2024年乡村安全奖惩考核制度（三篇）

第3页共3页2024年乡村安全奖惩考核制度第一条：为深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实增强行政村、安全生产镇直管企业、镇直有关单位主要负责人的安全生产责任意识，有效预防和减少各类生产安全事故，全力保障人民群众生命财产安全，依据《安全生产法》、____《____特大安全生产事故行政责任追究的规定》、《江西省安全生产条例》等相关法律、法规及上级指导精神，特制定本办法。第二条：严格执行安全生产责任制。各单位主要负责人须切实履行本村、本企业、本单位安全生产工作的首要责任，对安全生产工作负全面领导责任；分管安全生产工作的负责人承担主要领导责任；分管其他工作的负责人则对其分管领域内的安全生产工作负直接领导责任。第三条：安全生产目标管理工作遵循分级管理、分级考核、分级奖惩的原则。各行政村、企业及镇直单位的安全生产目标考核奖惩工作，由镇政府统一组织并实施。第四条：本办法所指的奖惩对象包括各村支部书记、村主任，各企业主要负责人及安办主任（安全科长），以及镇直部门的主要负责人。第五条：各村、各企业、镇直有关单位应全面推行安全生产目标管理，逐级落实安全生产责任制，建立健全安全生产奖惩机制，强化考核力度，实行重奖重罚，确保奖惩措施落实到位，并严格执行安全生产“一票否决”制度。对于年度内未完成安全生产责任目标或发生造成恶劣影响安全生产问题的单位主要负责人、分管负责人及相关责任人，将取消其评先评优资格。第六条：安全生产目标管理实行安全生产风险抵押金制度。具体缴纳标准为：行政村和镇直有关单位按____元标准交纳，亿元企业按____元标准交纳，规模以上企业按____元标准交纳。每年____月____日前，各相关单位需将安全生产风险抵押金交至镇财政所，设立专户管理。缴纳工作由本办法第四条所列的相关人员负责，若单位由两人共同负责的，则按1:____的比例分摊，且不得从公款中列支。第七条：考核内容主要包括镇政府确定的年度安全生产控制指标和工作指标。第八条：考核奖惩办法如下：（一）发生安全生产事故导致____人死亡或经济损失在____万元至____万元之间的单位，将全额扣减其风险抵押金。（二）若安全生产事故导致____人以上（含____人）死亡、经济损失超过____万元或发生造成恶劣影响的安全生产问题，将全额扣除责任人的全部安全生产抵押金。同时，依据相关法律法规，视责任轻重，对相关责任人给予党纪处分、追究行政责任；涉嫌犯罪的，将移送司法机关依法处理。（三）对于未扣减风险抵押金的行政村、镇直有关单位，将按照目标考核____分奖____元的标准对相关负责人进行奖励。（四）对于未扣减风险抵押金的企业，亿元企业将按照目标考核____分奖____元的标准对相关负责人进行奖励；其他企业则按照目标考核____分奖____元的标准进行奖励。（五）扣减的抵押金需在下年度____月____日前补交至镇财政所。第九条：行政村、企业及镇直有关单位相关负责人的奖励资金，由镇财政统一列支。第十条：各行政村、企业及镇直有关单位应依据本办法，结合本单位实际情况，制定安全生产目标管理考核奖惩办法，进一步完善全镇“横向到边、纵向到底”的安全生产目标管理奖惩机制。第十一条：安全生产目标管理考核应坚持实事求是、客观公正的原则。对于违反考核原则的行为，将依据相关规定严肃处理。第十二条：安全生产责任人发生变动时，若原责任人未被追究相关安全生产责任，其安全生产抵押金将全额返还；接任人需重新交纳抵押金。若年度内未能完成安全生产控制指标，将根据前后责任人的责任大小分别扣减抵押金。2024年乡村安全奖惩考核制度（二）为了持续提升职工在安全生产方面的自觉性与自我保护意识，有效遏制劳动纪律的违背与违法失职行为，维护企业内部秩序并促进安全生产的顺利进行，经公司办公会议慎重研究并作出决定，现正式执行以下安全生产奖惩制度：一、对于在安全生产领域表现突出的职工，公司将视情况给予记功、颁发奖品或奖金等荣誉与物质奖励，具体包括但不限于以下情形：1.