工伤解除合同范例

工伤解除合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方系依法设立并有效存续的法人或其他组织，乙方具有完全民事行为能力的自然人，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处工作期间发生工伤事故后解除劳动合同事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、工伤事故认定

1.1乙方在甲方工作期间，因（具体事故原因）导致（具体伤害部位）受伤，经法定医疗机构诊断，认定为工伤。

二、解除劳动合同

2.1经双方协商一致，同意解除本合同。

2.2甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，向乙方支付解除劳动合同的经济补偿。

2.3乙方应在解除劳动合同之日起（具体天数）内办理工作交接手续。

三、经济补偿

3.1甲方应按照以下标准向乙方支付解除劳动合同的经济补偿：

（1）经济补偿金：按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付经济补偿金；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。

（2）工资：乙方在解除劳动合同前应获得的所有工资、奖金、津贴等。

（3）其他福利待遇：根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲方应向乙方支付的其他福利待遇。

四、协议履行

4.1双方应严格履行本协议各项条款。

4.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

五、争议解决

5.1双方在履行本协议过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

6.1本协议一式两份，双方各执一份。

6.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.乙方工伤认定书

2.乙方工作交接清单

3.乙方工资支付凭证

4.其他相关证明材料

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方机构）：____________________

鉴于甲方系依法设立并有效存续的法人或其他组织，乙方具有完全民事行为能力的自然人，丙方为具备相应资质的第三方机构，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处工作期间发生工伤事故后解除劳动合同事宜，以及丙方的介入和责任，经友好协商，达成如下协议：

一、丙方责任与义务

1.1丙方负责对乙方工伤事故进行鉴定，并出具工伤认定书。

1.2丙方应保证工伤鉴定程序的公正、合法，确保鉴定结果的真实性。

1.3丙方应对乙方提供必要的医疗服务和康复指导。

二、甲方权益与责任

2.1甲方有权要求丙方提供乙方的工伤鉴定书及相关医疗服务记录。

2.2甲方有权根据丙方的鉴定结果，与乙方协商解除劳动合同。

2.3甲方有权要求乙方按照法律规定和双方约定支付解除劳动合同的经济补偿。

2.4甲方有权要求乙方在解除劳动合同后，按照甲方的要求办理工作交接手续。

三、乙方责任与义务

3.1乙方应配合丙方的工伤鉴定工作，如实提供相关信息。

3.2乙方应按照法律规定和双方约定，接受解除劳动合同的经济补偿。

3.3乙方应按照甲方的要求，办理工作交接手续，确保甲方利益不受损害。

四、乙方违约及限制条款

4.1若乙方拒绝接受解除劳动合同的经济补偿，甲方有权向人民法院提起诉讼，要求乙方支付相应的经济补偿。

4.2若乙方在解除劳动合同后，违反保密协议或竞业限制条款，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

4.3若乙方在解除劳动合同后，故意散布虚假信息或恶意诽谤甲方，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

五、丙方权益与责任

5.1丙方有权要求甲方支付工伤鉴定费用及医疗服务费用。

5.2丙方有权要求甲方按照法律规定和双方约定，向乙方支付解除劳动合同的经济补偿。

六、协议履行与争议解决

6.1双方应严格履行本协议各项条款。

6.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

6.3双方在履行本协议过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本协议一式两份，甲方、乙方、丙方各执一份。

7.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业鉴定和医疗服务，保障甲方的权益，确保工伤事故得到公正处理。同时，丙方的介入也有助于降低甲方在处理工伤事故中的风险和成本。

甲方为主导的目的和意义在于，通过本协议，甲方可以明确自身的权益和责任，确保在处理工伤事故和解除劳动合同过程中，甲方能够获得应有的补偿和保护。同时，甲方通过增加权利条款和利益条款，以及乙方违约及限制条款，进一步保障了自身的合法权益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方调解机构）：____________________

鉴于甲方系依法设立并有效存续的法人或其他组织，乙方具有完全民事行为能力的自然人，丙方为具备调解资质的第三方调解机构，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处工作期间因劳动争议引发的合同解除事宜，经友好协商，并引入丙方进行调解，达成如下协议：

一、丙方责任与义务

1.1丙方负责对乙方与甲方之间的劳动争议进行调解，并出具调解协议。

1.2丙方应保证调解程序的公正、合法，确保调解结果符合双方利益。

1.3丙方应提供必要的法律咨询和调解服务，协助双方达成和解。

二、乙方权益与责任

2.1乙方有权要求丙方提供专业的劳动争议调解服务，保障其合法权益。

2.2乙方有权在调解过程中陈述事实和主张，并要求甲方提供相关证据。

2.3乙方有权接受丙方的调解建议，但最终决定是否接受调解结果。

三、甲方责任与义务

3.1甲方应积极配合丙方的调解工作，如实提供乙方的工作情况和争议事实。

3.2甲方应尊重乙方的陈述和主张，不得阻挠或干扰调解过程。

3.3甲方应按照调解协议的约定履行相关义务，包括但不限于经济补偿、赔偿等。

四、乙方权利条款

4.1乙方有权要求甲方支付因劳动争议导致的误工费、医疗费等合理费用。

4.2乙方有权要求甲方按照法律规定和双方约定，提供解除劳动合同的经济补偿。

4.3乙方有权要求甲方在解除劳动合同后，为其提供必要的职业培训或就业指导。

五、甲方违约及限制条款

5.1若甲方拒绝履行调解协议，乙方有权向人民法院提起诉讼，要求甲方承担违约责任。

5.2若甲方在调解过程中故意隐瞒事实或提供虚假证据，乙方有权要求丙方终止调解，并追究甲方的法律责任。

5.3若甲方在解除劳动合同后，违反保密协议或竞业限制条款，乙方有权要求甲方承担相应责任。

六、丙方权益与责任

6.1丙方有权要求甲方支付调解服务费用。

6.2丙方有权要求双方遵守调解协议，并在必要时采取必要措施确保协议的履行。

七、协议履行与争议解决

7.1双方应严格履行本协议各项条款。

7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

7.3双方在履行本协议过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均可向丙方请求再次调解或直接向人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本协议一式两份，甲方、乙方、丙方各执一份。

8.2本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

乙方为主导的目的和意义在于，通过本协议，乙方能够确保在劳动争议解决过程中，其合法权益得到充分保障。乙方通