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文档简介
水泥厂小班安全生产协议合同编号:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方为水泥厂的安全生产责任人,乙方为甲方雇佣的从事小班工作的员工,双方为了加强安全生产管理,明确安全生产责任,防止和减少生产安全事故,保护乙方的人身安全和健康,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,经双方协商一致,特订立本安全生产协议。第一条安全生产目标1.1甲方承诺按照法律法规的要求,保障乙方的人身安全和健康,防止生产安全事故的发生。1.2乙方承诺严格遵守甲方的安全生产规章制度,认真履行安全生产职责,积极参与安全生产培训和演练。第二条安全生产职责2.1甲方职责2.1.1提供符合安全生产要求的劳动防护用品,并监督乙方正确使用。2.1.2建立健全安全生产组织机构,配备必要的安全生产管理人员。2.1.3定期对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的事故预防和应急处理能力。2.1.4制定并落实事故应急救援预案,组织定期演练。2.1.5及时、如实报告生产安全事故,并采取有效措施防止事故扩大。2.2乙方职责2.2.1严格遵守国家的法律法规、甲方的规章制度和操作规程。2.2.2认真参加安全生产教育和培训,提高自身的安全意识和技能。2.2.3正确使用劳动防护用品,爱护安全生产设施设备。2.2.4发现安全生产事故隐患或者其他不安全因素,立即报告。第三条安全生产保障3.1甲方应按照国家和行业的标准,为乙方提供安全的工作环境和工作条件。3.2甲方应建立健全安全生产责任制,明确各岗位的安全生产职责。3.3甲方应定期对乙方进行安全生产考核,对考核不合格的乙方进行培训和调岗。3.4乙方应积极参加甲方组织的安全生产活动,提高自身的安全生产素质。第四条安全生产培训和教育4.1甲方应按照法律法规的要求,对乙方进行定期的安全生产培训和教育。4.2甲方应将培训和教育情况记录在案,并留存相关资料。4.3乙方应认真参加安全生产培训和教育,不得无故缺席。第五条安全生产考核5.1甲方应建立健全安全生产考核制度,对乙方的安全生产情况进行定期考核。5.2甲方应对考核结果进行记录和归档,并将考核结果通知乙方。5.3乙方对考核结果有异议的,可以向甲方提出申诉。第六条安全生产奖惩6.1甲方应建立健全安全生产奖惩制度,对在安全生产工作中表现突出的乙方给予奖励。6.2甲方应对违反安全生产规定的乙方进行批评教育,并根据情节严重程度给予处罚。第七条保密条款7.1乙方在合同期内和解除合同后,对甲方的商业秘密和机密信息予以保密。7.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条合同的解除和终止8.1在合同期内,如双方协商一致,可以解除或终止本合同。8.2合同解除或终止后,乙方应立即停止履行合同义务,并办理相关手续。第九条争议解决9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。甲方(盖章):__________乙方(签名):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证明文件2.乙方职业资格证书3.安全生产培训和教育资料4.安全生产考核结果记录5.保密协议6.奖惩制度实施细则7.事故应急救援预案二、违约行为及认定:1.乙方未按约定参加安全生产培训和教育2.乙方未按操作规程和安全要求进行作业3.乙方泄露甲方商业秘密和机密信息4.乙方未及时报告安全生产事故隐患或不安全因素5.甲方未提供符合安全生产要求的劳动防护用品和工作环境6.甲方未建立健全安全生产责任制和组织机构7.甲方未按时支付乙方工资和福利三、法律名词及解释:1.安全生产法:指《中华人民共和国安全生产法》,是调整安全生产活动中的社会关系的法律规范总称。2.劳动合同法:指《中华人民共和国劳动合同法》,是调整劳动合同关系的法律规范总称。3.劳动防护用品:指为保障劳动者安全健康而配备的各类防护用品。4.安全生产责任制:指按照法律法规的要求,明确各岗位在安全生产中的职责和义务。5.事故应急救援预案:指为应对生产安全事故而制定的组织、程序、措施和责任的计划。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未按约定参加安全生产培训和教育。解决办法:甲方应加强培训的组织工作,及时通知乙方参加,并对违反规定的乙方进行批评教育。2.问题:乙方未按操作规程和安全要求进行作业。解决办法:甲方应加强现场安全监管,对违反规程的乙方进行制止并纠正,严重者进行处罚。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密和机密信息。解决办法:甲方应与乙方签订保密协议,明确保密义务和违约责任,对泄露信息的乙方进行追责。4.问题:乙方未及时报告安全生产事故隐患或不安全因素。解决办法:甲方应加强对乙方报告的及时性和准确性的要求,对不及时报告的乙方进行批评教育。5.问题:甲方未提供符合安全生产要求的劳动防护用品和工作环境。解决办法:甲方应按照法律法规要求,提供合格的劳动防护用品和工作环境,并定期进行检查和维护。五、所有应用场景:1.水泥厂与从事小班工作的员工签订安全生产协议。2.甲方作为安全生产责任人,对乙方进行安全生产管理和培
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