对中小企业财会人员素质的调查分析报告

硅湖职业技术学院毕业论文（设计）-PAGE9-硅湖职业技术学院毕业作业题目对中小企业财会人员素质的调查分析报告年级.专业.姓名.学号.指导老师.20年月日--PAGE9-对中小企业财会人员素质的调查分析报告姓名：专业：年级：摘要：随着我国市场经济的快速发展,中小企业已成了我国国民经济中不可缺少的重要组成部分。据统计，中国的中小企业占企业总数的99％以上，占GDP比重的贡献超过60％，超过50％的税收贡献率，为城市人口提供就业机会将达到75％以上，并吸收75％以上的农村劳动力转移。中小企业已经逐渐成为经济持续增长和社会稳定的最有活力的进度，状态和在国民经济中的作用越来越明显的一个来源。中小企业会计工作是一个内容丰富，广泛涉及非常具体的，专业的，繁琐的和极其重要的经济管理。会计人员负责财务核算，监督以及社会和经济生活的功能，是的社会经济生活最重要角色之一。在这经济迅猛发展、社会快速进步的时代,高素质的会计人员是经济持续、稳定、健康发展的必要条件,提高会计人员的整体素质已成为急需解决的问题。本文立足于中小企业会计人员素质的角度，探讨中小企业会计人员素质的现状和提升措施，希望能够对相关的行业和企业有所帮助。关键字：中小型企业财务人员素质提升措施--PAGE9-Abstract:WiththerapiddevelopmentofChina'smarketeconomy,smallandmedium-sizedenterpriseshasbecomeanimportantpartofnationaleconomyinourcountry.Accordingtostatistics,China.Accordingtostatistics,China'ssmallandmediumenterprisesaccountedformorethan99%oftotalnumberofenterprises,morethan60%contributiontoGDP,thecontributionofthetaxrateismorethan50%,asthetownprovidesemploymentpopulationwillreachmorethan75%,andabsorbmorethan75%ofthetransferofrurallaboroutof.Thesmallandmedium-sizedenterpriseshavegraduallybecomeasourceofsustainedeconomicgrowthandsocialprogressisthemostdynamic,statusandroleinthenationaleconomyismoreandmoreobvious.Insmallandmedium-sizedenterprisesaccountingworkisarichincontent,involvingawiderange,veryspecific,specialized,complexandextremelyimportanteconomicmanagement.Accountingpersonnelundertakesthefunctionsofaccounting,supervisionofsocialandeconomiclife,isoneofthemostimportantroleinthesocialeconomiclife.Intherapideconomicdevelopment,rapidsocialprogressofthetimes,high-qualityaccountingpersonnelisanecessaryconditionforsustained,stableandhealthydevelopment,improvetheoverallqualityofaccountingpersonnelhasbecomeanurgentproblemtosolve.Thispaperisbasedonthesmallandmedium-sizedenterpriseaccountingpersonnelqualitypointofview,todiscussthepresentsituationofthesmallandmedium-sizedenterpriseaccountingpersonnelqualityandimprovingmeasures,wehopetobeabletorelatedindustriesandenterprisestohelp.Keywords:measurestoimprovethequalityoffinancialpersonnelinsmallandmediumsizedenterprises目录TOC\o"1-2"\h\u17163摘要 