电力行业劳动合同样板

电力行业劳动合同样板合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为电力行业企业，乙方愿意加入甲方从事相关工作，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方工作期间，应遵守国家的法律法规，认真履行岗位职责，服从甲方的管理和指挥。1.2乙方的工作内容为：__________。第二条工作时间2.1乙方的工作时间为：__________。2.2乙方按照甲方规定的作息时间上下班，如需加班，应按照甲方的加班规定执行。第三条劳动报酬3.1乙方的工资为：__________。3.2乙方工资的支付方式为：__________。3.3乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于：__________。第四条劳动保护4.1甲方应按照国家的法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品。4.2乙方应正确使用劳动保护设施和用品，发现安全隐患应及时报告甲方。第五条培训5.1甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训，乙方应积极参加。5.2乙方在培训期间，甲方向乙方支付工资。第六条保密协议6.1乙方在甲方工作期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等，乙方应予以保密。6.2乙方同意在离职后继续保守甲方的秘密，如有违反，乙方应承担相应的法律责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。7.2在合同期内，如乙方因病或伤残不能继续工作，经甲方同意，乙方可以解除合同。7.3合同期满，双方未续签，合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方职业资格证书3.甲方公司规章制度4.甲方公司保密协议范本5.乙方体检报告6.劳动保护设施和用品清单7.培训课程安排表二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定时间到岗，或未能完成工作任务。2.乙方违反甲方公司规章制度，如迟到、早退、旷工等。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。4.甲方未能按照约定时间支付乙方工资或福利待遇。5.甲方未能提供乙方劳动保护设施和用品，或提供的设施和用品不符合国家安全标准。6.甲方未能履行培训义务，或乙方未能积极参加培训。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.工作时间：劳动者在用人单位规定的时间内向用人单位提供劳动的时间。3.劳动报酬：劳动者因提供劳动而应得的待遇，包括工资、奖金、津贴等。4.劳动保护：用人单位为劳动者提供的工作条件和安全保障，以保护劳动者的生命安全和身体健康。5.培训：用人单位为提升劳动者的工作技能和业务素质而进行的教育和训练。6.保密协议：用人单位与劳动者签订的，要求劳动者在合同期内保守用人单位的商业秘密、技术秘密、经营秘密等协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未能按照约定时间到岗，或未能完成工作任务：甲方应与乙方进行沟通，了解原因，如系乙方原因，甲方有权依据合同约定追究乙方的违约责任。2.乙方违反甲方公司规章制度，如迟到、早退、旷工等：甲方应依据公司规章制度对乙方进行相应处罚。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等：甲方应立即采取措施，要求乙方停止违约行为，并可依据合同约定追究乙方的违约责任。4.甲方未能按照约定时间支付乙方工资或福利待遇：甲方应立即支付乙方工资和福利待遇，并承担逾期支付的违约责任。5.甲方未能提供乙方劳动保护设施和用品，或提供的设施和用品不符合国家安全标准：甲方应立即提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，并承担相应责任。6.甲方未能履行培训义务，或乙方未能积极参加培训：甲方应安排培训课程，并要求乙方参加。如乙方仍拒绝参加，甲方有权解除合同。五、所有应用场景：1.甲方为电力行业企业，乙方愿意加入甲方从事相关工作。2.甲乙双方就乙方在甲方工作期间的权利义务达成一致。3.甲乙双方签订劳动合同，明确工作内容、工作时间、劳动报酬等事项。4.