淄博市劳动合同范本

淄博市劳动合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：淄博市XX科技有限公司（以下简称“甲方”）

地址：山东省淄博市张店区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：0533-XXXXXXX

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：淄博市YY人力资源服务有限公司（以下简称“乙方”）

地址：山东省淄博市淄川区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：0533-XXXXXXX

合同简介：

鉴于甲方为一家依法成立、具有独立法人资格的企业，主要从事XX行业的业务；乙方为一家专业从事人力资源服务的公司，具备为甲方提供所需人才的专业能力和丰富经验。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供人力资源服务事宜，达成如下合同：

一、合作背景与前提条件

1.甲方因业务发展需要，拟委托乙方提供人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬管理等。

2.乙方具备为甲方提供所需人才的专业能力和服务水平，承诺按照甲方的要求，为甲方提供符合条件的人才。

3.双方同意按照国家有关法律法规，签订本合同，明确双方的权利、义务和责任。

二、合作内容

1.乙方根据甲方的需求，为甲方提供符合条件的人才。

2.乙方负责对所提供人才进行必要的培训和指导，确保人才能够满足甲方的岗位需求。

3.甲方负责为所招聘的人才提供良好的工作环境和发展平台，按时足额支付人才工资和福利待遇。

三、合作期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方同意续签，应签订书面续签协议。

四、双方权利与义务

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

五、价格与支付条件

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

六、履行期限

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

七、违约责任

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

八、不可抗力

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

九、争议解决

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

十、其他条款

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

十一、附则

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

十二、签署

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：淄博市XX科技有限公司

乙方（盖章）：淄博市YY人力资源服务有限公司

甲方代表（签字）：________

乙方代表（签字）：________

签订日期：____年____月____日

（以下为合同正文部分，包括双方权利与义务、价格与支付条件、履行期限、违约责任、不可抗力、争议解决、其他条款、附则等内容，将在后续章节中详细阐述。）

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方委托乙方提供人力资源服务，以满足甲方业务发展过程中对人才的需求。具体内容包括：

1.乙方根据甲方的招聘需求，为甲方提供符合条件的候选人；

2.乙方对所提供的人才进行必要的培训，确保其能够胜任甲方的工作岗位；

3.乙方协助甲方进行人才薪酬管理、绩效考核等人力资源管理工作；

4.双方共同促进甲方业务目标的实现，提高甲方的人力资源管理水平。

第二条定义

1.“人才”：指乙方根据甲方需求，为甲方提供的具有相应岗位技能和经验的候选人。

2.“人力资源服务”：包括但不限于招聘、培训、薪酬管理、绩效考核等乙方为甲方提供的服务。

3.“合同期限”：指本合同自生效之日起至合同终止或解除之日止的时间段。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权力和义务

1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供人力资源服务，并对乙方提供的人才进行筛选和录用。

2.甲方应向乙方提供真实、完整、有效的招聘需求信息，以便乙方更好地为甲方提供服务。

3.甲方应按时足额支付乙方服务费用，并按照国家法律法规为所招聘的人才提供相应的福利待遇。

4.甲方有权对乙方提供的人才进行考核，并根据考核结果决定人才的薪酬、晋升、奖惩等事项。

5.甲方应遵守国家法律法规，维护乙方的合法权益。

二、乙方的权力和义务

1.乙方有权要求甲方提供真实、完整、有效的招聘需求信息，以便乙方更好地为甲方提供服务。

2.乙方应按照甲方的要求，积极寻找、筛选、推荐符合条件的人才，并负责对人才进行必要的培训和指导。

3.乙方应确保所提供的人才具备相应的岗位技能和经验，对人才的信息真实性承担审核责任。

4.乙方有权根据甲方的人才需求调整服务内容，以提高甲方的人力资源管理水平。

5.乙方应遵守国家法律法规，保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方及人才的个人信息。

6.乙方应按照合同约定向甲方收取服务费用，并开具正规发票。

（后续章节将继续阐述履行期限、违约责任、不可抗力、争议解决、其他条款、附则等内容。）

第四条价格与支付条件

1.乙方为甲方提供人力资源服务的价格，根据双方协商确定，具体收费标准详见附件。

2.甲方应按照实际发生的服务项目、人数及时间，向乙方支付服务费用。

3.甲方应在收到乙方开具的正规发票后，按照以下支付条件进行支付：

（1）支付方式：银行转账；

（2）支付时间：甲方应在发票开具之日起30日内完成支付。

4.若甲方逾期支付服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款的违约金，违约金计算方式为：逾期金额×0.05%×逾期天数。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.任何关键时间节点，如人才招聘、培训、考核等，双方应按照合同约定的时间履行各自义务。

3.若双方在合同到期前需终止或解除合同，应提前30天书面通知对方。

第六条违约责任

一、甲方的违约责任

1.甲方未按约定时间、金额支付服务费用的，应承担逾期付款的违约责任。

2.甲方泄露乙方商业秘密或人才个人信息的，应承担相应的法律责任。

3.甲方违反合同规定，导致乙方无法履行合同义务的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。

二、乙方的违约责任

1.乙方未按约定提供人力资源服务的，应退还甲方已支付的服务费用，并承担相应的违约责任。

2.乙方提供的人才不符合合同约定，导致甲方损失的情况下，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.乙方泄露甲方商业秘密或人才个人信息的，应承担相应的法律责任。

4.乙方违反合同规定，导致甲方无法实现合同目的的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

双方应严格遵守合同约定，履行各自义务，确保合同的顺利履行。如有违约行为，违约方应承担相应的法律责任。

第七条不可抗力

1.本合同所称“不可抗力”，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、恐怖袭击、政府行为、社会异常事件等。

2.发生不可抗力事件的一方，应立即通知对方，并提供相关证明文件。双方应共同协商，根据不可抗力事件对合同履行的影响，决定是否暂停或终止合同的履行。

3.发生不可抗力事件时，受影响的一方在履行合同过程中，可免除其因不可抗力导致的违约责任。但受影响方应尽最大努力克服不可抗力，减少损失。

4.不可抗力事件结束后，双方应恢复合同的履行。如不可抗力事件导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同，互不承担违约责任。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方同意将争议提交至淄博市仲裁委员会进行仲裁。

3.仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力。

4.仲裁费用由败诉方承担，双方在仲裁过程中发生的合理费用，按照仲裁裁决承担。

5.在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款。

6.如双方未选择仲裁方式解决争议，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的相关事宜，应以书面形式进行通知。通知送达对方指定地址即为有效。

2.合同变更：双方同意变更合同内容时，应签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.终止条件：在以下情况下，双方有权终止本合同：

（1）合同期限届满，双方未续签；

（2）双方达成书面协议，同意提前终止合同；

（3）发生不可抗力事件，导致合同无法继续履行；

（4）一方严重违约，另一方有权终止合同。

4.合同终止后，双方应按照合同约定办理相关手续，结清费用。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限于以下内容：

（1）乙方提供的人才名单及简历；

（2）服务费用收费标准；

（3）双方约定的其他文件。

3.