学生会换届工作方案

学生会换届工作方案一、选聘原则公开公正，平等竞争，择优任用，以德为先。二、岗位设置校学生会主席团由学生代表大会选举产生，校学生会主席团实行轮值制度，不设主席、副主席，设执行主席，由主席团成员轮值担任，以学期或按月为一个轮值周期，主席团成员3至6人，集体负责校学生会发展规划、制度建设、文化建设及队伍管理等工作，全面促进良好校风学风养成。校学生会设综合协调部、宣传运营部、生活权益部、文艺体育部、学习实践部、联络培训部等六个部门。具体工作部门、职能简介及岗位职数如下：三、选拔对象1.学生会主席团候选人要具有代表性，应当从校、院（系）学生会工作人员和各领域优秀学生典型中产生。原则上为xxxx级全日制在籍本科生，担任学生组织部门负责人（含副职）职务一年以上。2.学生会各工作部门负责人，原则上为xxxx级全日制在籍本科生，由院（系）团组织推荐产生，担任过班级班长、团支书或注册社团主要负责人的优先考虑。四、竞选条件1.理想信念坚定。坚持xxxx的领导，拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，政治面貌原则上为中共党员（含预备党员）或共青团员。2.作风公道正派。品行端正、作风务实、乐于奉献，有良好的个人修养和道德水平，遵守国家法律和校规校纪，符合大学生校园文明规范相关要求，在校期间未受到任何处分。3.学习成绩优秀。学生会工作人员学习成绩综合排名在本专业前30%以内，且无课业不及格情况。4.能力素质突出。热爱学生会工作，熟悉学生会组织的性质、定位、工作理念及工作流程，熟悉各部门的工作情况，具有较强的组织能力、表达能力和公文写作能力，具有强烈的进取精神和奉献精神，能起到模范带头作用。5.创新意识强烈。具有较强的开拓精神、创新意识和开阔的学生工作视野，对我校学生会工作现状及发展有一定独到的认知，善于创造性地开展学生会工作。五、参选方式填写推荐表（见附件），主席团候选人于xxxx年9月20日前将报名表发送至邮箱:xxx；工作部门负责人于xxxx年9月18日前将报名表发送至校学生会邮箱:xxx。六、遴选程序（一）主席团候选人1.院（系）团总支推荐主席团候选人推荐人选应由院（系）团总支推荐，经院（系）党委（党总支）同意，填写并提交《xx医学院学生会主席团候选人推荐表》,另附成绩单、获奖证书复印件及500字以上推荐材料。材料上交地点为校学生会办公室（大学生活动中心207），截止时间为xxxx年9月20日。2.资格审查校团委将对推荐人选进行资格审查，确定并通知符合条件的人员。3.

面试主席团候选人推荐人选需要进行述职演讲，内容应围绕个人综述、工作展望展开，时间不超过4分钟。学校学生工作部、校团委等部门将进行联合审查，确定主席团候选人预备人选，民主推荐时间暂定。5.党委常委会审批主席团候选人预备人选面试通过后，校团委将进行下一步考察，考察合格进行公示，经公示无异议，提交党委常委会审议，确定主席团候选人。（二）工作部门负责人1.各院（系）团委推荐工作部门负责人推荐人选应由各院（系）团总支推荐，经院、系党委（党总支）同意，填写并提交《xx医学院学生会工作部门负责人推荐表》,另附成绩单、获奖证书复印件及500字以上推荐材料。材料上交地点为校学生会办公室xx，截止时间为9月18日。2.资格审查校团委将对推荐人选进行资格审查，确定并通知符合条件的人员。3.民主推荐工作部门负责人推荐人选需要进行演讲，内容应围绕个人综述、工作展望展开，时间不超过3分钟。学校学生工作部、校团委等部门将进行联合审查，确定工作部门负责人。七、相关要求1.校学生会主席团候选人及工作部门负责人要有一定比例的院（系）级学生会成员，各院（系）团总支应广泛推荐符合遴