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文档简介
江苏省农业劳动合同样本合同编号:__________农业劳动合同甲方:__________(甲方名称)乙方:__________(乙方名称)鉴于甲方为发展农业产业,提高农业生产效益,需聘请乙方提供相应的农业劳动服务;鉴于乙方愿意接受甲方的聘请,为甲方提供农业劳动服务;双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,达成如下协议:第一条劳动内容1.1乙方应按甲方的要求,提供包括但不限于种植、养殖、农事管理等农业劳动服务。1.2乙方应按照甲方的要求,保证农业生产的质量和效益。第二条劳动时间2.1乙方的劳动时间为__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方应按照甲方的要求,遵守劳动时间规定,按时完成工作任务。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。3.2甲方应按月支付乙方劳动报酬,支付时间为每月__日。3.3乙方提供劳动服务期间,如有特殊情况需要提前解除合同,甲方应支付乙方相应的经济补偿,具体数额双方协商确定。第四条劳动保障4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费。4.2甲方应保障乙方的人身安全,提供必要的劳动保护措施。4.3甲方应尊重乙方的人格尊严,不得歧视、虐待乙方。第五条合同的解除和终止5.1在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。5.2在合同期内,如甲方违法解除合同,甲方应支付乙方相应的经济补偿。5.3合同期满,本合同自行终止。第六条违约责任6.1双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任。6.2乙方未按约定提供劳动服务,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。6.3甲方未按约定支付劳动报酬,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2双方应遵守国家法律法规,履行合同义务,维护双方合法权益。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________代表(签名):__________代表(签名):__________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方提供的农业劳动服务详细清单2.乙方身份证明文件3.甲方农业产业规划及相关政策文件4.社会保险缴费证明文件5.劳动保护措施的相关证明文件6.乙方违约金计算公式及相关依据7.争议解决法院的授权委托书二、违约行为及认定:1.乙方未按约定提供劳动服务,包括但不限于迟到、早退、擅自离岗等。2.甲方未按约定支付劳动报酬,包括但不限于迟延支付、少支付、不支付等。3.甲方未按约定提供劳动保障,包括但不限于未缴纳社会保险、提供无效社会保险证明等。4.甲方违反合同约定,损害乙方合法权益,包括但不限于歧视、虐待、非法搜查等。三、法律名词及解释:1.农业劳动合同:指甲方聘请乙方提供农业劳动服务,乙方同意提供并明确双方权利义务的书面协议。2.劳动报酬:指甲方支付给乙方的工资、奖金、补贴等报酬总和。3.社会保险费:指甲方为乙方依法缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等费用。4.劳动保障:指甲方依法为乙方提供的人身安全保护、劳动保护、福利待遇等保障。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方提供的劳动服务不符合甲方要求,解决办法:乙方应按照甲方的要求进行改进,如仍不符合要求,甲方有权解除合同。2.甲方未按约定支付劳动报酬,解决办法:甲方应及时支付劳动报酬,如拒绝支付,乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.甲方未提供劳动保障,解决办法:甲方应依法为乙方缴纳社会保险,提供必要的劳动保护措施。4.发生争议,解决办法:双方应通过友好协商解决;如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为发展农业产业,需要聘请乙方提供农业劳动服务。2.乙方愿意接受甲方的聘请,为甲方提供
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