劳务分包合同的签订与监管方法解析_第1页
劳务分包合同的签订与监管方法解析_第2页
劳务分包合同的签订与监管方法解析_第3页
劳务分包合同的签订与监管方法解析_第4页
劳务分包合同的签订与监管方法解析_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

劳务分包合同的签订与监管方法解析合同编号:__________合同各方信息:名称:____________________地址:____________________法定代表人:________________联系电话:________________名称:____________________地址:____________________法定代表人:________________联系电话:________________鉴于乙方具备完成分包作业的资质和能力;甲乙双方本着平等互利的原则,经友好协商,就乙方承接项目的分包作业达成如下协议:一、分包工程概况1.1分包工程名称:____________________1.2分包工程地点:____________________1.3分包工程内容:____________________1.4分包工程工期:自____年__月__日起至____年__月__日止。二、分包商的义务2.1分包商应按照甲方的要求,按时完成分包工程。2.2分包商应保证分包工程的质量,确保分包工程符合国家相关法律法规及行业标准。2.3分包商应承担分包工程的安全责任,确保分包工程在施工过程中不发生安全事故。2.4分包商应按照甲方的要求,提供相关资质证明文件。2.5分包商应遵守甲方的管理制度,服从甲方的协调和监督。三、雇主的义务3.1雇主应按照合同约定,向分包商支付分包工程的价款。3.2雇主应提供分包工程所需的施工场地、原材料、设备等。3.3雇主应协助分包商办理与分包工程相关的审批、验收等手续。3.4雇主应对分包商的工作进行监督,确保分包工程按期完成。四、合同价款及支付方式4.1分包工程的价款为人民币(大写):____元整(小写):_____元。(1)分包工程开工后,雇主支付分包工程总价款的30%;(2)分包工程验收合格后,雇主支付分包工程总价款的60%;(3)分包工程保修期满后,雇主支付分包工程总价款的10%。五、违约责任5.1任何一方违反合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。5.2分包商未按照约定完成分包工程的,雇主有权解除合同,并要求分包商支付违约金。5.3雇主未按照约定支付价款的,分包商有权解除合同,并要求雇主支付违约金。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至分包工程验收合格且保修期满后失效。甲方(盖章):________________乙方(盖章):________________签订日期:________________一、附件列表:1.分包工程详细设计图纸和技术规范2.分包商的资质证明文件3.分包工程的施工组织设计4.分包工程的安全生产措施5.分包工程的验收标准和方法6.分包工程的保修条款7.分包工程的支付凭证二、违约行为及认定:1.未按约定完成分包工程:分包商未能按照合同约定的工期、质量、安全标准完成分包工程。2.未按约定支付价款:雇主未能按照合同约定的付款方式、时间向分包商支付价款。3.未按约定提供施工条件:雇主未能按照合同约定的时间、质量、标准提供施工场地、原材料、设备等。4.未按约定履行监督职责:雇主未能对分包商的工作进行有效监督,导致分包工程出现质量、安全问题。5.未按约定处理争议:双方在履行合同过程中发生的争议,未能通过友好协商解决。三、法律名词及解释:1.劳务分包合同:指分包商按照雇主的要求,完成特定劳务项目的合同。2.分包商:指与雇主签订劳务分包合同,承担分包工程实施义务的当事人。3.雇主:指与分包商签订劳务分包合同,支付分包工程价款,并享有分包工程成果的当事人。4.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.保修期:指分包商对分包工程承担质量保证的期限。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.分包商延期完成分包工程:分包商应按照合同约定支付违约金,雇主有权解除合同或要求分包商采取措施尽快完成工程。2.雇主未能按约定支付价款:分包商有权解除合同或要求雇主支付违约金,同时可向法院提起诉讼。3.施工过程中出现质量、安全问题:雇主有权要求分包商立即整改,必要时可要求分包商支付维修费用或违约金。4.双方发生争议:通过友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.工程项目分包:适用于各类工程项目中的专业分包作业,如土建、安装、装修等。2.临时性劳

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论