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文档简介
暑期工人合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生年月:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
鉴于甲方需要聘请乙方从事暑期工作,双方经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.乙方同意在甲方指定的地点从事暑期工作,具体工作内容为____________________。
2.乙方应按照甲方的要求,完成各项工作任务,保证工作质量。
二、工作期限
1.本合同自双方签字之日起生效,工作期限为____________________。
2.合同期满后,如双方同意继续合作,可另行签订合同。
三、工作时间和休息
1.乙方每周工作____________________小时,每周休息____________________天。
2.甲方应确保乙方享有国家规定的休息日、节假日及带薪年休假。
四、劳动报酬
1.乙方每月工资为人民币____________________元,支付方式为____________________。
2.甲方按国家规定缴纳乙方社会保险和住房公积金。
五、劳动保护与劳动条件
1.甲方应提供符合国家规定的工作环境和工作条件,保障乙方的人身安全和健康。
2.甲方应遵守国家有关劳动保护的法律、法规,为乙方提供必要的劳动保护用品。
六、保密条款
1.乙方在甲方工作期间,应对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密。
2.本合同期满后,乙方仍需对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密。
七、违约责任
1.任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2.乙方违反保密条款,泄露甲方商业秘密、技术秘密等,应承担相应的法律责任。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份证复印件
2.乙方健康证明
3.甲方营业执照复印件
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生年月:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
丙方(劳务派遣单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方因业务需求,需要聘请乙方从事暑期工作,同时丙方具备劳务派遣资质,为甲方提供劳动力派遣服务,甲乙双方及丙方经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.乙方同意在甲方指定的地点从事暑期工作,具体工作内容为____________________。
2.乙方应按照甲方的要求,完成各项工作任务,保证工作质量。
二、工作期限
1.本合同自双方签字之日起生效,工作期限为____________________。
2.合同期满后,如双方同意继续合作,可另行签订合同。
三、工作时间和休息
1.乙方每周工作____________________小时,每周休息____________________天。
2.甲方应确保乙方享有国家规定的休息日、节假日及带薪年休假。
四、劳动报酬
1.乙方每月工资为人民币____________________元,支付方式为____________________。
2.甲方按国家规定缴纳乙方社会保险和住房公积金。
五、丙方责任与权利
1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理及离职手续办理。
2.丙方有权根据甲方需求调整乙方的工作岗位和工作内容。
3.丙方有权对乙方进行考核,并根据考核结果进行奖惩。
六、甲方权益保障
1.甲方有权对乙方的工作质量进行监督,对不符合要求的工作,有权要求乙方整改或重新完成。
2.甲方有权要求丙方提供乙方的健康证明、工作技能证明等资料。
3.甲方有权根据业务需要,调整乙方的班次和工作时间。
七、乙方违约及限制条款
1.乙方违反合同约定,擅自离职,应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。
2.乙方在工作中发生重大责任事故,导致甲方财产损失,应承担相应赔偿责任。
3.乙方在合同期内,不得与甲方存在任何利益冲突,否则甲方有权解除合同。
八、保密条款
1.乙方在甲方工作期间,应对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密。
2.本合同期满后,乙方仍需对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份证复印件
2.乙方健康证明
3.甲方营业执照复印件
4.丙方劳务派遣许可证复印件
第三方介入的意义和目的在于,通过丙方的专业服务,甲方可以更高效地获取所需劳动力,降低招聘和管理成本,同时丙方作为劳务派遣单位,对乙方进行统一管理,有利于提高乙方的工作效率和质量。
甲方为主导的目的和意义在于,甲方作为业务需求方,对乙方的工作内容、工作质量、工作时间等方面有明确的控制权,确保甲方业务的顺利进行。同时,甲方通过合同约定,保障自身的权益,降低风险。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生年月:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
丙方(劳务派遣单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方因业务扩张,需要短期增加人力资源支持,丙方作为具备劳务派遣资质的单位,同意派遣乙方至甲方工作,甲乙双方及丙方经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.乙方同意在甲方指定的地点从事暑期临时工作,具体工作内容为____________________。
2.乙方应按照甲方的要求,完成各项工作任务,保证工作质量。
二、工作期限
1.本合同自双方签字之日起生效,工作期限为____________________。
2.合同期满后,如双方同意继续合作,可另行签订合同。
三、工作时间和休息
1.乙方每周工作____________________小时,每周休息____________________天。
2.甲方应确保乙方享有国家规定的休息日、节假日及带薪年休假。
四、劳动报酬
1.乙方每月工资为人民币____________________元,支付方式为____________________。
2.甲方按国家规定缴纳乙方社会保险和住房公积金。
五、丙方责任与权利
1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理及离职手续办理。
2.丙方有权根据甲方需求调整乙方的工作岗位和工作内容。
3.丙方有权对乙方进行考核,并根据考核结果进行奖惩。
六、乙方权益保障
1.乙方有权要求甲方提供符合工作要求的劳动条件和工作环境。
2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利。
3.乙方有权要求丙方提供必要的劳动保护措施和培训。
七、甲方违约及限制条款
1.甲方违反合同约定,未按时支付工资,应向乙方支付滞纳金。
2.甲方违反合同约定,未提供安全的工作环境,导致乙方受伤,应承担赔偿责任。
3.甲方未经乙方同意,不得擅自调整乙方的工作岗位和工作内容。
八、保密条款
1.乙方在甲方工作期间,应对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密。
2.本合同期满后,乙方仍需对甲方商业秘密、技术秘密等予以保密。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可向丙方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份证复印件
2.
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