会计专业技术资格中级财务管理（成本管理）模拟试卷4（共225题）

会计专业技术资格中级财务管理（成本管理）模拟试卷4（共8套）（共225题）会计专业技术资格中级财务管理（成本管理）模拟试卷第1套一、单项选择题(本题共11题，每题1.0分，共11分。)1、下列关于作业成本法的说法中，不正确的是()。A、对于直接费用的确认和分配，作业成本法与传统的成本计算方法一样B、成本分配的依据是成本动因C、在作业成本法下，间接费用的分配对象是产品D、是一种成本控制和企业管理的手段标准答案：C知识点解析：在作业成本法下，间接费用的分配对象不再是产品，而是作业活动。成本分配时，首先根据作业中心的资源耗费情况，将资源耗费的成本(即间接费用)分配到作业中心去，然后再将分配到作业中心的成本，依据作业活动的数量分配到各产品上去。所以选项C的说法不正确。2、某产品的销售单价为8元/件，单位边际贡献是4元/件，固定成本为10000元，税后目标利润为22500元，所得税税率为25％，相关的利息费用为1000元，则实现目标利润的销售额为()元。A、60000B、80000C、82000D、40000标准答案：C知识点解析：边际贡献率=单位边际贡献/销售单价×100％=4/8×100％=50％，实现目标利润的销售额=[固定成本+税后目标利润/(1一所得税税率)+利息]/边际贡献率=[10000+22500/(1—25％)+1000]/50％=82000(元)。3、某企业只生产销售一种产品，目前处于盈利状态。受到通货膨胀的影响原材料涨价，已知单位变动成本对利润的敏感系数为一2，为了确保下年度企业不亏损，单位变动成本的最大涨幅为()。A、15％B、100％C、50％D、30％标准答案：C知识点解析：“为了确保下年度企业不亏损”意味着“利润下降的最大幅度为100％”，所以，单位变动成本的最大涨幅为100％÷2=50％。所以选项C为本题答案。4、根据量本利分析原理，只能提高安全边际而不会降低保本点的措施是()。A、提高单价B、增加产销量C、降低单位变动成本D、压缩固定成本标准答案：B知识点解析：安全边际量=实际或预计销售量一保本点销售量，其中，保本点销售量=固定成本/(单价一单位变动成本)，由此可知，提高单价、降低单位变动成本和压缩固定成本都会降低保本点。增加产销量会提高安全边际且对保本销售量没有影响，所以选项B为本题答案。5、C公司的固定成本(包括利息费用)为600万元，资产总额为10000万元，资产负债率为50％，负债平均利息率为8％，净利润为800万元，该公司适用的所得税税率为20％，则销量的敏感系数是()。A、1．43B、1．2C、1．14D、1．08标准答案：C知识点解析：目前的息税前利润=800/(1—20％)+10000×50％×8％=1400(万元)，销量的敏感系数=息税前利润变动率/销量变动率=一经营杠杆系数=目前的边际贡献/目前的息税前利润=[800/(1—20％)+600]/1400=1．14。所以选项C为本题答案。6、使某种产品的每个单位都受益的作业是()。A、单位作业B、批次作业C、产品作业D、支持作业标准答案：C知识点解析：单位作业是指使单位产品受益的作业，作业的成本与产品的数量成正比；批次作业是指使一批产品受益的作业，作业的成本与产品的批次数量成正比；产品作业是指使某种产品的每个单位都受益的作业；支持作业是指为维持企业正常生产，而使所有产品都受益的作业，作业的成本与产品数量无相关关系。7、在生产单一产品的条件下，下列各项因素的改变，既不影响保本点也不影响目标利润销售量的是()。A、固定成本B、单价C、单位变动成本D、销售量标准答案：D知识点解析：保本点销售量=固定成本/(单价一单位变动成本)，目标利润销售量=(固定成本+目标利润)/(单价一单位变动成本)，所以，销售量的改变既不影响保本点也不影响目标利润销售量。8、在其他因素不变的情况下，单位变动成本上升会带来的结果是()。A、单位边际贡献上升B、安全边际下降C、保本作业率下降D、保本销售额下降标准答案：B知识点解析：单位边际贡献=单价一单位变动成本，安全边际额=正常销售额一保本点销售额，保本点销售额=保本点销售量×单价，其中，保本点销售量=固定成本/(单价一单位变动成本)，由此可知，单位变动成本上升导致单位边际贡献下降，保本点销售额上升，保本作业率上升，安全边际额下降。9、某企业的某成本中心生产某种产品，预算产量为200件。单位成本为360元；该中心实际生产210件，实际总成本为71400元。则该责任中心的成本降低额为()元。A、4200B、一4200C、一600D、600标准答案：A知识点解析：成本降低额=210×360—71400=4200(元)。10、某企业本月生产甲产品1000件，实际耗用A材料2000公斤，其实际价格为每公斤20元。该产品A材料的用量标准为2．5公斤/件，标准价格为每公斤18元，其直接材料用量差异为()元。A、一9000B、一10000C、90000D、10000标准答案：A知识点解析：直接材料用量差异=(实际用量一实际产量下标准用量)×标准价格=(2000—1000×2．5)×18=－9000(元)11、某企业在制定甲产品直接人工标准成本时，已测算出工资率标准为5元/小时，直接加工工时为3小时，调整设备时间1小时，工间休息0．5小时，不可避免的废品耗用工时0．8小时。则制定的直接人工标准成本为()元/小时。A、15B、20C、26．5D、22．5标准答案：C知识点解析：直接人工标准成本=工时用量标准×工资率标准，其中，工时用量标准是指现有的生产技术条件下，生产单位产品所耗用的必要的工作时间，包括产品直接加工工时、必要的间歇或停工工时，以及不可避免的废次品所耗用的工时等。本题中的调整设备时间属于必要的间歇工时，工间休息时间属于必要的停工工时，所以，工时用量标准=3+1+0．5+0．8=5．3(小时)，直接人工标准成本=5．3×5=26．5(元/小时)。二、多项选择题(本题共18题，每题1.0分，共18分。)12、下列各项中，能作为判定企业处于保本状态的条件有()。标准答案：A，B，D知识点解析：安全边际量=实际或预计销售量一保本点销售量，由此可知，如果安全边际等于0，则实际或预计销售量=保本点销售量，即企业处于保本状态；由于保本作业率=保本点销售量/实际或预计销售量，所以，保本作业率等于100％时，实际或预计销售量=保本点销售量，即企业处于保本状态；企业处于保本状态时，利润=0，由于利润=销售量×(单价一单位变动成本)一固定成本=边际贡献一固定成本，所以，边际贡献等于固定成本时，利润=0。即企业处于保本状态。13、正常标准成本考虑了生产过程中不可避免的损失、故障和偏差等，下列各项中，属于正常标准成本特点的有()。标准答案：A，B，C知识点解析：正常标准成本，是指在正常情况下，企业经过努力可以达到的成本标准，这一标准考虑了生产过程中不可避免的损失、故障和偏差等。因此具有客观性、现实性和激励性等特点。14、企业进行固定制造费用差异分析时可以使用i因素分析法。下列关于三因素分析法的说法中，不正确的有()。标准答案：A，C，D知识点解析：固定制造费用耗费差异一实际固定制造费用一预算产量下标准固定制造费用，所以选项A的说法不正确；固定制造费用效率差异=(实际产量下实际工时一实际产量下标准工时)×固定制造费用标准分配率，所以选项C的说法不正确；二因素分析法下，固定制造费用能量差异=(预算产量下标准工时一实际产量下标准工时)×固定制造费用标准分配率，三因素分析法下，固定制造费用产量差异=(预算产量下标准工时一实际产量下实际工时)×固定制造费用标准分配率，所以选项D的说法不正确，选项B的说法正确。15、某企业只生产一种产品，单价20元，单位变动成本12元，固定成本为2400元，满负荷运转下的实际销售量为400件。下列说法中，正确的有()。标准答案：A，B，C，D知识点解析：保本点的销售量=固定成本/单位边际贡献=2400/(20—12)=300(件)，则保本作业率=300/400=75％，即该企业生产经营能力的利用程度为75％，所以选项B的说法正确；安全边际率=1一保本作业率=25％。