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文档简介
2024衡阳劳动合同模板合同编号:__________甲方:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供工作岗位,双方经协商一致,特订立本劳动合同,以便共同遵守。第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非双方提前终止本合同,否则本合同到期后自动续签一年。第二条工作内容2.1甲方根据乙方的职位和工作需要,为乙方提供合适的工作岗位。2.2乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,努力完成工作任务。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间____小时,每周休息日为____天。3.2乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班,不得迟到、早退。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):____元。4.2甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。4.3乙方加班按照国家和地方规定支付加班费。第五条劳动保护5.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定,为乙方提供安全、卫生的工作环境。5.2甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品。第六条培训与晋升6.1甲方应为乙方提供相应的培训机会,以提高乙方的工作技能。6.2甲方应根据乙方的表现和能力,给予晋升的机会。第七条保密条款7.1乙方应对在甲方任职期间接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。7.2乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任。第八条合同解除和终止8.1在合同期内,如乙方提前解除合同,应提前一个月书面通知甲方。8.2在合同期内,如甲方解除合同,应提前一个月书面通知乙方。8.3合同期满,本合同自动终止。第九条违约责任9.1双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他11.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(签字):__________乙方(签字):__________日期:____年____月____日日期:____年____月____日多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1、试用期条款试用期为____个月,自乙方入职之日起计算。在试用期内,甲方有权对乙方的工作能力进行考察。试用期内,乙方的工资为月工资的____%。说明:试用期是为了让甲方对乙方的工作能力进行考察,以确保乙方能够胜任工作。试用期内,乙方的工资为月工资的____%,这是对乙方的一种保护,因为在试用期工资较低,乙方有足够的时间证明自己的能力。2、培训条款甲方应根据乙方的职位和工作需要,为乙方提供相应的培训机会。培训期间,乙方的工资待遇不变。说明:培训是为了让乙方能够更好地履行工作职责,提高工作效率。甲方有义务为乙方提供培训机会,而乙方在培训期间工资待遇不变,这是对乙方的一种保障。3、竞业限制条款乙方在解除或终止本合同后,应在____个月内不得在与甲方业务相同或相近的行业从事与原职务相同或相近的工作。说明:竞业限制是为了保护甲方的商业利益,防止乙方在离职后立即加入竞争对手,泄露甲方的商业秘密。乙方在解除或终止合同后,应遵守竞业限制条款,这是对甲方的一种保护。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明1、社会保险条款乙方有权要求甲方按照国家和地方规定为其缴纳社会保险。说明:社会保险是乙方的合法权益,甲方有义务按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险,以确保乙方在遇到疾病、意外等风险时能够得到保障。2、加班费条款乙方加班时,甲方应按照国家和地方规定支付加班费。说明:加班费是乙方应得的报酬,甲方有义务按照国家和地方规定支付加班费,以保障乙方的合法权益。3、隐私保护条款甲方应尊重乙方的个人隐私,不得泄露乙方的个人信息。说明:个人隐私是每个人的基本权益,甲方有义务保护乙方的个人隐私,不得泄露乙方的个人信息,以保障乙方的权益。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明1、中介费用条款若本合同涉及第三方中介,中介费用由甲方承担。说明:中介费用是第三方中介为甲方和乙方提供服务所收取的费用,根据公平原则,中介费用应由甲方承担。2、中介责任条款第三方中介应如实向甲方和乙方提供相关信息,如因中介原因导致合同纠纷,中介应承担相应的法律责任。说明:第三方中介作为信息的提供方,有义务如实提供相关信息,如因中介原因导致合同纠纷,中介应承担相应的法律责任,以保障甲方和乙方的权益。3、保密条款第三方中介在提供服务过程中,接触到甲方和乙方的相关信息,应予以保密。说明:第三方中介在提供服务过程中,可能会接触到甲方和乙方的相关信息,如商业秘密、个人隐私等,中介有义务保密,以保障甲方和乙方的权益。一、附件列表:1.乙方学历证明2.乙方身份证明3.乙方职业资格证书4.甲方营业执照副本5.甲方组织机构代码证6.甲方税务登记证7.甲方劳动合同范本8.甲方公司规章制度9.乙方工作绩效评估表10.乙方培训记录11.乙方考勤记录12.社会保险缴纳证明13.加班费支付证明14.第三方中介服务协议15.第三方中介收费标准二、违约行为及认定:1.甲方未按合同约定提供工作岗位,视为违约。2.甲方未按合同约定支付工资,视为违约。3.甲方未按合同约定提供劳动保护,视为违约。4.甲方未按合同约定提供培训机会,视为违约。5.乙方未按合同约定完成工作任务,视为违约。6.乙方未按合同约定保密信息,视为违约。7.第三方中介未按合同约定提供服务,视为违约。8.第三方中介未按合同约定保密信息,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.试用期:用人单位和劳动者在劳动合同期限内,为相互了解对方而约定的考察期。3.劳动报酬:劳动者按照约定完成工作后,用人单位应支付的报酬。4.社会保险:国家通过法律强制实行的,由用人单位和劳动者共同缴纳的,为劳动者提供基本生活保障的制度。5.加班费:劳动者在法定工作时间之外工作,用人单位应支付的额外劳动报酬。6.竞业限制:用人单位与劳动者在劳动合同或保密协议中约定的,限制劳动者在解除或终止劳动合同后一定期限内从事与原职务相同或相近工作的条款。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方在工作过程中受伤,解决办法:立即送医治疗,根据伤情严重程度申请工伤认定,按照工伤待遇处理。2.甲方未按合同约定支付工资,解决办法:乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求甲方支付工资。3.乙方违反合同约定解除劳动合同,解决办法:甲方有权根据合同约定追究乙方的违约责任,要求乙方支付违约金。4.第三方中介未按合同约定提供服务,解决办法:甲方和乙方均有权解除与中介的服务协议,并要求中介承担违约责任。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供
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