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文档简介
2024年合伙开餐馆协议范本专业版合同编号:____________甲方(合伙人1):____________身份证号:____________住址:____________乙方(合伙人2):____________身份证号:____________住址:____________鉴于甲乙双方共同意愿合伙经营一家餐馆,为明确双方权利义务,经友好协商,特订立本协议,以便共同遵守。一、合伙宗旨甲乙双方本着平等、互利、公平、诚实信用的原则,共同投资、共同经营、共担风险、共享利益,努力实现合伙事业的长期稳定发展。二、合伙名称及经营场所2.经营场所:____________三、合伙期限1.合伙期限自____年__月__日起,至____年__月__日止。2.如甲乙双方一致同意延长合伙期限,应在本协议到期前一个月内签订书面延期协议。四、合伙出资甲方出资:人民币____万元,占合伙企业总出资的____%;乙方出资:人民币____万元,占合伙企业总出资的____%。2.出资方式包括货币、实物、知识产权等,具体出资事项详见附件。3.甲乙双方应按约定时间足额缴付出资,逾期未缴付的,应承担违约责任。五、合伙事务的执行1.甲乙双方共同执行合伙事务,重大事项需经甲乙双方一致同意。2.甲方负责合伙企业的日常经营管理,乙方负责财务及市场拓展。3.甲方有权代表合伙企业对外签订合同,乙方有权对合伙企业的财务状况进行监督。六、利润分配与亏损分担1.合伙企业的利润按甲乙双方出资比例分配。2.合伙企业的亏损由甲乙双方按照出资比例承担。3.甲乙双方不得擅自转移、处置合伙财产,否则应承担违约责任。七、合伙企业的解散与清算1.合伙期限届满,甲乙双方一致同意解散合伙企业的,应进行清算。2.合伙企业因故提前解散的,甲乙双方应共同承担清算责任。3.清算结束后,甲乙双方按照出资比例分配剩余财产。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合伙企业所在地的人民法院提起诉讼。九、其他事项1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。3.本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(合伙人1):____________签字(或盖章):____________日期:____年__月__日乙方(合伙人2):____________签字(或盖章):____________日期:____年__月__日注意事项:1.确保合同主体合格:甲方和乙方必须是具有完全民事行为能力的自然人或法人。2.明确出资事项:出资的金额、方式、时间等需具体明确,避免日后纠纷。3.规定合伙事务的执行:明确各合伙人的职责范围和决策程序。4.利润分配与亏损分担:确保分配和分担比例的公平合理性。5.合伙期限与解散清算:明确合伙期限,规定解散合伙企业的条件和清算程序。6.争议解决方式:选择适当的争议解决机制,如协商、调解、诉讼等。解决办法:1.审核合同主体资格:在签订合同前,核实对方的身份信息和相关资质。1.合伙人:指依法签订合伙协议,共同出资、共同经营、共享利益、共担风险的主体。2.出资:指合伙人按照合伙协议的约定,以货币、实物、知识产权等方式投入合伙企业的财产。3.合伙事务:指合伙企业的经营管理活动,包括决策、执行、监督等。4.利润分配:指合伙企业在经营过程中所获得的收益,按照约定的比例在合伙人之间进行分配。5.亏损分担:指合伙企业在经营过程中发生的亏损,按照约定的比例由合伙人承担。6.解散与清算:解散是指合伙企业因约定或法定原因终止经营;清算是指清理合伙企业的财产,了结债权债务的行为。7.争议解决:指在合伙协议执行过程中发生纠纷时,通过协商、调解、诉讼等方式解决争议的行为。1.如果餐馆需要装修或者翻新场合:我们找到的地方挺不错,就是需要花点钱装修一下。补充条款:各方同意,合伙企业成立初期,将额外投入人民币____万元作为餐馆装修费用,装修费用由甲乙双方按照出资比例分担。2.如果合伙人之一想要提前退出场合:万一有人因为个人原因,比如健康问题,想要提前退出。补充条款:任何一方因不可抗力因素需提前退出合伙的,应提前三个月通知其他合伙人,并经全体合伙人协商一致后,按当时合伙企业的净资产比例进行结算。3.如果餐馆要引入新的合伙人场合:生意太好,我们想扩大规模,可能需要引入新的合伙人。补充条款:若合伙企业决定引入新的合伙人,需经过甲乙双方一致同意,并修改合伙协议,新合伙人的权益和责任按照新的协议执行。附件一:出资明细表,详细列出每个人出的钱、物或者其他资产。附件二:餐馆的经营计划书,包括市场分析、财务预算等。附件三:餐馆的装修预算和设计方案,确保大家都能看到装修的细节。附件四:合伙企业的财务管理制度,明确财务管理的方式和监督机制。附件五:合伙企业的决策程序和议事规则,以防以后有分歧。1.装修翻新情况:如果我们选的地方需要打扮一下,咱们得额外准备一笔钱来搞装修。这个费用怎么分担,得在合同里说清楚。2.提前退出情况:如果有人因为个人原因想提前撤,咱们得有个说法,比如提前通知其他人,并且怎么结算也得明确。3.引入新合伙人情况:要是以后想拉新人入伙,得大家都点头
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