2024版公交司机劳务合同

2024版公交司机劳务合同合同编号：__________地址：联系电话：身份证号：联系电话：鉴于甲方是一家合法成立的公交公司，乙方愿意提供劳务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，就乙方担任甲方公交司机事宜，达成如下协议：第一条劳务内容1.1乙方担任甲方的公交司机，负责驾驶甲方提供的公交车，为广大乘客提供安全、便捷、舒适的出行服务。1.2乙方应遵守国家有关法律法规、交通规则和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。1.3乙方应按照甲方的要求，参加岗前培训、定期培训和安全教育，提高自身业务水平和安全意识。第二条劳务期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面签订续约合同。第三条劳务报酬3.1甲方按月支付乙方劳务报酬，具体金额为人民币____元/月（税前），甲方依法为乙方代扣代缴个人所得税。3.2乙方享受国家法定节假日加班工资、带薪年假等福利待遇，具体按照甲方制定的规章制度执行。3.3乙方因工作需要产生的合理费用，如燃油费、洗车费等，甲方按照约定予以报销。第四条劳动保护与安全保障4.1甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品，如安全帽、工作服、驾驶证件等。4.2甲方保障乙方的人身安全，为乙方办理意外伤害保险，保险费用由甲方承担。4.3乙方在提供劳务过程中，应严格遵守安全操作规程，确保行车安全。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方未经甲方同意，提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币____元。5.3甲方未按时支付乙方劳务报酬的，应支付乙方逾期付款的违约金，计算方式为：逾期付款金额×逾期天数×日利率（日利率为____‰）。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（签字）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证件复印件3.甲方营业执照副本复印件4.甲方税务登记证复印件5.甲方安全管理制度复印件6.乙方培训证明复印件7.保险单复印件8.双方签订的补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.乙方提前解除合同：未经甲方同意，乙方提前解除合同的行为。2.甲方未按时支付劳务报酬：甲方未按照本合同约定时间支付乙方劳务报酬的行为。3.乙方违反安全操作规程：乙方在提供劳务过程中，违反国家法律法规、交通规则和甲方安全管理制度的行为。三、法律名词及解释：1.劳务合同：指劳动者为用人单位提供劳动力，用人单位支付劳动报酬的合同。2.公交司机：指驾驶公交车，为乘客提供安全、便捷、舒适出行服务的驾驶员。3.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。4.意外伤害保险：指为保险合同约定的被保险人在保险期间内，因意外伤害导致身故、伤残或者医疗费用支出的，由保险人按照保险合同的约定承担赔偿责任的保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方身份证丢失：乙方应及时办理新身份证，并提供复印件给甲方。2.乙方驾驶证件丢失：乙方应及时办理新驾驶证件，并提供复印件给甲方。3.甲方未按时支付劳务报酬：乙方可以与甲方沟通协商，要求按时支付劳务报酬；协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。4.乙方违反安全操作规程：甲方应加强对乙方的安全培训和监督，确保乙方遵守安全操作规程。五、所有应用场景：1.甲方为公交公司，需要招聘公交司机。2.乙方