成功预防或及时挽救事故，有效保护国家和人民利益免受损失的；2.在爱护与节约国家财产方面取得显著成绩的；3.坚决与严重违法行为作斗争，并取得显著成效的；4.勇于与不良现象作斗争，为维护正常生产与工作秩序作出突出贡献的；5.能够及时发现设备或安全方面存在的重大隐患，并立即上报且处置得当的。二、对于公司职工因玩忽职守、违反技术操作规程与安全规程，或违章指挥而导致事故发生，进而造成生命财产损失，且经批评教育后仍不改正的，公司将视情节轻重给予相应的行政处分或经济制裁，包括但不限于行政警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、留用察看、开除等，情节严重者将依法追究其刑事责任。三、公司安全生产奖罚具体规定如下：（一）事故处理1.轻伤事故：事故车间将被罚款____元，班组长与责任人各罚款____元，主管公司安全生产的副总罚款____元。2.重伤事故：由集团安全法规部负责调查并处理，撰写事故调查报告并在集团内部通报。事故单位领导班子（经营层）年薪将被扣罚____%，事故所在工段、车间负责人罚款____元，班组长罚款____元，并依据责任大小给予相应的行政处分。3.工亡事故：由集团分管领导组织相关部门与当地政府部门共同调查处理，形成事故调查报告并在集团内部通报。事故单位领导班子（经营层）年薪将被扣罚____%，事故所在工段、车间、队负责人罚款____元，安全主管与班组长各罚款____元。罚款上缴集团总部，情节恶劣者将依法追究法律责任。4.重大设备事故：由集团分管领导组织相关部门调查处理，技术中心负责撰写事故技术分析调查报告，安全保卫部依法追究责任。依据直接损失金额的不同，将分别追究设备岗位主管人员、设备技术人员及更高级别管理人员的责任，并处以相应罚款及行政处分，情节严重者将依法追究法律责任。5.火灾及被盗事故：由企业主管领导协调当地公安部门进行调查处理。对于立案标准以上的火灾及被盗事故，责任部门与责任人需根据调查结果赔偿经济损失或承担部分损失，其他责任者视情节给予罚款处理，情节严重者将移送司法机关处理。（二）安全生产奖励1.生产和辅助车间在当月内实现无人身事故与责任设备事故的，该车间职工可获安全奖金人均____元，安全主管可获奖金____元。2.全年未发生重大责任设备事故、工亡及重伤事故的，分管经理与安全委员会成员年终可获得____元奖金。2024年乡村安全奖惩考核制度（三）第一章总则第一条为进一步巩固和加强安全生产工作，确保安全生产监管责任的切实履行，构建安全生产奖惩的长效机制，以惩戒安全生产中的失职与渎职行为，最大限度预防安全生产事故的发生，依据《中华人民共和国安全生产法》、《省安全生产条例》、《____国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》等相关法律法规，特制定本制度。第二条本制度的执行主体为镇安全生产委员会。第三条本制度的适用范围涵盖镇党委政府领导成员、各村民委员会、各职能站所及企业。第四条安全生产奖励实行年度表彰制度。一、奖励1.提出并实施具有先进性、可靠性的安全生产技术措施项目，为企业安全生产带来显著成效的；2.主动发现并排除潜在危险，有效避免安全生产事故发生的；3.事故发生后，能够迅速组织抢险救灾，有效防止事故扩大，保护企业财产和员工生命安全免受重大损失的；4.对现场安全隐患进行大力整改并取得显著成效的；5.勇于制止违反安全法规的行为，成功避免重大伤害或火灾事故发生的。上述奖励项目需经安全部门调查核实后，形成专题报告提交总经理，予以通报表彰与奖励。6.发现并举报重大安全隐患的个人或集体，将视情况给予适当奖励。二、处罚1.因违章指挥导致事故发生的，处以____元罚款；2.因违章作业、违反劳动纪律（包括但不限于未正确穿戴劳动保护用品）导致伤亡事故的，处以____元罚款；3.对事故隐患整改不力，造成不良后果的，处以____元罚款；4.因安全隐患整改不力导致工伤事故或造成较大经济损失的，视情节轻重处