单位学校用工合同范例

单位学校用工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方为依法成立的单位，具备用工主体资格，乙方同意受甲方雇佣，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事__________工作。

2.甲方应根据乙方的工作性质和岗位要求，为乙方提供必要的工作条件和设施。

二、工作时间

1.乙方的工作时间为__________，具体工作安排由甲方根据实际工作需要确定。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，按时上下班，不得擅自离岗。

三、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，具体工资标准为__________。

2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

四、劳动保护与职业健康

1.甲方应保障乙方在工作过程中的劳动安全，为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方应关心乙方职业健康，定期组织乙方进行健康检查。

五、劳动合同的解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在试用期内，甲方可以提前____天通知乙方解除本合同。

3.乙方在试用期内，甲方不得以任何理由解除本合同。

4.乙方在合同期内，因以下原因之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）甲方提供的岗位说明书；

（2）甲方提供的劳动保护用品清单；

（3）甲方提供的职业健康检查报告。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方服务提供方）：__________

鉴于甲方为依法成立的单位，具备用工主体资格，乙方同意受甲方雇佣，丙方作为第三方服务提供方，为甲乙双方提供相关服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事__________工作。

2.甲方应根据乙方的工作性质和岗位要求，为乙方提供必要的工作条件和设施。

3.丙方负责提供乙方入职培训、技能提升等服务，确保乙方具备完成工作任务的能力。

二、工作时间

1.乙方的工作时间为__________，具体工作安排由甲方根据实际工作需要确定。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，按时上下班，不得擅自离岗。

三、劳动报酬及丙方服务费用

1.甲方按月支付乙方工资，具体工资标准为__________。

2.丙方按照约定的服务内容和服务标准，向甲方收取服务费用，具体费用标准为__________。

3.甲方有权对丙方提供的服务质量进行监督，如丙方服务质量不达标，甲方有权要求丙方进行整改或解除合同。

四、劳动保护与职业健康

1.甲方应保障乙方在工作过程中的劳动安全，为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.丙方应关心乙方职业健康，定期组织乙方进行健康检查。

3.如乙方因工作原因造成身体伤害，丙方应承担相应的赔偿责任。

五、劳动合同的解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在试用期内，甲方可以提前____天通知乙方解除本合同。

3.乙方在试用期内，甲方不得以任何理由解除本合同。

4.乙方在合同期内，因以下原因之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

六、丙方的责任与义务

1.丙方应按照约定提供优质、高效的服务，确保乙方具备完成工作任务的能力。

2.丙方应确保乙方在工作中遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

3.丙方应承担因自身原因导致的服务质量问题，向甲方和乙方承担相应的赔偿责任。

七、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金：

（1）未经甲方同意，擅自离职或调离甲方；

（2）泄露甲方商业秘密或客户信息；

（3）违反国家法律法规，给甲方造成不良影响。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得以任何形式向第三方提供甲方的工作内容、客户信息等资料。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）甲方提供的岗位说明书；

（2）甲方提供的劳动保护用品清单；

（3）甲方提供的职业健康检查报告；

（4）丙方提供的服务内容和服务标准；

（5）丙方收取服务费用的具体标准和方式。

本合同的签订，旨在明确甲乙丙三方的权利、义务和责任，确保甲方权益得到充分保障。第三方丙方的介入，旨在为甲方提供全方位的人力资源服务，提高甲方的工作效率。通过本合同的签订，甲方可以更好地管理乙方，确保乙方在工作中充分发挥其能力，实现甲乙双方的共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方服务提供方）：__________

鉴于甲方为依法成立的单位，需要乙方提供特定技能或服务，丙方作为第三方服务提供方，为乙方提供职业发展和技能提升服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处提供服务事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意在甲方处提供__________服务。

2.丙方负责为乙方提供职业技能培训、职业规划咨询等增值服务，以提升乙方的专业能力和市场竞争力。

二、服务期限

1.本合同有效期为__________，自双方签字（或盖章）之日起计算。

2.乙方有权在服务期限届满前____天向甲方提出终止服务，并书面通知丙方。

三、劳动报酬及丙方服务费用

1.甲方按月支付乙方服务报酬，具体金额为__________。

2.丙方按照约定的服务内容和服务标准，向甲方收取服务费用，具体费用标准为__________。

3.丙方应保证提供的服务质量，若服务质量不符合约定，甲方有权要求丙方退还部分或全部服务费用。

四、乙方的权益与责任

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和设施，确保乙方能够正常履行服务职责。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬，并享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。

3.乙方有权在服务过程中提出改进建议，甲方应予以考虑并采取措施。

五、丙方的责任与义务

1.丙方应按照约定提供职业技能培训、职业规划咨询等服务，确保乙方能够不断提升自身能力。

2.丙方应保护乙方的个人隐私和商业秘密，不得泄露给任何第三方。

3.丙方应定期对乙方进行跟踪服务，了解乙方的工作情况，并提供必要的支持和帮助。

六、甲方的违约及限制条款

1.甲方如未按合同约定支付乙方劳动报酬，应向乙方支付相应的违约金。

2.甲方如因自身原因导致乙方无法正常履行服务职责，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方不得擅自调整乙方的工作内容，如需调整，应与乙方协商一致。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）乙方的工作职责和考核标准；

（2）丙方提供的服务内容和质量标准；

（3