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文档简介
安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题管理人员安全培训考试题及参考答案【考试直接用】单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100
一、单选题(28题每题1分,共28分)1.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一、管理()。
A.协调B.调度C.领导D.监督
2.重大危险源是指长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或储存危险物质,且危险物质的数量等于或超过()的单元。
A.大量B.小量C.临界量
3.下列哪种颜色代表禁止、危险()
A.红色B.绿色C.绿色
4.电器着火时,不能使用的灭火器类型是()。
A.干粉灭火器;B.二氧化碳灭火器;C.泡沫灭火器;
5.下列哪项不是安全生产中从业人员的义务()
A.制定安全生产规章制度的义务B.自律遵规的义务C.自觉学习安全生产知识的义务D.危险报告义务
6.选择或模拟生产经营活动中的设备、设施、装置或场所,设定事故情景,依据应急预案而模拟开展的演练活动()。
A.综合演练B.单项演练C.现场演练
7.电脑着火了,应怎么办?()。
A.迅速往电脑上泼水灭火
B.拔掉电源后用湿棉被盖住电脑
C.拿楼道上的干粉灭火器灭火
D.马上拨打火警电话,请消防队来灭火
8.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担(),拒不承担或者其负责人逃匿的,由人民法院依法强制执行。
A.民事责任B.刑事责任C.行政责任D.行政责任
9.事故预防基本原则不包括下列哪一项()
A.工程技术改进B.教育(说服教育和人员调整)C.工艺技术更新D.强制或惩戒
10.关于《安全生产法》的立法目的,下列表述中不准确的是()。
A.加强安全生产工作B.保障人民群众生命和财产安全C.防止和减少生产安全事故D.提升经济发展速度
11.对职业危害防治应从人、设备、环境()方面综合考虑,优先采用有利于防治职业危害和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料,逐步替代职业危害严重的技术、工艺、材料
A.三个B.二个C.一个D.四个
12.《安全生产法》规定:生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;造成重大事故,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。()
A.√B.×
13.临时用电线路及设备应有良好的绝缘,所有的临时用电线路应采用耐压等级不低于()的绝缘导线。
A.400VB.500VC.600VD.700V
14.对职业危害防治应从人、()、环境三个方面综合考虑,优先采用有利于防治职业危害和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料,逐步替代职业危害严重的技术、工艺、材料
A.设备B.现场C.机器D.电器
15.下列物质中哪一种属于爆炸物品?()
A.硫酸B.硝酸C.苦味酸D.木材
16.灭火的基本方法有:()、冷却法、窒息法(灭火器)、抑制法(1211)、其他。
A.隔离法B.加水C.掩埋沙土D.控制可燃物
17.使用灭火器扑灭初起火灾时要对准火焰的()喷射。
A.上部B.中部C.根部
18.《安全生产法》第十八条规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有七个方面的职责,其中最重要的一条是()。
A.保证安全生产投入的有效实施
B.建立、健全本单位安全生产责任制
C.及时、如实报告生产安全事故
D.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划
19.临时用电时间一般不超过15天,特殊情况不应超过()。用电结束后,用电单位应及时通知供电单位拆除临时用电线路。
A.一个月B.二个月C.三个月D.四个月
20.可以用水扑灭的火灾是下列哪种物质?()
A.油类起火B.酒精起火C.电器起火D.棉被起火
21..燃放礼花时以下哪种行为是正确的()?