表明企业经营较安全，所以选项A和选项D的说法正确；安全边际额=(实际销售量一保本销售量)×单价=(400一300)×20=2000(元)，则安全边际中的边际贡献=安全边际额×边际贡献率=2000×(1—12/20)=800(元)。所以选项C的说法正确。16、根据量本利分析原理，下列等式中正确的有()。标准答案：B，C，D知识点解析：利润=销售收入一变动成本一固定成本=边际贡献一固定成本=销售收入×边际贡献率一固定成本=销售收入×边际贡献率一保本销售额×边际贡献率=(销售收入一保本销售额)×边际贡献率，因为安全边际额=销售收入一保本销售额，所以，利润=安全边际额×边际贡献率，即选项B的表达式正确；由于安全边际额×边际贡献率=安全边际率×销售收入×边际贡献率=安全边际率×边际贡献，所以，利润=安全边际率×边际贡献，即选项D的表达式正确；等式两边同时除以销售收入得到销售利润率=安全边际率×边际贡献率，所以，选项A的表达式不正确；安全边际量+保本销售量=正常销售量，两边同时除以正常销售量得到“安全边际率+保本作业率=1”。即选项C的表达式正确。17、某集团公司下设一分公司，该分公司2015年实现销售收入1000万元，变动成本率为60％，固定成本为300万元，其中，折州费为100万元。若该分公司为利润中心。固定成本中只有折旧费是分公司部门经理不可控而应该由分公司负担的，折旧费以外的固定成本为部门经理的可控成本。则下列各项计算中正确的有()。标准答案：A，B，C知识点解析：变动成本总额=1000×60％=600(万元)，边际贡献总额=1000—600=400(万元)。利润中心可控边际贡献=400—(300一100)=200(万元)，利润中心部门边际贡献=200—100=100(万元)，根据上述计算可知，选项ABC计算正确，选项D不正确。18、下列措施中，会导致安全边际提高的有()。标准答案：B，C，D知识点解析：安全边际额=销售收入一保本销售额=销售量×单价一固定成本/边际贡献率，其中边际贡献率=1一单位变动成本/单价，根据安全边际的计算公式可知，单位变动成本、固定成本与安全边际反方向变动，单价、销售量与安全边际同方向变动。所以选项BCD为本题答案。19、甲利润中心常年向乙利润中心提供劳务，在其他条件不变的情况下，如果提高劳务的内部转移价格，可能出现的结果有()。标准答案：B，C，D知识点解析：在其他条件不变的情况下，内部转移价格的变动，只是企业内部利益的重新分配，不会引起企业利润总额的变化，所以选项A不是答案。选项BCD为本题答案。20、产生直接人工工资率差异的原因主要有()。标准答案：A，B知识点解析：工资率差异形成的原因，包括直接生产工人升级或降级使用、奖励制度未产生实效、工资率调整、加班或使用临时工、出勤率变化等。选项CD是直接人工效率差异的形成原因。21、量本利分析中的敏感分析主要研究的问题有()。标准答案：A，D知识点解析：基于量本利分析的利润敏感性分析主要应解决两个问题：一是各因素的变化对最终利润变化的影响程度；二是当目标利润要求变化时允许各因素的升降幅度。22、下列关于标准成本差异的计算公式中，正确的有()。标准答案：B，C知识点解析：在计算变动成本差异时，总差异=用量差异+价格差异，其中，用量差异=标准价格×(实际用量一实际产量下标准用量)，价格差异=(实际价格一标准价格)×实际用量。因此，对于直接材料来说，选项A的表达式不正确，选项B的表达式正确；对于直接人工来说，效率差异属于用量差异，工资率差异属于价格差异，所以，选项C的表达式正确，选项D的表达式不正确。23、某公司生产销售A、B、C三种产品，销售单价分别为20元、25元、10元；预计销售量分别为3000件、2000件、1500件；预计各产品的单位变动成本分别为12元、14元、8元；预计固定成本总额为245万元。按联合单位法(产品销量比为A：B：C=6：4：3)确定各产品的保本销售量和保本销售额。下列说法中正确的有()。标准答案：A，B，C，D知识点解析：联合单价=6×20+4×25+3×10=250(元)；联合单位销售量=1500/3=500(件)，或=3000/6=500(件)，或=2000/4=500(件)；联合单位变动成本=6×12+4×14+3×8=152(元)，联合单位边际贡献=250—152=98(元)，联合保本量=245/98=2．5(万件)，A产品的保本销售量=2．5×6=15(万件)，A产品的保本销售额=15×20=300(万元)。24、某公司生产销售A、B、C三种产品，销售单价分别为20元、24元、18元；预计销售量分别为1500件、2000件、1000件；预计各产品的单位变动成本分别为12元、14元、10元；预计固定成本总额为170万元。按分算法(按边际贡献的比重分配)确定各产品的保本销售量和保本销售额。下列说法中正确的有()。标准答案：A，B，C，D知识点解析：总的边际贡献=1500×(20—12)+2000×(24—14)+1000×(18—10)=40000(元)，A产品的边际贡献比重=1500×(20一12)/40000=30％，分配给A产品的固定成本=170×30％=51(万元)，A产品的保本量=51/8=6．375(万件)=63750(件)，A产品的保本额=6．375×20=127．5(万元)。25、在多品种条件下，能够影响加权平均边际贡献率大小的因素有()。标准答案：B，C知识点解析：加权平均边际贡献率=∑各产品边际贡献÷∑各产品销售收入=∑(各产品边际贡献率×各产品占总销售的比重)由此可知，影响加权平均边际贡献率的因素有：各种产品销售比重、各种产品的边际贡献率。所以选项BC为本题答案。26、某企业生产一种产品，单价为12元，单位变动成本为8元，固定成本为300万元，销量为100万件，欲实现目标利润160万元。可采取的措施有()。标准答案：A，C知识点解析：单价=(160+300)/100+8=12．6(元)，单位变动成本=12一(160+300)/100=7．4(元)，固定成本=(12—8)×100—160=240(万元)。27、材料价格差异产生的原因主要有()。标准答案：A，D知识点解析：材料价格差异的形成受各种主客观因素的影响，较为复杂，如市场价格、供货厂商、运输方式、采购批量等等的变动，都可以导致材料的价格差异。所以选项AD为本题答案。选项BC属于材料数量差异产生的原因，直接材料的用量差异形成的原因是多方面的，有生产部门原因，也有非生产部门原因。如产品设计结构、原料质量、工人的技术熟练程度、废品率的高低等等都会导致材料用量的差异。28、在作业成本管理中，判断增值作业的标准有()。标准答案：A，B，D知识点解析：同时符合下列三条标准的作业为增值作业，否则为非增值作业：(1)该作业导致了状态的改变；(2)该状态的变化不能由其他作业来完成；(3)该作业使其他作业得以进行。29、已知固定制造费用耗费差异为1000元，能量差异为一600元，效率差异为200元，则下列说法中正确的有()。标准答案：A，C知识点解析：固定制造费用成本差异=耗费差异+能量差异=1000—600=400(元)固定制造费用产量差异=固定制造费用能量差异一固定制造费用效率差异=－600－200=－800(元)会计专业技术资格中级财务管理（成本管理）模拟试卷第2套一、单项选择题(本题共7题，每题1.0分，共7分。)1、下列成本项目中，与传统成本法相比，运用作业成本法核算更具有优势的是()。A、直接材料成本B、直接人工成本C、间接制造费用D、特定产品专用生产线折旧费标准答案：C知识点解析：在作业成本法下，对于直接费用的确认和分配与传统的成本计算方法一样，而间接费用的分配对象不再是产品，而是作业活动。采用作业成本法，制造费用按照成本动因直接分配，避免了传统成本计算法下的成本扭曲。所以选项C正确。