寒假工代理协议模板

寒假工代理协议模板合同编号：__________地址：联系人：联系电话：身份证号码：联系电话：地址：鉴于甲方为一家具备合法经营资格的企业，乙方愿意成为甲方的寒假工代理人，并同意按照本协议的约定履行相关义务。双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：一、代理内容1.1乙方作为甲方的寒假工代理人，负责为甲方招募寒假工，并协助甲方管理寒假工队伍。1.3乙方应在甲方指定的时间和地点，按照甲方规定的条件和标准，完成寒假工的招募工作。1.4乙方应协助甲方对寒假工进行培训和管理，确保寒假工能够正常开展各项工作。二、代理期限2.1本协议自双方签署之日起生效，有效期至____年__月__日。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、代理费用3.1甲方应按照实际招募的寒假工人数，向乙方支付代理费用。代理费用为每人每月人民币____元。3.2乙方应在每月__日前向甲方提供上月招募的寒假工名单及工资发放证明，甲方在核实无误后，应在__日内支付代理费用。3.3甲方有权根据实际情况调整代理费用，但应提前一个月通知乙方。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议生效之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方如未能按约定完成寒假工的招募工作，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.寒假工代理协议2.寒假工招募名单3.寒假工工资发放证明4.保密协议5.寒假工培训资料6.甲方营业执照副本7.乙方身份证复印件二、违约行为及认定：1.乙方未能按约定完成寒假工的招募工作，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等，视为违约。3.甲方未按约定时间支付代理费用，视为违约。4.甲方未按约定时间提供培训资料或协助乙方管理寒假工，视为违约。三、法律名词及解释：1.寒假工：指在寒假期间，为学生提供的兼职工作。2.代理方：指承担招募、管理寒假工等职责的一方。3.员工：指被招募的寒假工。4.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.寒假工招募困难：提前策划招募活动，加大宣传力度，提高招募效率。2.寒假工工作质量不高：加强培训，明确工作标准，定期检查，提高工作质量。3.保密信息泄露：签订保密协议，加强信息安全管理，限制信息的知悉范围。4.甲方支付代理费用延迟：提前沟通，明确支付时间，按时支付代理费用。5.乙方未能完成招募工作：根据合同约定，追究乙方违约责任，要求支付违约金。五、所有应用场景：1.甲方为一家企业，需要寒假工提供短期劳动力。2.乙方为人力资源公司，具备寒假工招募和管理能力。3.甲方与乙方签订寒假工代理协议，约定乙方负责招募和管理寒假工。4.乙方按