在岗（90天内）考试（商务端-管理岗）附有答案

在岗（90天内）考试（商务端-管理岗）[复制]仅一次考试机会，100分满分，80分优秀，60分及格：共60题，单选、多选/2分、判断/1分

多选题题后会标记为多选题，单选题无标记

姓名：[填空题]*_________________________________部门：[填空题]*_________________________________岗位：[填空题]*_________________________________1、工商年报的申报时间截止是哪天（）[单选题]*A、4月30日B、5月31日C、6月30日(正确答案)D、7月31日2、认缴时间不可以是（）[单选题]*A、10年B、20年C、50年D、长期(正确答案)3、有限公司经理的产生方式是（）[单选题]*A、选举B、聘任(正确答案)C、任命D、委派4、必须工商注销之前注销的事项（）[单选题]*A、社保B、公积金C、税务(正确答案)D、食品证5、一般注销公示期为（）天[单选题]*A、60天B、45天(正确答案)C、20天D、30天6、生完孩子至少多长时间后才可以申领生育津贴？（）[单选题]*A、生完立刻B、生完1个月C、生完2个月(正确答案)D、生完6个月7、简易注销公示期为（）天[单选题]*A、60天B、45天C、20天(正确答案)D、30天8、广播证新办需要（）个专业人员[单选题]*A、1个B、2个C、3个(正确答案)D、4个9、新设时，公司有两个自然人股东，财务负责人的任命方式是（）[单选题]*A、委派B、选举C、聘任(正确答案)D、任命10、减资需要登报公示满（）天[单选题]*A、15天B、30天C、40天D、45天(正确答案)11、下列哪一项是价值观乐观主动的解读？[单选题]*A、要把客户的利益放在首位，客户至上，客户满意是我们最大的荣誉，我

们才能做出长久的价值。客户不满意，就会有差的口碑，我们则会面临

生存危机B、乐观是一种人生态度，乐观的人总能看到事情好的一面，并得到满意的

结果。优秀的人一定是主动乐观的解决问题，有强烈的目标感，有超强

的执行力，而不是等着被安排，无需扬鞭自奋蹄(正确答案)C、独木难成林，百花才是春，人和人之间、团队和团队之间需要相互帮助、

紧密结合，更大格局、团结利他才能聚沙成塔实现共赢D、激情度是衡量人才的重要标准，满满的激情可以征服一切困难，会拥有

无限活力，并影响身边人。坚韧不拔的精神、带着激情持续奋斗，是每

个人不断成长的核心因素。12、PDCA循环中的“P”指的是（）[单选题]*A、计划(正确答案)B、执行C、检查D、纠正13、SWOT分析方法中（）。[单选题]*A、S代表优势、W代表劣势，O代表机会，T代表威胁；(正确答案)B、S代表劣势、W代表优势，O代表机会，T代表威胁；C、S代表优势、W代表劣势，O代表威胁，T代表机会；D、S代表劣势、W代表优势，O代表威胁，T代表机会；14、试用期员工离职需要提前多久提交离职申请（）?[单选题]*A、1天B、3天(正确答案)C、5天D、7天15、以下哪个不能确定绩效考核指标的权重（）[单选题]*A、通过模糊评价确定权重B、通过精准评价确定权重(正确答案)C、通过专家打分的方法确定权重D、利用问卷调查方式确定权重16、始终保持一颗简单、纯粹、正能量的心。越简单越可行，越简单越可信，越是简单的越是有力的。还要保持简单开放的心态，包容接纳更多，虚怀若谷，海纳百川。是哪一项的价值观解读？[单选题]*A、简单开放(正确答案)B、乐观主动C、团结协作D、谦逊感恩17、关于提升执行力的原则，不正确的是（）[单选题]*A、执行开始之前决心第一B、执行开始之前成败第一(正确答案)C、执行过程中速度第一D、执行结束后结果第一18、在面试销售人员时以下问题中能够直观展现应聘者销售技能的是？[单选题]*A、你在拜访客户前要做哪些准备B、如何缩短销售周期C、请向我推销这支笔(正确答案)D、你是否有超额完成目标的时候19、想要考察应聘者的抗压力提问以下哪类问题比较合适？[单选题]*A、遇到的工作挑战、应对策略及结果(正确答案)B、用两分钟的时间介绍自己C、讲述很糟糕的事但是从中学到很多D、鼓励下属、培养下属的方法20、（）是人际沟通中的主要沟通方式。[单选题]*A、电话沟通B、面对面沟通(正确答案)C、书面沟通21、对于网络沟通，定义正确的是（）。[单选题]*A、以文字为媒体的信息传递B、借助电话媒介来传递文字语言信息和声音信息的一种方式C、通过基于信息技术的计算机网络来实现信息沟通活动(正确答案)22、面对面沟通具有（）的特点。[单选题]*A、全面、直接、互动、立即反馈(正确答案)B、迅速C、简单直接23、下列变更哪些项，现场交件时不收执照（）*A、监事(正确答案)B、章程(正确答案)C、股东D、经营期限24、工商变更地址个人产权都需要什么地址材料（）*A、住所证明(正确答案)B、房产证复印件(正确答案)C、产权人身份证D、租房合同25、法人在公司可以同时担任哪些职务？（）*A、执行董事(正确答案)B、经理(正确答案)C、监事D、股东(正确答案)26、以下哪些是一般注销工商交件时必须提供的材料（）*A、执照(正确答案)B、公章(正确答案)C、税务注销单(正确答案)D、税控注销单27、医疗库房的设备都有（）*A、地拍(正确答案)B、空调(正确答案)C、粘鼠板(正确答案)D、灭火器(正确答案)28、必须工商注销之后才能注销的事项（）*A、社保(正确答案)B、公积金(正确答案)C、税务D、食品证29、进出口新办需要的范围（）*A、货物进出口(正确答案)B、代理进出口(正确答案)C、技术进出口(正确答案)D、贸易进出口30、注册公司的流程顺序是什么（）*A、工商注册(正确答案)B、税务报道(正确答案)C、社保公积金开户(正确答案)D、银行开户(正确答案)31、不需要做转股的公司包括以下哪些？（）*A、有限责任公司B、法人股转出(正确答案)C、个人独资企业(正确答案)D、有限合伙(正确答案)32、哪些公司类型发生股权变更不需要做税务转股（）*A、个体(正确答案)B、个人独资企业(正确答案)C、普通合伙(正确答案)D、有限合伙(正确答案)33、三用三力文化里面的三用指的是？*A、用力B、用户(正确答案)C、用人(正确答案)D、用心(正确答案)34、如发生下列哪些行为时均执行降级/降薪/调岗/开除处理。*A、企业价值观不匹配(正确答案)B、违反公司重大纪律，造成较坏影响，造成公司损失，负面情绪传播；(正确答案)C、蓄意诋毁公司声誉，有侵占公司利益意图；(正确答案)D、转正后，连续两个月考核分值＜70