II11568一、概要 116399二、我国中小企业的基本情况 13960三、中小企业财务人员存在的主要问题 221853四、会计人员素质及其影响因素 217085（一）受教育程度 227423（二）会计人员的风险意识 322375（三）会计人员道德素质 332119五、会计人员应当具备的素质 314590(一）熟练的专业技能和多元化的知识结构 429175（二）善于学习的能力 426190（三）高尚的思想品质和良好的道德修养 417845（四）沟通协调的能力 525512六、会计人员素质优化的措施 516649（一）强化会计人员的职业道德教育 539（二）加强会计人员业务培训 51596（三）坚持会计人员自律与监督相结合 63619七、参考文献 7--PAGE9-概要随着市场经济体制的不断完善和经济全球化进程的逐步加快，社会已进入一个以知识经济为主的崭新时代，高素质的人力资源成为经济持续发展的必要条件。从全球金融危机引发的美国次贷危机目前仍在扩散和蔓延，对实体经济的影响不断加深，金融风险加大。为了保持企业的平稳健康发展，必须加强财务管理。财务人员作为其质量的财务管理的主要承担者，能力水平将直接影响财务管理的质量。在新形势下，现代企业管理迫切需要高素质的财务人员，来担负起防范和化解财务风险的责任。只有拥有高素质财务人员，才能确保企业持续稳定的发展。本通过对财务人员素质的调查分析，阐述了现代财务人员应具备的素质，并对如何提升会计人员素质进行了探讨。我国中小企业的基本情况根据国家统计局的调查显示截止2013年三季度末，全国工商注册的中小企业总量超过4200万家。如此庞大的市场规模。比2007年增长了49.4%,占全国企业总数的99%以上，同时，中小企业也贡献了58.5%的GDP，68.3%的外贸出口额，52.2%的税收和80%的就业。因此，中小企业已经成为发展成市场主力军。在全国工业企业法人统计中，中小型企业占法人总数的95%以上，中小企业对GDP的贡献已经将近60%，对税收的贡献也超过了50%，为城镇提供了就业人口达到了3/4以上，吸引3/4以上的农村劳动力。可以说我国的中小企业已经成为了经济持续增长的关键力量。但是我国目前的中小企业底子薄，基础弱，财务工作也有很多的不足，财务工作人员素质问题很多，这对中小企业的长期发展产生了不理的影响。中小企业财务人员存在的主要问题大多数中小企业用人特点往往是超负荷劳动,对财务人员重使用轻培养,财务人员满负荷地工作只能使其被动地处理日常事务,却很难有时间和精力主动钻研深层次的管理问题,涉及财务管理薄弱，无法处理财务管理软件正确核算之间的关系。在会计事务，从而导致轻视管理会计，重视财务运作和会计结构，轻视财务信息处理和经济活动分析，淡化在企业管理层和员工的决策核心的财务管理的作用。

缺乏合格的财务人员，是影响中小企业财务难以发挥好核心作用的一个主要问题。公司一般专注于科学和技术人员的培训，对提高管理的质量重视不够，财务管理职能没有得到充分挖掘。例如,很多企业的财务报表仅仅是机械式的填报,只关注利润,而对于报表内容和指标之间的关系很少有专门人员进行分析,这就是明显的财务职能缺失。这种问题在大多数公司也是存在的,以后应改善和加强此方面工作。会计人员素质及其影响因素通过对多家公司财务人员进行调查，得出因素有受教育程度方面、会计人员的风险意识方面、会计人员道德素质方面。（一）受教育程度。现代会计要求会计人员要有较高的水平和相关的业务技能。目前，我们的会计人员的总体素质比较低，突出表现为知识层次低，知识结构不合理。因此，继续深化教育，增加知识层次，是优化会计人员素质的重中之重。据调查，会计人员1707人，近三年接受2次以上培训的仅占32.6%，具有大专及以上学历的仅占36.4%，持证（会计证、会计电算化证）上岗会计人员仅占被调查人数的37.8%，专职会计只有60.2%。