2、在企业责任成本管理中，责任成本是成本中心考核和控制的主要指标，其构成内容是()。A、产品成本之和B、固定成本之和C、可控成本之和D、不可控成本之和标准答案：C知识点解析：责任成本是成本中心考核和控制的主要内容。成本中心当期发生的所有的可控成本之和就是其责任成本。3、最适合作为企业内部利润中心对整个公司所做的经济贡献的评价指标是()。A、利润中心边际贡献B、利润中心可控边际贡献C、利润中心部门边际贡献D、利润中心净利润标准答案：C知识点解析：部门边际贡献反映了部门为企业利润和弥补与生产能力有关的成本所作的贡献，它更多地用于评价部门业绩而不是利润中心管理者的业绩。4、下列最适宜作为考核利润中心负责人业绩的指标是()。A、利润中心边际贡献B、公司利润总额C、利润中心部门边际贡献D、利润中心可控边际贡献标准答案：D知识点解析：可控边际贡献也称部门经理边际贡献，它衡量了部门经理有效运用其控制下的资源的能力，是评价利润中心管理者业绩的理想指标。5、作为利润中心的业绩考核指标，“部门经理边际贡献”的计算公式是()。A、销售收入总额一变动成本总额B、销售收入总额一该利润中心负责人可控固定成本C、销售收入总额一变动成本总额一该利润中心负责人可控固定成本D、销售收入总额一变动成本总额一该利润中心负责人可控固定成本一该利润中心负责人不可控固定成本标准答案：C知识点解析：可控边际贡献也称部门经理边际贡献，可控边际贡献=边际贡献一该中心负责人可控固定成本=销售收入总额一变动成本总额一该中心负责人可控固定成本。6、已知ABC公司加权平均的最低投资报酬率为20％，其下设的甲投资中心平均经营资产为200万元，剩余收益为20万元，则该中心的投资报酬率为()。A、40％B、30％C、20％D、10％标准答案：B知识点解析：剩余收益=经营利润一平均经营资产×最低投资报酬率=平均经营资产×(投资报酬率一最低投资报酬率)，所以：20=200×(投资报酬率一20％)，投资报酬率=30％。7、既能反映投资中心的投入产出关系，又可使个别投资中心的利益与企业整体利益保持一致的考核指标是()。A、可控成本B、利润总额C、剩余收益D、投资报酬率标准答案：C知识点解析：剩余收益指标弥补了投资报酬率指标会使局部利益与整体利益相冲突的不足。二、多项选择题(本题共7题，每题1.0分，共7分。)8、下列各项关于作业成本法的表述中，正确的有()。标准答案：B,C知识点解析：作业成本法是一种成本控制的方法，所以选项A不正确，选项C正确；作业成本法是以作业为计算基础，选项B正确；从费用分配的准确性来讲，由于作业成本法采用多样化的分配标准，使间接成本的分配较为准确，因此成本信息相对更为客观、真实和准确，但是并非准确无误，所以选项D不正确。9、根据责任成本管理基本原理，成本中心只对可控成本负责。可控成本应具备的条件有()。标准答案：A,B,C知识点解析：可控成本是指成本中心可以控制的各项耗费，它应具备三个条件：第一，该成本的发生是成本中心可以预见的；第二，该成本是成本中心可以计量的；第三，该成本是成本中心可以调节和控制的，所以本题的正确选项是A、B、C。10、下列有关敏感系数表述中正确的有()。标准答案：A,C知识点解析：敏感系数为负数，参量值与目标值发生反向变化，选项B错误；敏感系数的绝对值小于1的参量是非敏感因素，选项D错误。11、下列有关作业成本控制表述正确的有()。标准答案：A,C,D知识点解析：在作业成本法下，对于直接费用的确认和分配与传统的成本计算方法一样，而间接费用的分配对象不再是产品，而是作业活动，对于不同的作业中心，间接费用的分配标准不同，因此选项A、C、D是正确的；在作业成本法下，将间接费用和直接费用都视为产品消耗作业而付出的代价，只是分配的标准不同，即B选项的表述是错误的。12、作业成本管理是以提高客户价值、增加企业利润为目的，基于作业成本法的新型集中化管理方法，作业成本管理含义包括的维度有()。标准答案：A,B知识点解析：作业成本管理是以提高客户价值、增加企业利润为目的，基于作业成本法的新型集中化管理方法。作业成本管理包含两个维度的含义：成本分配观和流程观。13、如果一项作业是增值作业，应同时满足的标准有()。标准答案：B,C,D知识点解析：增值作业是指那些顾客认为可以增加其购买的产品或服务的有用性，有必要保留在企业中的作业。一项作业必须同时满足选项B、C、D所述三条标准才是增值作业，否则，为非增值作业。14、下列表述正确的有()。标准答案：B,C知识点解析：增值成本是企业以完美效率执行增值作业时发生的成本，其是一种理想的目标成本，并非实际发生；非增值成本是由非增值作业和增值作业的低效率而发生的成本。三、判断题(本题共6题，每题1.0分，共6分。)15、在作业成本法下，成本动因是导致成本发生的诱因，是成本分配的依据。()A、正确B、错误标准答案：A知识点解析：成本动因亦称成本驱动因素，是指导致成本发生的因素，即成本的诱因。成本动因通常以作业活动耗费的资源来进行度量，如质量检查次数、用电度数等。在作业成本法下，成本动因是成本分配的依据。16、作业成本计算法与传统成本计算法的主要区别是间接费用的分配方法不同。()A、正确B、错误标准答案：A知识点解析：作业成本计算法与传统成本计算法，两者的区别集中在对间接费用的分配上，主要是制造费用的分配。17、对作业和流程的执行情况进行评价时，使用的考核指标可以是财务指标也可以是非财务指标，其中非财务指标主要用于时间、质量、效率三个方面的考核。()A、正确B、错误标准答案：A知识点解析：若要评价作业流程的执行情况，必须建立业绩指标，可以是财务指标，也可以是非财务指标，非财务指标主要体现在效率、质量和时间三个方面，如投入产出比、次品率、生产周期等。18、利润中心对成本的控制是联系着收入进行的，它更要强调绝对成本的节约。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：利润中心是指既对成本负责又对收入和利润负责的责任中心，它不仅要绝对地降低成本，而且更要寻求收入的增长，并使之超过成本的增长。换言之，利润中心对成本的控制是联系着收入进行的，它更要强调相对成本的节约。19、引起个别投资中心的投资报酬率提高的投资，不一定会使整个企业的投资报酬率提高；但引起个别投资中心的剩余收益增加的投资，则一定会使整个企业的剩余收益增加。()A、正确B、错误标准答案：A知识点解析：投资报酬率的决策结果与总公司的目标不一定一致，但剩余收益可以保持部门获利目标与公司总的目标一致。20、在其他因素不变的条件下，一个投资中心的剩余收益的大小与企业投资人要求的最低报酬率呈反向变动。()A、正确B、错误标准答案：A知识点解析：因为：剩余收益=经营利润一平均经营资产×最低投资报酬率，所以本题说法正确。四、计算分析题(本题共6题，每题1.0分，共6分。)某公司原有生产线使用年限到期之后，面临着更换生产线的选择，企业可以选择购买与原来一样的生产线，也可以购买一条自动化程度较高的生产线。原有生产线的价格为150万元，而新的生产线价格为400万元，两种生产线的使用年限均为10年，无残值，假设企业采用直线法计提折旧。两种生产线均用来生产甲产品，假设产品型号、质量完全相同，目前甲产品的销量为10000件，单价为900元，假设企业产销平衡，相关成本资料如表所示：要求：21、计算新生产线生产甲产品保本销售量；标准答案：甲产品单价=900元新生产线单位变动成本=100+80+150+70=400(元)不含折旧的固定成本=300000+150000+60000=510000(元)新生产线的固定成本总额=510000+4000000／10=910000(元)新生产线生产甲产品保本销售量=910000／(900—400)=1820(件)知识点解析：暂无解析22、计算原来生产线生产甲产品保本销售量；标准答案：甲产品单价=900元原来生产线单位变动成本=100+110+180+70=460(元)原来生产线的固定成本总额=510000+1500000／10=660000(元)原来生产线生产甲产品保本销售量=660000／(900—460)=1500(件)知识点解析：暂无解析23、计算新生产线和原来生产线生产甲产品的成本分界点的销量(计算结果四舍五入取整数)，并判断应选择哪种生产线。