电子设备配件行业劳动合同样本

电子设备配件行业劳动合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。一、合同期限第一条本合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容第二条乙方在甲方从事__________岗位工作，具体职责和要求如下：1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和工作安排。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。三、劳动报酬第三条乙方的工资待遇如下：1.乙方月工资为人民币____元（含____元基本工资和____元绩效工资）。2.乙方工资发放时间为每月__日，如遇节假日或公休日，提前发放。3.乙方享受法定节假日工资、年假工资等福利待遇，具体按照甲方规定执行。四、劳动保护与保险第四条甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。第五条甲方应依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。五、合同的变更、解除和终止第六条甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。第七条有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.乙方严重违反甲方规章制度。2.乙方严重失职，给甲方造成重大损害。3.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响。4.乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更本合同。5.法律、法规规定的其他情形。第八条有下列情形之一的，本合同自行终止：1.乙方的劳动合同期限届满。2.乙方达到法定退休年龄。3.乙方死亡或被宣告失踪。4.法律、法规规定的其他情形。六、违约责任第九条甲乙双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。七、争议解决第十条甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、其他约定第十一条本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充。第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险参保证明5.公积金缴纳证明6.甲方规章制度7.甲方工作岗位职责说明8.甲方保密协议9.劳动争议调解协议10.劳动争议仲裁申请书二、违约行为及认定：2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。3.乙方泄露甲方商业秘密，造成甲方损失，需承担违约责任。4.甲方未按时足额支付乙方工资，视为违约。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，视为违约。6.甲方未按约定提供劳动条件，导致乙方无法正常工作，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.固定期限：劳动合同双方约定的一定期限。3.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方而约定的期限。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法给予劳动者的一种社会保障。5.住房公积金：国家为解决职工住房问题，依法建立的一种长期住房储金。6.违约金：违反合同约定，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确到岗时间，如有特殊情况，协商解决。3.乙方泄露商业秘密：与乙方签订保密协议，加强内部信息安全管理。4.甲方未按时支付工资：按时发放工资，如有特殊情况，提前与乙方沟通说明。5.甲方未依法缴纳社会保险费和住房公积金：及时补缴，加强法律法规培训。6.甲方未提供劳动条件：改善劳动条件，确保乙方正常工作。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者建立劳动关系