（二）会计人员的风险意识。会计师往往认为，很多企业只是做会计，管理，良好的企业的资金，就可以控制金融风险，这是非常片面的金融行为产生的会计。但从融资点，例如，在一定程度上企业融资是解决财政困难的有效方法，但过度融资会导致企业采取对企业的严重负担，处于两难境地。今天，有很多企业在高负债的资金和结构基金的患病率是相当不合理，内部财务管理往往成为企业的债务管理，导致其财政负担，鉴于潜在问题的财务风险。（三）会计人员道德素质。现今，在教育会计专业，道德教育并没有得到重视，在我们身边不断发生的贪污和会计人员报假账等，一些部门和单位小团体的利益，成立了“小金库“。收费和收入，没有按规定纳入会计及财务管理，但分散在各个部门和下属单位和掌握自己的支出，造成公共资金用于个人存储的，没有书或指出一些不足，消费没有明确的目的，使少数单位领导为所欲为，导致腐败。从管理到分析的道德水平，这种现象显然是不道德的思想根源产生的，不符合会计的道德标准应该不仅造成社会危害，也影响了会计人员个人的成长和进步。会计人员应当具备的素质熟练的专业技能和多元化的知识结构。财务会计是一项实践性很强的技术工作，财会人员既要掌握现代会计、财务、税法、金融、财政、计算机理论和技术，又要具有一定实践工作经验。一般而言，具有几年的财会实践工作经验，并取得一些会计资格证书，如注册会计师、ACCA、CGA的中高级会计人才，会成为市场上的“抢手货”。随着市场的发展，企业财务会计电算化和ERP、MIS等系统的推广应用，对会计人员的学习能力和适应变化的能力提出了更高要求。会计人员的适应能力是用人单位很看重的，适应能力包括用所学的理论知识适应实际工作情况的主动性，还包括能融洽地协调人际关系。善于学习能力。会计是一门高水准的学问，除了新的知识，新的要求和新的工具不断涌现，这就要求会计人员必须具备较强的学习能力，能适应新的工作模式。会计人员要善于学习，除了使用专业的书籍，也与现代传媒，现代科学技术，多渠道学习新理论，新会计准则体系的手段。高尚的思想品质和良好的道德修养。行动的思想统治，思想和道德行为决定了质量，会计师必须具备高尚的思想品质和良好道德修养，才会有正确的会计行为，以良好的财政管理为企业服务。现代会计人员良好的道德修养主要包括以下四个方面：1、遵纪守法，廉洁自律：会计人员职业道德是一个重要的基础;2、爱岗敬业，诚实守信：会计会计人员应该热爱，安心本职岗位，忠于职守，不弄虚作假;3、实事求是，客观公正：会计人员应端正态度，依法，公正性，独立性应予维持;4、恪守信誉秘密：会计人员应谨慎做法，信誉第一，不参与或支持任何可能的泄漏活动。沟通协调的能力。由于会计的职能作用和会计部门的特殊性，会计人员需要有内外协调沟通的能力。内部会计人员和采购，生产，销售及研究部门人员交往时，以全面，系统，所有在了解企业的运作状况，提供决策依据和生产数据，决策者;外界保持工商，税务，银行和政府部门，以及与供应商的关系；如果处理不好，就会影响企业的发展。因此，会计人员要有良好的的语言和文字表达能力、才能准确的陈述问题和观点，要有较强的交流沟通能力，学会与不同的人打交道，才能正确处理各种关系。会计人员素质优化的措施（一）强化会计人员的职业道德教育。强化对会计人员进行思想道德教育和业务素质培训，做到各方面协调同步发展。使会计人员能够正确履行会计职责，严格按会计法规和会计准则办理会计事务；掌握熟练地会计业务技能。会计职业道德评价是对会计人员职业道德表现的认定，是培养会计人员形成良好职业道德品质的重要手段。（二）加强会计人员业务培训。今天是知识经济的时代，知识淘汰速度，学习不再是人生的一个阶段，这是一个一次性的教育将一劳永逸的事。成为终身学习型社会和国家的共同目标，也是会计人员必须坚持，并跟上时代步伐的唯一途径，适应工作的需要。继续教育，也被称为“更新教育”是指更新和补充，以扩大和增强党的创造力，创新和专业技能，完善自己的知识结构，用于教育目的的会计知识和技能的正规工作人员的工作，所以更好适应经济发展的要求。这是会计队伍建设的重要组成部分，它也是一个新的职业生涯和艰巨而复杂的系统工程。这既是会计人员提高自身素质，这是实现用人单位创造一个人才的有效途径。

（三）坚持会计人员自律与监督相结合。建立内部监督机制的科学单位内的相互监督和约束各部门之间进行，加强内部审计制度。完善外部会计监督机制，虽然内部核算机制有一定的