2024年度中小学教师岗位聘任合同

标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年度中小学教师岗位聘任合同本合同目录一览第一条：合同主体及聘任岗位1.1：甲方（学校）名称及地址1.2：乙方（教师）姓名及联系方式1.3：聘任岗位名称及岗位职责第二条：合同期限2.1：合同有效期限为2024年度2.2：合同起始日期为2024年1月1日2.3：合同终止日期为2024年12月31日第三条：聘任条件3.1：乙方应具备的国家规定的教师资格及相关条件3.2：乙方应具备的学历、专业及职称要求3.3：乙方应遵守的法律法规及职业道德规范第四条：薪酬待遇4.1：乙方的基本工资及岗位工资标准4.2：乙方的工作绩效考核及奖金制度4.3：乙方的社会保险及福利待遇第五条：工作时间和休息休假5.1：乙方的工作时间安排及作息制度5.2：乙方的休息休假安排及请假制度第六条：培训和继续教育6.1：乙方参加学校组织的培训和继续教育机会6.2：乙方个人承担的培训和继续教育费用第七条：保密及知识产权保护7.1：乙方对学校教学、科研等信息的保密义务7.2：乙方对学校知识产权的保护义务第八条：合同的变更、解除和终止8.1：合同变更的条件和程序8.2：合同解除的条件和程序8.3：合同终止的条件和程序第九条：违约责任9.1：乙方违反合同约定的责任9.2：甲方违反合同约定的责任第十条：争议解决10.1：双方发生合同争议的解决方式10.2：双方发生合同争议的调解机构第十一条：其他约定11.1：双方认为需要约定的其他事项第十二条：附件12.1：乙方提供的相关证明材料12.2：学校提供的相关规章制度第十三条：合同的签订和生效13.1：合同的签订日期和地点13.2：合同的生效日期第十四条：合同的副本14.1：甲方和乙方各执一份合同副本第一部分：合同如下：第一条：合同主体及聘任岗位1.1：甲方（学校）名称及地址甲方名称：市区学校甲方地址：市区街道号1.2：乙方（教师）姓名及联系方式乙方姓名：1.3：聘任岗位名称及岗位职责聘任岗位名称：初中数学教师岗位职责：（1）负责初中数学的教学工作；（2）参与教学计划和教学大纲的制定；（3）参与学生的学业考核和评价工作；（4）参与学校的教研活动；（5）完成学校安排的其他相关工作。第二条：合同期限2.1：合同有效期限为2024年度2.2：合同起始日期为2024年1月1日2.3：合同终止日期为2024年12月31日第三条：聘任条件3.1：乙方应具备的国家规定的教师资格及相关条件（1）具有中华人民共和国国籍；（2）遵守宪法和法律；（5）具有相应的教师资格证书；（6）具有教育教学能力。3.2：乙方应具备的学历、专业及职称要求（2）专业要求：数学教育或相关专业；3.3：乙方应遵守的法律法规及职业道德规范（1）中华人民共和国教育法；（2）中华人民共和国教师法；（3）中华人民共和国劳动合同法；（4）国家教育方针和政策；（5）职业道德规范。第四条：薪酬待遇4.1：乙方的基本工资及岗位工资标准乙方的基本工资为每月人民币元，岗位工资为每月人民币元。4.2：乙方的工作绩效考核及奖金制度乙方的工作绩效考核结果将作为奖金发放的依据。根据绩效考核结果，乙方有可能获得每月人民币元的奖金。4.3：乙方的社会保险及福利待遇乙方将按照国家的规定参加社会保险，享受相应的福利待遇。第五条：工作时间和休息休假5.1：乙方的工作时间安排及作息制度乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。具体工作时间安排如下：（1）周一至周五：上午8:00至12:00，下午2:00至6:00；（2）周六：上午8:00至12:00，下午2:00至4:00。5.2：乙方的休息休假安排及请假制度乙方享有国家规定的法定节假日和年假。乙方请假的程序和要求如下：（1）请假需提前向甲方提出书面申请，并说明请假原因和时间；（2）甲方审批请假申请后，乙方方可休假；（3）乙方请假期间，其岗位责任由甲方安排的其他教师代为履行。第六条：培训和继续教育6.1：乙方参加学校组织的培训和继续教育机会乙方享有参加学校组织的培训和继续教育的机会。乙方应积极参与培训和继续教育活动，提高自身的教育教学能力。6.2：乙方个人承担的培训和继续教育费用乙方个人承担的培训和继续教育费用按照学校的相关规定执行。第八条：合同的变更、解除和终止8.1：合同变更的条件和程序合同变更的条件如下：（1）双方协商一致；（2）因国家法律法规政策变化导致合同内容需要变更；（3）因甲方学校教育教学需求变化导致合同内容需要变更。合同变更的程序如下：（1）双方协商确定变更内容；（2）双方签订书面变更协议；（3）变更协议经双方确认后生效。8.2：合同解除的条件和程序合同解除的条件如下：（1）乙方严重违反合同约定；（2）乙方因健康原因无法履行合同；（3）乙方因故提出解除合同申请。合同解除的程序如下：（1）提出解除合同的一方应向另一方提出书面申请，并说明解除原因；（2）双方协商确定解除合同的具体事宜；（3）双方签订书面解除协议；（4）解除协议经双方确认后生效。