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文档简介
灯饰店铺招聘合同模板第一篇范文:合同编号:__________
合同双方:
甲方(招聘方):__________
乙方(被招聘方):__________
鉴于甲方需招聘具有专业技能的乙方从事灯饰店铺相关工作,双方本着平等自愿、协商一致的原则,就以下事项达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期满后,如甲乙双方均无异议,经协商一致,可续签本合同。
二、工作内容
1.乙方应按照甲方的要求,从事灯饰店铺的日常经营管理、销售、客户服务等相关工作。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,确保工作质量和服务水平。
三、工作地点
乙方应在甲方指定的灯饰店铺工作,具体工作地点为:__________。
四、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周__________天,每天工作__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。
五、工资及福利待遇
1.乙方工资标准为:__________元/月。
2.乙方享有国家规定的五险一金待遇。
3.甲方为乙方提供以下福利待遇:__________。
六、保密条款
1.乙方在合同履行期间及合同解除后,应遵守保密义务,不得泄露甲方的商业秘密。
2.乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。
七、合同解除和终止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照约定支付工资报酬;
(2)甲方未提供劳动安全、卫生条件,对乙方身体健康造成危害;
(3)甲方违反国家有关法律法规,损害乙方合法权益。
3.双方协商一致,可以解除本合同。
4.本合同解除或终止后,双方应结清工资、福利待遇等费用。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
九、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.其他相关证明材料。
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
签订日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同双方:
甲方(招聘方):__________
乙方(被招聘方):__________
第三方(服务提供方):__________
鉴于甲方需招聘具有专业技能的乙方从事灯饰店铺相关工作,同时引入第三方提供专业的人力资源服务,甲乙双方及第三方本着平等自愿、协商一致的原则,就以下事项达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期满后,如甲乙双方及第三方均无异议,经协商一致,可续签本合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的灯饰店铺工作,具体工作地点为:__________。
2.乙方应按照甲方的要求,从事灯饰店铺的日常经营管理、销售、客户服务等相关工作。
3.第三方负责为甲方提供人力资源服务,包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理等。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周__________天,每天工作__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假待遇。
3.第三方应确保乙方的工作时间和休息休假符合国家规定。
四、工资及福利待遇
1.乙方工资标准为:__________元/月。
2.乙方享有国家规定的五险一金待遇。
3.第三方应协助甲方为乙方提供以下福利待遇:__________。
五、第三方责任与权利
1.第三方负责乙方招聘、培训、薪酬福利管理等人力资源服务工作,确保乙方符合甲方要求。
2.第三方有权对乙方进行必要的培训和管理,以提高其工作能力。
3.第三方有权根据甲方要求调整乙方的薪酬福利待遇。
4.第三方应保证乙方的人事档案完整、准确,并及时更新。
六、甲方权益与责任
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和指导,确保乙方的工作质量和店铺运营效益。
2.甲方有权根据市场变化和店铺运营需要,调整乙方的岗位职责和工作内容。
3.甲方有权对乙方进行考核,并根据考核结果决定乙方的薪酬待遇。
4.甲方应保障乙方的合法权益,不得违法解除或终止本合同。
七、违约及限制条款
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方赔偿损失:
(1)严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)泄露甲方商业秘密;
(3)严重违反劳动纪律,影响店铺正常运营。
2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得在其他单位兼职。
3.乙方离职前需提前__________日向甲方提出书面申请。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他约定
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方及第三方另行协商补充。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.第三方营业执照复印件;
4.其他相关证明材料。
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
第三方(盖章):__________
签订日期:__________年__________月__________日
第三方介入的意义和目的在于为甲方提供专业的人力资源服务,确保招聘、培训、薪酬福利管理等工作的顺利进行,从而提高店铺的运营效率和市场竞争力。甲方为主导的目的和意义在于保障自身的权益,确保店铺的正常运营,同时为乙方提供良好的工作环境和待遇,促进双方共同发展。通过本合同的签订,甲乙双方及第三方共同维护了各自的权益,实现了合作共赢。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同双方:
甲方(服务提供方):__________
乙方(服务接受方):__________
第三方(人力资源服务方):__________
鉴于乙方需要专业的人力资源服务以优化内部管理,提升员工福利待遇,同时甲方作为服务提供方,提供相关服务内容,甲乙双方及第三方本着平等自愿、协商一致的原则,就以下事项达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期满后,如甲乙双方及第三方均无异议,经协商一致,可续签本合同。
二、服务内容
1.第三方为乙方提供人力资源服务,包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系协调等。
2.甲方作为服务提供方,向乙方提供以下服务:
(1)提供专业的培训课程和讲师资源;
(2)协助乙方制定和实施薪酬福利方案;
(3)提供员工关系咨询和调解服务。
三、乙方权利
1.乙方有权要求第三方按照合同约定提供人力资源服务,确保服务质量。
2.乙方有权对第三方提供的服务进行监督和评估,并提出改进建议。
3.乙方有权根据市场情况和员工需求,调整人力资源策略。
4.乙方有权要求甲方提供的服务符合行业标准和法律法规要求。
四、乙方利益
1.乙方通过引入第三方人力资源服务,将获得专业的人力资源管理支持,提高员工满意度和留存率。
2.乙方将享受到甲方提供的专业培训和服务,提升员工技能和职业发展。
3.乙方将获得更合理和具有竞争力的薪酬福利待遇,增强员工的归属感和忠诚度。
五、第三方责任与权利
1.第三方有责任确保招聘流程的透明和公正,为乙方提供合适的候选人。
2.第三方有权利根据乙方的需求调整招聘策略和服务内容。
3.第三方有责任对招聘到的员工进行培训,确保其能够胜任工作。
4.第三方有权利对乙方的员工进行绩效评估,并提出改进建议。
六、甲方责任与权利
1.甲方有责任确保提供的服务内容符合乙方的需求和行业标准。
2.甲方有权利对服务提供方的服务质量进行监督和评估。
3.甲方有权利根据市场情况和乙方反馈,调整服务内容和方式。
4.甲方有权利在服务期间,对乙方的人力资源管理提出建议。
七、违约及限制条款
1.甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同,并要求甲方赔偿损失:
(1)未按照合同约定提供服务质量;
(2)违反法律法规,损害乙方利益;
(3)未履行合同约定的其他义务。
2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得要求甲方为其他第三方提供服务。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向相关仲裁机构申请仲裁。
九、其他约定
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方及第三方另行协商补充。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.第三方营业执照复印件;
4.其他相关证明材料。
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
第三方(盖章):__________
签订日期:__________年__________月__________日
乙方为主导的目的和意义在于通
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