


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
年常山县竹木制品产品质量监督抽查实施细则1抽样方法以随机抽样的方式在被抽样生产者、销售者的待销产品中抽取。随机数一般可使用随机数表等方法产生。抽取检验样品或备用样品不足最小销售包装的整数倍时,抽取最小销售包装的整数倍,不破坏最小销售包装。抽样数量见表1。表1抽样数量产品类别产品种类抽样数量(最多)说明可重复使用的产品砧板6块,其中,检验样品4块,备用样品2块。以每块500cm2计碗24只,其中,检验样品18只,备用样品6只。以容量100mL计杯48只,其中,检验样品36只,备用样品12只。以容量60mL计盘12个,其中,检验样品8个,备用样品4个。/筷子6包,其中,检验样品4包,备用样品2包。以每包10双计汤勺20个,其中,检验样品16个,备用样品4个。/小勺40个,其中,检验样品32个,备用样品8个。/其它参照上述产品类别确定抽样数量总面积3000cm2,其中,检验样品2400cm2,备用样品600cm2。一次性使用的产品筷子6包,其中,检验样品4包,备用样品2包。以每包50双计果签8盒,其中,检验样品6盒,备用样品2盒。以每盒200支计串签6包,其中,检验样品4包,备用样品2包。以每包100支计其它参照上述产品类别确定抽样数量总面积3000cm2,其中检验样品2400cm2,备用样品600cm2。2检验依据检验项目表2序号检验项目检验依据检验方法1感官要求GB4806.12-2022GB4806.12-20222总迁移量1GB4806.12-2022GB31604.8-20213甲醛GB4806.12-2022GB31604.484二氧化硫GB4806.12-2022GB4806.12-2022附录A5五氯苯酚及其盐类(以五氯苯酚计)GB4806.12-2022GB4806.12-2022SN/T2204-20156噻菌灵GB4806.12-2022GB4806.12-2022附录B7邻苯基苯酚GB4806.12-2022GB4806.12-2022附录B8抑霉唑GB4806.12-2022GB4806.12-2022附录B9联苯GB4806.12-2022GB4806.12-2022附录B10微生物限量2大肠菌群GB4806.12-2022GB14934-2016附录B沙门氏菌GB4806.12-2022GB14934-2016附录C注:1、仅适用于使用了涂料、粘合剂和(或)油墨的食品接触用竹木材料及制品。2、预期与食品直接接触,且不经过消毒或清洗直接使用的竹木材料及制品的微生物应符合GB14934的规定,与食用、烹饪或者加工前需经过去皮、去壳或清洗的食品接触的竹木材料及制品除外。执行企业标准、团体标准、地方标准的产品,检验项目参照上述内容执行。凡是注日期的文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版不适用于本细则。凡是不注日期的文件,其最新版本适用于本细则。复检时所检测的样品为备用样品,依据卫健委“卫监督发[2005]515号”《健康相关产品国家卫生监督抽检规定》第十九条“产品微生物指标超标的不予复检”及GB4789.1—2016《食品安全国家标准食品微生物学检验总则》第7.3条“检验结果报告后,剩余样品和同批产品不进行微生物项目的复检”的规定,微生物项目(大肠菌群、沙门氏菌)不合格不进行复检。3判定规则3.1依据标准GB4806.12-2022食品安全国家标准食品接触用竹木材料及制品现行有效的企业标准、团体标准、地方标准及产品明示质量要求3.2判定原则若被检产品明示的质量要求高于本细则中检验项目依据的标准要求时,应按被检产品明示的质量要求判定。若被检产品明示的质量要求低于本细则中检验项目依据的强制性标准要求时,应按照强制性标准要求判定。若被检产品明示的质量要求低于或包含本细则中检验项目依据的推荐性标准要求时,应以被检产品明示的质量要求判定。但应在检验报告中注明该项目的实测值以及推荐性标准的标准值。若被检产品明示的质量要求缺少本细则中检验项目依据的强制性标准要求时,应按照强制性标准要求判定。若被检产品明示的质量要求缺少本细则中检验项目依据的推荐性标准要求时,该项目不参与判定。但应在检验报告中注明该项目的实测值以及推荐性标准的标准值。3.3综合结论判定经检验,检验项目中任一项或一项以上不合格,判定被抽查产品为“不合格”;检验项目全部符合明示质量要求,但不符合本细则检验项目依据的推荐性
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 第五章管理学试题及答案
- 租房合同协议书14篇
- 跨境支付面试题及答案
- 地摊职业测试题及答案大全
- 站长资格证考试练习测试题附答案
- 从容应对软件评测师考试的试题及答案
- 剑桥导游面试题目及答案
- 网络规划设计师考试知识结构图解及试题及答案
- 2025年网络规划设计师考试综合考点试题及答案
- 旅游围墙面试题目及答案
- 供配电技术-供配电二次回路和继电保护
- 电工仪表与测量(第六版)中职技工电工类专业全套教学课件
- 110kV变电站及110kV输电线路运维投标技术方案(第一部分)
- 拆模安全操作规程培训
- 数字化系列研究之财务数智化篇:大型集团企业财务管理的数智化
- 2024年全国两会精神主要内容
- 骨科手术后的伤口护理方法
- 《钢铁生产流程》课件
- 偏瘫科普宣教
- 中医类诊所规章制度与岗位职责
- 2023年国家开放大学《财务报表分析》形成性考核(1-4)试题答案解析
评论
0/150
提交评论