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文档简介

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题项目管理人员年度安全培训考试题及完整答案(各地真题)单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题(28题每题1分,共28分)1.生产性毒物进入人体的途径主要有呼吸道()和消化道。

A.皮肤B.口腔C.食品

2.《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位必须为施工现场从事危险作业的职工办理意外伤害保险,意外伤害保险费由()支付。

A.施工单位B.从事危险作业的职工C.从事危险作业的职工

3.安全生产工作的方针是()。

A.预防为主,防治结合B.安全第一,预防为主C.预防为主,防消结合

4.消防安全重点单位应当按照灭火和应急疏散预案,至少每()进行一次演练,并结合实际,不断完善预案。其他单位应当结合本单位实际,参照制定相应的应急方案,至少每()组织一次演练。

A.半年、年B.季、半年C.月、季D.月、年

5.对采用的技术、工艺、()应当知悉其产生的职业危害,对所造成的职业危害后果承担责任

A.物品B.材料C.产品D.设备

6.安全检查是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行()。

A.查证B.检查C.登记D.识别

7.通过职业卫生技术服务机构,对()场所进行职业病危害的检测与评价,将检测与评价结果向卫生行政部门报告,并向劳动者公布

A.休息B.作业C.职工宿舍D.环境

8.销售的特种劳动防护用品应有相应的产品合格证、特种劳动防护用品标志标识和(

)。

A.编号B.专利权证C.注册商标证

9.公共娱乐场所不允许设置在建筑内()。

A.一层B.地下一层C.地下二层

10.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者()。

A.行业标准B.地方标准C.企业标准

11.家庭装修未经()的同意,不能随意挪动燃气管线,以免引起燃气泄漏,发生火灾或爆炸。

A.消防部门B.物业部门C.燃气部门

12.根据易制毒化学品管理条例,是可以用于制毒的主要原料;()。

A.第二类B.第一类C.第三类

13.下列哪项不是安全管理的主要内容()

A.安全管理组织机构的建立和组织再造、更新

B.安全管理规章制度的制定

C.各类人员的安全教育和培训

D.生产工艺技术的革新

14.液体表面的蒸汽与空气形成可燃气体,遇到点火源时,发生一闪即灭的现象称为()。

A.爆炸B.蒸发C.闪燃

15.电焊工使用的防护面罩,应(

)。

A.耐燃、导电B.耐燃、不导电、不导热C.耐燃、不导电但导热

16.火灾扑灭后,起火单位应()。

A.速到现场抢救物资B.尽快抢修设施争取复产C.予以保护现场

17.电器着火时,不能使用的灭火器类型是()。

A.干粉灭火器;B.二氧化碳灭火器;C.泡沫灭火器;

18.熔渣中同时具有脱硫、脱磷效果的成分是()。

A.CaF2B.TIO2C.CaO

19.锅炉的三大安全附件是指什么?()

A.进水口、压力表和安全阀B.压力表、安全阀和水位表C.排污阀、安全阀和水位表

20.生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投人,予以保证的是()。

A.当地县级以上人民政府

B.主管的负有安全生产监管职责的部门

C.生产经营单位的财务部门

D.生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人

21.采取恰当措施,使燃烧因缺乏氧气而停止,这种方法叫做什么?()

A.隔离法B.窒息法C.冷却法D.抑制法

22.安全生产法规定,危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立;生产经营规模较小,可以不建立的,应当指定兼职的应急救援人员;()。

A.应急救援组织B.安全组织C.工作组织

23.防尘用的个体防护用品是用来保护劳动者不受粉尘危害,按人体的防护部位可分为()防尘用品和()防尘用品两大类。

A.过滤式、自吸式B.呼吸道,身体C.隔离式,自吸式

24.我们目前法定的职业病分为()大类,()种

A.8、14B.9、99C.10、115

25.对不符合安全规范要求、已淘汰的用电设施设备要()。

A.及时更换B.继续使用C.修复后使用

26.以下哪项作业不属于特种作业范围()。

A.电工作业B.企业内机动车辆驾驶C.木工作业

27.甲乙丙类液体储罐区和液化石油气储罐区的消火栓,应设在()。

A.储罐区内B.储罐下C.防护堤外D.防护堤内

28.在易燃易爆场所作业不能穿戴()。

A.尼龙工作服B.棉布工作服C.防静电服

二、多选题(13题每题2分,共26分)29.负有安全生产监督管理职责的部门在依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查时,可以依法行使的职权有()。A.现场检查权

A.现场检查权B.现场处置权C.查封扣押权D.责令关闭权

30.危险化学品重大危险源监督管理暂行规定危险化学品单位应当对辨识确认的重大危险源及时、逐项进行登记建档;重大危险源档案应当包括下列文件、资料:()。

A.辨识、分级记录B.重大危险源基本特征表C.事故报告D.涉及的所有化学品安全技术说明书

31.下列属于工伤的有()

A.违反治安管理伤亡的B.在工作期间和工作场所内,因工作原因受到伤害的C.患职业病的D.个人家庭打架

32.应急救援组织机构应包括()、安全防护救护组等。

A.应急处置行动组B.通信联络组C.疏散引导组D.人口普查组

33.在公司仓库管理中,以下哪些做法是正确的()?

