下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
科研行业就业安置协议合同编号:__________单位名称:____________________单位地址:____________________联系人:____________________联系电话:____________________单位名称:____________________单位地址:____________________联系人:____________________联系电话:____________________第一条就业安置1.1甲方根据乙方的专业背景、能力及甲方的人才需求,为乙方提供就业安置机会。1.2乙方同意接受甲方的就业安置,并在甲方规定的岗位上认真工作。第二条岗位及职责2.1甲方根据乙方的专业特长,为乙方安排适合的岗位,并明确乙方的岗位职责。2.2乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,努力提高业务水平,为甲方的发展做出贡献。第三条培训及发展3.1甲方应为乙方提供必要的培训,以适应甲方的工作要求。3.2乙方应积极参与甲方的培训活动,提升自身的专业能力。3.3甲方应为乙方提供职业发展的机会,包括但不限于晋升、调动等。第四条薪酬及福利4.1甲方按照乙方的岗位及工作表现,支付相应的薪酬。4.2甲方依法为乙方缴纳社会保险,并提供其他法定福利。4.3甲方应为乙方提供合理的工作条件和环境。第五条保密条款5.1乙方同意保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得向任何第三方泄露。5.2乙方同意在双方解除或终止协议后,仍继续承担保密义务。第六条解除及终止6.1在协议期内,甲乙双方经协商一致,可以解除或终止本协议。6.2在协议期内,如乙方违反本协议的约定,甲方有权解除或终止本协议。6.3协议解除或终止后,乙方应按照甲方的要求,办理相关手续。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________乙方(盖章):____________________签订日期:____________________一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方单位简介3.科研项目介绍4.培训计划及发展机会详细说明5.薪酬福利方案详细说明6.保密协议详细内容7.甲方所在地人民法院联系方式二、违约行为及认定:1.乙方违反保密协议,泄露甲方商业秘密或技术秘密。2.乙方未按约定履行岗位职责,工作表现不符合甲方要求。3.甲方未按约定支付薪酬或提供培训发展机会。4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险或提供法定福利。5.双方协商一致解除或终止协议。6.一方违反法律法规,导致协议无法履行。三、法律名词及解释:1.科研行业就业安置协议:科研单位与科研行业从业人员之间,为规范就业安置方面的合作而签订的协议。2.保密义务:乙方对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密责任,不得向第三方泄露。3.违约行为:违反协议约定的行为。4.解除及终止:双方同意解除或终止协议的关系。5.薪酬:甲方根据乙方的岗位及工作表现支付的报酬。6.培训:甲方为乙方提供的能力提升和适应工作的培训活动。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方对岗位不满意:双方进行沟通,根据乙方的特长和甲方需求调整岗位。2.薪酬福利争议:参照约定和法律法规,通过协商解决争议。3.乙方违反保密义务:甲方可以依据保密协议和法律法规采取相应措施,如索赔等。4.甲方未按约定提供培训和发展机会:乙方可以与甲方协商解决,或依据法律法规寻求帮助。5.遇到法律法规变化:双方应及时调整协议内容,确保符合最新法律法规要求。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供就业安置机会。2.乙方在甲方规定的岗
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 高考总复习英语(人教版)教师用书写作提升02体裁篇第1讲第2节演讲稿
- 一年级体育下册教案
- 小学安全教育教案 全
- KH550的水解工艺及其对表面改性的研究
- 2023-2024学年全国小学四年级上信息与技术人教版模拟考卷(含答案解析)
- 2024年江西客运资格证急救试题答案
- 2024年少儿终身保障保险合同样本
- 即食型金针菇产品加工产业园项目可行性研究报告
- 2024年铜川小型客运从业资格证考试真题保过
- 2024年拉萨驾驶员客运从业资格证模拟考试题答案
- 2024年山西省中考地理试题含解析
- 2024-2025学年沪教版小学四年级上学期期中英语试卷及解答参考
- DB23T 3844-2024煤矿地区地震(矿震)监测台网技术要求
- 火灾逃生自救消防安全知识培训课件
- DB42-T 2286-2024 地铁冷却塔卫生管理规范
- 合作伙伴合同协议书范文5份
- 2024-2030年中国装备故障预测和健康管理(PHM)行业发展现状与前景预测分析报告
- 2024年全国职业院校技能大赛中职(中式烹饪赛项)考试题库-下(多选、判断题)
- 24春国家开放大学《机电控制与可编程控制器技术》形考任务1-3+专题报告参考答案
- 2024中国中车总部招聘笔试参考题库附带答案详解
- 生涯发展报告
评论
0/150
提交评论