伤亡事故统计报告调查处理制度范文（2篇）

伤亡事故统计报告调查处理制度范文一、引言伤亡事故作为企业在生产经营过程中难以完全避免的风险事件，对员工的生命安全和财产安全构成了严重威胁。为了切实保障员工的人身安全及财产利益，并进一步提升企业的安全生产管理水平，我公司特此制定了伤亡事故统计报告调查处理制度。本制度的核心在于规范伤亡事故的统计报告与调查处理程序，确保我们能够迅速、准确地应对事故，实施有力处置，从而提升企业的应急响应能力，最终减少伤亡事故的发生。二、适用范围本制度具有广泛的适用性，覆盖我公司的全体员工。在发生伤亡事故时，所有员工均须严格遵循本制度的规定，进行事故的统计报告、调查处理等工作。三、术语定义1.伤亡事故：指在企业生产经营活动中发生的，导致人员伤亡或财产损害的事件。2.事故调查组：由公司组织成立的专门负责调查事故原因、责任及提出处理建议的小组，成员来自公司相关部门。3.伤亡事故统计报告：指对发生的伤亡事故进行详尽记录并上报的正式文件，用于后续的事故分析、处理及预防措施的制定。四、伤亡事故统计报告程序1.报告人员责任（1）事故现场责任人：在事故发生后，应立即拨打应急电话并尽力采取紧急措施以控制事态发展。（2）部门负责人：收到事故报告后，需立即向安全部门备案，并通知公司相关职能部门介入处理。（3）安全部：负责接收事故报告，组织事故调查组，并向公司领导层汇报事故情况。（4）公司领导：在接到事故报告后，应迅速组织应急会议，研究并制定具体的事故处理措施。2.伤亡事故统计报告的内容（1）事故基本信息：包括但不限于事故发生的时间、地点、初步原因等。（2）伤亡情况：详细描述事故中的人员伤亡状况，对伤员进行分类统计，并评估财产损失情况。（3）相关调查结果：收集并整理目击证人的证言，提供事故调查组的调查结论。（4）处理意见：基于调查结果，提出具体的处理措施，明确责任人及落实时间。3.上报及通知程序（1）事故发生后，应立即填写伤亡事故基本信息表，并上报至安全部门。（2）安全部门在收到事故报告后，应及时转交给公司领导，并通知相关部门做好应急准备工作。（3）公司领导根据事故情况，制定具体的处理措施，并通知相关责任人执行。五、伤亡事故调查处理程序1.召集事故调查组（1）安全部门负责召集事故调查组，根据事故性质确定调查组成员名单。（2）调查组成员应具备相关技术和经验，确保在调查过程中保持客观公正的态度。2.事故调查（1）调查组成员应迅速赶赴事故现场，进行详细勘查和调查取证工作。（2）收集事故现场的物证、证人证言及相关档案资料，为事故分析提供依据。（3）通过实地重现、模拟实验等方法，深入分析事故原因和责任归属。（4）根据调查结论，提出针对性的处理措施和预防建议。3.事故处理（1）依据调查结果，对责任人进行相应的处罚和纠正措施。（2）为受事故影响的员工提供心理疏导和必要的后续支持。（3）撰写事故处理报告，全面总结事故教训及改进措施，并上报公司领导审阅。六、附则1.积极宣传：加强员工的安全生产教育和培训力度，提升员工的安全意识和应急处理能力。2.定期演练：定期组织应急演练活动，使员工熟悉应急预案流程和提高应对突发事件的能力。3.审核制度：建立健全伤亡事故统计报告审核机制，确保数据的准确性和及时性，并及时发现并纠正工作中的不足之处。以上即为我公司伤亡事故统计报告调查处理制度的详细内容。我们坚信通过全体员工的共同努力和严格遵守该制度的要求，我们将能够更有效地应对伤亡事故的发生，最大限度地保障员工的人身安全和财产利益。同时我们也欢迎全体员工提出宝贵的意见和建议，共同推动公司安全生产工作的持续稳定发展。伤亡事故统计报告调查处理制度范文（二）一、引言伤亡事故的发生对企业和社会都会带来严重的影响。为了及时准确地获取伤亡事故的信息，并加以调查和处理，确保类似事故不再发生，本公司制定了伤亡事故统计报告调查处理制度。该制度的目的是建立一个科学、规范的机制，对伤亡事故进行全面的调查和处理，以便及时采取相应措施预防事故的再次发生。二、伤亡事故统计报告的编制1.伤亡事故统计报告的目的是为了获取事故的相关信息，便于进行调查和处理。2.伤亡事故统计报告的编制由事故调查组负责。事故调查组由负责安全监督的部门和相关责任人员组成。3.伤亡事故统计报告的内容需要真实准确，不得歪曲事实，也不得掩盖事故责任。三、伤亡事故调查程序1.伤亡事故发生后，立即组织事故调查组进行调查。调查组需要尽快到达现场，并进行现场勘查和取证。2.事故调查组需要搜集及整理相关证据材料，如证人口供、事故照片、事故报告等。3.事故调查组应当听取事故现场工作人员、目击者等相关人员的陈述，并认真核实其真实性和准确性。4.事故调查组在调查过程中需要公正、客观、科学地对待证据和事实，不能受到个人偏见的影响。四、伤亡事故原因分析1.事故调查组需要彻底分析事故的原因，以确保找出真正的根本原因。2.原因分析应当依据证据和事实，不得主观臆断。对于不确定的因素，需要进一步调查和分析，尽量避免靠猜测得出结论。3.原因分析的结果需要有根据，能够站得住脚。对于重要原因，需要进行定性和定量的分析，以便为制定相应的处理措施提供依据。五、伤亡事故处理措施1.伤亡事故的处理措施需要根据调查结果确定。对于事故责任人员，需要按照公司相关规定予以惩处。2.根据事故的原因和性质，需要制定相应的安全措施和预防措施，以避免类似事故再次发生。3.伤亡事故处理措施的落实需要相关部门和责任人员一起共同努力。对于重大事故，需要及时向上级主管部门报告。六、伤亡事故后的改进措施1.伤亡事故的发生需要引