环保项目协调员岗位合同

环保项目协调员岗位合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事环保项目协调员岗位的工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满前，如甲乙双方无异议，可以续签。二、工作内容1.乙方担任甲方环保项目协调员，主要工作内容包括：（1）负责环保项目的协调与管理；（2）与政府部门、企事业单位、社会团体等进行沟通与合作，推进项目进展；（3）参与项目策划、执行、监督和评估等工作；（4）完成甲方交办的其他相关工作。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间五天，周一至周五，每天工作八小时。2.乙方按照国家法定节假日规定享受休假，甲方依法支付加班费。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币____元（币种：人民币）。2.乙方工资待遇可根据甲方规定和业绩表现进行调整。3.乙方享受五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）待遇，甲方依法为乙方缴纳相关保险费。五、保密条款1.乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息，应予以严格保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。六、违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币____元。七、合同的解除和终止（1）甲乙双方协商一致解除；（2）乙方提前解除合同，并按照本合同约定支付违约金；（3）乙方因违反合同规定，甲方解除合同；（4）合同期满。（1）甲乙双方约定终止；（2）乙方因劳动合同法规定的原因被迫终止；（3）合同期满。八、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作简历4.乙方保密协议5.环保项目计划书6.甲方营业执照副本复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方组织机构代码证复印件9.甲方授权书10.合同解除或终止证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定履行工作职责，或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。2.乙方未经甲方同意，提前解除合同的。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息的。4.甲方未按合同约定支付乙方工资、福利的。5.甲方未按合同约定提供乙方工作条件的。6.甲方未按合同约定履行保密义务的。三、法律名词及解释：1.环保项目协调员：指在甲方从事环保项目协调与管理工作的员工。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的技术信息。4.经营秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的经营信息。5.五险一金：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足：通过培训、指导等方式提高乙方的工作能力。2.乙方工作态度不端正：加强乙方的工作纪律教育，严肃工作态度。3.甲方未按时支付工资：甲方应及时、足额支付乙方工资，以免产生劳动纠纷。4.甲方未提供合同约定工作条件：甲方应按照合同约定提供乙方工作条件，保障乙方合法权益。5.乙方泄露甲方商业秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，必要时可通过法律途径维权。五、所有应用场景：1.甲方为环保企业，需要招聘环保项目协调员。2.乙方具备环保项目协调与管理能力，寻求合适的工作岗