办公设备劳动防护用品管理规定

办公设备劳动防护用品管理规定合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供办公设备和劳动防护用品，为明确双方的权利和义务，经双方友好协商，特订立本规定。第一条办公设备1.1甲方应根据乙方的职务和工作需要，提供适当的办公设备，包括但不限于电脑、办公桌、椅子、文件柜等。1.2乙方应妥善保管和使用甲方提供的办公设备，不得私自带走或损坏。1.3办公设备的使用权和所有权归甲方所有，乙方在离职时应将所有办公设备归还甲方。第二条劳动防护用品2.1甲方应根据乙方的工作性质和作业环境，提供必要的劳动防护用品，包括但不限于安全帽、劳保鞋、防护眼镜、耳塞、口罩等。2.2乙方应正确佩戴和使用甲方提供的劳动防护用品，不得随意取下或损坏。2.3劳动防护用品的使用权和所有权归甲方所有，乙方在离职时应将所有劳动防护用品归还甲方。第三条维护与保养3.1甲方应定期对提供的办公设备和劳动防护用品进行维护与保养，确保其正常使用。3.2乙方应按照甲方的要求，正确使用和维护办公设备和劳动防护用品，发现故障或损坏应及时报告甲方。3.3甲方应承担办公设备和劳动防护用品的维修和更换费用。第四条违规处理4.1乙方违反本规定，导致办公设备或劳动防护用品损坏或丢失的，应承担相应的赔偿责任。4.2甲方违反本规定，未提供必要的办公设备或劳动防护用品的，应承担相应的法律责任。第五条争议解决5.1双方在履行本规定过程中发生的争议，应通过友好协商解决。5.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第六条附则6.1本规定一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本规定自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.办公设备清单2.劳动防护用品清单3.办公设备维护与保养记录4.劳动防护用品使用记录5.办公设备损坏或丢失报告6.劳动防护用品损坏或丢失报告7.维修和更换费用清单二、违约行为及认定：1.乙方未妥善保管和使用甲方提供的办公设备，导致设备损坏或丢失。2.乙方未正确佩戴和使用甲方提供的劳动防护用品，导致安全事故发生。3.甲方未按照约定提供必要的办公设备或劳动防护用品。4.甲方未定期对办公设备和劳动防护用品进行维护与保养。5.乙方未按照甲方的要求，正确使用和维护办公设备和劳动防护用品。三、法律名词及解释：1.办公设备：指甲方为乙方提供的工作所需的电脑、办公桌、椅子、文件柜等物品。2.劳动防护用品：指甲方为乙方提供的安全帽、劳保鞋、防护眼镜、耳塞、口罩等物品。3.维护与保养：指对办公设备和劳动防护用品进行定期检查、维修、更换等行为，以确保其正常使用。4.违约行为：指合同双方未能履行或违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.办公设备损坏或丢失：及时报告甲方，并提供相关证明，甲方根据实际情况进行赔偿。2.劳动防护用品损坏或丢失：及时报告甲方，并提供相关证明，甲方根据实际情况进行赔偿。3.甲方未提供必要的办公设备或劳动防护用品：乙方有权要求甲方履行合同约定，提供相应的物品。4.甲方未定期进行维护与保养：乙方有权要求甲方及时进行维护与保养，确保设备正常使用。5.乙方未正确使用和维护办公设备和劳动防护用品：甲方有权要求乙方改正，并对其进行培训。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供办公设备和劳动防护用品。2.乙方在办公过程中使用甲方提供的设备和用品。