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文档简介

广告协调员试用协议合同编号:__________甲方(广告主):【全称】地址:【详细地址】联系人:【姓名】联系电话:【电话号码】乙方(广告协调员):【全称】地址:【详细地址】联系人:【姓名】联系电话:【电话号码】鉴于甲方为广告主,乙方为广告协调员,双方本着平等、自愿、互利的原则,就乙方在甲方处担任广告协调员一职,甲乙双方达成如下协议:第一条试用期限1.1本协议自双方签字盖章之日起生效,试用期为三个月,自【起始日期】至【结束日期】。1.2试用期满后,如甲乙双方同意续签,则本协议自动续约。第二条乙方的义务2.1乙方应全面履行广告协调员的职责,包括但不限于:(1)负责甲方广告计划的策划、执行和监督;(2)负责甲方广告投放的媒介选择、价格谈判及购买;(3)负责甲方广告投放效果的跟踪、评估及反馈;(4)协助甲方与广告公司、媒介及其他相关方的沟通协调。2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。第三条乙方的权利3.1乙方享有甲方支付的试用期工资及福利待遇。3.2乙方有权在试用期内提出对本协议的修改意见,双方可进行协商。第四条甲方的义务4.1甲方应按照本协议约定,向乙方支付试用期工资及福利待遇。4.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和培训。第五条解除和终止5.1在试用期内,甲方或乙方有权解除本协议,无需说明理由。5.2试用期满后,如甲乙双方未达成续约意向,本协议自行终止。第六条保密条款6.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。6.2保密期限自本协议签订之日起算,至本协议终止或解除之日止。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________甲方代表(签名):__________乙方代表(签名):__________签订日期:【日期】一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方工作经历证明文件5.甲方公司规章制度6.甲方公司培训资料7.广告投放计划及预算8.广告媒介选择及报价9.广告效果评估标准二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定时间到岗上班,或未经甲方同意提前解除本协议。2.乙方未按照甲方要求履行广告协调员职责,导致广告投放效果严重不符。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等。4.甲方未按照约定时间支付乙方试用期工资及福利待遇。5.甲方未提供乙方必要的工作条件及培训。三、法律名词及解释:1.广告主:指委托乙方进行广告策划、执行和监督的甲方公司。2.广告协调员:指乙方在公司中担任的职位,负责广告计划的策划、执行和监督等工作。3.试用期:指甲乙双方在签订本协议后,乙方在公司工作的考察期。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。5.技术秘密:指不为公众所知悉,对产品的技术性能、生产工艺等具有实际或潜在价值的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方试用期内提前解除协议:甲方应与乙方进行沟通,了解解除原因,如需挽留,可提出改进措施。如无法挽留,按约定解除本协议。2.乙方未按照约定履行职责:甲方有权要求乙方改正,如乙方仍不改正,甲方有权解除本协议。3.乙方泄露甲方秘密:甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的违约责任。4.甲方未支付乙方工资及福利待遇:乙方有权向甲方提出异议,甲方应在规定时间内予以解决。5.甲方未提供乙方工作条件及培训:甲方应按照约定提供乙方必要的工作条件及培训,确保乙方可顺利履行工作职责。五、所有应用场景:1.甲方为广告主,需要乙方进行广告策划、执行和监督。2.甲方为乙方提供工作条件及培训,确保乙方能够胜任工作。3.甲方与乙方

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