雇佣保姆协议书(2024版)

雇佣保姆协议书(2024版)合同编号：__________雇佣保姆协议书（2024版）甲方（雇佣方）：乙方（受雇方）：根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方为甲方提供家政服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方提供的家政服务内容包括：家务劳动、照看小孩、照顾老人等。具体服务内容双方可另行商定。1.2乙方应按照甲方的要求，提供优质、高效的家政服务。二、服务期限2.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年。2.2协议期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、服务报酬3.1乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：________________元整）。3.2乙方的工作时间为每日____小时，每周____天。3.3乙方加班工资按国家有关规定执行。3.4甲方应按月支付乙方工资，不得拖欠。四、甲方权利义务4.1甲方应提供乙方合法的工作条件，尊重乙方的人格尊严。4.2甲方应按时支付乙方工资，并为乙方缴纳社会保险。4.3甲方不得要求乙方从事违法乱纪的活动。五、乙方权利义务5.1乙方应认真履行工作职责，提供优质的家政服务。5.2乙方应遵守甲方的家规家训，尊重甲方家庭成员。5.3乙方不得泄露甲方家庭隐私，不得擅自离岗。六、违约责任6.1甲方违反本协议的，应承担相应的违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。6.2乙方违反本协议的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：________年________月________日乙方（受雇方）：________年________月________日一、附件列表：

1.乙方身份证明文件

2.乙方健康证明文件

3.乙方无犯罪记录证明文件

4.甲方家庭情况说明

5.乙方工作职责详细说明

6.双方签字盖章的雇佣合同正本二、违约行为及认定：

1.甲方未按时支付乙方工资，视为违约。

2.甲方要求乙方从事违法乱纪活动，视为违约。

3.乙方未认真履行工作职责，提供优质服务，视为违约。

4.乙方泄露甲方家庭隐私，擅自离岗，视为违约。三、法律名词及解释：

1.雇佣合同：雇佣方与受雇方之间建立的，以提供家政服务为主要内容的合同。

2.家政服务：指家务劳动、照看小孩、照顾老人等家庭生活相关的服务。

3.加班工资：指乙方在法定工作时间之外提供服务所应得的额外报酬。

4.社会保险：指国家为保障乙方权益，由甲方为其缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方未按时支付工资：乙方可以与甲方沟通，要求按时支付工资；如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。

2.乙方未认真履行职责：甲方可以与乙方沟通，要求其改正；如协商不成，可以向家政公司投诉或解除合同。

3.乙方泄露家庭隐私、擅自离岗：甲方可以与乙方沟通，要求其停止违约行为；如协商不成，可以向家政公司投诉或解除合同。五、所有应用场景：

1.城市白领家庭，因工作繁忙需要家政服务。

2.老年人家庭，需要家