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文档简介
竞业禁止协议实施细则合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方在甲方处工作期间及离职后一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争的活动,以及双方在履行竞业禁止协议过程中所应遵守的权利义务达成如下协议:
一、合同目的
本协议旨在明确甲乙双方在乙方离职后一定期限内,乙方不得从事与甲方业务相竞争的活动,保障甲方的合法权益,维护市场公平竞争秩序。
二、签订背景
鉴于乙方在甲方处工作期间,掌握了甲方的商业秘密、客户资源、技术信息等核心业务内容,为防止乙方离职后泄露上述信息,损害甲方利益,双方经友好协商,达成本竞业禁止协议。
三、协议内容
1.乙方在甲方处工作期间及离职后一定期限内,不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的经营活动,包括但不限于:
(1)在甲方业务领域内,自行或与他人合作开展业务;
(2)为与甲方业务相竞争的企业提供技术、管理、市场等支持;
(3)泄露甲方商业秘密、客户资源、技术信息等核心业务内容。
2.乙方离职后,甲方有权要求乙方履行竞业禁止义务,乙方应积极配合。
3.本协议期限自乙方离职之日起计算,具体期限由甲乙双方协商确定。
4.甲方在协议期限内,有权对乙方履行竞业禁止义务情况进行监督,如发现乙方违反本协议约定,甲方有权依法追究乙方法律责任。
四、违约责任
1.乙方违反本协议约定,从事与甲方业务相竞争的经营活动,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
2.乙方违反本协议约定,泄露甲方商业秘密、客户资源、技术信息等核心业务内容,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
五、其他
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本协议未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。
3.本协议的修改、补充、解除或终止,均应以书面形式进行,经甲乙双方签字(或盖章)后方可生效。
4.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
5.本协议自签订之日起,对甲乙双方具有法律约束力。
甲方(盖章):__________
乙方(盖章):__________
主要条款:
一、保密条款
1.乙方在甲方任职期间及离职后,应对甲方在业务活动中获取的商业秘密、技术秘密、客户信息、市场信息等保密内容予以严格保密。
2.乙方不得以任何形式泄露、披露或使用上述保密信息,包括但不限于口头、书面、电子或其他任何方式。
3.乙方离职后,应继续遵守保密义务,直至甲方明确告知保密信息不再具有保密性或法律规定的保密期限届满。
4.甲方应采取合理措施保护保密信息的秘密性,包括但不限于制定保密制度、提供保密设施等。
二、服务内容
1.乙方在甲方任职期间,应按照甲方的工作安排和要求,完成甲方分配的工作任务。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,保证服务质量和工作效率。
3.乙方应确保其提供的服务符合甲方业务发展的需要,并达到甲方所设定的质量标准。
三、质量标准
1.乙方提供的服务应达到甲方所设定的质量标准,具体标准由双方另行约定。
2.乙方应定期对服务质量进行自我检查,确保服务符合甲方要求。
3.甲方有权对乙方提供的服务进行监督和检查,乙方应积极配合。
四、价格支付
1.乙方在甲方任职期间的薪酬及福利待遇,按照甲方薪酬制度执行。
2.乙方离职后的竞业禁止补偿金,双方协商确定,并在协议中明确支付方式及支付期限。
3.甲方应按时支付乙方应得的报酬,乙方应按时提供相应的服务。
五、违约责任
1.乙方违反保密条款,泄露甲方保密信息,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
2.乙方违反竞业禁止条款,从事与甲方业务相竞争的活动,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
3.甲方未按约定支付乙方报酬,应承担相应的违约责任,并支付乙方违约金。
六、争议解决
1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本协议未尽事宜,由双方另行协商补充。
2.本协议的修改、补充、解除或终止,均应以书面形式进行。
3.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
双方权利与义务的进一步详细说明:
