人事聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

人事聘用合同本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（用人单位）1.2乙方（员工）1.3合同期限1.4试用期2.工作内容2.1岗位及职责2.2工作时间和休息休假2.3工作地点3.劳动报酬3.1工资待遇3.2奖金3.3津贴和补贴3.4工资支付方式4.社会保险和福利待遇4.1养老保险4.2医疗保险4.3失业保险4.4工伤保险4.5生育保险4.6福利待遇5.合同的变更、解除和终止5.1变更5.2解除5.3终止6.违约责任6.1甲方违约6.2乙方违约7.争议解决7.1和解7.2调解7.3仲裁7.4诉讼8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3泄露保密信息的处理9.知识产权9.1职务发明创造9.2非职务发明创造9.3著作权的归属10.劳动合同的签订和解除10.1签订10.2解除11.附则11.1合同的生效、修改和废止11.2合同的附件11.3合同的解释和适用法律12.其他条款12.1双方约定的其他事项13.合同附件13.1甲方公司规章制度13.2乙方个人简历14.签字盖章页第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.3合同期限：本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.4试用期：乙方在本合同生效后进入试用期，试用期为__个月，自__年__月__日起至__年__月__日止。第二条工作内容2.2工作时间和休息休假：乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间上班。乙方享有国家法定的节假日休假权利，以及年假、病假、事假等其他休假权利。2.3工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地，即____省/市/自治区/直辖市____县/市/区。第三条劳动报酬3.2奖金：乙方根据甲方规定的奖金制度，根据个人绩效和工作表现，有资格获得相应的奖金。3.3津贴和补贴：甲方根据国家法律法规和公司制度，为乙方提供必要的津贴和补贴，包括但不限于交通补贴、通讯补贴等。3.4工资支付方式：甲方通过银行转账方式将工资支付给乙方。第四条社会保险和福利待遇4.1养老保险：甲方按照国家和地方规定的养老保险制度，为乙方缴纳养老保险费用。4.2医疗保险：甲方按照国家和地方规定的医疗保险制度，为乙方缴纳医疗保险费用。4.3失业保险：甲方按照国家和地方规定的失业保险制度，为乙方缴纳失业保险费用。4.4工伤保险：甲方按照国家和地方规定的工伤保险制度，为乙方缴纳工伤保险费用。4.5生育保险：甲方按照国家和地方规定的生育保险制度，为乙方缴纳生育保险费用。4.6福利待遇：乙方享有国家法定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。甲方提供必要的帮助和便利。第五条合同的变更、解除和终止5.1变更：甲方与乙方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更事项应当以书面形式记载，并经双方签字盖章确认。5.2解除：5.2.1甲方解除合同：甲方有下列情形之一，可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作；（4）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作；（5）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议的。5.2.2乙方解除合同：乙方有下列情形之一，可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件；（2）甲方未及时足额支付劳动报酬；（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费；（4）甲方违反本合同其他约定，乙方无法继续履行合同的。5.3终止：本合同期满或者双方协商一致解除/终止合同的，本合同即行终止。第六条违约责任6.1甲方违约：甲方违反本合同的约定，导致乙方遭受损失的，甲方应当承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。6.2乙方违约：乙方违反本合同的约定，导致甲方遭受损失的，乙方应当承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。第二部分：待补充第八条保密条款8.1保密内容：乙方在甲方任职期间及解除/终止合同后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。保密信息是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。8.2保密期限：乙方的保密义务自本合同签订之日起生效，至解除/终止合同后____年止。8.3泄露保密信息的处理：乙方违反保密义务，泄露保密信息的，甲方有权要求乙方承担违约责任，支付违约金，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。第九条知识产权9.1职务发明创造：乙方在任职期间所完成的职务发明创造，包括但不限于技术发明、实用新型、外观设计、计算机软件等，均属于甲方所有。乙方应予以充分披露，并协助甲方申请专利/著作权等。9.2非职务发明创造：乙方在任职期间完成的非职务发明创造，属于乙方所有。但乙方使用甲方设备、材料、技术等完成的非职务发明创造，应给予甲方适当的补偿。