试用期劳动合同协议

试用期劳动合同协议合同目录第一章：合同双方第二章：合同期限第三章：试用期规定第四章：工作职责第五章：劳动报酬第六章：工作时间与休息休假第七章：劳动纪律第八章：保密与知识产权（后续章节略）第一章：合同双方1.1.1甲方名称：1.1.2甲方地址：1.1.3甲方联系人：1.1.4甲方联系电话：1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份证号码：1.2.3乙方住址：1.2.4乙方联系电话：第二章：合同期限2.1本合同期限自双方签字之日起计算，至合同期满之日止。2.2合同期限为____个月，其中试用期为____个月。第三章：试用期规定3.1试用期的目的3.1.1乙方在试用期内，甲方有权对乙方的工作能力、业务水平、职业道德等进行考察。3.1.2乙方在试用期内，应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度。3.2试用期期限3.2.1试用期为合同期限内的前____个月。3.2.2试用期内，甲乙双方均有权提前三天通知对方解除本合同。第四章：工作职责4.1乙方的工作岗位4.1.1乙方同意在甲方从事____岗位工作。4.1.2乙方应按照甲方的要求，完成岗位所规定的各项工作任务。4.2乙方的工作内容4.2.1.1____________;4.2.1.2____________;4.2.1.3____________;4.2.1.4____________。第五章：劳动报酬5.1试用期工资5.1.1乙方在试用期间的工资为人民币____元/月。5.1.2试用期工资支付时间为每月的____日。5.2正式工资5.2.1乙方试用期满后，甲方根据乙方的表现和能力调整工资。5.2.2正式工资支付时间为每月的____日。第六章：工作时间与休息休假6.1工作时间6.1.1甲方实行标准工时制度，乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。6.1.2甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整。6.2休息休假6.2.1乙方享有国家法定节假日、年休假、婚丧假等休息休假权利。6.2.2甲方根据实际情况安排乙方休息休假。第七章：劳动纪律7.1乙方应遵守甲方的各项规章制度，维护甲方的合法权益。7.2.1不得泄露甲方的商业秘密；7.2.2不得从事与甲方业务相竞争的活动；7.2.3不得擅自离职，确需离职的，应提前三十天书面通知甲方。第八章：保密与知识产权8.1保密义务8.1.1乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。8.1.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。8.2知识产权8.2.1乙方在任职期间所创作的与工作相关的成果，其知识产权归甲方所有。8.2.2乙方离职后，仍应遵守本合同关于知识产权的约定。（后续章节略）第九章：培训与发展9.1培训9.1.1甲方有权对乙方进行必要的业务培训，以提高乙方的工作能力。9.1.2乙方应积极参加甲方组织的培训活动，并遵守培训纪律。9.1.3甲方为乙方提供培训的，乙方在培训期间不得无故缺席。9.2发展9.2.1甲方为乙方提供职业发展通道，鼓励乙方不断提升自身能力。9.2.2乙方在甲方工作期间，应积极参与职位晋升、职称评定等活动。第十章：社会保险与福利10.1社会保险10.1.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。10.1.2乙方应提供办理社会保险所需的个人资料。10.2福利10.2.1甲方根据国家规定和公司实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。10.2.2乙方享有甲方规定的节假日福利、生日福利等。第十一章：劳动保护与职业健康11.1劳动保护11.1.1甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品。11.1.2甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康。11.2职业健康11.2.1甲方应定期组织乙方进行职业健康检查。11.2.2乙方在发现身体不适应立即报告甲方，甲方应采取相应措施。第十二章：合同变更与解除12.1合同变更12.1.1双方经协商一致，可以变更本合同的内容。12.1.2合同变更应采用书面形式，并由双方签字确认。12.2合同解除12.2.1双方经协商一致，可以解除本合同。12.2.2乙方在试用期内提前三天通知甲方，可以解除本合同。12.2.3甲方违反本合同规定，乙方有权解除本合同。第十三章：违约责任13.1甲方违约13.1.1甲方违反本合同规定，应承担违约责任。13.1.2甲方违约给乙方造成损失的，应赔偿乙方损失。13.2乙方违约13.2.1乙方违反本合同规定，应承担违约责任。13.2.2乙方违约给甲方造成损失的，应赔偿甲方损失。第十四章：争议解决14.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。14.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十五章：附则15.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。15.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。15.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份。附件：（1）甲方营业执照复印件（2）乙方身份证复印件（3）其他相关文件签字部分：甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：____年____月____日乙方（签字）：签订日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明：1、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1甲方特殊权利条款1.1.1甲方有权根据业务需要，对乙方的岗位进行调整。1.1.1.1甲方在进行岗位调整时，应考虑乙方的专业背景和工作能力。1.1.1.2甲方应提前通知乙方岗位调整的具体情况。1.2甲方监督权条款1.2.1甲方有权对乙方的工作进行监督和检查。1.2.1.1甲方监督检查的方式、时间、频率等由甲方自行决定。1.2.1.2乙方应配合甲方的监督检查，并提供必要的工作资料。1.3甲方知识产权归属条款1.3.1乙方在甲方任职期间所创造的一切知识产权归甲方所有。1.3.1.1知识产权包括但不限于专利、商标、著作权等。1.3.1.2乙方离职后，甲方仍享有上述知识产权的完整权利。2、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1乙方工作环境条款2.1.1甲方应提供符合国家安全标准的工作环境。2.1.1.1工作环境包括办公场所、设备设施等。2.1.1.2甲方应定期对工作环境进行安全检查。2.2乙方隐私保护条款2.2.1甲方应保护乙方的个人隐私，不得擅自泄露乙方个人信息。2.2.1.1个人信息包括但不限于身份证号码、家庭住址、联系方式等。2.2.1.2甲方违反隐私保护条款的，应承担相应的法律责任。2.3乙方职业发展支持条款2.3.1甲方应支持乙方参加与职业发展相关的培训、学习等活动。2.3.1.1甲方可以为乙方提供培训经费支持。2.3.1.2乙方参加培训、学习期间，甲方应保障乙方的工资待遇。3、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1第三方中介服务条款3.1.1甲乙双方同意，可以由第三方中介机构提供招聘、培训等相关服务。3.1.1.1第三方中介机构应具备合法资质。3.1.1.2第三方中介机构的服务费用由甲方承担。3.2第三方中介责任条款3.2.1第三方中介机构应确保所提供的服务符合国家法律法规及甲乙双方的约定。3.2.1.1如因第三方中介机构原因导致甲乙双方权益受损，第三方中介