8.3：合同终止的条件和程序合同终止的条件如下：（1）合同有效期届满；（2）双方协商一致终止合同；（3）因国家法律法规政策变化导致合同需要终止。合同终止的程序如下：（1）双方协商确定终止合同的事宜；（2）双方签订书面终止协议；（3）终止协议经双方确认后生效。第九条：违约责任9.1：乙方违反合同约定的责任乙方违反合同约定的责任如下：（1）乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失；（2）乙方应按照合同约定支付违约金；（3）乙方应承担因违约产生的其他相关费用。9.2：甲方违反合同约定的责任甲方违反合同约定的责任如下：（1）甲方应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失；（2）甲方应按照合同约定支付违约金；（3）甲方应承担因违约产生的其他相关费用。第十条：争议解决10.1：双方发生合同争议的解决方式双方发生合同争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2：双方发生合同争议的调解机构双方可以约定调解机构进行争议调解，调解不成的，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。第十一条：其他约定11.1：双方认为需要约定的其他事项双方认为需要约定的其他事项如下：（1）乙方在合同期内应遵守的保密义务；（2）乙方在合同期内应遵守的知识产权保护规定；（3）乙方在合同期内的工作成果的归属问题；（4）乙方在合同期内的人事档案管理等问题。第十二条：附件12.1：乙方提供的相关证明材料（1）教师资格证书；（2）学历证书；（3）职称证书；（4）其他与乙方资质相关的证明材料。12.2：学校提供的相关规章制度（1）学校教学计划；（2）学校教学大纲；（3）学校教职工手册；（4）其他与甲方学校管理相关的规章制度。第十三条：合同的签订和生效13.1：合同的签订日期和地点本合同于2024年1月1日在甲方学校签订。13.2：合同的生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十四条：合同的副本14.1：甲方和乙方各执一份合同副本本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：教师资格证书附件二：学历证书附件三：职称证书附件四：学校教学计划附件五：学校教学大纲附件六：学校教职工手册附件七：其他与甲方学校管理相关的规章制度附件的详细要求和说明：教师资格证书：乙方需提供国家教育部门颁发的教师资格证书，作为具备教师资格的证明。职称证书：乙方需提供与国家教育部门认可的相应职称证书，作为具备相应职称的证明。学校教学计划：附件四包含了学校对各学科的教学计划，乙方需按照教学计划进行教学活动。学校教学大纲：附件五包含了学校对各学科的教学大纲，乙方需按照教学大纲进行教学活动。学校教职工手册：附件六包含了学校对教职工的管理规定，乙方需遵守相关规定。其他与甲方学校管理相关的规章制度：附件七包含了学校其他的规章制度，乙方需遵守相关规定。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方严重违反合同约定，如未经甲方同意擅自离岗、违反教学规定导致重大教学事故等。2.乙方因健康原因无法履行合同，如长期因病休假无法恢复正常教学活动等。3.乙方因故提出解除合同申请，如未经甲方同意擅自解除合同等。违约责任认定标准：1.乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约金及赔偿因此造成的损失。2.乙方因健康原因无法履行合同，甲方应根据实际情况协商解决，如需解除合同，应按照合同约定办理。3.乙方因故提出解除合同申请，甲方有权根据合同约定要求乙方承担违约责任。示例说明：1.乙方未经甲方同意擅自离岗，导致教学活动受到影响，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金及赔偿因此造成的损失。2.乙方因病长期休假，无法恢复正常教学活动，甲方应根据实际情况协商解决，如需解除合同，应按照合同约定办理。3.乙方未经甲方同意擅自解除合同，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿因此造成的损失等。说明三：法律名词及解释：1.中华人民共和国教育法：国家制定的关于教育的法律，规定了教育的目的、任务、制度等方面的内容。2.中华人民共和国教师法：国家制定的关于教师的法律，规定了教师的权利、义务、资格等方面的内容。3.中华人民共和国劳动合同法：国家制定的关于劳动合同的法律，规定了劳动合同的签订、履行、变更、解除等方面的内容。4.国家教育方针和政策：国家对教育工作的基本要求和指导原则，包括教育目标、教育内容、教育方法等方面的内容。5.职业道德规范：教师在教育教学活动中应遵守的行