2024年度技术专家劳务协议模板

2024年度技术专家劳务协议模板版A版本合同目录一览第一条：协议概述1.1定义与解释1.2双方的权利与义务1.3协议的有效期第二条：技术专家的职责2.1技术咨询与服务2.2技术项目的管理与指导2.3技术培训与传授第三条：工作时间和地点3.1工作时间3.2工作地点第四条：劳务报酬4.1报酬标准4.2报酬支付方式4.3报酬支付时间第五条：保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3泄密责任第六条：知识产权6.1技术成果归属6.2专利与著作权第七条：违约责任7.1技术专家的违约行为7.2雇主的违约行为第八条：争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径第九条：合同的变更与终止9.1合同变更9.2合同终止9.3合同终止后的权益处理第十条：合同的签署与生效10.1签署程序10.2合同生效时间第十一条：附则11.1合同的解释权11.2合同的修改和补充第十二条：其他约定12.1技术专家的工作条件12.2雇主的义务与责任第十三条：附件13.1技术专家个人简历13.2技术项目清单第十四条：合同正本14.1合同一式两份，双方各执一份14.2合同副本及其它相关文件第一部分：合同如下：第一条：协议概述1.1定义与解释1.2双方的权利与义务甲方的权利与义务：（1）甲方应提供乙方所需的工作条件，包括办公环境、设备、资料等；（2）甲方应按照本协议的约定支付乙方的劳务报酬；（3）甲方应尊重乙方的知识产权，不得侵犯乙方的工作成果；（4）甲方应遵守本协议的其它约定。乙方的权利与义务：（1）乙方应按照甲方的要求，提供专业的技术咨询、服务和管理；（2）乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；（3）乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露；（4）乙方应遵守本协议的其它约定。1.3协议的有效期本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。除非一方提前终止本协议，否则本协议将自动续约____年。第二条：技术专家的职责2.1技术咨询与服务2.2技术项目的管理与指导乙方应负责技术项目的管理工作，包括项目计划的制定、进度的控制、质量的保证等。同时，乙方应对项目团队成员进行技术指导和培训，确保项目顺利进行。2.3技术培训与传授乙方应根据甲方的需求，提供技术培训服务，将自身的专业知识和经验传授给甲方的人员，提高甲方整体的技术水平。第三条：工作时间和地点3.1工作时间乙方可根据甲方的需求和工作安排，灵活安排工作时间。但应保证在甲方规定的工作时间内提供服务。3.2工作地点乙方的工作地点为甲方指定的地点。如工作需要，乙方应配合到其他地点提供服务。第四条：劳务报酬4.1报酬标准乙方的劳务报酬标准为人民币____元/月（税前）。实际工作时间的报酬按实际工作天数计算。4.2报酬支付方式甲方应通过银行转账的方式，将乙方的劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。4.3报酬支付时间甲方应在每月的第一个工作日，支付乙方向上个月的劳务报酬。第五条：保密条款5.1保密内容乙方应对在提供服务过程中获得或了解的甲方的商业秘密、技术秘密、运营秘密等保密信息予以保密。保密信息不包括公众可以轻易获得的信息。5.2保密期限乙方的保密义务自本协议签署之日起生效，至保密信息成为公开信息或不再具有保密性为止。5.3泄密责任如乙方泄露了保密信息，乙方应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第六条：知识产权6.1技术成果归属在本协议项下，乙方所提供的技术咨询、服务和管理产生的技术成果，包括但不限于技术设计、技术方案、技术图纸等，其知识产权归甲方所有。6.2专利与著作权乙方应对其提供的技术成果申请专利或著作权登记。如乙方未能申请专利或著作权登记，则甲方可自行申请。第八条：违约责任8.1技术专家的违约行为乙方违反本协议的约定，包括但不限于未按甲方要求提供服务、泄露甲方商业秘密等，甲方有权要求乙方承担违约责任。8.2雇主的违约行为甲方违反本协议的约定，包括但不限于未按约定支付劳务报酬、未提供乙方工作条件等，乙方有权要求甲方承担违约责任。