标准答案：设成本分界点的销量为X400X+910000=460X+660000X=4167(件)当销量大于4167件时应采用新生产线，当销量小于4167件时采用原来生产线。知识点解析：暂无解析24、企业面临投产决策，有以下三种方案可供选择：方案一：投产新产品甲，甲产品将达到20000件的产销量，并使原有产品的产销量减少25％；方案二：投产新产品乙，乙产品将达到9000件的产销量，并使原有产品的产销量减少20％；方案三：甲、乙两种新产品一起投产，由于相互之间的影响，产销量将分别为14000件和7000件，并使原有产品的产销量减少40％。另外，投产新产品还需要增加额外的辅助生产设备，将导致甲产品每年的固定成本增加25000元，投产乙产品会增加固定成本开支20000元。其他相关资料如表所示：要求：计算三种方案企业新增的税前利润，并选择最优方案。标准答案：应选择方案三。知识点解析：暂无解析北方高科技有限公司成功地生产和销售两种打印机，假设该公司两种产品的财务和成本数据如下：公司管理会计师划分了下列作业、间接成本集合及成本动因：要求：25、采用传统成本计算法，以直接人工工时为分配标准，确定两种产品的单位产品成本及单位产品利润。标准答案：直接人工工时合计=25000+75000=100000(小时)间接成本分配率=20000000／100000=200(元／小时)分配给豪华型的制造费用=200×25000=5000000(元)单位豪华型的制造费用=5000000／5000=1000(元／台)分配给普通型的制造费用=200×75000=15000000(元)单位普通型的制造费用=15000000／15000=1000(元／台)成本及盈利分析：知识点解析：暂无解析26、采用作业成本计算法，确定两种产品的单位产品成本及单位产品利润。标准答案：每一作业成本动因的成本动因分配率知识点解析：暂无解析五、综合题(本题共5题，每题1.0分，共5分。)戊公司只生产销售甲产品，该产品全年产销量一致。2013年固定成本总额为4800万元，该产品生产资料如表1所示：经过公司管理层讨论，公司2014年目标利润总额为600万元(不考虑所得税)。假设甲产品单价和成本性态不变。为了实现利润目标，根据销售预测，对甲产品2014年四个季度的销售量做出如下预计，见表2：若每季末预计的产成品存货占下个季度销量的10％，2014年末预计的产成品存货数为0．2万台。各季预计的期初存货为上季末期末存货。2013年第四季度的期末存货为0．2万台。根据以上资料，戊公司生产预算如表3所示：要求：27、计算甲产品2013年的边际贡献总额和边际贡献率；标准答案：甲产品2013年边际贡献总额=17×(500一200)=5100(万元)2013年边际贡献率=(500—200)／500×100％=60％知识点解析：暂无解析28、计算甲产品2013年保本销售量和保本销售额；标准答案：甲产品2013年保本销售量=4800／(500—200)=16(万台)2013年保本销售额=4800／60％=8000(万元)知识点解析：暂无解析29、计算甲产品2013年的安全边际量和安全边际率，并根据投资企业经营安全程度的一般标准，判断公司经营安全与否；标准答案：甲产品2013年安全边际量=17—16=1(万台)2013年安全边际率=1／17×100％=5．88％安全边际率小于10％，经营安全程度为危险。知识点解析：暂无解析30、计算2014年实现目标利润总额600万元的销售量；标准答案：销售量=(600+4800)／(500—200)=18(万台)知识点解析：暂无解析31、确定表3中英文字母代表的数值(不需要列示计算过程)。(2014年)标准答案：A=4×10％=0．4(万台)B=4+0．5一0．4=4．1(万台)C=0．5万台。知识点解析：暂无解析会计专业技术资格中级财务管理（成本管理）模拟试卷第3套一、单项选择题(本题共9题，每题1.0分，共9分。)1、在企业的日常经营管理工作中，成本管理工作的起点是()。A、成本规划B、成本核算C、成本控制D、成本分析标准答案：A知识点解析：成本规划是进行成本管理的第一步，即成本管理工作的起点是成本规划，故本题的正确答案为选项A。2、作为内部转移价格的制定依据，下列各项中，能够较好的满足企业内部交易双方各自管理需要的是()。A、市场价格B、双重价格C、协调价格D、成本加成价格标准答案：B知识点解析：采用双重价格，买卖双方可以选择不同的市场价格或协商价格，能够较好地满足企业内部交易双方在不同方面的管理需要，故本题的正确答案为选项B。3、以下固定成本中，属于约束性固定成本的是()。A、广告费B、职工培训费C、新产品研究开发费D、保险费标准答案：D知识点解析：约束性固定成本是指管理当局的短期经营决策行动不能改变其具体数额的固定成本．如保险金、房屋租金、管理人员的基本工资等；酌量性固定成本是指管理当局的短期经营决策行动能改变其数额的固定成本，如广告费、职工培训费、新产品研究开发费用等。4、下列关于多种产品加权平均边际贡献率的计算公式中，错误的是()。A、加权平均边际贡献率=(∑各产品边际贡献／∑各产品销售收入)×100％B、加权平均边际贡献率=∑(各产品安全边际率×各产品销售(息税前)利润率)C、加权平均边际贡献率=[(利润+固定成本)／∑各产品销售收入]×100％D、加权平均边际贡献率=∑(各产品边际贡献率×各产品占总销售比重)标准答案：B知识点解析：根据加权平均边际贡献率的含义可知，选项A和选项D的表达式正确；根据边际贡献=息税前利润+固定成本，所以，选项A正确，即可确定选项C也正确；根据销售(息税前)利润率=安全边际率×边际贡献率，选项B的表达式错误。5、进行本量利分析时，可以通过增加销售额，降低固定成本，降低单位变动成本等途径实现目标利润，那么一般讲()。A、首先需分析确定销售额B、首先需分析确定固定成本C、首先需分析确定单位变动成本D、不存在一定的分析顺序标准答案：D知识点解析：息税前利润=销售量×(单价一单位变动成本)一固定成本，从上式可看出，要实现一定的目标利润，可以通过增加销售量，提高单价，降低单位变动成本，降低固定成本来实现。要实现目标利润，可以采取上述任何一种措施，或几种措施同时采用，都是可以的，它们之间没有先后顺序。6、实际产量下的实际工时与实际产量下的标准工时的差额再乘以固定制造费用的标准分配率叫作()。A、固定制造费用能量差异B、固定制造费用耗费差异C、固定制造费用效率差异D、固定制造费用产量差异标准答案：C知识点解析：固定制造费用效率差异=(实际产量下的实际工时一实际产量下的标准工时)×固定制造费用的标准分配率。7、从理论上讲．任何一类差异在计算时都需要假定某个因素变动时其他因素固定在一定基础上不变。把其他因素固定在标准的基础上所计算出来的差异就是()。A、理论差异B、不利差异C、纯差异D、可控差异标准答案：C知识点解析：从理论上讲，任何一类差异在计算时都需要假定某个因素变动时其他因素固定在一定基础上不变。把其他因素固定在标准的基础上所计算出来的差异就是纯差异。8、两差异法可以将固定制造费用的能量差异分为()。A、预算产量下的标准固定制造费用与实际产量下的标准固定制造费用的差额B、实际产量下的标准固定制造费用与预算产量下的标准固定制造费用的差额C、预算产量下的标准工时与实际产量下的标准工时的差额再乘以实际分配率D、实际产量下的标准工时与预算产量下的标准工时的差额再乘以标准分配率标准答案：A知识点解析：能量差异：预算产量下的标准固定制造费用一实际产量下的标准固定制造费用=(预算产量下的标准工时一实际产量下的标准工时)×标准分配率。9、与直接人工效率差异产生原因基本相同的是()。