A.货物堆放整齐B.随意堆放重物C.定期检查消防设施D.禁止烟火

34.机械职业危害的主要类型()。

A.粉尘B.生产性毒物C.噪声D.振动E.辐射和高温,高温,低温

35.对于化学物质的灼伤应争分夺秒进行抢救,正确的方法有:()

A.用清洁水冲洗创面半个小时左右

B.用清洁水冲洗后使用中和剂

C.直接用消毒纱布、干净手帕等包扎,以免细菌感染

D.快速送往医院

36.以下属于特种作业人员的是()。

A.车工B.电工C.焊工D.厂内机动车辆驾驶员

37.根据的规定,对安全生产违法行为的行政处罚的形式有。()

A.责令停产整顿B.责令停止建设C.没收违法所得D.撤销行政职务E.行政拘留

38.在锅炉工作过程中,传热方式有()。

A.导热B.导热C.辐射D.热交换

39.施工现场临时用电中,“三级配电两级保护”的含义是()?

A.总配电箱、分配电箱、开关箱三级设备的开关设施

B.总配电箱和开关箱的二种保护系统

C.总配电箱和开关箱的二种保护系统

D.配电箱的二种保护系统

40.依据《安全生产法》的规定,负有安全生产监督管理职责部门的工作人员,对不符合法定安全生产条件的安全生产事项予以批准或者验收通过的,给予的行政处分有()。

A.记大过B.降级C.降职D.撤职E.开除

41.新员工进入企业,应当对他们进行“三级教育”三级是()

A.厂级B.车间级C.班组级D.岗位级

三、判断题(12题每题2分,共24分)42.燃烧必然伴随着光和热的产生。()

A.√B.×

43.员工在工作过程中有正确佩戴和使用劳动保护用品的义务。()

A.√B.×

44.高毒作业场所职业中毒危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位必须立即停止高毒作业,并采取相应的治理措施;经治理,职业中毒危害因素符合国家职业卫生标准和卫生要求的,方可重新作业。()

A.√B.×

45.凡有高电压的场所、电线裸露的地方,应设立醒目的危险警示标),并采取有效的隔离措施,防止电击事故发生。()

A.√B.×

46.搬动风扇、照明灯和移动电焊机等电气设备时,应首先切断电源。()

A.√B.×

47.运转中的机械设备对人的伤害方式主要有撞伤、压伤、轧伤、卷缠等。()

A.√B.×

48.泡沫灭火器一般用于带电灭火。()

A.√B.×

49.凡在坠落高度基准面2m以上(含2m)有可能坠落的高处进行的作业称为高处作业。()

A.√B.×

50.根据生产与安全统一的原则,在企业安全生产管理中要落实“管生产必须管安全”的原则。()

A.√B.×

51.禁止安排女职工从事矿山井下、森林采伐等四级体力劳动强度的劳动。()

A.√B.×

52.安全生产是指在劳动生产过程中消除可能导致人员伤亡、职业危害或设备、财产损失的因素,保障人身安全、健康和资产安全。()

A.√B.×

53.切断钢筋,手于刀口的距离不得小于15厘米,断短料手握端小于40厘米时,应用套管或夹具将钢筋端头压住或夹住。也可以用手直接送料。()

A.√B.×

四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.什么是“三违”?

55.“安全第一”的含义是什么?

56.什么叫“四不放过”?

57.安全标志分为几类,各有什么含义?

参考答案

1.A

2.A

3.B

4.A

5.B

6.A

7.B

8.C

9.C

10.A

11.C

12.B

13.D

14.C

15.B

16.C

17.C

18.C

19.B

20.D

21.B

22.A

23.B

24.C

25.A

26.C

27.C

28.A

29.ABC

30.ABD

31.BC

32.ABC

33.ACD

34.ABCDE

35.ABD

36.BCD

37.ABCE

38.ABC

39.AB

40.BD

41.ABC

42.A

43.A

44.A

45.A

46.A

47.A

48.B

49.A

50.A

51.A

52.A

53.B

54.违章指挥、违章作业、违反劳

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