2024年最简易劳动合同经典版（二篇）

第2页共2页2024年最简易劳动合同经典版甲方乙方____年____月____日为建立劳动关系，明确权利义务，依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》，在平等自愿、协商一致的基础上。订立本合同。第一条劳动合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____年____月____日起至____年____月____日止。第二条工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在工作岗位，乙方的工作任务为，工作地点为。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。第三条劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月日支付工资，约定劳动报酬为元/月，实际每月支付元/月，剩余部分年底和奖金一起发，其中试用期的劳动报酬为元/月。第四条劳动合同的终止与解除双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理。第五条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。第六条甲方每年安排乙方一次旅游，如乙方工作满2年后，除国家法定节假日以外，另享有每年10天的带薪休假。第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行，或者通过协商以附件形式约定。第七条本合同双方各执一份。甲方签字（盖章）乙方签字（盖章）签订时间：____年____月____日2024年最简易劳动合同经典版（二）劳动合同甲方（雇主）：地址：联系电话：乙方（劳动者）：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经甲、乙双方协商一致，就乙方在甲方工作的相关事项，达成如下劳动合同：第一条合同目的本合同的目的是为了明确甲方和乙方之间的权利和义务，确保双方的合法权益，维护劳动关系的稳定。第二条工作内容1.乙方将按照甲方的安排和要求，从事以下工作：（具体描述工作内容）2.乙方应当遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的管理和指导。第三条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每天（或每周）从（具体时间）至（具体时间）。2.甲方按照国家法定的休假制度，给予乙方带薪休假。3.乙方享有病假、事假、婚假等特殊休假，具体按照国家法律规定的办法执行。第四条劳动报酬和支付方式1.甲方向乙方支付的劳动报酬为每月人民币（具体金额）元。2.甲方将按照国家法律规定和劳动合同的约定，准时支付劳动报酬。3.乙方应当按照甲方的要求提供个人银行账户，方便劳动报酬的支付。第五条保险和福利1.甲方应当按照国家法律规定，为乙方购买社会保险（养老、医疗、失业、工伤和生育保险）。2.甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作环境和工作条件，保障乙方的劳动安全。第六条保密义务1.乙方在工作期间和解除劳动合同后，应当保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给任何第三方。2.在解除劳动合同后，乙方仍应当履行其保密义务，不得利用甲方的商业秘密和技术秘密从事竞争活动。第七条解除劳动合同1.乙方在履行本合同期间，应当保持事业单位的稳定，不得私自离职。2.甲方如需提前解除本合同，应向乙方支付相应的经济补偿，具体金额按照国家法律规定执行。3.当乙方在执行合同期间违反合同约定或者甲方有正当理由终止合同时，甲方有权解除本合同。第八条合同变更和续签1.本合同经甲、乙双方协商一致，可进行合同变更。2.本合同期满前，甲、乙双方可协商续签劳动合同。第九条争议解决本合同履行过程中发生的争议，由甲、乙双方协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解委员会或人民法院提起诉讼。第十条合同附则（此处可根据实际情况添加特别约定、附件等）第十一条合同生效本合同经甲、乙双方签字盖章，并经劳动局备案后生效，具有法律效力。甲方（雇主）：乙方（劳动者）：签字：