9.3著作权的归属：乙方在职期间创作的著作权作品，如文章、论文、专著等，属于甲方所有。但乙方享有署名权。第十条劳动合同的签订和解除10.1签订：本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2解除：本合同的解除应当按照双方协商一致、国家法律法规的规定或者本合同约定的解除条件进行。任何一方解除合同的，应当提前____天通知对方。第十一条附则11.1合同的生效、修改和废止：本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同的修改和废止，应当经双方协商一致，并以书面形式记载。11.2合同的附件：本合同附件包括甲方公司规章制度、乙方个人简历等。附件与本合同具有同等法律效力。11.3合同的解释和适用法律：本合同的解释和适用法律应当遵循中华人民共和国的法律、法规和政策。第十二条其他条款12.1双方约定的其他事项：（1）双方同意，乙方的工作成果均属于甲方所有，包括但不限于研究报告、实验数据、技术资料等。（2）双方同意，乙方在解除/终止合同后，仍应遵守本合同中关于保密义务的约定。第十三条合同附件13.1甲方公司规章制度：附件1《甲方公司规章制度》。13.2乙方个人简历：附件2《乙方个人简历》。第十四条签字盖章页甲方（签字）：______________日期：____年__月__日乙方（签字）：______________日期：____年__月__日第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入15.1定义：本合同所称的第三方，是指除甲乙方之外，与本合同有关联的其他主体，包括但不限于中介机构、客户、供应商、合作伙伴等。15.2第三方责任：第三方介入本合同项下的事务，应当遵守国家法律法规和本合同的约定。第三方如违反法律法规或合同约定，造成甲乙方损失的，甲方有权要求第三方承担相应的法律责任。15.3第三方义务：第三方介入本合同，应按照甲乙方的要求，提供相关资料和信息，并保证其提供的资料和信息的真实性、准确性和完整性。第十六条第三方介入的额外条款及说明16.1额外条款：（1）甲乙方与第三方签订的附加协议，应明确第三方的权利、义务和责任。（2）甲乙方与第三方签订的附加协议，应约定第三方的责任限额，包括但不限于赔偿限额、责任范围等。（3）甲乙方与第三方签订的附加协议，应明确双方在处理与第三方纠纷时的权利和义务。16.2说明：本合同涉及的第三方，其责任限额和责任范围应在附加协议中具体约定。甲方应根据合同履行过程中第三方的实际参与情况，与乙方协商确定第三方的责任限额。第十七条第三方责任限额的确定17.1甲方应根据合同履行过程中第三方的实际参与情况，与乙方协商确定第三方的责任限额。17.2甲方与乙方协商确定的第三方责任限额，应在附加协议中明确。17.3甲方与乙方协商确定的第三方责任限额，不应低于国家法律法规规定的最低限额。第十八条第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与其他各方的划分：本合同所涉及的第三方，与甲乙方是独立的主体，具有平等的法律地位。第三方应按照合同约定履行义务，并承担相应的法律责任。18.2第三方与甲乙方的划分：第三方与甲乙方在合同履行过程中，应保持独立性。第三方不应干预甲乙方的内部管理，也不应利用甲乙方的资源进行非法活动。18.3第三方与甲乙方及其员工的划分：第三方与甲乙方及其员工在合同履行过程中，应保持独立性。第三方不应与甲乙方及其员工发生利益冲突，也不应利用甲乙方及其员工的职务便利进行非法活动。第十九条第三方介入的变更和解除19.1第三方介入的变更：甲方与乙方协商一致，可以变更本合同涉及的第三方。变更事项应当以书面形式记载，并经双方签字盖章确认。19.2第三方介入的解除：甲方与乙方协商一致，可以解除本合同涉及的第三方。解除事项应当以书面形式记载，并经双方签字盖章确认。第二十条第三方介入的违约责任20.1第三方违反本合同的约定，造成甲乙方损失的，甲方有权要求第三方承担相应的违约责任。20.2第三方违反本合同的约定，导致甲方遭受损失的，甲方有权要求乙方承担连带责任。第二部分：第三方介入后的修正（结束）第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：《甲方公司规章制度》详细要求和说明：本附件应包含甲方公司的各项规章制度，包括但不限于劳动纪律、薪酬福利、晋升机制、员工培训等。规章制度应符合国家法律法规，确保甲乙双方的权益。附件2：《乙方个人简历》详细要求和说明：本附件应详细记录乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等。乙方应保证简历的真实性和准确性。附件3：《第三方主体信息》详细要求和说明：本附件应包含与本合同有关的第三方主体的基本信息，包括但不限于名称、地址、联系人、联系方式等。甲方应确保第三方主体的信息准确无误。附件4：《第三方主体权利义务确认书》详细要求和说明：本附件应明确第三方的权利、义务和责任。第三方应承诺遵守国家法律法规和本合同的约定，并承担相应的法律责任。附件5：《第三方主体责任限额确认书》详细要求和说明：本附件应明确第三方的责任限额，包括但不限于赔偿限额、责任范围等。甲方应与乙方协商确定第三方的责任限额，并在附件中予以明确。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资、奖金、津贴等，视为违约行为。2.甲方违反本合同约定，未为乙方缴纳社会保险费，视为违约行为。3.乙方违反本合同约定，未按时完成工作任务，视为违约行为。4.乙方违反本合同约定，未保守甲方商业秘密，视为违约行为。5.第三方违反本合同约定，未履行相应的义务，视为违约行为。责任认定标准：1.甲方违约：甲方应承担违约