一、甲方权利与义务
1.甲方有权要求乙方按照约定的时间和标准完成工作任务,并对乙方的工作成果进行审核。
2.甲方有权对乙方的工作进行指导和监督,确保乙方的工作符合甲方的业务需求。
3.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件,包括但不限于办公场所、工作设备、培训机会等。
4.甲方有义务按照约定支付乙方的薪酬和福利,确保乙方的生活水平。
5.甲方有义务保护乙方的合法权益,不得滥用职权侵犯乙方的合法权益。
6.甲方有义务对乙方在工作中遇到的困难提供必要的支持和帮助。
7.甲方有义务在合同到期或提前解除合同时,按照约定支付乙方相应的经济补偿。
二、乙方权利与义务
1.乙方有权利要求甲方提供必要的劳动条件和保障,确保其能够顺利完成工作任务。
2.乙方有权利按照约定获得薪酬和福利,并有权要求甲方按时足额支付。
3.乙方有义务遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,确保工作秩序。
4.乙方有义务保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。
5.乙方有义务按照甲方的要求和质量标准完成工作任务,确保工作质量。
6.乙方有义务在合同期间保持良好的职业操守,不得从事任何损害甲方利益的行为。
7.乙方有义务在合同到期或提前解除合同时,按照约定履行竞业禁止义务。
三、合同执行过程中的合作方式
1.双方应定期召开会议,讨论工作进展、解决问题和协调资源。
2.甲方应指定专人负责与乙方的沟通,确保信息的及时传递和问题的有效解决。
3.乙方应主动与甲方沟通,及时报告工作进展和遇到的问题。
4.双方应建立有效的沟通渠道,包括但不限于电子邮件、即时通讯工具等,以便于日常交流和紧急情况的沟通。
5.双方应共同制定工作计划和目标,确保项目的顺利进行。
6.双方应相互尊重,保持良好的合作关系,共同维护甲方的商业利益。
四、合同变更与解除
1.如双方协商一致,可以对本协议进行变更,变更内容应以书面形式进行,并经双方签字确认。
2.在以下情况下,任何一方有权解除本协议:
a.双方协商一致;
b.一方严重违反本协议约定,经另一方书面通知后仍未改正;
c.发生不可抗力事件,致使合同无法履行;
d.法律法规的变更导致本协议无法继续履行。
五、违约责任
1.如一方违反本协议的约定,给另一方造成损失的,应承担违约责任,并赔偿对方的损失。
2.违约方应承担因违约行为产生的全部费用,包括但不限于律师费、诉讼费等。
3.双方应积极协商解决违约争议,如协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
合同有效期限、变更、终止条件等详细说明:
一、合同有效期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期限为____年(具体年数由双方协商确定)。
2.本合同有效期满后,如双方无异议且未提前解除合同,则自动续签,续签期限与原合同期限相同。
二、合同变更
1.本合同在有效期内,如因客观情况发生变化,双方可以协商一致对本合同进行变更。
2.合同变更应以书面形式进行,并经双方签字(或盖章)确认。
3.合同变更的生效时间自变更内容签署之日起。
三、合同终止条件
1.合同期满或双方协商一致解除合同时,本合同终止。
2.发生以下情形之一时,本合同亦终止:
a.一方严重违约,经另一方书面通知后仍未改正;
b.发生不可抗力事件,致使合同无法履行;
c.法律法规的变更导致合同无法继续履行;
d.双方约定的其他终止合同的情形。
四、合同解除
1.本合同在有效期内,任何一方均可根据合同约定的解除条件或法定解除条件解除合同。
2.解除合同应以书面形式进行,并经双方签字(或盖章)确认。
3.解除合同的生效时间自解除通知送达对方之日起。
五、争议解决机制
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地或争议发生地有管辖权的人民法院提起诉讼。
3.诉讼过程中,双方应继续履行合同义务,除非法院判决暂停履行。
六、法律适用和管辖法院
1.本合同适用中华人民共和国法律。
2.本合同的解释、履行、违约责任及争议解决均适用中华人民共和国法律。
3.双方因履行本合同发生的争议,应由合同签订地或争议发生地有管辖权的人民法院管辖。
七、合同效力
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起具有法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.如本合同任何条款与法律法规相抵触,该条款无效,但不影响其他条款的效力。
双方签字、盖章位置及日期:
一、甲方签
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