创新团队引进及科研成果共享协议版

创新团队引进及科研成果共享协议版A版本合同目录一览1.引进团队及人员1.1团队名称及研究方向1.2团队成员名单1.3团队成员的职责和任务2.科研成果共享2.1共享的科研成果范围2.2共享科研成果的方式和时间2.3科研成果的保密和保护3.团队引进的待遇和支持3.1团队的办公条件和设施3.2团队成员的薪酬和福利3.3团队的研究资金和项目支持4.团队合作和沟通4.1团队的决策和管理4.2团队成员的合作和分工4.3团队的定期汇报和评估5.违约责任5.1违反合同约定的责任和后果5.2违约方的赔偿责任5.3违约解决的方式和程序6.争议解决6.1争议的解决方式6.2仲裁的程序和规则6.3法院诉讼的管辖和适用法律7.合同的生效和终止7.1合同的签署和生效7.2合同的变更和解除7.3合同终止后的权利和义务处理8.其他约定8.1知识产权的归属和保护8.2保密信息的保护和使用8.3合同的副本和正式文件9.附件9.1团队成员的简历和资格证明9.2科研成果的证明文件9.3其他与合同相关的文件和资料第一部分：合同如下：1.引进团队及人员1.1团队名称及研究方向1.2团队成员名单团队成员名单如下：1），研究员，负责团队整体研究方向的规划与指导；3），工程师，负责医疗数据的处理与分析；4）赵六，工程师，负责项目开发的实施与协调。1.3团队成员的职责和任务1.3.1：负责团队整体研究方向的规划与指导，确保研究工作的顺利进行。1.3.3：负责医疗数据的处理与分析，确保数据的安全性和可靠性。1.3.4赵六：负责项目开发的实施与协调，保证项目按时完成并达到预期目标。2.科研成果共享2.1共享的科研成果范围共享的科研成果包括但不限于：学术论文、专利、软件著作权、技术报告等。2.2共享科研成果的方式和时间科研成果将通过团队内部会议、邮件、云端平台等方式进行共享。共享时间为科研成果产生后的1个月内。2.3科研成果的保密和保护双方应对共享的科研成果保密，不得向第三方泄露。对于涉及知识产权的科研成果，应按照相关法律法规进行保护。3.团队引进的待遇和支持3.1团队的办公条件和设施为团队提供宽敞明亮的办公环境，以及必要的研究设施和设备，包括计算机、服务器、实验室等。3.2团队成员的薪酬和福利团队成员的薪酬将由基本工资、绩效奖金、福利补贴等组成，具体薪酬标准按照公司的相关规定执行。3.3团队的研究资金和项目支持为团队提供充足的研究资金，用于支持团队开展研究工作。同时，为团队争取外部项目，提供项目实施的支持和协助。4.团队合作和沟通4.1团队的决策和管理团队重大事项的决策由团队成员共同讨论决定，实行民主管理。4.2团队成员的合作和分工团队成员应积极开展合作，明确分工，共同完成团队的研究任务。4.3团队的定期汇报和评估团队应定期向公司汇报研究工作进展，并进行评估，以确保研究工作按计划进行。5.违约责任5.1违反合同约定的责任和后果如一方违反合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。5.2违约方的赔偿责任违约方应按照实际损失金额的两倍向守约方赔偿。5.3违约解决的方式和程序违约方应尝试协商解决，协商不成的，可通过仲裁或诉讼方式解决。6.争议解决6.1争议的解决方式双方可通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。6.2仲裁的程序和规则如选择仲裁，仲裁程序和规则按照中国国际经济贸易仲裁委员会的规定执行。6.3法院诉讼的管辖和适用法律如选择诉讼，双方同意提交至中华人民共和国北京市海淀区人民法院管辖，适用中华人民共和国法律。7.合同的生效和终止7.1合同的签署和生效本合同自双方签字或盖章之日起生效。7.2合同的变更和解除合同的变更或解除需双方协商一致，并书面确认。7.3合同终止后的权利和义务处理8.其他约定8.1知识产权的归属和保护除非本合同另有约定，团队在合同有效期内所取得的知识产权，包括但不限于专利、著作权、商标等，归公司所有。公司应采取适当措施保护团队的知识产权。8.2保密信息的保护和使用双方应对在合作过程中获得的对方保密信息予以保密，未经对方同意不得向任何第三方泄露。保密信息包括技术信息、商业信息以及其他双方约定需保密的信息。8.3合同的副本和正式文件本合同一式两份，双方各执一份。双方确认，以签字或盖章的书面文件为合同的正式文本，电子文本或其他形式的沟通不得替代书面文件。9.附件9.1团队成员的简历和资格证明附件中应包括团队成员的详细简历、学历证明、工作经历证明等相关资格证明文件。9.2科研成果的证明文件附件中应包括团队已取得的科研成果的证明文件，如发表的学术论文、已授权的专利证书、软件著作权证书等。9.3其他与合同相关的文件和资料附件中还应包括其他与合同相关的文件和资料，如项目申请书、研究计划书、合作协议等。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：团队成员简历和资格证明详细要求和说明：附件中应包括团队成员的详细简历、学历证明、工作经历证明等相关资格证明文件。简历应包括个人基本信息、教育背景、工作经历、研究成果等。学历证明应加盖学校公章，工作经历证明应加盖工作单位公章。附件二：科研成果证明文件详细要求和说明：附件中应包括团队已取得的科研成果的证明文件，如发表的学术论文、已授权的专利证书、软件著作权证书等。学术论文应提供期刊封面、目录、论文全文及发表证明；专利证书应提供专利局颁发的专利证书复印件；软件著作权证书应提供著作权登记证书复印件。附件三：项目申请书或研究计划书详细要求和说明：附件中应包括项目申请书或研究计划书，详细描述项目目标、研究内容、研究方法、预期成果等。申请书或计划书应加盖团队或公司公章。附件四：合作协议详细要求和说明：附件中应包括双方签署的合作协议，明确双方的权利和义务、合作期限、合作内容等。合作协议应加盖双方公章。附件五：其他与合同相关的文件和资料详细要求和说明：附件中还应包括其他与合同相关的文件和资料，如会议纪要、沟通记录、合作协议的补充协议等。这些文件和资料应真实、完整地反映双方的合作过程和内容。说明二：违约行为及责任认定：1）违反合同约定的研究和开发义务；2）泄露合同中的保密信息；3）未经对方同意，将合同权利转让给第三方；4）违反合同约定的成果共享和知识产权归属规定；5）其他违反合同约定的行为。责任认定：1）违反研究和开发义务的，违约方应承担继续履行、赔偿损失等违约责任；2）泄露保密信息的，违约方应承担赔偿损失、承担违约责任；3）未经对方同意转让合同权利的，转让无效，违约方应承担赔偿责任；4）违反成果共享和知识产权归属规定的，违约方应承担赔偿责任，并按照实际损失金额的两倍向守约方赔偿；5）其他违反合同约定的行为，违约方应根据违约性质和后果，承担相应的违约责任。示例说明：假设团队成员未经公司同意，将合同中的保密信息泄露给竞争对手，导致公司遭受经济损失。根据合同约定，泄露保密信息的团队成员应承担赔偿损失的责任，同时，公司有权解除该团队成员的劳动合同，并要求其承担违约责任。说明三：法律名词及解释：1）合同：指本合同所述的创新团队引进及科研成果共享协议。2）甲方：指合同一方，即创新团队的引进方。3）乙方：指合同另一方，即创新团队。4）团队成员：指乙方named团队成员，包括研究员、副研究员、工程师等。5）科研成果：指乙方在合同有效期内所取得的研究成果，包括但不限