分或全年累计四次考核分值＜70

分；(正确答案)试用期，单月考核分值＜70

分；(正确答案)35、有下列情况哪些情况之一时，当期绩效等级最高为“3.25”，情节严重或失职，直接评定“3”。*A、因工作失误、失职、造成公司重大损失的（有形或无形）。(正确答案)B、泄露、遗失公司保密文件(正确答案)C、正常开展对接工作，和同事争辩D、违反“严重违反公司规章制度”条例(正确答案)36、提升组织执行力的方法包括（）*A、创建强执行力文化(正确答案)B、强调KPI导向(正确答案)C、选择有执行力的员工(正确答案)D、奖惩分明

回报员工(正确答案)37、管理目标管理循环包括哪些环节（）*A、管理目标设定(正确答案)B、管理职责履行(正确答案)C、管理考核实施(正确答案)D、管理结果应用(正确答案)38、询问应聘者为什么离开上一家公司目的是为了？*A、了解其就职的真实动因(正确答案)B、了解应聘者的性格C、调查竞争公司D、了解应聘者价值观是否与本公司相符(正确答案)39、想要打造一个积极向上的团队，经理人应该做到（）。*A、了解员工(正确答案)B、关注员工(正确答案)C、激励员工(正确答案)D、忽视员工40、盯数据的三大步骤包括？*A、数据采集(正确答案)B、数据初始化(正确答案)C、数据分析(正确答案)D、结果处理41、同一个人全国范围内可以成立很多个独资公司。[判断题]*对错(正确答案)42、地址异常不解决也可以做一般注销的公示。[判断题]*对(正确答案)错43、社保最后一人减员可以自己网上减。[判断题]*对错(正确答案)44、变更监事走无纸化不需要上传任何资料。[判断题]*对(正确答案)错45、广播证新办股东可以有外资参股。[判断题]*对错(正确答案)46、出版物零售肯定不核查。[判断题]*对错(正确答案)47、公章丢了补公章不需要法人到场，有法人身份证就行。[判断题]*对错(正确答案)48、股权转让个人所得税的计算方式是：个人所得税＝（所有者权益期末数×转让比例-股权原值）×20%。[判断题]*对错(正确答案)49、内部推荐成功推荐入职，满在岗30日奖励总金额60%，满在岗60日奖励剩余的40%；[判断题]*对(正确答案)错50、亲属及情侣不得内推引进公司，被推荐人与推荐人原则上不应在同一部门任职，特殊情况需提前报备董事长，同意后方可推荐，该情况不享有奖励[判断题]*对(正确答案)错51、内部调动，无特殊说明试岗期时间统一为6个月；[判断题]*对错(正确答案)52、试用期期间，被考核人单月考核分值＜70分，则不符合公司的录用条件。[判断题]*对(正确答案)错53、任何形式的奖励机制（包括但不限于利润分红、未发奖励、奖金等），离职即终止。[判断题]*对(正确答案)错54、员工本人必须亲自打卡，请（替）人代考勤打卡或有其他弄虚作假行为，则双方当事人打卡视为无效并按500元负激励，累计3次的，给予书面警告，情节严重，予以辞退。[判断题]*对(正确答案)错55、沟通漏斗，是指工作中沟通效率下降的一种现象。[判断题]*对(正确答案)错56、同理心倾听就是指专注的听，某