影视特效师劳动合同

影视特效师劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.双方同意，合同期满后，如双方继续履行劳动合同，应提前一个月通知对方续签合同。二、工作内容1.乙方从事影视特效师岗位，负责影视项目的特效制作、技术创新及团队协作等工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成分配的各项工作任务，并保证工作质量。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作__天，每天工作__小时，超出工作时间按国家有关规定支付加班费。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资、加班费等。3.甲方每月__日前按时足额支付乙方工资。五、保险福利1.甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，并按时足额缴纳社会保险费。2.甲方为乙方提供住房公积金待遇。3.甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生规定的工作环境，确保乙方的人身安全。六、保密协议1.乙方在合同期内及合同期满后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等予以保密。2.乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。七、合同解除和终止1.双方协商一致，可以解除本劳动合同。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方。3.甲方解除劳动合同的，应符合国家法律法规的规定，并提前通知乙方。4.合同期满，双方未续签，本劳动合同自然终止。八、争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.社会保险参保证明6.住房公积金参保证明7.甲方公司章程或相关管理制度8.影视特效项目合同9.保密协议10.劳动争议仲裁委员会联系方式11.人民法院联系方式二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方工资，违反《中华人民共和国劳动法》相关规定。2.甲方未为乙方缴纳社会保险费，违反《中华人民共和国社会保险法》相关规定。3.甲方未为乙方提供约定的工作环境，违反《中华人民共和国劳动安全卫生法》相关规定。4.乙方未按照甲方要求完成工作任务，违反《中华人民共和国劳动合同法》相关规定。5.乙方未保守甲方商业秘密，违反保密协议约定。6.甲方未按照本合同约定提供福利待遇，如年假、病假等。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法参加的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。3.住房公积金：国家为解决职工住房问题，由用人单位和职工共同缴纳的资金。4.加班费：劳动者在法定工作时间之外工作，按照法律规定支付的额外劳动报酬。5.违约金：违反合同约定，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付工资：乙方可以要求甲方支付工资，并依法索要加班费。如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.甲方未缴纳社会保险费：乙方可以要求甲方补缴社会保险费，并向劳动监察部门投诉。3.工作环境不符合约定：乙方可以要求甲方改善工作环境，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉。4.甲方解除劳动合同不符合法律规定：乙方可以要求继续履行劳动合同，并要求支付赔偿金。5.乙方违反保密协议：甲方可以要求乙方承担违约责任，如赔偿损失。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位，乙方为甲方提供劳动力。2.甲方为乙方缴纳社会保险费，乙方享受社会保险待遇。3.甲方为乙方提供住房公积金