2024猎头合同范本

2024猎头合同范本合同编号：__________【全称】【地址】【联系方式】【全称】【地址】【联系方式】一、客户需求【职位名称】【职位级别】【职位要求】1.2客户提供的候选人薪酬范围为：【薪酬下限】【薪酬上限】1.3客户提供的福利待遇为：【福利待遇】二、猎头服务费用2.1猎头公司为客户寻访候选人，客户应支付猎头公司服务费用，服务费用为候选人年薪的【百分比】。2.2客户应在候选人正式入职后【天数】内支付猎头公司服务费用，逾期支付的，应按日支付逾期付款违约金，违约金金额为应付服务费用的【百分比】。三、候选人推荐及面试3.1猎头公司应在收到客户需求后【天数】内向客户推荐候选人。3.2客户应在收到候选人资料后【天数】内安排面试，并将面试结果通知猎头公司。3.3若客户在收到候选人资料后【天数】内未安排面试，或面试后未录用候选人，猎头公司有权向客户收取候选人年薪的【百分比】作为服务费用。四、候选人的录用及保障4.1客户在录用候选人后，应向猎头公司支付服务费用。4.2客户应对候选人的个人信息予以保密，未经候选人同意，不得向第三方披露。4.3候选人入职后，若在【天数】内离职，客户无需向猎头公司支付服务费用。若候选人入职后【天数】内离职，客户应向猎头公司支付候选人年薪的【百分比】作为服务费用。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金金额为合同总价款的【百分比】。5.2若猎头公司未按约定时间向客户推荐候选人，客户有权解除本合同，并要求猎头公司退还已支付的服务费用。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【天数】。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（客户）：乙方（猎头公司）：签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.候选人简历

2.职位描述

3.面试反馈表

4.候选人录用通知书

5.候选人离职证明

6.服务费用支付凭证

7.违约金支付凭证

8.法律意见书（如有）二、违约行为及认定：1.猎头公司未按约定时间向客户推荐候选人，视为违约。

2.客户未按约定时间支付服务费用，视为违约。

3.客户未按约定支付候选人薪酬或福利待遇，视为违约。

4.未经候选人同意，客户向第三方披露候选人个人信息，视为违约。

5.候选人未满约定试用期离职，视为违约。

6.任何一方违反合同其他约定，视为违约。三、法律名词及解释：1.猎头公司：指专业提供人才招聘服务的公司。

2.候选人：指猎头公司为其客户寻访并推荐的人才。

3.服务费用：指猎头公司为客户寻访候选人所收取的费用。

4.违约金：指违约方应向守约方支付的赔偿金。

5.试用期：指候选人正式入职后，双方约定的试用期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.候选人推荐不合适：猎头公司应重新寻访，直至找到合适的人选。

2.客户面试不积极：猎头公司可跟进提醒，确保面试进程。

3.候选人录用后离职：核查原因，必要时提供职业辅导。

4.服务费用支付拖延：提醒客户按时支付，必要时依法追讨。

5.个人信息泄露：加强保密意识，签订保密协议。五、所有应用场景：1.客户需要招聘高级管理人员或专业人才。

2.客户缺乏招聘经验和资源，希望借助猎头公司提高招聘效率。

3.客户对候选人具