入职简历劳动合同模板范文

入职简历劳动合同模板范文合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________。2.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程，服从甲方的管理和调度。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体待遇如下：（1）基本工资为人民币____元/月；（2）绩效奖金根据乙方工作业绩及甲方规定发放；（3）乙方依法享受带薪年假、节假日福利等。3.2乙方工资发放时间为每月__日，甲方依法按时足额支付乙方工资。第四条劳动保障4.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方依法享受住房公积金待遇。4.3甲方应为乙方提供符合国家安全生产标准的工作环境和条件。第五条保密条款5.1乙方在合同期间及解除合同后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方解除或终止合同的，应提前__天书面通知对方。6.2乙方提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币____元。6.3合同到期，双方未续签或一方不同意续签的，合同自行终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同附件为乙方的入职简历，乙方应对简历内容的真实性负责。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日附件：入职简历第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________。2.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程，服从甲方的管理和调度。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体待遇如下：（1）基本工资为人民币____元/月；（2）绩效奖金根据乙方工作业绩及甲方规定发放；（3）乙方依法享受带薪年假、节假日福利等。3.2乙方工资发放时间为每月__日，甲方依法按时足额支付乙方工资。第四条第三方主体权益4.1丙方作为第三方主体，承担如下责任：（1）为乙方提供专业培训和指导，提升乙方的工作技能和综合素质；（2）协助甲方对乙方的工作进行评估和反馈，促进乙方的工作改进；（3）在乙方工作中遇到问题时，提供必要的支持和解决方案。4.2丙方应尊重甲方的独立经营权和管理权，不得干涉甲方的内部管理。第五条甲方权益保障5.1甲方对乙方的劳动成果享有知识产权和其他相关权益。5.2甲方有权根据实际情况调整乙方的工作岗位和职责。5.3甲方有权在合同期内对乙方进行培训和调整，以适应工作需要。第六条乙方的违约及限制条款6.1乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。6.2乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方业务有竞争关系的工作。6.3乙方在合同期内解除合同的，应支付甲方违约金人民币____元。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。8.2本合同附件为乙方的入职简历，乙方应对简历内容的真实性负责。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日附件：入职简历总结：第三方主体介入的意义和目的是为了提升乙方的工作技能和综合素质，协助甲方对乙方的工作进行评估和反馈，提供必要的支持solutions。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方的劳动成果符合甲方的要求，保障甲方的知识产权和其他相关权益，同时通过培训和调整，使乙方能够更好地适应工作需要。通过本合同的约定，甲乙丙三方共同维护双方的权益，实现合作共赢。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________。2.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程，服从甲方的管理和调度。第三条第三方主体权益3.1丙方作为第三方主体，承担如下责任：（1）为乙方提供专业培训和指导，提升乙方的工作技能和综合素质；（2）协助乙方对甲方的工作进行评估和反馈，促进乙方的工作改进；（3）在乙方工作中遇到问题时，提供必要的支持和解决方案。3.2丙方应尊重甲方的独立经营权和管理权，不得干涉甲方的内部管理。第四条乙方权益保障4.1乙方对甲方的劳动成果享有知识产权和其他相关权益。4.2乙方有权根据实际情况调整甲方的工作岗位和职责。4.3乙方有权在合同期内对甲方进行培训和调整，以适应工作需要。第五条甲方违约及限制条款5.1甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。5.2甲方在合同期内不得单方面解除或终止合同。5.3甲方在合同期内不得降低乙方的工资待遇。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。7.2本合同附件为乙方的入职简历，乙方应对简历内容的真实性负责。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日附