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文档简介
机场洗碗工雇佣协议合同编号:__________甲方(雇佣方):__________乙方(被雇佣方):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方为甲方提供洗碗工服务事宜,达成如下协议:一、合同期限1.本合同自签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.合同期满后,如甲乙双方均无异议,可以续签。二、工作内容1.乙方同意在甲方机场食堂负责洗碗工作。2.乙方应按照甲方规定的工作时间、工作强度和工作要求完成工作任务。三、劳动报酬1.乙方洗碗工的月工资为人民币____元(人民币大写:____________________元整)。2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。3.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方规定和乙方实际工作时间、工作量计算。四、工作时间1.乙方工作时间按照甲方规定执行,确保乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。2.乙方享有国家法定节假日休息,甲方应依法支付乙方加班工资。五、劳动保护和劳动条件1.甲方应提供乙方符合国家标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应确保乙方在工作中的人身安全和健康。六、违约责任1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定,如一方违约,应承担相应的法律责任。2.如乙方提前解除合同,应提前____天通知甲方,否则应支付甲方违约金人民币____元(人民币大写:____________________元整)。七、争议解决1.本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如发生争议,双方应友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自签字(或盖章)之日起生效。甲方(雇佣方):__________乙方(被雇佣方):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证明文件2.乙方健康证明文件3.乙方学历证明文件4.甲方营业执照副本5.甲方食堂经营许可证6.甲方社会保险缴纳证明7.双方签订的劳动合同文本二、违约行为及认定:1.乙方未按合同约定提供洗碗服务,或提供的服务未达到甲方规定的要求。3.甲方未按合同约定支付乙方工资、加班费、奖金、津贴等。4.甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险。5.甲方未提供乙方符合国家标准的劳动保护设施和劳动条件。6.任何一方提前解除合同,未按合同约定提前通知对方。7.任何一方违反法律法规及合同约定的其他行为。三、法律名词及解释:1.劳动法:《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》3.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,依法参加的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.违约金:一方违反合同约定,应向守约方支付的赔偿金。6.劳动合同:用人单位与劳动者明确双方权利义务的书面协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方提供的服务质量不符合要求:甲方有权要求乙方进行改进,如乙方仍无法达到要求,甲方有权解除合同。2.乙方未按约定时间提供服务:甲方有权要求乙方支付违约金,并有权解除合同。3.甲方未按约定支付乙方工资、加班费、奖金、津贴等:乙方有权向甲方提出支付要求,如甲方仍不支付,乙方有权解除合同并寻求法律救济。4.甲方未为乙方缴纳社会保险:乙方有权要求甲方补缴社会保险,并有权解除合同。5.合同争议的解决:双方应友好协商解决,如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:本合同适用于甲方机场食堂需要雇佣乙方提供洗碗服务的情况。乙方应为符合法定年龄、具备劳动能力的自然人。合同内容包括
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