在公司的工作年限计算。③乙方在解除合同后，如需提供额外证明文件，甲方应予配合。b.支付方式①甲方将通过银行转账方式支付补偿金。②乙方需提供有效的银行账户信息，以确保资金安全到位。③甲方将在五个工作日内完成补偿金的支付，确保不拖延。c.违约责任①如甲方未按时支付补偿金，需承担相应的违约责任。②乙方若因个人原因不配合办理交接，需承担相应的责任。③双方同意，通过协商解决任何因合同解除引起的争议。第三条保密条款a.保密义务①双方均应对在合同履行期间所知悉的对方商业秘密保密。②保密义务不因本合同的解除而终止，双方仍需遵守。③任何一方未经另一方书面同意，不得向第三方披露相关信息。b.信息使用①乙方在合同解除后，不得使用甲方的商业秘密进行竞争。②甲方也不得以任何方式损害乙方的合法权益。③若有泄密行为，违约方应承担法律责任及经济赔偿。c.保密期限①保密义务自本合同生效之日起生效，持续五年。②期间，任何一方不得随意泄露对方的机密信息。③期满后，双方可根据情况协商决定是否继续保密。双方代表

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