A、固定制造费用的耗费差异B、固定制造费用的能量差异C、变动制造费用的价格差异D、变动制造费用的用量差异标准答案：D知识点解析：变动制造费用的用量差异也叫效率差异，它与直接人工效率差异一样，都是由于实际产量下的实际工时脱离实际产量下的标准工时所形成的差异。二、多项选择题(本题共5题，每题1.0分，共5分。)10、根据责任成本管理基本原理，成本中心只对可控成本负责。可控成本应具备的条件有()。标准答案：A,B,C知识点解析：可控成本是指成本中心可以控制的各项耗费，它应具备三个条件：第一，该成本的发生是成本中心可以预见的；第二，该成本是成本中心可以计量的；第三，该成本是成本中心可以调节和控制的，故选ABC。11、原材料质量低劣，会造成()向不利的方向扩大。标准答案：A,B,C知识点解析：固定制造费用能量差异是预算产量下的标准固定制造费用脱离实际产量下的标准固定制造费用所造成的差异。原材料质量低劣，会导致材料用量增加，从而产生直接材料用量差异：原材料质量低劣，会导致加工材料时使用过多工时，从而产生直接人工效率差异和变动制造费用效率差异。12、下列各项中．能够造成变动制造费用耗费差异的有()。标准答案：B,C,D知识点解析：变动制造费用耗费差异是实际工时分配率脱离标准分配率，按实际工时计算的差异。间接材料价格变化会导致实际的变动制造费用发生变化，影响变动制造费用耗费实际分配率的分子；间接人工工资调整会影响职工工作的积极性，影响实际工时，从而影响变动制造费用耗费实际分配率的分母；间接人工的人数过多也会影响实际工时，从而影响变动制造费用耗费实际分配率的分母。13、直接材料的用量标准是指在现有生产技术条件下，生产单位产品所需要的各种材料消耗量，包括()。标准答案：A,B,C,D知识点解析：本题的主要考核点是直接材料的用量标准的构成。直接材料的用量标准是指在现有生产技术条件下生产单位产品所需要的各种材料消耗量，包括：构成产品实体的直接材料数量；有助于产品形成的材料数量；生产中必要的材料损耗量；不可避免的废品所消耗的材料数量。14、直接人工标准成本中的用量标准是指在现有生产技术条件下，生产单位产品所耗用的必要的工作时间，包括()。标准答案：A,B,C,D知识点解析：直接人工标准成本中的用量标准是指在现有生产技术条件下，生产单位产品所耗用的必要的工作时间，包括产品直接加工工时、必要的间歇时间、必要的停工时间、不可避免的废品所耗用的工作时间等。三、判断题(本题共6题，每题1.0分，共6分。)15、理想标准成本考虑了生产过程中不能避免的损失、故障和偏差，属于企业经过努力可以达到的成本标准。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：正常标准成本是指在正常情况下，企业考虑了生产过程中不能避免的损失、故障和偏差，企业经过努力可以达到的成本标准。16、某企业2011年购销情况如下：年初存货结存20万千克，单价8元，9月购进80万千克，单价6元，12月销售存货40万千克，单价10元。假设企业存货方法可以选择加权平均法和先进先出法中的一种，不存在纳税调整事项，企业所得税税率为25％，则从所得税的角度考虑，企业适合采用加权平均法。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：先进先出法下，2011年企业销售成本=20×8+20×6=280(万元)，应纳所得税额=(40×10一280)×25％=30(万元)；加权平均法下，2011年销售成本=(20×8+80×6)／100×40=256(万元)，应纳所得税额=(10×40一256)×25％=36(万元)；从上述计算可以看到，采用先进先出法可以获得推迟纳税的好处．所以企业应该采用先进先出法。17、从时间上看，责任预算的编制在先，其次是责任报告，最后才进行业绩考核。()A、正确B、错误标准答案：A知识点解析：因为责任报告既要包括责任预算的内容又要反映实际预算的执行结果，业绩考核必须以责任报告提供的信息为依据。18、利润中心不仅计算可控成本，也计算不可控成本，人为利润中心适合采用这种计算方式。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：自然利润中心适合采用这种成本计算方式。19、以标准变动成本作为内部转移价格有利于调动供需双方降低成本的积极性。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：以标准变动成本作为内部转移价格的优点是符合成本习性，能够明确揭示成本与产量的关系，便于考核各责任中心的业绩，也有利于经营决策。不足之处是产品(半成品)或劳务中不包含固定成本，不能反映劳动生产率变化对固定成本的影响，不利于调动各责任中心提高产量的积极性。20、成本中心应用范围最广，但其控制范围最小。()A、正确B、错误标准答案：A知识点解析：成本中心的应用范围最广，上至工厂，下至车间、工段，甚至班组、个人都可成为一个成本中心，但其只对可控的成本进行考核和控制。四、计算分析题(本题共3题，每题1.0分，共3分。)长江公司下设A、B两个投资中心，A投资中心的息税前利润为280万元，投资额为2000万元，公司为A投资中心规定的最低投资报酬率为13．5％：B投资中心的息税前利润为130万元，投资额为1000万元，公司为B投资中心规定的最低投资报酬率为12％。目前有一项目需要投资1000万元，投资后可获息税前利润131万元。要求：21、从投资报酬率的角度看，A、B投资中心是否会愿意接受该投资。标准答案：该项目的投资报酬率=131／1000×100％=13．1％A投资中心的投资报酬率=280／2000×100％=14％B投资中心的投资报酬率=130／1000×100％=13％因为该项目投资报酬率(13．1％)低于A投资中心目前的投资报酬率(14％)。高于目前B投资中心的投资报酬率(13％)，所以A投资中心不会愿意接受该投资，B投资中心会愿意接受该投资。知识点解析：暂无解析22、从剩余收益的角度看，A、B投资中心是否会愿意接受该投资。标准答案：A投资中心接受新投资前的剩余收益=280—2000×13．5％=10(万元)A投资中心接受新投资后的剩余收益=(280+131)一(2000+1000)×13．5％=6(万元)由于剩余收益下降了，所以，A投资中心不会愿意接受该投资。或者根据13．1％小于13．5％可知，接受投资后，A投资中心的剩余收益会下降，故A投资中心不会愿意接受该投资。B投资中心接受新投资前的剩余收益=130—1000×12％=10(万元)B投资中心接受新投资后的剩余收益=(130+131)一(1000+1000)×12％=21(万元)由于剩余收益提高了，所以，B投资中心会愿意接受该投资。或者根据13．1％高于12％可知，接受投资后，B投资中心的剩余收益会提高，所以B投资中心会愿意接受该投资。知识点解析：暂无解析23、说明以投资报酬率和剩余收益作为投资中心业绩评价指标的优缺点。标准答案：以投资报酬率作为投资中心业绩评价指标的优点：可以促使经理人员关注经营资产运用效率，并有利于资产存量的调整，优化资源配置；缺点：过于关注投资报酬率会引起短期行为的产生，追求局部利益最大化而损害整体利益最大化目标，导致经理人员为眼前利益而牺牲长远利益。以剩余收益作为投资中心业绩评价指标的优点：剩余收益指标弥补了投资报酬率指标会使局部利益与整体利益相冲突的不足；缺点：由于其是一个绝对指标，故难以在不同规模的投资中心之间进行业绩比较。另外，剩余收益同样仅反映当期业绩，单纯使用这一指标也会导致投资中心管理者的短期行为。知识点解析：暂无解析五、综合题(本题共5题，每题1.0分，共5分。)黄河公司运用标准成本系统计算甲产品成本，有关资料如下：(1)本期单位产品直接材料的标准用量为5千克，单位材料的标准价格为2元，单位产品的标准工时为4小时，预计标准总工时为2000小时，标准工资总额为6000元，标准制造费用总额为7200元(其中变动制造费用为5000元，固定制造费用为2200元)。