黄石市酒店业服务员合同

黄石市酒店业服务员合同合同编号：__________合同签署日期：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（服务员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________地址：__________鉴于甲方为酒店业经营者，乙方愿意加入甲方酒店担任服务员，双方为明确双方权利义务，经友好协商，特订立本合同，共同遵守。第一条工作内容1.1乙方担任甲方的服务员，负责酒店的日常服务工作，包括但不限于接待客户、点餐、送餐、清洁等工作。第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间为每日__________小时，分为__________个班次，具体工作时间按甲方的实际经营需要和乙方的工作能力进行调整。2.2乙方应按照甲方的排班表工作，如有特殊情况需要临时调整，甲方应提前通知乙方。2.3乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按照国家规定支付乙方加班工资。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体标准和发放方式详见附件。3.2乙方的工作业绩和奖金挂钩，具体考核标准由甲方制定。3.3乙方工资按月支付，每月__________日前支付上月工资。第四条社会保险4.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时提供相关证件，协助甲方办理社会保险缴纳手续。第五条劳动保护和职业健康5.1甲方应按照国家和地方法律法规保障乙方的劳动保护权益，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和用品。5.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方的职业健康权益。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内，任何一方均有权提前解除合同，但应提前__________天通知对方。6.2乙方解除合同的，应按照甲方规定的程序办理手续，否则甲方有权扣除乙方相应的工资。6.3甲方解除合同的，应按照国家规定支付乙方经济补偿。第七条保密条款7.1乙方在合同期内和解除合同后，均不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。7.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第八条争议解决8.1本合同履行过程中发生的争议，双方应协商解决。8.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（服务员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.工资标准及发放方式2.绩效考核标准3.社会保险缴纳证明4.劳动保护设施和用品清单5.职业健康检查报告6.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提供相关证件，导致社会保险缴纳手续延迟。2.甲方未按约定时间支付乙方工资。3.甲方未按约定提供劳动保护设施和用品。4.甲方未按约定进行职业健康检查。5.乙方泄露甲方商业秘密和客户信息。6.乙方未按约定时间提前通知解除合同。7.甲方未按约定支付乙方经济补偿。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者提供劳动的公司、企业、个体经济组织等。2.服务员：指在酒店从事接待、点餐、送餐、清洁等日常服务工作的人员。3.劳动报酬：指用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴和补贴等。4.社会保险：指国家通过法律强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的，为劳动者提供基本生活保障的制度。5.经济补偿：指用人单位根据国家规定，在解除或终止劳动合同时支付给劳动者的补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定时间提供证件，导致社会保险缴纳手续延迟。解决办法：甲方应提前通知乙方，要求其在规定时间内提供相关证件，确保社会保险缴纳手续的顺利进行。2.问题：甲方未按约定时间支付乙方工资。解决办法：甲方应严格按照合同约定的时间支付乙方工资，如有延迟，应立即支付，并支付相应的逾期付款违约金。3.问题：甲方未按约定提供劳动保护设施和用品。解决办法：甲方应根据国家规定和合同约定，为乙方提供符合标准的劳动保护设施和用品，确保乙方的人身安全。4.问题：甲方未按约定进行职业健康检查。解决办法：甲方应定期组织职业健康检查，确保乙方的职业健康权益。5.问题：乙方泄露甲方商业秘密和客户信息。解决办法：甲方应与乙方签订保密协议，明确保密义务和违约责任，防止商业秘密和客户信息的泄露。6.问题：乙方未按约定时间提前通知解除合同。解决办法：乙方应按照合同约定的时间提前通知甲方解除合同，否则甲方有权扣除相应的工资。7.问题：甲方未按约定支付乙方经济补偿。解决办法：甲方应按照国家规定和合同约定，解除或终止合同时支付