2024版营销总监聘用合同范本_第1页
2024版营销总监聘用合同范本_第2页
2024版营销总监聘用合同范本_第3页
2024版营销总监聘用合同范本_第4页
2024版营销总监聘用合同范本_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2024版营销总监聘用合同范本合同目录第一章:合同总则1.1合同目的1.2合同基本原则1.3合同的法律效力第二章:甲方(公司)信息2.1公司基本信息2.2公司的权利与义务第三章:乙方(营销总监)信息3.1乙方基本信息3.2乙方的权利与义务第四章:岗位职责与工作内容4.1岗位主要职责4.2工作内容与要求4.3岗位目标设定第五章:合同期限与试用期5.1合同生效日期与期限5.2试用期规定5.3合同续签与终止条件第六章:薪酬福利与奖金6.1基本薪酬6.2福利待遇6.3奖金与绩效考核第七章:工作时间与休假7.1工作时间安排7.2法定节假日7.3年假与病假规定第八章:保密与竞业限制8.1商业秘密保护8.2竞业限制条款8.3保密期限第九章:知识产权归属9.1职务作品归属9.2知识产权使用9.3知识产权侵权处理第十章:违约责任10.1违约定义10.2违约责任承担10.3违约赔偿第十一章:合同变更与解除11.1合同变更条件11.2合同解除条件11.3解除或变更的法律后果第十二章:争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序12.3适用法律第十三章:附则13.1合同生效条件13.2合同的解释权13.3其他约定事项第十四章:签字栏14.1甲方代表签字14.2乙方(营销总监)签字14.3签订日期14.4签订地点合同编号______第一章:合同总则第一条合同目的本合同旨在明确甲方聘用乙方为营销总监的合作事宜。第二条合同基本原则本合同的订立、履行、变更、解除和终止,应遵循合法、公平、平等自愿、诚实信用的原则。第三条合同的法律效力本合同自双方签字盖章之日起生效,并对双方具有法律约束力。第二章:甲方(公司)信息第一条公司基本信息公司名称:__________地址:__________法定代表人:__________第二条公司的权利与义务甲方有权对乙方的工作进行监督和指导。甲方应提供乙方履行职责所需的资源和条件。第三章:乙方(营销总监)信息第一条乙方基本信息姓名:__________身份证号码:__________联系方式:__________第二条乙方的权利与义务乙方有权获得合同约定的薪酬和福利。乙方应遵守甲方的规章制度,完成岗位职责。第四章:岗位职责与工作内容第一条岗位主要职责乙方作为营销总监,负责公司市场营销战略的制定与执行。第二条工作内容与要求制定市场营销计划:________管理营销团队:__________第三条岗位目标设定乙方应根据甲方要求,达成以下岗位工作目标:________第五章:合同期限与试用期第一条合同生效日期与期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。第二条试用期规定试用期自合同生效之日起____个月,试用期间乙方享有相应薪酬与福利。第三条合同续签与终止条件合同期满前,双方可协商续签。一方有违约行为,另一方有权终止合同。第六章:薪酬福利与奖金第一条基本薪酬乙方的年薪为人民币(大写):,(小写):¥。第二条福利待遇乙方享受以下福利:社会保险:________住房公积金:________其他福利:__________第三条奖金与绩效考核乙方的奖金与绩效考核挂钩,具体考核标准和奖金发放方式如下:________(本合同前半部分正文结束,以下无正文)第七章:工作时间与休假第一条工作时间安排乙方应遵守甲方规定的工作时间,标准工作时间为每周____天,每天____小时。第二条法定节假日乙方享有国家规定的法定节假日休假权利。第三条年假与病假规定乙方根据工作年限享受相应的年假。病假需提供相关医疗机构的证明,并按照甲方规定执行。第八章:保密与竞业限制第一条商业秘密保护乙方应对在任职期间知悉的商业秘密承担保密义务。第二条竞业限制条款乙方在离职后一定期限内不得在与甲方有竞争关系的企业任职。竞业限制的具体范围、地域和期限由双方另行约定。第三条保密期限乙方的保密义务在任职期间及离职后____年内持续有效。第九章:知识产权归属第一条职务作品归属乙方在任职期间创作的与工作相关的文字、图像、软件等作品的知识产权归甲方所有。第二条知识产权使用甲方有权无偿使用乙方创作的职务作品。第三条知识产权侵权处理如乙方作品侵犯他人知识产权,乙方应负责解决并赔偿甲方因此遭受的损失。第十章:违约责任第一条违约定义一方未履行或未完全履行合同义务,视为违约。第二条违约责任承担违约方应根据违约情况,承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。第三条违约赔偿违约赔偿的计算方法为违约引起的直接经济损失加上合同约定的违约金。第十一章:合同变更与解除第一条合同变更条件合同变更需双方协商一致,并以书面形式确定。第二条合同解除条件一方有重大违约行为,另一方有权解除合同。双方协商一致,可提前解除合同。第三条解除或变更的法律后果合同变更或解除后,双方应根据实际情况进行费用结算,乙方应返还甲方提供的资料和信息。第十二章:争议解决第一条争议解决方式双方因履行合同发生争议,应首先通过协商解决。第二条争议解决程序协商不成时,可提交至______仲裁委员会进行仲裁或向人民法院提起诉讼。第三条适用法律本合同的解释、适用及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十三章:附则第一条合同生效条件本合同自双方签字盖章且乙方正式到任之日起生效。第二条合同的解释权本合同的最终解释权归甲方所有,但解释不得违背合同的基本原则和目的。第三条其他约定事项双方可根据实际情况,协商确定本合同的附加条款,并以书面形式

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论