(2)其他情况：本期产品的实际产量为490件，耗用直接人工2100小时，支付工资6620元，支付制造费用7300元(其中变动制造费用5400元，固定制造用1900元)，采购原材料的价格为2．1元／千克，本期领用原材料2050千克。要求：24、编制甲产品标准成本卡，填写下表。标准答案：甲产品标准成本表如下所示。知识点解析：暂无解析25、计算直接材料价格差异和直接材料用量差异，并分析它们产生的可能原因(每项差异说出两个因素即可)。标准答案：直接材料价格差异=(实际价格一标准价格)×实际用量=(2．1—2)×2050=205(元)直接材料用量差异=(实际用量一实际产量下标准用量)×标准价格=(2050—490×5)×2=—800(元)差异分析：直接材料价格差异为正数，属于超支差异，超支的原因可能是市场价格提高、运输方式的变动导致运费增加等，从而导致实际价格提高。直接材料用量差异为负数，属于节约差异，节约的原因可能是工人用料的责任心增强、材料质量提高等，从而导致单位产品的实际用量减少。知识点解析：暂无解析26、计算直接人工效率差异和直接人工工资率差异，并分析它们产生的可能原因(每项差异说出两个因素即可)。标准答案：直接人工效率差异=(实际人工工时一实际产量下标准人工工时)×工资率标准=(2100一490×4)×3=420(元)直接人工工资率差异=(实际工资率一工资率标准)×实际人工工时=(6620／2100一3)×2100=320(元)差异分析：直接人工效率差异为正数，属于超支差异，超支的原因可能是工人技术状况不好、工作环境不好等，导致单位产品实际人工工时增加。直接人工工资率差异为正数．属于超支差异，超支的原因可能是由于工人的升级、加班等，导致实际工资率提高。知识点解析：暂无解析27、计算变动制造费用效率差异、变动制造费用耗费差异、变动制造费用成本差异。标准答案：变动制造费用效率差异=(实际工时一实际产量下标准工时)×标准分配率=(2100—490×4)×2．5=350(元)变动制造费用耗费差异=(实际分配率一标准分配率)X实际产量下实际工时=(5400／2100—2．5)×2100=150(元)变动制造费用成本差异=实际变动制造费用一实际产量下标准变动制造费用=5400—490×4×2．5=500(元)，或：变动制造费用成本差异=变动制造费用效率差异+变动制造费用耗费差异=350+150=500(元)知识点解析：暂无解析28、计算固定制造费用成本差异、固定制造费用耗费差异、固定制造费用能量差异、固定制造费用产量差异和固定制造费用效率差异，说明固定制造费用能量差异与固定制造费用产量差异和固定制造费用效率差异的关系。标准答案：固定制造费用成本差异：实际固定制造费用一实际产量下标准固定制造费用=1900—490×4×1．1=—256(元)固定制造费用耗费差异=实际固定制造费用一预算产量下标准固定制造费用=1900—2200=—300(元)固定制造费用能量差异=(预算产量下标准工时一实际产量下标准工时)×标准分配率=(2000—490×4)×1．1=44(元)固定制造费用产量差异=(预算产量下标准工时一实际工时)×标准分配率=(2000—2100)×1．1=—110(元)固定制造费用效率差异=(实际工时一实际产量标准工时)×标准分配率=(2100—490×4)×1．1=154(元)固定制造费用能量差异(44)=固定制造费用产量差异(一110)+固定制造费用效率差异(154)知识点解析：暂无解析会计专业技术资格中级财务管理（成本管理）模拟试卷第4套一、单项选择题(本题共10题，每题1.0分，共10分。)1、根据量本利分析原理，下列计算利润的公式中，正确的是()。A、利润=(销售收入一保本销售额)×边际贡献率B、利润=保本销售量×边际贡献率C、利润=销售收入×(1一边际贡献率)一固定成本D、利润=销售收入×变动成本率一固定成本标准答案：A知识点解析：利润=安全边际额×边际贡献率，因此B的表述错误；利润=销售收入×(1一变动成本率)一固定成本，因此C的表述错误；利润=销售收入×边际贡献率一固定成本，因此D的表述错误。2、某产品实际销售量为8000件，单价为30元，单位变动成本为12元，固定成本总额为36000元，则该产品的安全边际率为()。A、25％B、60％C、40％D、75％标准答案：D知识点解析：保本销售量=36000／(30一12)=2000(件)安全销售量=8000一2000=6000(件)所以，安全边际率=6000／8000=75％。3、某公司生产和销售单一产品，该产品单位边际贡献为2元，2014年销售量为40万件，利润为50万元。假设成本性态保持不变，则销售量的利润敏感系数是()。A、0.6B、0．80C、1.25D、1．60标准答案：D知识点解析：利润=(单价一单位变动成本)×销售量一固定成本=单位边际贡献×销售量一固定成本，固定成本=单位边际贡献×销售量一利润=40×2—50=30(万元)。假设销售量上升10％，变化后的销售量=40×(1+10％)=44(万元)，变化后的利润=44×2—30=58(万元)，利润变化的百分比=(58—50)／50=16％，销售量的利润敏感系数=16％／10％=1．6，所以，选项D正确。4、已知利润对单价的敏感系数为2，为了确保下年度企业不亏损，单价下降的最大幅度为()。A、50％B、100％C、25％D、40％标准答案：A知识点解析：利润变动率／单价变动率=2，为确保企业不亏损，利润最低为0，利润变动率=(0一利润)／利润=一100％，则，单价变动率=一100％／2=一50％。5、若销售利润率为60％，变动成本率为40％，则安全边际率应为()。A、100％B、150％C、24％D、36％标准答案：A知识点解析：因为销售利润率=安全边际率×边际贡献率，而边际贡献率=1一变动成本率，故安全边际率=销售利润率÷边际贡献率=60％／(1—40％)=100％。6、若安全边际率为20％，正常销售量为1000件，则盈亏临界点销售量为()件。A、200B、800C、600D、400标准答案：B知识点解析：因为安全边际率与盈亏临界点作业率二者之和为1，故盈亏临界点作业率为80％，而盈亏临界点作业率=盈亏临界点销售量÷正常销售量．故盈亏临界点销售量=1000×80％=800(件)。7、某企业生产甲、乙、丙三种产品，已知三种产品的单价分别为25元、18元和16元，单位变动成本分别为15元、10元和8元，销售量分别为1000件、5000台和300件。固定成本总额为20000元，则加权平均边际贡献率为()。A、43．74％B、40％C、44．44％D、50％标准答案：A知识点解析：加权平均边际贡献率=[1000×(25—15)+5000×(18—10)+300×(16—8)]／(25×1000+18×5000+16×300)=43．74％。8、下列采用量本利分析法计算销售利润的公式中，正确的是()。A、销售利润=销售收入×变动成本率一固定成本B、销售利润=销售收入×(1一边际贡献率)一固定成本C、销售利润=(销售收入一盈亏临界点销售额)×边际贡献率D、销售利润=盈亏临界点销售量×边际贡献率标准答案：C知识点解析：(销售收入一盈亏临界点销售额)×边际贡献率=安全边际额×边际贡献率=销售利润，所以选项C正确。9、某出版社与一畅销书作者正在洽谈新作出版的事宜，预计出版该书的固定成本总额为70万元，单位变动成本为10元／册；同时与作者约定，一次性支付稿酬100万元，另按销售量给予售价10％的提成。若预计该书的销售量为40万册，为实现税前目标利润150万元，该书的最低售价应定为()元／册。A、15．50B、18C、20D、21标准答案：C知识点解析：150≤单价×40一10×40—10％×单价×40—70一100最低单价=(150+40×10+70+100)／(40—40×10％)=20(元／册)。10、在其他条件不变时，若使利润上升50％，单位变动成本需下降20％；若使利润上升40％，销售量需上升15％，那么()。