A.捂耳走近点火B.在空旷处支撑牢固再点燃C.点着后注意观察
22.特种作业人员必须持证上岗,严禁无证操作。取得《特种作业人员操作证》者每()年进行一次复审。
A.1B.2C.3
23.事故系统构成的四M要素是:()
A.人、物、环境、管理B.人、物、能量、信息C.职工、设备、工具、车间
24.依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()。
A.劳动用工情况B.安全技术措施C.安全投入资金情况D.事故应急措施
25.在遇到高压电线断落地面时,导线断落点()米内,禁止人员进入。
A.10B.20C.30
26.使用液化气或煤气,一定要养成()的习惯。
A.先点火、后开气B.先开气、后点火C.开气点火同时
27.一般工业锅炉应每年进行()停炉内外部检验。
A.一次B.两次C.三次
28.干粉灭火器不适宜扑灭()火灾。
A.液体B.气体C.电气D.金属
二、多选题(13题每题2分,共26分)29.燃烧三要素()
A.可燃物质B.空气C.助燃物质D.温度E.火源
30.制定应急预案的目的是抑制突发事件的发生,降低事故对的危害和损失;()。
A.人员B.工艺C.环境D.财产
31.以下属于特种作业人员的是()
A.车工B.电工C.焊工D.厂内机动车辆驾驶员
32.化学性皮肤灼伤包括:()
A.轻度灼伤B.中度灼伤C.重度灼伤D.极度灼伤
33.2002年卫生部,劳动和社会保障部文件,卫法监发(2002)108号《职业病目录》中规定职业中毒有56种,被列为职业中毒的有()
A.一氧化碳中毒B.硫化氢中毒C.铝中毒D.汞及其化合物中毒
34.某安全评价机构为帮助某危险化学品企业取得安全生产许可证,出具了虚假评价报告,并获得5万元收入,由于该企业存在重大隐患,导致发生了1人死亡的中毒窒息事故。根据《安全生产法》,安全监管部门可对该安全评价机构及其有关人员实施的处罚有()安全生产法试题及答案20安全生产法试题及答案。出具虚假报告,处罚()。
A.没收其违法所得5万元,并处以2倍以上5倍以下的罚款
B.对负责此次评价的主管人员处5000元以上5万元以下的罚款
C.吊销其营业执照
D.追究其与该企业承担事故的来赔偿责任
E.撤销其安全评价资格
35.目前我国纳入安全监察范围的压力容器必须满足其内介质为()中的一种。
A.气体B.液化气体C.最高工作温度?标准沸点的液体D.最低工作温度?标准沸点的液体
36.重大事故隐患报告书包括:事故隐患类别;事故隐患等级;()、整改措施,整改资金来源及其保障措施;整改目标。
A.影响范围B.隐患分类C.影响程度D.影响地点
37.火灾发生的三要素是()。
A.助燃剂B.可燃物C.温度D.必须的风量E.引火源
38.属于特种设备有电梯,锅炉,压力容器,()等.
A.厂内运输车辆B.车床C.超重机械D.数控机床E.配电设备
39.险化学品重大危险源监督管理暂行规定提出通过定量风险评价确定重大危险源的风险值,不得超过本规定所列示的风险限值标准;超过风险限值标准的,危险化学品单位应当采取相应的降低风险措施;()。
A.个人可容许B.企业可容许C.国家可容许D.社会可容许
40.施工现场的临时用电系统的安全要求主要包括哪些?()
A.做好配电箱的接地保护B.采用三相五线制C.做好短路保护D.严格执行一机一闸一漏保
41.高处作业严禁向下抛掷()。
A.施工垃圾B.工具C.物料D.安全帽
三、判断题(12题每题2分,共24分)42.根据国家规定,安全色分为红、黄、蓝、绿四种颜色,其中黄色代表必须遵守的指令。()
A.√B.×
43.对在职业健康检查中发现有与所从事职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥善安置。()
A.√B.×
44.危险源是指可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态,也称危害。()
A.√B.×
45.各单位设备归属部门是设备保养、维修的责任部门,负责统筹计划、组织实施、保障安全、安排验收等工作。()
A.√B.×
46.受过一次强烈冲击的安全帽如果没有裂痕可以继续使用。()
A.√B.×
47.设备润滑保养按设备说明书中规定的油品,对润滑部位定期进行注油、补油和换油,填写《设备保养记录单》。()
A.√B.×
48.两人或两人以上在一处工作时,只要自己注意安全就可以了,其他人的事不要去管。()
A.√B.×
49.患有职业禁忌症者(不应参与)相应作业。()
A.√B.×
50.在无安全防护措施的情形下,操作人员有权谢绝施工。()
A.√B.×
51.在潮湿和易触及带电体场所的照明电源电压不超过24V。()
A.√B.×
52.危险品不得与禁忌物料混合储存,灭火方法不同的危险化学品可以同库储存。()
A.√B.×
53.在设备检修时,应该在电气开关处挂上“禁止合闸”的警示标志。()
A.√B.×
四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.安全培训的主要目的是什么?
55.全生产监管人员检查某企业发现存在安全隐患,责令其限期消除,期满复查时发现该企业仍未整改,可实施那些处罚?
56.混凝土输送泵车作业前应检查哪些内容?
57.轻度中暑的表现有哪些?发生中暑怎样救护?
参考答案
1.A
2.C
3.A
4.C
5.A
6.C
7.B
8.D
9.C
10.D
11.A
12.A
13.B
14.A
15.B
16.A
17.C
18.B
19.A
20.D
21.B
22.B
23.A
24.D
25.B
26.A
27.A
28.D
29.ACE
30.ACD
31.BCD
32.ABC
33.ABD
34.ABDE
35.ABC
36.AC
37.ABE
38.AC
39.AD
40.ABCD
41.ABC
42.B
43.A
44.A
45.A
46.B
47.B
48.B
49.A
50.A
51.A
52.B
53.A
54.安全培训的主要目的是提高员工的安全意识和技能,增强预防和应对事故的能力,确保员工在工作中的安全。
55.责令停产停业整顿,对企业处以10万元以上50万元以下罚款,对直接负责的主管人员和其他职责人员处2万元以
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