2024版劳务派遣委托服务协议

2024版劳务派遣委托服务协议合同编号：__________劳务派遣委托服务协议甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为满足生产经营需要，拟将部分非核心业务岗位的劳务工作委托给乙方承担，甲乙双方经友好协商，就劳务派遣事宜达成如下协议：一、委托内容1.1甲方将__________（工作岗位）的劳务工作委托给乙方承担。1.2乙方应当按照甲方的要求，向甲方提供符合规定数量的劳务人员。1.3乙方应确保提供的劳务人员具备__________（相关资质、技能要求等）。二、劳务人员管理2.1乙方应按照甲方的要求，对提供的劳务人员进行培训、考核和管理，确保其符合甲方的工作要求。2.2乙方应负责劳务人员的工资、福利、社会保险等事项，并承担相应法律责任。2.3甲方有权对乙方提供的劳务人员进行工作监督和评价，并提出改进意见。三、合同期限3.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。3.2合同期满前，双方如需续约，应提前__________个月书面协商一致。四、费用及支付4.1甲方应按照双方约定的价格，向乙方支付劳务费用。4.2甲方支付劳务费用的方式为__________（按月支付、按季度支付等）。4.3乙方应提供合法、合规的发票，甲方按照约定时间支付劳务费用。五、保密条款5.1双方在履行本协议过程中，获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。6.2违约方应支付对方因此所遭受的损失赔偿金，赔偿金的具体数额由双方协商确定。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2若协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：__________一、附件列表：

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方营业执照副本复印件

3.甲方委托书

4.乙方授权书

5.劳务人员名单及资质证明

6.培训及考核记录

7.保密协议

8.损失赔偿金计算方法说明二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定支付劳务费用

2.乙方未按约定提供符合要求的劳务人员

3.乙方未按约定对劳务人员进行培训、考核和管理

4.双方未履行保密义务

5.双方未按约定解决争议

6.任何一方提前终止协议，未按约定支付违约金三、法律名词及解释：

1.劳务派遣：指用人单位（甲方）将自己的部分工作任务委托给其他单位（乙方）承担，由乙方提供劳务人员完成工作任务的行为。

2.劳务人员：指由乙方提供，为甲方完成委托任务的劳动者。

3.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。

4.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。

5.损失赔偿金：指因违约行为导致对方遭受的损失，违约方应支付的赔偿金额。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.劳务人员不符合甲方要求：乙方应及时调整，重新提供符合要求的劳务人员。

2.甲方未按约定支付劳务费用：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方支付费用。

3.乙方未履行保密义务：甲方有权要求乙方承担违约责任，支付损失赔偿金。

4.争议解决不畅：双方可协商选择调解或诉讼方式解决争议。

5.合同终止不符合约定：双方应按约定支付违约金，并办理相关手续。五、所有应用场景：

1.甲方为满足生产经营需要，委托乙方提供临时性、季节性或特定项目的劳务。

2.乙方具备提供相应劳务人员的能力，且愿意接受甲方的