A、利润对销售量比利润对单位变动成本更为敏感B、利润对单位变动成本比利润对销售量更为敏感C、销售量的敏感系数小于1，所以销售量为非敏感因素D、单位变动成本的敏感系数小于0，所以单位变动成本为非敏感因素标准答案：A知识点解析：敏感系数=，计算可知，利润对销售量的敏感系数=40％÷15％=2．67，利润对单位变动成本的敏感系数=50％÷(一20％)=一2．5，敏感系数绝对值越大，说明目标值(利润)对该参数越敏感。二、多项选择题(本题共6题，每题1.0分，共6分。)11、下列各项指标中，与保本点呈同向变化关系的有()。标准答案：C,D知识点解析：保本销售量=固定成本／(单价一单位变动成本)，可以看出，固定成本总额和单位变动成本与保本销售量同向变化，单价与保本销售量反向变化，预计销售量与保本销售量无关，所以本题选择选项C、D。12、某企业只生产一种产品，单价12元，单位变动成本8元，固定成本2000元，销售量1000件，所得税税率25％。企业利息费用为1000元，欲实现目标税后利润1300元，若其他因素不变，企业可采取的措施有()。标准答案：A,B,C,D知识点解析：目标息税前利润=销售量×单价一销售量×单位变动成本一固定成本选项A：实现税后利润=[1000×(12—8)一1000一1000]×(1—25％)=1500(元)，所以选项A可行；选项B：实现税后利润=[1000×(13—8)一2000—1000]×(1—25％)=1500(元)，所以选项B可行；选项C：实现税后利润=[1200×(12—8)一2000—1000]×(1—25％)=1350(元)，所以选项C可行；选项D：实现税后利润=[1000×(12—7)一2000—1000]×(1—25％)=1500(元)，所以选项D可行。13、下列有关成本核算表述正确的有()。标准答案：B,D知识点解析：成本规划是进行成本管理的第一步，主要是指成本管理的战略制定，选项A错误；成本核算分为财务成本的核算和管理成本的核算。财务成本核算采用历史成本计量，而管理成本核算则既可以用历史成本又可以用现在成本或未来成本，选项C错误。14、下列各项可以视为保本状态的有()。标准答案：A,B,C知识点解析：保本状态即盈亏临界状态，是指能使企业不盈不亏利润为零的状态，当销售总收入与成本总额相等，销售收入线与总成本线相交，边际贡献与固定成本相等时，都能使利润为零。15、某产品的单位变动成本因耗用的原材料涨价而提高了1元，企业为抵消该变动的不利影响决定提高产品售价1元，假设其他因素不变，则()。标准答案：B,D知识点解析：保本销售量=固定成本／(单价一单位变动成本)，保本销售量不变，但由于单价上升，所以保本销售额增加。16、下列关于安全边际及安全边际率的说法中，正确的有()。标准答案：A,B,C知识点解析：本题的考核点是安全边际的含义与应用，安全边际是正常销售额超过保本销售额的部分；安全边际和安全边际率的数值越大，企业发生亏损的可能性越小，企业就越安全。三、判断题(本题共4题，每题1.0分，共4分。)17、正常标准成本是指在生产过程无浪费、机器无故障、人员无闲置、产品无废品的假设条件下制定的成本标准。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：正常标准成本是指在正常情况下，企业经过努力可以达到的成本标准，这一标准考虑了生产过程中不可避免的损失、故障、偏差等。理想标准成本是指在现有条件下所能达到的最优成本水平，即在生产过程无浪费、机器无故障、人员无闲置、产品无废品的假设条件下制定的成本标准。18、传统成本计算方法，夸大了高产量产品的成本，虚减了低产量产品的成本，直接材料、直接人工成本在产品成本中所占的比重越大，这种现象会越严重。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：制造费用需要按一定标准分配，在传统的以产量为基础的分配方法下，夸大了高产量产品的成本，虚减了低产量产品的成本。制造费用在产品成本中所占的比重越大，这种现象会越严重。直接成本可直接归属于产品，不会存在这个问题。19、从作业成本管理的角度看，降低成本的途径中作业消除和作业减少是针对非增值作业而言的。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：作业消除主要是针对非增值作业而言的，但作业减少是指降低作业的需求，包括增值作业和非增值作业的需求。20、非增值成本是指执行非增值作业发生的成本，是需要通过持续改善来消除或逐步降低的成本。()A、正确B、错误标准答案：B知识点解析：非增值成本不仅指执行非增值作业发生的成本，还包括增值作业中因为低效率所发生的成本。四、计算分析题(本题共8题，每题1.0分，共8分。)甲公司为某企业集团的一个投资中心，X是甲公司下设的一个利润中心，相关资料如下：资料一：2012年X利润中心的营业收入为120万元，变动成本为72万元，该利润中心负责人可控固定成本为10万元，不可控但应由该利润中心负担的固定成本为8万元。资料二：甲公司2013年初已投资700万元，预计可实现利润98万元，现有一个投资额为300万元的投资机会，预计可获利润36万元，该企业集团要求的最低投资报酬率为10％。要求：21、根据资料一，计算X利润中心2012年度的部门边际贡献。标准答案：部门边际贡献：120一72—10一8=30(万元)知识点解析：暂无解析22、根据资料二，计算甲公司接受新投资机会前的投资报酬率和剩余收益。标准答案：接受新投资机会前：投资报酬率=98／700×100％=14％剩余收益=98—700×10％=28(万元)知识点解析：暂无解析23、根据资料二，计算甲公司接受新投资机会后的投资报酬率和剩余收益。标准答案：接受新投资机会后：投资报酬率=(98+36)／(700+300)×100％=13．4％剩余收益=(98+36)一(700+300)×10％=34(万元)知识点解析：暂无解析24、根据(2)，(3)的计算结果从企业集团整体利润的角度，分析甲公司是否应接受新投资机会，并说明理由。(2013年)标准答案：从企业集团整体利益角度，甲公司应该接受新投资机会。因为接受新投资机会后，甲公司的剩余收益增加了。知识点解析：暂无解析某公司生产销售A、B、C三种产品，销售单价分别为100元、200元、250元；预计销售量分别为120000件、80000件、40000件；预计各产品的单位变动成本分别为60元、140元、140元；预计固定成本总额为1000000元。要求：25、按加权平均法进行多种产品的保本分析，计算各产品的保本销售量及保本销售额。标准答案：加权平均法加权平均边际贡献率=[120000×(100—60)+80000×(200—140)+40000×(250—140)]／(120000×100+80000×200+40000×250)=36．84％综合保本销售额=1000000／36．84％=2714440．83(元)销售收入合计=120000×100+80000×200+40000×250=38000000(元)A产品保本销售额=2714440．83×120000×100／38000000=857191．84(元)B产品保本销售额=2714440．83×80000×200／38000000=1142922．46(元)C产品保本销售额=2714440．83×40000×250／38000000=714326．53(元)A产品保本销售量=857191．84／100=8572(件)B产品保本销售量=1142922．46／200=5715(件)C产品保本销售量=714326．53／250=2857(件)知识点解析：暂无解析26、按联合单位法计算各产品的保本销售量及保本销售额。