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文档简介
影视行业劳动合同中止与拍摄延期合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________住址:__________联系电话:__________鉴于甲方是一家依法成立并有效存在的影视制作公司,乙方愿意加入甲方从事影视制作工作,甲乙双方经充分协商,就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议:第一条劳动合同的生效与中止1.1本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。1.2在合同期内,如乙方因个人原因需中止履行合同义务,应提前三十日以书面形式通知甲方。甲方收到通知后,应按照双方协商确定的方式处理劳动合同中止事宜。1.3在合同期内,如乙方因非个人原因导致合同无法继续履行,双方应协商解决。协商不一致的,按照双方约定的方式处理。第二条拍摄延期2.1甲方因客观原因需要延期拍摄,应提前三十日书面通知乙方。甲方应充分尊重乙方的意见,并就延期拍摄的相关事宜与乙方进行充分协商。2.2甲方因主观原因需要延期拍摄,应提前三十日书面通知乙方,并说明延期理由。乙方有权要求甲方支付相当于一个月工资的经济补偿。2.3乙方同意在甲方延期拍摄期间继续履行劳动合同,但甲方应保证乙方的工资、福利等不受影响。第三条双方权利与义务3.1甲方权利与义务(1)为乙方提供符合国家规定的劳动条件,保障乙方的人身权利和合法权益。(2)按照约定的工资待遇支付乙方工资。(3)为乙方缴纳社会保险费。(4)按照合同约定提供乙方的工作岗位和工作内容。(5)尊重乙方的意愿,合理安排工作,不得强迫乙方从事合同约定以外的工作。3.2乙方权利与义务(1)按照甲方的要求,完成约定的工作任务。(2)遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。(3)爱护甲方的财产,不得损害甲方的利益。(4)保密甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。第四条违约责任4.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。4.2甲方未按照约定支付乙方工资、福利的,乙方有权要求甲方支付,并有权解除劳动合同。4.3乙方未按照约定完成工作任务的,甲方有权要求乙方改正,乙方未改正的,甲方有权解除劳动合同。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。5.2双方在解决争议时,应充分尊重事实,依法维护双方的合法权益。第六条其他约定6.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。6.3本合同自双方签字或盖章之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证明复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方影视作品著作权证明复印件7.甲方与乙方签订的保密协议复印件8.甲方与乙方签订的竞业限制协议复印件二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定支付乙方工资、福利的,视为违约。2.甲方未按照约定提供工作岗位和工作内容的,视为违约。3.甲方未按照约定提供符合国家规定的劳动条件的,视为违约。4.乙方未按照约定完成工作任务的,视为违约。5.乙方未按照约定遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理的,视为违约。6.乙方泄露甲方商业秘密的,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间约定劳动条件、劳动报酬等事项,明确双方权利义务的协议。2.用人单位:依法成立并有效存在的企业、个体经济组织、民办非企业单位等。3.劳动者:在用人单位提供的工作岗位上从事有偿劳动的自然人。4.工资:劳动者按照约定完成工作任务后,用人单位支付给劳动者的劳动报酬。5.社会保险费:用人单位为劳动者缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险费用。6.违约金:违反合同约定的一方按照约定向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.遇到甲方未按约定支付工资、福利的情况,乙方可以与甲方协商解决,协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或者向法院提起诉讼。2.遇到甲方未按约定提供工作岗位和工作内容的情况,乙方可以与甲方协商解决,协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或者向法院提起诉讼。3.遇到甲方未按约定提供符合国家规定的劳动条件的情况,乙方可以与甲方协商解决,协商不成的,可以向劳动监察部门投诉或者向法院提起诉讼。4.遇到乙方未按约定完成工作任务的情况,甲方可以与乙方协商解决,协商不成的,可以根据合同约定解除劳动合同。5.遇到乙方未按约定遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理的情况,甲方可以与乙方协商解决,协商不成的,可以根据合同约定解除劳动合同。6.遇到乙方泄露甲方商业秘密的情况,甲方可以与乙方协商解决,协商不成的,可以根据合同约定解除劳动合同,并要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景:1.甲方为影视制作公司,乙方为甲方员工,双方签订劳动合同。2.甲方因客观原因需要延期拍摄,与乙方协商解决。3.甲方因主观原因需要延期拍摄,与乙方协商解决。4.甲方未按约定支付乙方工资、福利,乙方要求甲方支付。5.甲方未按约定提供工作岗位和工作内容,乙方要求甲方提供。6.甲方未按约定提
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