第九条：争议解决9.1协商解决甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2调解解决如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。9.3法律途径如调解不成，甲乙双方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条：合同的变更与终止10.1合同变更本协议的变更应由甲乙双方协商一致，并以书面形式签订。10.2合同终止（1）协议有效期届满，双方未续签；（2）甲乙双方协商一致解除本协议；（3）一方违反本协议，对方有权解除本协议；（4）依法应当终止的其他情形。10.3合同终止后的权益处理本协议终止后，乙方应按照甲方的要求，办理相关手续，包括但不限于交还甲方提供的办公设备、资料等。同时，甲方应支付乙方合同终止后的劳务报酬。第十一条：附则11.1合同的解释权本协议的解释权归甲乙双方。11.2合同的修改和补充本协议的修改和补充应由甲乙双方协商一致，并以书面形式签订。第十二条：其他约定12.1技术专家的工作条件甲方应提供乙方的工作条件，包括但不限于办公环境、设备、资料等。12.2雇主的义务与责任甲方应按照本协议的约定履行义务，包括但不限于支付劳务报酬、提供工作条件等。第十三条：附件13.1技术专家个人简历乙方应提供真实、准确的个人简历，包括教育背景、工作经历等。13.2技术项目清单甲方应提供技术项目的清单，包括项目名称、项目描述、项目需求等。第十四条：合同正本14.1合同一式两份，双方各执一份本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.2合同副本及其它相关文件本协议的副本及其它相关文件，包括但不限于附件、补充协议等，均为本协议的有效组成部分。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：技术专家个人简历详细要求：简历应包括乙方的姓名、性别、出生日期、联系方式、教育背景、工作经历、专业技能、荣誉奖励等信息，确保信息的真实性和准确性。附件二：技术项目清单详细要求：清单应包括项目名称、项目描述、项目需求、项目时间表、项目预算等信息，明确项目的具体内容和目标。附件三：保密信息清单详细要求：清单应列明甲方的商业秘密、技术秘密等需要乙方保密的信息，包括但不限于技术资料、客户信息、运营策略等。附件四：知识产权归属确认书详细要求：确认书应明确乙方向甲方转让的知识产权归属，包括专利、著作权等，并约定相关的申请和维护事项。附件五：劳务报酬支付明细表详细要求：明细表应详细列明乙方的劳务报酬支付标准、支付时间、支付方式等信息，确保乙方的权益得到保障。附件六：违约行为及责任认定清单详细要求：清单应列明双方在合作过程中可能出现的违约行为，包括但不限于未按约定提供服务、泄露商业秘密等，并明确相应的责任认定标准和处理措施。附件七：争议解决方式确认书详细要求：确认书应明确甲乙双方在发生争议时选择的解决方式，包括协商、调解、法律途径等，并约定相关的程序和机构。附件八：合同变更和终止协议详细要求：协议应明确合同变更和终止的条件、程序以及相关的权益处理事项，确保合同的顺利进行和合法终止。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按甲方要求提供服务，或服务质量不符合约定的标准。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。3.甲方未按约定支付乙方的劳务报酬。4.甲方未提供乙方所需的工作条件，包括但不限于办公环境、设备、资料等。5.甲方违反本合同的其他约定。违约责任认定标准：1.根据违约行为的严重程度和造成的损失大小，确定违约责任的具体形式，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.违约行为导致合同无法继续履行，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。3.甲方解除本合同的，应支付乙方合同终止后的劳务报酬。示例说明：如果乙方泄露了甲方的商业秘密，导致甲方遭受经济损失，甲方有权要求乙方承担赔偿责任，具体赔偿金额根据损失的大小确定。说明三：法律名词及解释：1.技术专家：指具备相关领域专业知识和经验的个人，为甲方提供专业的技术咨询、服务和管理。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性