标准答案：联合单位法产品销量比=A：B：C=120000：80000：40000=3：2：1联合单价=3×100+2×200+1×250=950(元)联合单位变动成本=3×60+2×140+1×140=600(元)联合保本量=1000000／(950—600)=2857(件)A产品保本销售量=2857×3=8571(件)B产品保本销售量=2857×2=5714(件)C产品保本销售量=2857×1=2857(件)A产品保本销售额=8571×100=857100(元)B产品保本销售额=5714×200=1142800(元)C产品保本销售额=2857×250=714250(元)知识点解析：暂无解析27、按分算法进行多种产品的保本分析，假设固定成本按边际贡献的比重分配，计算各产品的保本销售量及保本销售额。标准答案：分算法A产品边际贡献=(100—60)×120000=4800000(元)B产品边际贡献=(200—140)×80000=4800000(元)C产品边际贡献=(250—140)×40000=4400000(元)边际贡献总额=4800000+4800000+4400000=14000000(元)分配给A产品的固定成本=4800000×1000000／14000000=342857．14(元)分配给B产品的固定成本=4800000×1000000／14000000=342857．14(元)分配给C产品的固定成本=4400000×1000000／14000000=314285．71(元)A产品的保本销售量=342857．14／(100—60)=8571(件)A产品的保本销售额=8571×100=857100(元)B产品的保本销售量=342857．14／(200—140)=5714(件)B产品的保本销售额=5714×200=1142800(元)C产品的保本销售量=314285．71／(250—140)=2857(件)C产品的保本销售额=2857×250=714250(元)知识点解析：暂无解析28、按顺序法，分别按乐观排列和悲观排列，进行多种产品的保本分析，计算各产品的保本销售量及保本销售额。(保本销售量按四舍五入保留整数位)标准答案：顺序法①按边际贡献率由高到低的顺序计算。顺序分析表(乐观排序)由表可以看出，固定成本全部由C产品来补偿，那么企业要想达到保本状态，C产品的销售额(量)需达到：销售量=1000000／(250—140)=9091(件)销售额=9091×250=2272750(元)当C产品销售额达到2272750元，即销售9091件时，企业保本。企业的保本状态与A、B产品无关。②按边际贡献率由低到高的顺序计算。由表可以看出，固定成本全部由B产品来补偿，那么企业要想达到保本状态，B产品的销售额(量)需达到：销售量=1000000／(200—140)=16667(件)销售额=16667×200=3333400(元)当B产品销售额达到3333400元，即销售16667件时，企业保本。企业的保本状态与A、C产品无关。知识点解析：暂无解析会计专业技术资格中级财务管理（成本管理）模拟试卷第5套一、单项选择题(本题共14题，每题1.0分，共14分。)1、某公司向银行借入20000元，借款期为9年，每年的还本付息额为4000元，则借款利率为()。A、13．06％B、13．72％C、15．36％D、16．5％标准答案：B知识点解析：本题的考点是利用插值法求利息率。据题意：20000＝4000×(P／A，i，9)i＝13．72％2、一项500万元的借款，借款期5年，年利率为8％，若每半年复利一次，年实际利率会高出名义利率()。A、0．16％B、8．16％C、0．08％D、8．08％标准答案：A知识点解析：年实际利率＝(1＋r／m)m－1＝(1＋8％／2)2－1＝8．16％年实际利率会高出名义利率8．16％－8％＝0．16％。3、有两个投资项目，甲、乙项目报酬率的期望值分别为15％和23％，标准离差分别为30％和33％，那么()。A、甲项目的风险程度大于乙项目的风险程度B、甲项目的风险程度小于乙项目的风险程度C、甲项目的风险程度等于乙项目的风险程度D、不能确定标准答案：A知识点解析：甲的标准离差率＝30％／15％×100％＝200％；乙的标准离差率＝33％／23％×100％＝143．48％，所以甲项目的风险程度大于乙项目的风险程度。4、宏发公司股票的β系数为1．5，无风险利率为4％，市场上所有股票的平均收益率为8％，则宏发公司股票的必要收益率应为()。A、4％B、12％C、8％D、10％标准答案：D知识点解析：本题的考点是资本资产定价模型。R＝Rf＋β×(Rm－Rf)＝4％＋1．5×(8％－4％)＝10％。5、某企业采用高低点法分解混合成本，其产销量和产品成本情况如下表：若预计2015年产销量为400万件，则2015年产品成本为()万元。A、300B、295C、310D、345标准答案：A知识点解析：高低点法是根据业务量的最高和最低两点资料来进行计算的，所以本题应根据2014年的325万件和2012年的250万件产销量数据进行分析计算，则总成本公式Y＝a＋bX中：b＝(270－240)／(325－250)＝0．4(元／件)a＝270－0．4×325＝140(万元)Y＝140＋0．4X2015年产品成本＝140＋0．4×400＝300(万元)6、股利的支付减少了管理层对自由现金流量的支配权，这在一定程度上可以抑制公司管理层的过度投资或在职消费行为，从而保护外部投资者的利益。这种观点体现的股利理论是()。A、“手中鸟”理论B、信号传递理论C、所得税差异理论D、代理理论标准答案：D知识点解析：代理理论认为，股利的支付能够有效地降低代理成本。首先，股利的支付减少了管理层对自由现金流量的支配权，这在一定程度上可以抑制公司管理层的过度投资或在职消费行为，从而保护外部投资者的利益；其次，较多的现金股利发放，减少了内部融资，导致公司进入资本市场寻求外部融资，从而公司将接受资本市场上更多的、更严格的监督，这样便通过资本市场的监督减少了代理成本。7、预期未来获利能力强的公司，往往愿意通过相对较高的股利支付水平吸引更多的投资者。这种观点体现的股利理论是()。A、“手中鸟”理论B、信号传递理论C、所得税差异理论D、股利无关理论标准答案：B知识点解析：信号传递理论认为，在信息不对称的情况下，公司可以通过股利政策向市场传递有关公司未来获利能力的信息，从而影响公司的股价。一般来讲，预期未来获利能力强的公司，往往愿意通过相对较高的股利支付水平吸引更多的投资者。所以，选项B正确。8、某公司近年来经营业务不断拓展，目前处于成长阶段，预计现有的生产经营能力能够满足未来10年稳定增长的需要，公司希望其股利与公司盈余紧密配合。基于以上条件，最为适宜该公司的股利政策是()。A、剩余股利政策B、固定股利政策C、固定股利支付率政策D、低正常股利加额外股利政策标准答案：C知识点解析：固定股利支付率政策的优点之一是股利与公司盈余紧密地配合，体现了多盈多分，少盈少分，无盈不分的股利分配原则。9、下列股利政策中，有利于保持公司最佳资本结构，实现企业价值长期最大化的是()。A、剩余股利政策B、稳定增长的股利政策C、固定股利支付率政策D、低正常股利加额外股利政策标准答案：A知识点解析：剩余股利政策的优点是：留存收益优先满足再投资的需要，有助于降低再投资的资金成本，保持最佳的资本结构，实现企业价值的长期最大化。10、在下列各项中，能够增加发行在外的普通股股数，但不改变公司资本结构的行为是()。A、支付现金股利B、增发普通股C、股票分割D、股票回购标准答案：C知识点解析：支付现金股利不能增加发行在外的普通股股数，同时由于资产和股东权益的减少会改变公司的资本结构；增发普通股能增加发行在外的普通股股数，但是由于资产和股东权益的增加也会改变公司资本结构；股票分割会增加发行在外的普通股股数，但不会引起资产、负债和股东权益总额的增减变化，也不会改变公司资本结构；股票回购会减少发行在外的普通股股数，同时由于资产和股东权益的减少会改变公司的资本结构。11、公司为了实现某一特定目标，先将一定数量的股票赠与或以较低价格售予激励对象，这种股权激励模式是()。A、股票期权模