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文档简介

内部帮助检修安全管理规定第一章总则第一条目的和依据为确保企业内部帮助检修活动的安全进行，保障员工生命资产安全，维护企业正常生产运营，订立本规定。本规定基于国家相关法律法规和企业安全管理要求，适用于企业内部帮助检修活动的全过程。第二条适用范围本规定适用于企业全体员工及参加帮助检修活动的外部机构人员。帮助检修活动包含设备检修、设施维护、系统更新等工作。第三条重要职责企业管理负责人负责帮助检修活动的安全管理。各部门负责订立相应的内部管理方法和操作规程。全体员工要严格遵守本规定的各项要求。第二章安全管理体系第四条安全管理组织企业应设立特地的安全管理部门，并配备专职安全管理人员。安全管理部门负责订立和推广安全工作政策、制度、标准和程序。安全管理部门要组织培训员工的安全意识和技能。第五条安全管理责任制企业各级管理人员要落实安全管理责任，保证全员安全参加。各部门负责人要订立具体的安全管理措施，明确责任分工和工作要求。安全管理部门要加强督导，及时发现问题并提出改进看法。第六条安全风险评估与防备企业应建立安全风险评估机制，定期对内部帮助检修活动进行风险识别和评估。在评估的基础上，采取相应的防备措施，包含但不限于安全培训、供应必需的个人防护装备、设备维护保养等。第三章内部帮助检修安全管理流程第七条帮助检修计划订立每次帮助检修活动前，相关部门要订立认真的计划，包含工作内容、工期、人员配备等。各部门负责人要依据实际情况，确定合理的工作时间和工作量。第八条人员培训和选拔参加帮助检修活动的员工要进行相应的安全培训，包含工作流程、安全操作规程等。技术要求较高的岗位要确保员工具备相应的资质和经验。第九条安全设施和个人防护帮助检修活动现场要配备必需的安全设施，包含消防器材、急救设备等。参加检修活动的员工要佩戴必需的个人防护装备，如安全帽、安全鞋、防护眼镜等。第十条作业票制度全部帮助检修活动需要订立认真的作业票，明确工作内容、方法、注意事项等。作业票由相关部门负责人下发，并要求员工依照作业票执行任务。第十一条工作记录与交接每次帮助检修活动要做好认真的工作记录，包含工作内容、工时、问题及解决方法等。工作结束后，要及时进行工作交接，确保信息流转和责任落实。第十二条事故处理和报告发生事故、事故隐患或安全事件时，员工要立刻停止工作，采取应急措施并及时报告上级。安全管理部门要及时组织事故调查，总结教训并提出改进看法。第四章安全考核与奖惩第十三条安全考核企业将定期进行安全考核，评估部门和个人的安全管理水平。安全考核结果作为评定部门绩效和个人岗位职责的紧要依据。第十四条安全奖惩对于安全管理杰出的部门和个人，企业将予以表扬和嘉奖。对于违反安全管理规定的部门和个人，将采取相应的纪律处分，包含但不限于警告、罚款、停职等。第五章附则第十五条解释权本规定由企业管理负责人负责解释。第十六条生效日期本规定自发布之日起生效。第十七条文件管理各部门要对本规定进行严格管理，确保文件完

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